招聘二手车销售二手车主播有无经验兼职全职均可 时间自由 年龄不限 时间自由

招聘汽车电话销售 招人聘数：10人 年要龄求：20-40岁 学要历求：(不限) 工作经验：无需工作经验3000底薪提成无封顶收入3000-10000以上阶梯性提成 工作经验：4S店汽车销售经验一年以上5000底薪提成无封顶月收入5000-15000以上阶梯性提成 任要职求：汽车销售业务，房地产销售业务，话务销售业务等销售行业优先录取，具体详情面议 工作时间：早9.00晚5.00-午休11.30-13.00一个月休息两天 联系人： 李经理 联系方式： 工地作址: 长春市双阳区三角公园商会大厦

农安试驾车司机缺口80人今天下午一点面试无入职确保条件符合，不符合人员无法入场面试40岁以下5年驾龄以上饭补一天20。8小时工作量一周休息一天。月休4天。2小时有休息。

上汽大通汽车销售 综合薪资：底薪＋高提成30%，（实习底薪2500后续增长，超高提成，我们知道销售都是靠提成不是靠底薪的，本店销售每月人均7000+） 新人奖励：签单奖励＋新人福利+周末奖励！ 1.不用东奔西跑，不会日晒雨淋，公司提供购车客戶资源 2.接受O基础，接受应届实习生，有老销售带，一对一带教，带到开单为止 4、上班时间：8:00-17:00，单休/自由调休。 职位描述： 1、价值观建立：在日常工作中，践行大通价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有大通车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可大通汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

汽车销售专员，没事直直播，没有业绩要求，只要你有赚钱的欲望我就能让你月入过万，而且咱们的工作环境非常好，没有班味，随便溜达随便玩，没人管你，办公室有空调 ，没事就刷刷视频，困了就躺沙发睡一觉，嘎嘎自由。18-35岁，经验学历不限，有人带。 工作轻松，提成高，待遇好。 欢迎加入，待遇从优，欢迎咨询。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，精准匹配客户需求并提供专业购车建议 2.协同团队开展展厅接待、促销活动执行及老客户维系，提升客户满意度与复购转介率 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.无经验者可接受带教，有销售潜质或客户服务经验者优先 3. 责任心强，能适应早八晚五工作节奏及月休四天弹性调休安排

薪资:试用期后月均收入七千左右 有人带有人培训 工作时间:8:00-17:30 月调休两天 工作内容：不需要找客源 坐店等客户来之后介绍产品 汽车膜等工作地点:茂祥制药斜对面，途威汽车贴膜中心 要求:有销售经验者优先，需要有较强的服务意识，身体健康，具体工作内容电话咨询。

销售二手小吃车

工资面议

招厨师一名工资7000，活不累，2个厨师，工休一天，地址净月大街与金宝街交汇电话

九台区加工河附近用水暖大工两三天活电话，

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

F26[太阳]二道高格蓝湾小区急招白班阿姨，3一5口人吃饭，早7点40一晚6点，130平，工资4500，没有月休，机洗衣服，要求做饭好吃，三观要正，干净利落，法定假正常公交，4号线，地铁2号线，交通特别方便，多条公交线路。

F26[太阳]急招住家保姆，190平，三口人，78岁老妈和两个女儿，工资4500~5000，保姆有独立房间，月休两天，法定假日正常。

岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售及客户接待工作，完成销售目标 2. 为客户提供专业的产品咨询和试乘试驾服务 3. 维护客户关系，跟进潜在客户并促进成交 4. 收集市场反馈信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系 2. 热爱汽车销售行业，有积极的工作态度和团队协作精神 3. 适应能力强，能快速学习产品知识和销售技巧 4. 持有驾驶证者优先，有相关销售经验者优先 公司销售新能源货车 4.2米新能源车货车 底薪3000，社保正常买，提成按利润尽量让他见面详聊提成平均一个月收入8000到1万5

岗位职责： 1. 负责新能源货车的客户接待、产品介绍及试驾安排，精准匹配客户需求 2. 开展线上线下多渠道客户开发与跟进，完成月度销售目标 3. 协助客户办理购车手续、金融贷款及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，提升复购率与转介绍率 5. 参与门店日常运营及品牌推广活动，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，有汽车销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，能适应快节奏销售工作 4. 熟悉新能源汽车基本知识，学习意愿强 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同公司企业文化

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

我们是沈阳地区规模最大的二手车销售公司，2万平方室内展厅，1000余量现车，定位是亲民用车群体，批发走量销售模式。 有野心和想赚钱的联系我，扯淡懒惰事事的勿扰！ 不画饼，无套路，无任何 应聘要求:只需放低资态，听话照作，不怕辛苦即可，性别、年龄不限。 为什么我们敢给你保底底薪！ 为什么我们敢保证你年收入！ 因为我们团队有能力培养你成业务高手和有客户资源提供给你，更有独有的配销方式促成成交率，绝对保证你的收入。 团队独具优势: 团队氛围好，不欺生，相处的跟哥们家人一样， 新手有专人帮带(让你很快上手)， 老手给予客户资源提供，直接成交变现， 免费公寓住宿，单间或双人间，办公环境好！ 定期不定期团建聚餐等， 试岗7天至15天，符合应聘要求者，按照你的价值、能力对应保底底薪标准。 工作时间:早9.00——16.00 每月4天休息，可连休，业绩突出的可无视考勤， 选择大于努力，加入我们将是你今生最明智的选择，更是改变你命运机会！ 有兴趣加微信面谈！

