岗位职责: 1.负责私域平台的日常运营与维护 2.熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3.与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1.具备扎实的电脑操作基础 2.学习能力强，能迅速适应工作节奏 3.工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00-11:30，13:00-18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

1、负责客户接待及业务咨询相关工作； 2、严格按照公司运营规范执行车辆租赁全流程； 3、定期检查并维护门店办公设备与安全设施，确保正常运转； 4、具备一定的市场洞察力，拥有个人发展规划及较强的执行力； 5、自带资源者可面议薪资待遇，具备资源者优先考虑； 6、积极配合工作调配，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、踏实肯干、责任心强，具备主动学习能力； 2、遵守工作安排，具有良好的团队合作意识； 3、持有3年以上驾照，驾驶技能熟练； 4、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先录用

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4.投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5.策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制。

1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

说明：K12教育领域一对一教学辅导；底薪为无责底薪，不与绩效挂钩，仅依据考勤发放，业绩未达标亦不扣减底薪！ 任职要求 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上K12相关教学经验； 3.拥有良好的沟通表达能力； 4.具备较强的业绩导向意识，对教育行业有热情； 5.工作内容包含电话沟通，不接受者请勿扰。 二、福利待遇 1.试用期薪资全额发放，入职即办理五险； 2.定期举办员工生日会、团队建设活动、员工旅游、下午茶及节日礼品发放，营造轻松愉快的工作氛围。 注：机构目前设有十二个教学点，分别位于岗顶、华师、石牌、五羊邨、执信、中大、市桥、江南西、陈家祠、大沙东（入职后可根据居住地就近分配校区）。现正处于扩张阶段，预计年底前新增多个校区，平台广阔，成长空间充足，欢迎将智启文化作为您职业发展的重要选择，我们期待您的加入！

岗位职责： 1、负责向顾客介绍和推荐智能讲解器产品，帮助顾客了解并体验其功能，完成销售目标。 2、提供优质的售后服务，解答顾客问题，确保顾客体验的流畅与愉悦。 3、负责门店的设备还机、充电等日常维护工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，有销售相关经验优先 2、良好的沟通能力，能够主动与顾客建立良好关系。 3、具有较强的服务意识和责任心，能够提供个性化的客户服务体验。 4、能接受灵活排班，包括周末和节假日。 薪资待遇： 1、底薪3500-5000+销售提成+奖金，综合薪资7K+，销售提成上不封顶。 2、法定节假日三倍工资+完善的社会保险+员工福利（如团队活动、节日福利等）。 3、表现优秀可获得晋升机会，成为门店管理团队的一员。

一、岗位职责设计（侧重面销） 1.司机招募与政策宣导 线下推广执行：在公司指定点位或司机集中区域，通过派发宣传资料、现场讲解平台优势（如“免佣期”“阶梯租金”），引导司机完成注册。 2.注册流程协助 全程指导服务：帮助司机完成应用下载、实名认证及车辆信息录入等操作，确保注册顺利完成。 3.司机留存与日常维系 初期出车跟进：入职一周内持续关注出车动态，及时解答关于租金结算、保险理赔等问题，提升留存率。 推荐激励推动：鼓励在职司机推荐新人加入，同步激活长期未活跃的司机资源。 4.数据收集与优化建议 每日汇总新增数据，按月统计各渠道转化效果，为运营策略调整提供依据。 任职要求 1.不限学历，有半年以上销售工作经验者优先考虑。 2.具备良好沟通能力，能应对高强度对话场景，抗压性强，学习适应速度快。 3.能吃苦，团队协作意识强，服从工作安排及时间调配。 每月排班轮休6天

