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保安
4000-6000元/月
保安3-5人
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验,维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件,如火警、盗窃、纠纷等,并及时上报负责人 4.保持执勤区域环境整洁,设施设备完好,做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求: 1. 身体健康,无不良记录,具备基本沟通与应变能力 2. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及夜班工作制 3.退伍军人、持保安员证者优先 4.无学历硬性要求,初中及以上文化程度即可 5.遵纪守法,服从管理,具备良好的职业操守
保安保洁
3000-4000元/月
保安包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.监控安防设备运行状态,及时发现并上报异常情况 3.处理突发安全事件,协助维护现场秩序并配合相关部门处置 4.做好防火、防盗、防破坏等基础安全防范工作 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求: 1.身体健康,无不良记录,具备基本安全防范意识 2. 服从管理,责任心强,具备良好的沟通与应变能力 3. 有保安从业经历者优先,退伍军人适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作安排,吃苦耐劳,踏实稳重 5.无学历硬性要求,初中及以上文化程度即可 保洁:打扫卫生
增城区小区保安,170一天包住
100-200元/天
保安包住20人以上周结兼职
增城区,从化区小区保安,工资170一天,包住不包吃,每周结一次,身高168以上,年龄45岁以下
医院安保
4000-5000元/月
保安包住包吃6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记与核查,维护现场秩序 3. 及时发现并处置安全隐患,配合处理突发事件 4. 协助开展消防设施检查及应急疏散引导 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求: 1. 持有有效保安员证,身体健康,无违法犯罪记录 2. ,年龄25-46周岁,身高175cm及以上 3. 具备良好的沟通能力与责任心,能适应轮班制工作 4. 有医院、大型物业或公共场所安保经验者优先 5. 学历不限,服从管理,纪律意识强
保安包住6-10人月结全职保安员证
急招保安员5名.消防中控员3名. 【招聘条件】 年龄18至55周岁,身高165cm以上,形象端正; 身体健康,无犯罪记录,责任心强、服从安排; 月休4天。每月15号发工资。 消防中控要求持有中控证。保安员要求持有保安员证。 提供免费住宿。薪资4000-7000元 公司直招,欢迎各位朋友转发介绍!
招聘保安
3000-5000元/月
保安包住1-2人月结
广州新塘万达集团因业务发展的需要,现面向社会公开招聘保安员一批,应聘者需具备以下条件: 年龄:20-55周岁,男女不限,爱岗敬业,有较强的服务意识,与沟通能力,具有全局观念和团结合作精神。 2.日常工作:管控停车场外广场巡逻,协助物业完成日常工作 3.工作时间: 白班:08:00-20:00 晚班:20:00-08:00 工资:4500元,包住宿,工作优异者有提升空间。导航地址:广州新塘万达广场 驻场经理:黄
保安
4000-5000元/月
保安包住1-2人月结全职
地铁停车场,身高165以上,年龄22~50周岁,无犯罪记录,无纹身。月休4天月薪4500。包住,有保安证者,经验者优先。没有保安证可以报考。准时每月15发放工资,不拖延 环境安静,工作上手简单
秩序员,保安
5000-6000元/月
保安巡查包住20人以上月结全职假期工