[庆祝][庆祝]想要挑战高薪的来[勾引] 1.二手车招聘主播 工作内容 每天直播三小时 工作轻松 有专人带 团队氛围好 只要你对金钱有欲望 有上进心你就来 每天时间不约束 任何时间都可以 轻轻松松几万＋ 只要肯努力保证10+左右 [庆祝][庆祝]招聘二手车学徒[勾引] 1.只要你对二手车行业有兴趣，平台和资源都是现成的，入门即可赚钱， 2.不需要投入一分钱，要求有驾驶证能开车。 工作时间早9晚4，没有体力活， 3.试用期一个月，.正式录用后月收入可达五千至一万(只要努力1年后保证月入3万+以上)（提供食宿）

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同步） 十提成（20%-40%） 2.新人试用期一个月平均8k-1W，转正每月2-3万（真实收入水平，只要肯努力月入过万不是梦） 3.公司为员工缴纳相应五险一金 4、公司完善晋升机制：客户经理一—-团队主管—一团队区长一-一总经理一-一分公司总经理［貺位描述］ 1、客户主动在后台提交贷款申请需求，我们审核资料准确性（不需要求着客戶）； 2、无需外出，无需开发客户，公司提供优质客户资源（不用大海捞针） 3、客户资源由公司的推广平台（朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等）得到精准的实时客户的信息； 4、及时跟进实时客户，联系客户到公司线下办理，给客户匹配合适货款方案； 5、公司对接正规渠道，提供专业知识培训； 6、工作性质简单，签单率高，谈单成功即可拿高薪资；与传统电销模式不同，我们不打白名单，不用自己筛选客户，我们的客户都是自己有明确需求并且已经在平台上提交了申请，简单易上手，成单快，为客户提供优质服务

岗位优势： 纯室内坐班！不跑外、不地推、不陌拜、不用自己找客户！ 公司全程提供精准客户资源，只需要在办公室接待、维护、咨询即可，轻松办公！ 薪资待遇： 综合薪资5000元起 底薪+高额佣金+阶梯提成…… 多劳多得、上不封顶，能力越强挣得越多！ 任职要求： 年龄21–45周岁 男女不限，有无经验均可 公司提供培训 沟通顺畅、态度认真、想稳定高薪发展 发展前景： 晋升通道透明、晋升空间极大 正规团队、专人带教 适合长期稳定干、想挣钱、想发展的小伙伴 【薪资福利】 · 综合月薪5000-8000元，多劳多得 · 周末1.5休，工作稳定有保障

1、年龄23至36周岁，男女不限； 2、本科专以上学历，有无销售工作经验均可；3、有较强的学习、沟通能力，善于交际； 4、有良好的团队合作意识和承压能力； 5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 销售员是以销售商品、服务为主题的人员，在社会商业化活动中，起着重要的作用，以实际的载体传递信息，同时加以渲染达成商品的成交，其工作职责是： 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作； 2、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告； 3、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。

日结，招团队经理3名，电话专员10名，月薪过万，月薪过万，朝9晚4，周六日双休，男女不限，年令不限，月薪过万，有无销售经验都可

岗位职责 一、根据公司发展战略，业务需要，对目标客户进行分析、挖掘拓展。 二、对老客户定期回访维护，建立长期稳定合作关系。 三、根据客户需求，提供适配性产品服务，解决客户困惑疑问。 四、及时反馈客户需求，并对公司产品服务提出优化改良意见。 五、市场数据搜集分析，并定期向公司提报。 任职资历 1.性格开朗外向，思维活跃，善于沟通交流。 2.学历大专及以上，专业不限。 3.会使用办公软件，善于文档、PPT处理。 4.线上办公

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 5. 完成销售目标与客户管理指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达 2.有客户服务意识，责任心强 3. 具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排

岗位职责： 1.负责课程咨询与规划，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，反馈市场及学员需求，优化服务流程 5. 完成月度招生目标及过程指标，定期提交工作分析与改进建议 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.具备抗压能力与团队协作精神，适应灵活工作节奏

第一天培训，第二天正式销售，前五天试岗，第一个月完成五吨，第二个月完成七吨，第三个月及以后完成十吨，，那么）。要求有自己的车，有销售经验）

1.推广销售公司产品，开发新客户，维护老客户， 完成销售指标。 2.及时反馈客户提出的意见和建议，上报领导。 3.团队协作，以大局为重，不做损害公司利益的事。 4.了解所有产品情况，如有不懂之处及时问销售部负责人，不能凭空想象，误导客户，造成纠纷。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入