招聘启事｜电子元器件终端销售（大专以上｜1–2年经验） 岗位名称：终端销售（电子元器件/IC） 招聘人数：若干 工作地点：深圳福田 服务对象：终端工厂/方案公司/研发团队 主营业务：原装正品电子元器件分销与配套服务（现货/订货/BOM配单/紧缺料协调） 一、岗位职责 1. 开发并维护终端客户，建立稳定的长期合作关系。 2. 根据客户需求完成询价、报价、跟单、交付、对账与回款的全流程跟进。 3. 关注市场行情（交期/价格/缺料），及时反馈客户并提供采购建议。 二、任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 电子行业相关工作经验1–2年（电子元器件/IC分销、方案公司、EMS/工厂采购或相关岗位均可）。 3. 具备基础元器件知识（型号、封装等），学习能力强。 4. 沟通表达清晰，执行力强，目标导向，能承受一定业绩压力。 5. 熟练使用Excel/常用办公软件；有ERP/CRM使用经验加分。 三、薪资福利 • 薪资结构：底薪+提成+绩效/奖金（具体面议） • 福利：社保、带薪年假、节日福利、培训体系、晋升通道 • 资源支持：报价支持、供应链渠道支持、成熟流程与风控机制 四、应聘方式 简历投递： 邮件标题：终端销售-姓名-1/2年经验-期望薪资-到岗时间 或VX：（备注“应聘终端销售”） 【有以下经验优先考虑】： 1、对电子元器件贸易行业有浓厚兴趣者优先。 2、应届毕业生且英语口语/书写流利者优先。 3、国际贸易专业相关者优先(做外贸人才储备)。 试用期：3个月（能力突出者可申请提前转正） 【公司简介】： 勤智芯电子是一家行业领先的电子元器件混合代理分销商， 致力于为全球客户提供一站式解决方案。 主营业务： 1.欧美进口品牌现货分销&排单订货服务； 2.国产品牌授权代理分销服务； 3.一站式BOM配单服务。 公司目前已与近百家全球知名半导体品牌及代理商达成战略合作，拥有完善的供销网络系统，汇聚全球1000+可靠的电子元器件供应商资源，可分销零部件型号超十万。 勤智芯电子自有仪器设备进行品质控制，更与白马实验室&采芯实验室等行业权威第三方检测中心战略合作，只为坚持供应全新原装正品，坚决杜绝每一片假冒伪劣产品的流通。 公司多年来建立了广泛的客户网络，服务客户范围涵盖：汽车电子、工业控制、医疗设备、网络通讯、消费电子、航空航天等客户，并与多家大型A股上市科技企业，保持着长期稳定的合作关系，并获得客户一致好评。 独立现货分销品牌：INFINEON/英飞凌、TI/德州仪器、ADI/亚德诺、ST/意法、MICROCHIP/微芯、NXP/恩智浦、ON/安森美、RENESAS/瑞萨、Xilinx/赛灵思、ALTERA/阿尔特拉等； 原厂授权代理品牌：MDD辰达（深圳）、JSCJ长晶/长电（江苏）等；

工作职责: 1、根据公司营销活动安排，配合门店达成月度销售指标； 2、具备基础运营数据分析能力，能够针对运营问题提出可行改善建议； 3、负责连锁门店的技术支持与日常运营检查（以巡店为主要形式）； 4、组织开展销售活动培训，并推动销售目标落地执行。 任职资格: 1、能接受频繁出差者优先考虑； 2、有1-3年健康、医药、养生或美容行业督导相关工作经验者优先（优秀应届生或能力突出者可适当放宽条件）； 3、具备良好的抗压能力与问题解决意识； 4、会粤语或至少能听懂粤语； 5、学习领悟能力强，表达清晰，有授课或培训经历者更受欢迎。 公司优势：办公地点位于地铁上盖写字楼（广州2号线南浦站D出口直达），主营大健康领域业务（行业尚未过度竞争，市场持续增长——受益于中国人口老龄化趋势，客户基数逐年上升） 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 薪资结构：底薪+补贴+提成 福利：定期组织员工旅游+系统化培训提升+15天带薪年假+清晰晋升机制，是实现个人成长与高收入的优质平台。 健康行业背景者优先

1，线上工作模式，熟练操作手机，通过线上渠道与客户保持良好沟通。 2，工作细致认真，具备责任心和耐心。 薪酬待遇：新人入职首月收入8000-14000元，三个月后薪资达10K以上，员工平均月收入超过3万元。 任职要求： 1、年龄18-50岁，普通话流利，具备良好的亲和力、沟通能力及客户服务意识。 2、有强烈进取心，对提升生活品质怀有明确目标与追求。 3、勤奋踏实，愿意学习，坚持努力至少具备其中一项特质。 4、思维灵活，善于快速学习并把握市场动态。 晋升通道：经理→总监→核心管理层→分公司负责人。!!!!!!!!！ 任职要求：不接受远程居家办公。