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验,维护出入口秩序 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报,配合处理突发事件 4. 协助开展消防检查及应急演练,保障场所安全运行 5.完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求: 1. 年龄25—48周岁,身高168cm及以上,身体健康,无不良记录 2.持有有效保安员证(入职前已持有或入职后可协助办理) 3.能适应两班倒工作制,每月休息2天,服从岗位调配 4.具备基本沟通能力与责任心,能独立完成执勤任务 5. 提供住宿,需自行解决餐饮,综合月收入约4650元
保安队长
4000-5000元/月
保安包住20人以上月结全职
公园,工地,学校,小区,招聘保安员数名,中控员数名(中级证6000+)(深圳光明小区4500包吃包住,休四天) 队员(工资4300+)不包吃,包住,住宿有空调,月休四天,身高要求170以上,年龄18-50,身体健康,无不良嗜好和纹身。服从安排,持保安证,退伍军人优先 v电话:
门岗保安员
5000-6000元/月
保安包住包吃6-10人月结
1.广州市增城区招聘工厂门岗保安数名,要求25~40岁以内人,净身高173以上,待遇包吃包住,5500元/月,水电费平摊,需要站岗,自律性强、服从安排12小时工作制,无案底、无纹身、不戴眼镜。身材匀称,不要胖子,(必须持保安证优先,大神勿扰)看清楚招聘信息,避免浪费大家时间。(条件优秀者可竞选班长、队长)
钣金工月结
诚聘岗位:钣金中工工作3年以上诚聘地址:广州市增城新塘薪资待遇:报底5000—6000具体面试后定包住有空调生活补贴600生活费联系方式:林
广州 增城区
8月1日 02:20拨打电话
健身教练
广州增城区地铁口3000m²场地带大型室内外恒温游泳池豪华健身房,人流密集大型社区店,现招聘如下:健身私人教练:2名、教练各一名,教练优先)薪资待遇优。健身教练兼经理:1名,要求3年以上健身房工作经验,负责给会员上课管理健身房,享受门店私教部分红。有意者添联系(同步)
广州 增城区
8月1日 02:06拨打电话
广州增城区招塔吊司机,300一天加班25
200-300元/天
塔吊司机1-2人
广州市增城区招塔吊司机,300一天加班25
广州 增城区
8月1日 01:59拨打电话
广州增城区新塘招焊工两名,主要批量小件为主,活稳定,待遇优,出粮准时,有意者请联系
工厂焊工1-2人
增城新塘招焊工两名,主要批量小件为主,活稳定,待遇优,出粮准时,有意者请联系
广州 增城区
8月1日 01:18拨打电话
广州增城区招工地小工/杂工
小工1-4天1-2人周结
广州市增城区招工地小工/杂工
广州 增城区
8月1日 01:06拨打电话
公路维修设备维修电工技术员保安机电工
技术员工作地址:宝安公路薪资面议1年以上专业的设备维修工作经验者优先,有机电、机械相关专业,有电工技能、一定的英语读写能力大专以上学历
上海
8月1日 02:36拨打电话
保安月结
招聘保安:新城区招聘早,中,夜班保安,固定班不倒班,工作时间8小时。早班:7点--15点中班:15点到23点夜班:23点--次日早7点工资2400+全勤奖200,有节日福利。联系电话
呼和浩特 新城区
8月1日 02:33拨打电话
保安包住包吃月结
招,保安员,,18岁至45岁,身高1米75以上,双人岗,工资4500元,包吃包住,每个月20号发工资,常经理
北京
8月1日 02:33拨打电话
保安1-2人月结
延安路与淮海路附近单位招室内保安夜班1名,50岁以内有保安证,身高不低于1:70,上班时间:20:30—8:30,月休4天,工资3500元,联系人王队
淮安
8月1日 02:33拨打电话
养护工保安绿化
国有物业公司招聘:1、小区秩序维护员若干名,年龄不超过63周岁,交保险,工资3000元/月。2、保洁员若干名,年龄不超过63周岁,交保险,工资2200元/月。3、绿化养护工若干名,年龄不限,工资100-150元/天。详情联系陆经理联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号:人力井号小程序:聚贤人才交流
镇江
8月1日 02:33拨打电话
生产部门主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理设备管理安全管理
