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黄南同仁市藏族自治州招工长/工程师
工长
黄南藏族自治州同仁市招工长/工程师
海东民和回族土族自治县民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
7000-11000元/月
工长月结全职
海东民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度业绩指标; 2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告; 3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理; 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报; 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展; 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理; 10.协助部门主管开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与并组织内部及外部业务培训活动; 13.提出新产品研发构想及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度工作指标; 2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告; 3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行; 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料; 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展; 9.协助部门负责人推进中试平台的运作; 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与组织内外部业务培训活动; 13.提出新产品研发思路及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
西宁城北区从事家装行业有经验的工程部经理和工长
面议
工长
从事家装行业有经验的工程部经理和工长
海西海西蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
工长放线员测量员
海西蒙古族藏族自治州海西蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
设备维护技术员
9000-15000元/月
设备工程师5-10年大专及以上机床设备机电设备电气设备
1、负责各类数控机床的维修及日常维护工作(包括数控镗铣床、数控龙门铣、数控立车、数控加工中心等)。 2、熟练掌握多种数控系统(如西门子、海德汉、发那科、法格等),具备PLC编程能力,能独立完成电气原理图绘制(使用CAD、EPLAN等软件)。 3、负责设备TPM管理,编制设备保养计划,监督保养执行过程,对重点设备及关键部位实施预防性维护。 4、承担数控设备的故障处理与维护保障,制定备件需求计划并跟进采购流程,熟悉设备台账的建立与管理工作
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责: 1、可靠性分析工程师、测试工程师:承担家电产品的适配性、安全规范及性能测试任务,参与新部件研发,提升产品综合表现 2、电控开发工程师:开展家电产品软硬件及电气控制模块的设计工作,包括电路方案制定、嵌入式系统编程等内容 3、结构工程师:完成家电产品内部构造的三维建模任务,涵盖塑料件与金属板材类结构设计 任职要求: 1、2026届全日制本科毕业生,机械、自动化、材料等相关工科专业背景; 2、结构设计方向需掌握常用机械制图软件操作技能; 3、电控方向需具备编程语言基础或相关实践经验; 4、个人素质:作风务实、态度真诚、工作主动、具备独立思考与抗压能力 工作地点: 广东省中山市黄圃镇兴圃大道东3号 广东省佛山市顺德区容桂街道容桂大道南25号 *依据岗位实际需求统筹安排,随机分配工作地点
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师 上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队
热泵技术工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上SolidWorksAutoCAD
岗位要求: 1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作; 2、承担热泵系统的开发任务,具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力; 3、参与新产品的调试工作,针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案; 4、协同生产与采购部门提供技术支撑,为售后团队解决现场问题提供支持; 5、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,热能与动力工程、空调制冷等相关专业,具备独立开展空调或制冷系统开发的经验,有热泵产品开发背景者优先考虑; 2、熟悉热泵运行原理,能为电气工程师提供控制逻辑方案,熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具; 3、踏实肯干,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力,能够适应一定工作压力。