招 查货 多名 （可计时22-24元）

谷饶大坑招收发，文员，配货

谷饶华里工业区 招2个杂工，搬布，包布，

汕头市潮南区招腻子/大白/墙漆

汕头市潮南区招腻子/大白/墙漆

1.负责重庆各区域空压机的销售，开拓新的客户资源； 2.具有3年以上销售经验，有机电机械销售经验优先； 3.有车有驾照者优先录用； 待遇： 1.周末双休.早九晚五 2.提成加底薪，底薪4000-5000

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

加装电梯业务员，基本工资加高提成

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

【工作时间】 周一至周五：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30 【职位待遇】 1、月休6天，固定休息，提供五险一金。 2、提供专业培训、晋升空间、职业规划。 3、团建活动：聚餐、唱K、烧烤、旅游、打球等活动 【提供薪资】 1、实习期1-3个月，底薪2200-2600元+业绩提成+绩效奖金+岗位津贴+项目奖励。综合月均7000-8000元，优秀档月均9000-10000元。 【工作内容】 根据公司要求，负责对接老客户，协助老客户处理日常需求，并进行二次开发！ 备注： （1）公司提供客户资源。 （2）接受无经验的优秀“小白”。 （3）入职1年内，有安排“老师傅”带新人。 【任职资格】 1、年龄：25-45周岁优先。 2、学历：大专及以上学历优先。 3、经验：有1年及以上经验优先。 4、个人：身体健康，拒绝纹身，没有其他不良嗜好。

岗位名称：导购员（多个岗位不限）;岗位支持助理（可选）;客服专员（可选）等。 岗位要求：1.具备相关工作经验一年以上，能够独立完成工作任务；2.具备良好的责任心和执行力，工作态度认真细致；3.具备一定的沟通能力和团队协作精神，能适应一定工作压力。 薪资待遇：薪资在35K元/月。工作地点在广东汕头。

薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 职位底薪：3600元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、3.6K无责底薪只是最低起步，公司内无责底薪最高可达7.6K。 【你能得到】 1、稳定的收入=无责底薪+高提成（上不封顶）+丰厚奖金+年终奖+补助（岗位津贴、月度奖、新人奖、团队奖、主题节点各类奖励，礼品福利不断）。 2、完善的培训=专业带薪岗前培训+实用在职辅导+系统化阶段成长课程 3、清晰的发展路径=业绩驱动成长+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制 【晋升通道】 晋级空间：客户代表-资深客户代表-资深客户主任-客户经理-资深客户经理-大客户经理-高级大客户经理 晋升路径：客户代表-商务主管-商务经理-分公司总监-区域总监 明确的商务职级体系，健全的晋升制度，提供快速上升通道。只要展现自身实力，即可快速成长为岗位核心人才，突破传统层级限制，打破资历束缚，部门管理者优先从优秀员工中选拔，赋予求职者广阔发展平台！ 4、健全的福利=五险+住房公积金，节日休假福利，带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家规定假期。 5、文化氛围：分公司定期开展团队活动（烧烤聚会、棋类竞技、体育比赛、K歌活动、日常团建游戏）+劳逸结合的户外拓展训练+不定期组织国内或国际旅游，释放工作压力，提升职场幸福感！ 【职位详情】 1、负责客户资源的开拓、建立及持续维护； 2、深入挖掘客户需求，为客户匹配推荐公司产品与服务； 3、保持与客户的及时沟通，做好信息反馈处理及后续跟进支持； 4、熟练掌握业务流程，协助客户解决使用公司产品过程中遇到的问题； 5、达成公司下达的销售任务，确保工作目标高效完成。

职位名称：文创产品销售店员 薪资待遇：底薪+提成+奖金 工作职责： 1.负责门店日常销售、收款及商品推介工作； 2.维护店面整洁与商品陈列； 3.提供优质顾客服务，解答客户咨询； 4.完成商品入库、盘点等日常店务工作。 任职要求： 年龄20-35岁，形象良好，有亲和力 2.性格开朗热情，有责任心和服务意识，具备良好的沟通能力； 3.有销售或零售行业工作经验者优先； 4.对文创产品感兴趣者优先。