岗位职责: 1、建立并完善生产部门的管理制度; 2、根据销售计划合理安排生产排程,准确申报物料并跟进交货周期; 3、确保物料发放及时无误,旧物料的改制、退库及消耗处理及时完成; 4、保障产品按期交付; 5、确保产品质量符合标准要求; 6、落实安全生产规范,保障设备运行安全与人员作业安全; 7、规范车间物料存放,维持生产区域整洁有序; 8、参与研发工艺讨论会,提供生产端对产品开发与优化的建议,协助完成相关测试工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有5年以上生产管理经验,有木工机械行业背景者优先; 2、熟悉机械制造类企业的生产运作流程; 3、机电一体化、机械制造等相关专业背景者优先; 4、工作严谨踏实,具备敬业精神、责任心及较强的执行能力; 5、具备良好的团队管理与组织协调能力。
ID主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1、主导设计团队完成美甲设备及其周边创新产品的工业设计工作; 2、调研并解析市场流行趋势与产品风格,提炼有效设计策略,推动产品实现商业化落地; 3、全面把控产品从概念构思到最终落地的全流程,确保端到端设计输出质量。 职位要求: 1、具备海外学习或工作经历,本科及以上学历,艺术类或设计类专业优先考虑; 2、在智能硬件或小家电领域拥有7年以上产品设计经验,具备带领小型团队或主导大型项目落地的实践经历; 3、对时尚潮流具有高度敏感性,审美出众,色彩感知力强,具备丰富的创意构思能力; 4、具备产品化思维者优先,能在设计初期即融入量产可行性考量,熟悉产品结构、模具及表面处理工艺等相关知识; 5、具备良好的协作精神,持续追求突破与创新的设计理念。
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃免费培训月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.学历不限,接受应届毕业生,有相关培训经历亦可
研发储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1、配合完成热泵及配套产品的设计、研发与测试工作,参与技术方案的研讨与制定; 2、协助开展热泵机组性能检测与零部件验证,负责测试数据的记录与归集整理; 3、参与样机的装配、调试及优化过程,协同排查并处理相关技术问题; 4、协助编制产品技术资料,如设计文档、测试报告等文件材料; 5、支持产品生产阶段的技术对接,协助推进产品升级与持续改进。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、热能、制冷等相关专业背景; 2、具备工程热力学、传热学等基础知识,了解热泵或制冷系统工作原理; 3、动手能力强,具备一定数据分析能力,熟练操作CAD或常用测试工具者优先; 4、思维条理清晰,表达沟通良好,具有团队合作精神和细致认真的职业态度; 5、积极进取,学习意愿强,能适应项目进度要求,对热泵技术研究有较强热情。 国内空气能行业领军品牌【纽恩泰空气能】为您提供: 黄金赛道:紧跟国家双碳目标,投身新能源热门领域,行业头部企业 广阔平台:实施合伙人激励机制,共享发展成果,与企业共同成长 食宿无忧:提供三餐+住宿安排,外派人员享受多项补贴,专注工作无负担 高额回报:高提成+高绩效激励,收入不设限,多劳多得 全面保障:试用期起缴纳五险一金 家庭关爱:协助办理广州落户、子女就学,减轻后顾之忧 奖项丰富:涵盖全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金等多项激励 节日关怀:发放暖心节日礼品,传递企业温情 健康守护:组织年度免费体检、公费旅游,开展多样团建活动 成长赋能:依托纽恩泰新能源学院线上平台,助力个人能力提升 对应岗位专属福利请投递简历-解锁,开启事业新篇章,携手共创空气能大事业!
生产跟单文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技生产跟单
职位描述: 1. 负责各项目产品进度跟踪,装箱资料编制及出货计划的统筹安排; 2. 协同各部门与客户对接产品细节并确认物料信息; 3. 及时提供客户所需的相关资料与文件; 4. 配合包装部门完成产品包装工作的协调与落实; 5. 监督生产车间生产进度,确保生产任务按时完成; 6. 准确将订单相关生产数据和信息录入对应记录表或台账,并跟进执行情况; 7. 主动向上级汇报工作中存在的问题并提出合理化改进建议; 8. 认真完成上级领导交办的各项任务; 任职要求: 1. 具备1年以上生产跟单工作经验,有家具厂工作背景者优先; 2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件,具备良好的电脑操作能力; 3. 工作认真细致,责任心强,反应灵敏,具备良好的团队协作意识; 4. 态度积极,具备较强的沟通表达能力; 5. 能识别基础的与生产、单证相关的英文内容者优先。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专维修保养