弱电工6-10人
我司因发展需要,在海西招聘5-6名施工从业人员,从事通信配套等施工等作业。工资待遇面议,年龄限制(18-50岁)有登高证,高低压电工作业证,焊工证优先。电话:何先生
海西
2月26日 08:57拨打电话
弱电工6-10人月结
我司因发展需要,在海西招聘5-6名施工从业人员,从事通信配套等施工等作业。工资待遇面议,年龄限制(18-50岁)有登高证,高低压电工作业证,焊工证优先。电话:何先生
海西 德令哈市
2月26日 08:57拨打电话
青海海西红伟批发市场招长期工人,有意者请联系
店员
红伟批发市场招长期工人,有意者请联系
海西
2月26日 08:55拨打电话
青海海西烧烤店招聘服务员一名,要求,,18-40岁最少要干三个月以上工资2500-3000
2500-3000元/月
服务员1-2人月结
烧烤店招聘服务员一名,要求,,18-40岁最少要干三个月以上工资2500-3000 联系电话
海西
2月26日 08:54拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招指挥/司索工、电焊、二保焊/气焊
面议
气保焊司索工电焊指挥工二保焊1-2人月结
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招指挥/司索工、电焊、二保焊/气焊
海西 格尔木市
2月26日 08:51拨打电话
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天 【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行 【工作地点】:安徽省铜陵市义安区 【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师经验不限大专及以上半导体设备维护保养
岗位要求:年龄20-30岁,踏实肯干,无纹身及不良习惯,能服从公司统一管理。主要承担客户端设备的维护与保养工作。具备大型制造业设备维保相关经验。
设备工程师1-3年大专及以上维修/保养
岗位职责: ① 负责车间设备的日常维护保养,组织人员开展设备操作培训,及时处理设备运行中的各类故障 ② 参与设备的调研评估、型号确定、采购执行、安装调试以及厂房设施的技术改造与升级工作 ③ 落实安全管理制度,组织实施安全教育,推进设备技术改进、计量管理和施工过程监督 ④ 承担设备相关文件的归档管理,编写用户需求文档及相关技术资料 ⑤ 完成领导安排的其他临时性或专项工作任务 任职要求: 设备管理、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上相关领域工作经验,具备良好的沟通协调能力和高效的任务执行能力 【福利】 1、保险福利 缴纳五险一金;为正式员工额外提供商业补充保险;实习生享有意外伤害保险保障; 2、法定假期 享受国家规定的各类休假政策,包括带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假等; 3、生活保障 提供免费年度健康体检:涵盖入职体检及每年定期体检; 提供全年早、中、晚三餐免费用餐服务;为居住地较远的员工提供住宿(配备空调、免费网络、24小时热水); 设有内部免费开放的篮球场、桌球室、健身房、乒乓球室、KTV等丰富休闲场所; 4、培训学习 提供外出学习培训机会及线上学习平台支持; 免费提供瑜伽、八段锦课程及健身器材使用指导培训; 5、货币福利 发放年终奖金、节日津贴、高温补贴及中夜班补助; 设立慈善帮扶基金,支持家庭经济困难员工及其直系亲属患重大疾病时的救助; 提供加班慰问金、生育祝贺金及退休关怀金; 发放培训讲师津贴、带教师傅补贴及实验岗位营养补助; 6、文体活动 定期举办元宵节、中秋节、圣诞节等节日主题活动及美食节等员工喜闻乐见的文化活动; 发放生日礼品、妇女节、端午节、中秋节、春节等节日慰问品; 7、其他 支持党组织、团组织关系转入与日常管理; 提供小学一年级和初中一年级入学名额(适用于非广州户籍员工,在每年5月前连续缴纳社保满1年者);
设备研发工程师
1-1.4万元/月
设备工程师3-5年本科及以上非标设备PLC
本岗位来自松下电子材料(广州)有限公司 岗位职责: 1、承担新设备引进及相关实施工作 2、开展新设备技术研究及生产设备的技术规格制定 3、推进数据分析应用相关技术开发(如AI、IoT等领域的技术融合) 4、推动设备生产效率的优化与提升 5、针对设备存在的不足进行改进与优化 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、机电一体化、智能制造等相关专业 2、精通PLC编程、人机界面设计等相关软件操作 3、具备电气自动化领域专业知识 4、具有2年以上相关行业工作经验,具备非标设备研发背景者优先考虑 5、实践能力突出,工作积极主动,性格乐观,具备良好的团队协作意识
制造经理
2.5-3万元/月
生产总监5-10年本科及以上食品饮料制造部负责人
