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五一要两个日结工人，工期三天。单价18，不包吃住，要会电动叉车，下午上班。。

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惠州市惠城区招门窗安装/塞缝(维修门窗) 推拉门上方导轨脱落，两扇门下方挡板破损

招聘人也是00后好相处有不了解的工作可以尽管问好相处有耐心 工厂00后居多大多都是老员工现在暑假工走急招一部分补空缺,感兴趣的可以直接投简历名额不多 一、薪资待遇: 1、月薪6000-7000,上班时间8点到8点，休息两小时，上六休一。临时工20元/小时 短期工人走账清，正式工缴纳五险一金。 二、工作内容: 工厂做: 蓝牙耳机，工作简单易学，教一下就会。 有组装，包装，打包，贴标签，扫码, QC质检等。 三、工作要求: 16-45周岁，身体健康。男女不限， 管吃管住，宿舍设施齐全，有空调网络，24小时热水供应，入职当天办理入住。携包就可来上班。

招二保焊300-350/天，会简单平焊即可。18-45岁，包吃住，不体检。不是流水线，每周可以预支。

客户产品: 4G/5G通讯基站电源、光伏逆变器、通讯能源、网络能源、消费类等电子产品 客户环境: 新厂区、食堂在厂区宿舍一楼、宿舍离厂区走路3分钟、空调车间（个别特殊部门没有）、车间可以带手机、厂区周边交通便利，有公交、共享电动车，周边有小摊、6公里处有商业街（天益城）、小吃街等，坐公交2元即可到达，6-8公里有两个高铁站（仲恺站和陈江南站）；

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岗位职责： 1.负责仓库内物料的装卸、搬运、堆码及盘点等叉车作业 2.配合完成日常出入库操作，确保货物准确高效流转 3.规范操作电动叉车或内燃叉车，做好设备日常点检与基础保养 4.服从现场调度安排，协助完成临时性仓储支持工作 5. 严格遵守安全操作规程，保障作业过程人、货、设备安全 任职要求： 1.年龄20–45周岁，身体健康，无恐高及影响操作的疾病 2.持有效《特种设备作业人员证》（叉车司机项目），证书在有效期内 3. 熟练操作电叉/油叉，具备实际仓储物流作业经验者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应8–11小时排班及阶段性加班 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解作业指令并规范填写单据 试用期一个月5500，过后6500。加班另算。休息4天。

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仓库岗位兴浦路128号腾飞工业坊，下午14.00白夜班底薪3348.68元，加班基数3348.68元，综合工时制超过174小时全算1.5倍加班，周六日算双倍驾驶4.2米手动挡货车，堆高机，平插，仓库工作，使用SAP系统优先，有仓库工作经验，最好会使用SAP系统20-35内，有叉车证，货车驾驶证

工作内容 1、负责对注塑/SMT/非标自动化的生产设备进行全面的维护保养,并作相关记录； 2、负责及时、快速地排除所管辖的生产设备突发故障； 3、负责所管辖的生产设备符合质量、安全、环境管理要求,协助技术改造工作； 学历要求 1、高中中专及以上学历 年龄18-38 2、有一定的设备维护能力、有电工证、电焊证、具备基本画图能力、懂PLC编程者优先具备一年相关工作经验；

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惠州联瀛钳工 要求： 必须会双导轨打表 独立看图装配，会调试设备 熟练使用钳工工具 钳工大工：38/时 钳工中工：32/时 钳工小工：25/时 钳工大工必须会双导轨打表 钳工中工会熟练使用钳工工具，独立看图装配 钳工小工会使用常规工具，认识螺丝型号 工具自带，工期长期，物流线设备 管住不管吃，（水电费均摊） 上班一周可预支工资，每个月15号发薪

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工原理及常用系统（如FANUC、SIEMENS等）操作 2. 能识读机械加工图纸，掌握公差配合与表面粗糙度标准 3. 具备基本的量具使用能力（游标卡尺、千分尺、高度规等） 4.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业实操经验者优先，学徒可培养

任职要求： 1.具备良好的机械加工技能和实践经验。 2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神。 3.对cnc加工技术有较深入的理解和应用能力。 4.适应倒班，能上夜班

8台CNC，编写程序刀路，排机排料。

惠州市惠城区招叉车工(叉车) 岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、搬运。 2.配合协助开出货单 任职要求： 1.持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内 2.具备基本识字能力，能理解作业指令及安全标识，服从现场管理安排

惠州赢合项目 电工大工 48元/小时 电工中工 36元/小时 做过叠片机，包住不包吃，每个星期可以预支1000-1500，每个月15号发工资、人走一个星期工资结清，工期保证6个月以上，电微同号

工作内容： 1.负责配电设备、生产设备、动力设备.后勤设施的现场维护及保养工作，对设备故障技术诊断和修复； 2.对各设备进行日常点检，及时发现设备存在的问题和隐患，并进行预防性维护； 3.定期对设备进行预防性保养工作，降低设备故障、减少维修费用，恢复设备性能； 4.配合技术员对设备进行改良改造等基础性工作； 5.负责对设备搬迁、安装、调试等工作。 任职要求： 1.年龄20-34岁，高中/中专学历及以上，能提供毕业证原件或照片； 2.无纹身/色盲/色弱，接受两班倒，持有“电工证”（或在半年内考取），持有“电焊证”的优秀的机械维修工亦可考虑； 3.具有二年或以上的设备机电维修工作经验； 4.了解电气控制原理，熟悉电气元件的基本功能和选型； 5.了解机械传动原理，熟悉设备部件的拆卸和组装。 薪资待遇： 1.基本工资+加班费+奖金+夜班补贴30元/天，每月8号发放工资，综合薪资6500-8000； 2.伙食补贴420元/月，有基础套餐/自助餐/烧腊/汤粉面饺粥/麻辣烫等； 3.住宿免费，宿舍4人每间，配独立卫生间，空调、淋浴、热水、Wifi； 4.缴交五险一金、团体意外重疾险，享有全薪住院病假、有薪年假、免费体检、生日礼品、年会抽奖、文体活动等，结婚、生育、丧事等慰问金，每年评选优秀员工； 5.公司实行内部招聘制度，基层管理人员均从内部优秀员工中选拔，为员工提供发展平台。

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