岗位职责: (1)协助厂长拟定设备年度维护、检修及更新方案与实施计划; (2)负责设备及仪器仪表的档案建立与运行履历的动态更新; (3)构建并优化设备、仪表、备品备件、耗材及工具的管理体系; (4)组织实施设备的维修保养工作,开展异常情况分析、数据统计与报告编制; (5)协同厂长完成外包维修工程量的评估与审核; (6)负责备品备件及消耗类物资采购申请的技术审核; (7)根据上级安排,按时完成其他相关工作任务。 任职要求: (1)具备机电、电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历; (2)掌握扎实的专业理论知识,熟悉市政及工业废水(涵盖半导体、电镀、印染等行业)领域设备与电气仪表的现场运维管理流程,具有丰富实操经验; (3)具备较强的职业素养,责任心强,善于反馈沟通,拥有良好的组织协调、问题分析与解决能力,具备预判意识、实操能力及系统调试能力,能有效应对突发状况; (4)熟练操作常用办公软件。
厂长/主管3-5年大专安全生产项目生产研发项目生产成本项目生产质量项目5S管制度
岗位职责: 1、负责车间生产运营,组织人员培训,管控人工成本及提升作业效率; 2、熟练掌握人员调度、生产运作、设备维护及质量控制等管理环节; 3、具备优秀的统筹规划、沟通协作及带领团队的能力; 4、品行端正,作风踏实,具有良好的职业操守和集体意识; 5、持续优化生产管理流程,完善相关管理制度与标准作业程序,并推动落实执行; 6、结合公司各阶段发展战略,科学规划生产布局,升级工艺技术,调整人员结构,主动提出有助于提升生产效能与产品质量控制的可行性建议; 7、监督各部门按时保质完成生产任务,协调处理现场重大异常问题,保障生产有序运行; 8、针对各车间实际状况,对生产流程、安全生产、人员配置、设备运行、现场秩序及品质标准实施全程监管与持续改进。 任职要求: 1、具备3年以上电线电缆行业同岗管理工作经历; 2、熟悉制造现场运作管理模式; 3、依据销售订单制定并落实生产计划,实施全过程质量把控; 4、主导工厂管理文件与制度的编制,组织实施并监督检查执行情况,定期修订完善; 5、拥有团队建设经验,具备较强的组织协调能力、出色的计划制定与执行能力。 (上班时间8:00-18:00,月休四天,食宿可安排。)
新产品导入工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT工艺
岗位职责: 1. 主导新产品导入及NPI流程,参与研发阶段的电子与结构设计评审工作; 2. 负责新产品可制造性评估,能独立完成PFMEA制定,保障产品具备良好的生产可行性; 3. 在EVT、DVT阶段,主导样机制作过程中各制程问题的识别、记录,并协同RD进行原因分析、改善对策制定及后续追踪; 4. 负责新工艺与新设备的引入及验证实施; 5. DVT阶段,负责整机BOM核对,编制组装与包装SOP,审核爆炸图、工程图等相关技术文件; 6. PVT阶段,主导试产准备工作,输出试产前确认清单(checklist)、设备工装夹具需求清单,并顺利对接PE团队; 7. 主导召开新产品各阶段的问题讨论会议,参与阶段性评审,完成结案总结报告的撰写。 任职要求: 1. 具备3年以上新产品导入相关工作经验,熟悉电子产品生产工艺流程; 2. 熟悉NPI各阶段(EVT、DVT、PVT)执行流程,能够熟练应用PFMEA工具; 3. 具备DFX(电子、结构、包装、测试、品质、工艺等方向)分析与评审能力; 4. 熟悉机械电子产品装配、测试与检验流程,具有制程优化经验,问题分析与解决能力强; 5. 熟练操作Office软件、CAD及至少一种3D设计软件; 6. 有SMT工艺、注塑工艺经验者优先录用。
生产主管
1.2-1.5万元/月
主管5-10年学历不限40岁以下