一、岗位概要: 统筹管理部门各项事务,编制生产计划,负责人员管理,组织、协调、平衡生产资源,保质、保量完成生产任务;负责工厂生产线、外围设备等工程设备的技术改造,保障工厂设备/设施的正常运行,高效、低成本的完成生产计划任务,满足销售对产品的提货需求。 二、工作经验: 1、从事饮料、食品类生产线设备技术改造、设备管理、生产管理相关工作8年以上,3年以上工厂中层管理经验。 2、熟悉生产运作管理、生产工艺流程制定与优化经验,擅长生产车间成本管理,能够合理安排生产并督导完成生产计划,有包括不断提高生产效率的现场改善经验。 三、薪资范畴:25000元-30000元 四、专业:生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化,电气工程及其自动化相关专业。 五、福利待遇: (1)、六险一金(五险、意外险、住房公积金); (2)、带薪年假、高原假、生日假、机动假等; (3)、免费提供食宿; (4)、广阔的发展平台。
厂长主任组长本科及以上
岗位职责: 1. 全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率 3. 统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队(含车间主任、班组长等)的梯队建设、绩效考核与能力培养,打造高执行力制造队伍 5. 协同采购、质量、计划、设备等部门,高效解决跨部门生产协同问题,保障供应链稳定与订单准时交付 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、工业工程、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等规模企业生产总监职务 3. 熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系,具备精益生产(6S、TPM、Kaizen)实战推行经验 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力 5. 责任心强,结果导向,能适应制造业快节奏与多线程工作环境
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
风电运维工程师3-5年大专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招一名风电运维技术负责人,需要5年左右风电运维经验三证齐全,两名机组技术人员2年风电运维经验,三证齐全 以上人员都需要大专以上学历
研发工程师
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上三类医疗器械无源医疗器械介入医疗器械植入医疗器械
岗位职责: 1. 制定并执行项目研发规划,确保研发目标的达成; 2. 主导技术难题的分析与解决; 3. 按照质量管理体系要求,编制并提交设计开发相关文档; 4. 负责撰写与研发相关的注册申报材料; 5. 配合其他部门推进项目协作工作。 任职要求: 1. 具备项目统筹能力,具备良好的质量体系认知,曾作为核心成员完整参与至少1款医疗器械从立项到设计转化的全过程; 2. 熟悉生物医药领域相关法规及行业标准; 3. 具备技术研发综合能力(包括问题预判、识别、分析与解决); 4. 具备良好的跨部门沟通与协调能力。
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上阀门
1、 具备阀门设计或机械工艺相关工作经验,大专及以上学历; 2、 熟练使用CAD、Solidworks及常用办公软件,具备较强的学习能力和独立作业能力,有三年以上相关管理岗位经历; 3、 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 4、 工作时间:7:30-4:00,每周休息一天(不接受单休者请勿投递) 职位福利:市区及苏家屯方向提供免费班车、五险
图纸设计师
2000-6000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限本科及以上全职
主做模型图纸拆解,熟悉使用各种3D绘图软件
开封杞县招聘店长业务设计师工长
5000-10000元/月
工长月结全职
招聘 店长 业务 设计师 工长
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上汽车相关汽车空调制氧空气净化
一、岗位职责: 1、负责车载制氧系统与主机厂开展前装项目的技术对接,完成技术方案的制定与输出; 2、配合销售团队进行客户技术沟通,开展技术交流,深入识别并提炼客户需求; 3、承担设备单体及系统整体的结构设计与验证任务,后续适配新车型时需完成流体仿真、耐久性测试等相关工作,要求具备相应能力的结构工程师参与; 4、主导新产品在车规级前装应用中的耐久性与结构稳定性需求分析及测试规划,负责结构与气体管路的设计优化,推动产品实现前装落地。 二、任职要求: 1、本科及以上学历; 2、机械类、机电一体化、过程控制、暖通等相关专业; 3、熟练掌握UG、Pro/E、CATIA、Creo等至少一种三维设计软件; 4、具备独立完成流体管路设计及定制化总成结构设计的能力; 5、有制氧机、空气净化设备、加湿器、空调系统或气路管道类产品的研发经历者优先考虑; 6、具备流体仿真背景,熟悉ANSYS、Fluent、Hyperworks、SolidWorks等仿真工具者优先。
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鱼泡直聘为工人提供海西工业工程师招聘最新信息网在线招聘信息,主要招聘海西其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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