
中级工程师(持机电相关中工证)
1-1.5万元/月
工长工程师
1. 负责工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等;
2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持;
3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作;
4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。
任职要求:
1. 具备建筑、机械等相关专业技能;
2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件;
3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范;
4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
水电安装工程师
6000-10000元/月
水电工程师大专水电安装工程师
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可补充)
2. 具备相应工作经验(经验要求未明确,默认为不限,建议补充1-5年优先)
3. 熟悉给排水、电气施工图识读与设计规范,掌握CAD及BIM基础操作
4.持有中级以上职称或建造师、电工证等相关资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
工长工程师月结
岗位职责:
1.负责机房动环监控系统的现场安装、调试、维护及故障处理
2. 统筹弱电/安防类项目施工,协调人员与资源,保障工程进度与质量
任职要求:
1.年龄25-35岁,从事机房动环监控者优先,无经验但有志于从事动环监控领域者亦可培养
2.熟悉电脑基础操作,能熟练使用办公软件及简单工程绘图工具
3.持有低压电工证,具备基本电气安全知识与实操能力
4. 有机房施工或动环监控项目经验者优先,持有工程车辆驾驶证者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
南阳宛城区1、有工地现场管理实操经验。2、有工作流程、工作标准意识。3、略懂水电和简单机修。4、必须驻厂
5000-10000元/月
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂)
1、有工地现场管理实操经验。
2、有工作流程、工作标准意识。
3、略懂水电和简单机修。
4、必须驻厂、责任心强。
年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
漯河舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
4000-5000元/月
工长工程师
漯河市舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
建筑水电工程师
6000-8000元/月
水电工程师3-5年大专
学历:大专及以上,本科优先。
专业:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、建筑电气、机电一体化、暖通、建筑设备等相关专业。熟悉预埋、安装、调试、验收全流程。
有临时用电、消防水电、强弱电、给排水现场管理经验。
能独立处理图纸会审、技术交底、现场签证、变更洽商。
图纸与规范:精通建筑给排水、电气、消防、防雷施工及验收规范;能独立识图、审图、优化图纸。
软件操作:熟练CAD / 天正;会Office(资料 / 计划);懂Revit/BIM优先。
现场管理:
质量:材料验收、工序把控、隐蔽验收、分户验收。
进度:编制水电计划、协调交叉施工、保障节点。
安全:临时用电方案、隐患排查、电工证管理。
成本:工程量核对、签证办理、材料计划、成本控制。
岗位职责:水电图纸审核、会审、技术交底、方案编制。
施工现场水电安装质量、进度、安全、文明施工管理。
材料进场验收、工程量审核、签证 / 变更办理、成本控制。
隐蔽验收、分部分项验收、竣工验收、竣工资料整理移交。
对接各方,协调工序,处理现场技术与协调问题。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省苏州
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地址江苏常州
保洁
岗位名称:储备干部(退伍军)。岗位要求:1.年龄20-30岁,高中及以上学历,退伍军人。2.对商超、快销行业有一定的兴趣和了解。3.熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。薪资待遇:薪资范围4000-5000元/月,转正后薪资4000+。
河南驻马店地区招聘,性别不限,年龄要求25至46岁。月薪3000元,每月休息四天,工资当月
3000元/月
临时工月结
河南驻马店地区招聘,性别不限,年龄要求25至46岁。月薪3000元,每月休息四天,工资当月底结算。
水电站
1-1.1万元/月
水电工程师1-3年学历不限
任职要求:
1.水轮机叶片维修
2.具备水电工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用
4.持有注册电气工程师、给排水工程师或建造师证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题处理能力
水电安装质检员
8000-10000元/月
水电工程师1-3年大专
工作职责
1. 负责水电安装工程的质量监督与验收工作,严格把控检验批、隐蔽工程等关键节点的质量标准。
2. 编制质量计划、检验记录等工程资料,确保资料的完整性与可追溯性。
3. 协调内外部资源解决现场质量问题,推动质量整改措施的落地执行。
4. 监督质量保证体系的运行,确保各项工作符合程序文件要求。
任职要求
1. 具备水电安装专业质检工作经验,熟悉质量相关法律法规与标准规范。
2. 拥有现场质量监督验收能力,能独立开展检验批、隐蔽工程等关键环节的质量检查。
3. 具备系统工程或核电工程质量管理经验者优先。
4. 熟练掌握质量计划、检验记录等资料的编制方法,具备较强的内外部沟通协调能力。
设备科长
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年高中设备维修保养设备安装调试
工作内容:
1、制定并执行设备科年度及月度工作规划,确保任务落地实施
2、编制并落实生产设备与基础设施的年度保养及大修方案
3、保障生产过程中的能源稳定供应,推动节能降耗与低成本运行
4、推进环保体系建设,确保废水、废气、噪声等排放符合标准
5、建立设备设施安全操作规程,并组织培训与日常监督检查
6、统筹生产及生活相关设施的维修、维护及技术改造管理工作
7、负责设备类固定资产的采购申请、到货验收等相关事务管理
8、开展本部门团队建设与后备人才梯队培养工作
9、持续推进部门内部管理规范化与标准化建设
10、推动企业核心文化在设备科的有效贯彻与践行
11、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、教育水平: 高中及以上学历
2、工作经验: 具备食品制造行业设备管理岗位2年以上管理经验;了解食品行业设备管理规范;掌握特种作业操作知识
3、岗位能力: 具备目标管控、沟通协调、团队执行力建设、系统化思维及机电一体化专业技术能力
职位福利:带薪年假、节日福利、员工旅游、通讯补助、五险、定期团建、定期体检
负责新蔡区域内光伏电站日常运维
5000-6000元/月
光伏工程师经验不限学历不限高低压电工证光伏运维新蔡
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件
3. 分析发电数据,识别性能衰减原因并提出优化建议
4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作,保障系统安全稳定运行
5. 编制运维报告,记录运行日志,落实安全生产规范
任职要求:
1. 电力系统、电气工程、新能源等相关专业背景,学历不限
2.具备光伏电站现场运维经验者优先,经验要求不限
3.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
4.责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
风电维保专业人员
8000-12000元/月
风电运维工程师1-3年高中风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限
2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先
4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
5. 责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
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