一、岗位要求: 1、五年以上印刷行业经验,三年以上同等岗位的工作经历; 2、熟悉印刷产品的专业知识及生产工艺、结构和流程; 3、吃苦耐劳,抗压能力强,有责任感和良好的沟通能力。 二、岗位内容: 1、负责审批生产订单,确保工艺、工序、材料、质量及货期的评审与把控; 2、统筹协调与供应商、加工商等的合作,确保生产进度和质量; 3、管理生产团队,确保团队高效运作; 4、处理订单货期、工艺及质量的评估和难点问题; 5、总经办安排的生产事务。 三、工作时间:周一至周五8:30-11:45,13:15-18:30 周末双休,法定节假日统一按国家规定。(15:15-15:45为下午茶与舒适运动时间 17:30-18:00晚餐时间) 四、福利待遇: 休 假:每周双休,法定假日上班的员工,给予3倍工资(必须的)。 年 休 假:入职工作满一年,随工作年限递增,每年可享有5-15天的年休假。 食 宿:包吃包住,提供2人间宿舍,内有空调、热水器、独立WiFi。 旅 游:每年两次出游。这两年去过:三亚、北京、四川九寨沟、云南,巴厘岛,西安、大西北、东北等 优秀外贸员定期带薪出国参展。去过美国、意大利、加拿大、德国、迪拜等,未完再续...... 有年终奖、年底分红、三年承(三千元奖金+5天带薪假期)、五年沉(壹万元纪念品)、十年成(一次性发放十年标准工资总额的百分之十奖金)、各传统节日发放节日慰问金或礼品。 晋升空间:每年有晋升或加薪的机会,另外针对优秀员工主管每年有两次帮助调薪机会。 五、交通指南:广州增城新塘塘美村富岭工业园康美路4号(5楼佰润外贸部)地铁十三号线官湖站A出口
电控开发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电气设计
岗位职责: 1. 负责空调、热泵产品电控软件开发全流程,兼顾产品经理职能,对接需求、制定开发计划,确保产品贴合行业及用户需求并顺利量产。 2. 主导空调/热泵主控器、线控器开发与迭代,完成逻辑及人机交互设计,解决软硬件协同难题,保障产品稳定性与易用性。 3. 熟练使用STM32/GD32等常规单片机,精通嵌入式C语言,运用Keil、IAR等工具,独立完成单片机应用程序编写与优化。 4. 具备控制器软件开发经验,熟悉空调/热泵控制逻辑及PFC、FOC基础算法,完成软件设计、算法优化及协同调试。 5. 优先具备AI产品功能逻辑设计经验,参与空调/热泵AI功能的需求拆解与方案落地,保障功能实用稳定。 6. 熟悉轻量化数据算力模型,有算力芯片使用经验,将算力模型与电控软件结合,优化产品性能、降低功耗。 7. 配合硬件工程师完成软硬件联调,参与样机测试,定位并解决开发、量产中的软件故障,保障产品顺利量产。 8. 编制规范的技术文档,配合产品认证、专利申报等相关技术支持工作。 9. 跟踪行业电控、AI及算力芯片前沿技术,结合产品规划提出优化建议,推动技术迭代。 10. 协同跨部门开展工作,提供电控技术支持,配合产品迭代与问题整改,保障产品全生命周期稳定运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子信息工程、自动化等相关专业,3年及以上空调/热泵行业电控软件开发经验,有量产产品开发经验者优先,熟悉海外产品电控开发经验者优先。 2. 具备扎实的主控器、线控器开发经验,熟练掌握STM32/GD32/瑞萨/赛元等常规单片机开发,精通嵌入式C语言,熟悉Keil、IAR等编译调试工具,有彩屏、LED、LCD线控器开发经验。 3. 有常用控制器软件开发经验,熟悉空调/热泵控制逻辑及PFC、FOC基础算法,能独立解决软件开发调试难题。 4. 优先具备AI产品功能逻辑设计经验,熟悉轻量化数据算力模型,有算力芯片实际使用经验者优先。 5. 熟悉空调/热泵产品原理及电控架构,具备良好的软硬件协同调试能力。 6. 逻辑思维、问题解决及沟通协作能力强,工作严谨,能承受一定工作压力,主动关注行业技术前沿。 7. 能熟练阅读英文技术手册,具备良好的技术文档编写能力,有相关专利者优先。 国内空气能领域标杆品牌【纽恩泰空气能】为您提供: 黄金赛道:契合国家双碳战略,新能源朝阳行业,空气能头部品牌 广阔平台:合伙人激励机制,与公司共成长、享硕果 食宿无忧:包三餐+包住宿,驻外更享多重补贴,奋斗无忧 高额回报:高提成+高绩效,收入无上限,付出必有厚报 全面保障:试用期参缴五险一金 家庭关爱:协助广州入户、子女入学,解决后顾之忧 奖项多多:全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖等 节日关怀:温馨节日礼品,传递温情 健康守护:年度免费体检、公费旅游,丰富团建活动 成长赋能:纽恩泰新能源学院线上学习平台,助力提升 对应岗位专属福利请投递简历-解锁,开启事业新篇章,携手共创空气能大事业!
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