岗位职责： 1、为口腔患者提供专业的预约支持服务； 2、通过电话或网络客服渠道，及时回应并解答患者咨询问题； 3、负责患者预约信息的登记与整理，并按流程完成后续回访工作； 任职要求： 1、护理、市场营销、医学或教育类相关专业者优先，其他专业符合条件者亦可报名； 2、普通话表达清晰，能熟练使用潮汕话进行沟通，性格积极乐观，具备良好的语言交流能力； 3、有电话客服、网络客服或线上销售相关经验者优先考虑； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入5-9K，阶梯型提成机制，多劳多得，上不封顶，诚邀敢于追求高薪的你加入。

岗位职责： 1.依据既定策略制定工作计划，全力达成销售业绩目标。 2.主动开拓新客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户满意度。 3.推广照明、开关、电线等产品，为客户量身提供专业技术解决方案。 4.协调货物调配与配送流程，保障订单按时交付，及时跟进售后服务需求。 任职要求： 1.具备较强的抗压能力与适应能力，能快速融入不同工作环境并响应客户需求。 2.拥有良好的团队协作意识，诚实守信，服从管理，善于与团队成员配合完成任务。 3.公司统一配车， 4.中专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先；了解建材行业基本情况，熟悉建材类产品销售流程与技巧，有相关销售经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.薪资：5000-15000元/月，具体面议，缴纳社保。 2.奖金补贴：包含绩效奖金、全勤奖、季度奖励等。 3.公司提供每年多次外出学习成长机会，定期组织团建活动，福利待遇优厚。 4.工作时间：早上8:30-18:00。 5.上班地址：汕头市龙湖区新兴南路新顺兴汽修厂隔壁正量工作室

店员 招工信息：1名，工资4000。 地址：和平练北（弘邦建材） 电话：

岗位描述 1.利用各种渠道（网络、电话、面销等）挖掘潜在客户； 2.了解客户需求，提供优质的供应链/物流方案及报价，并跟踪过程； 3.维护客户关系，增加公司与客户之间的联系。 任职资格 1.有销售经验优先，优秀应届生可接受无经验； 2.学习力强，执行力强，思维敏捷，乐观积极，奋进拼搏，拥有良好的服务意识及团队合作精神； 3.中专或以上学历。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点 业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大 【业务场景】 设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效4100+阶梯提成（250-600/台）+季度奖金3000+高销激励500/台+资深补贴/星级补贴，综合10-20K 其中底薪绩效4K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动 【工作内容】 1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜 2、签约后的激活跟进、客情维护等 【工作地点、时间】 1、负责整个汕头区域，外勤灵活打卡，可按各个行政区就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专以上学历，******，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入 2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏 3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【晋升发展】 1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

国企央企四点半下班，午休3小时，不加班 不定期下午茶，固定月休保底4天，无试用期带薪培训上岗，工作轻松，时间灵活! 【岗位职责] 1.公司提供客户资源，负责老客户的售后服务工作，包括但不限于电话咨询解答，信息更变等，每日没有电话时长和客户到访量要求； 2.熟悉了解产品知识，与客户进行沟通，进行二开和售后处理； 3.负责维护客户关系，通知客户公司活动，电话邀约客户参加服务活动； 4.完成上级领导交办的其他任务。 [任职要求] 1、22-50周岁；大专及以上学历优先，有相关经 验可放宽标准； 2、具备一定的沟通技巧，有较强的语言表达和说服能力； 3、对工作细致认真，有责任心，能够在规定时间内完成任务。 【福利待遇] 1.上班时间8点半-4点半，固定月休保底4天，不 加班，享受法定假日 2.交通补贴、医疗保险、养老保险、商业保险、 节假日礼品、生日福利、多次旅游 3.无责底薪+提成，具体薪酬以工作经验面谈确 定 【工作地址]东里镇招商路北侧东港豪庭1幢1层（南湖牛屠对面） 员工福利 有无线网团建聚餐员工旅游全勤奖 工龄奖企业年金底薪加提成