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朝九晚六，双休，月薪1w─1.5w岗位职责：1、负责公司各类文档排版和归档，报表的收编以及整理，贯彻和落实工作。2、协助公司人力资源部门培训新员工。3、会议室环境的日常维护工作，确保整洁有序。4、完成经理交代的其他工作。

北京科住物业管理有限公司一、岗位：客服前台1名薪资：薪资3600-4000岗位职责：1、熟悉接待礼仪，具备良好的服务意识与语言表达沟通能力。2、反应迅速，性格开朗。3、具备良好的协调能力、理解能力、学习能力和团队合作精神。4、具备良好的职业道德素养，有较强的责任心、上进心、吃苦耐劳、认真细致，能承受一定的工作压力。5、日常英语沟通书写。6、具有相关工作经验者优先。7、大专以上学历。8、性，身高：168cm（含以上），年龄：28岁以下。二、岗位：楼宇门值2名薪资：薪资3500-5000岗位职责：1、对外来人员进行询问、检查，确认来访人员身份信息2、楼宇施工人员进出检查。确认身份信息3、消防报警现场处理、恢复、初期火情扑救并确认是否误报4、楼宇天台钥匙借用，做好登记，检查证件相符熟悉管辖区域内的设备设施，维护岗位周边的环境卫生及岗位卫生5、大型物品及设备搬进、出时，应与相关部门联系确认后填写《物品出入批准单》后放行6、认真填写交班记录，把当班情况、注意事项、遗留问题、移交物品书写清楚交接给接班人员7、引导人员的正常进出，维护管辖区域内的安全和秩序8、每日早08:00-09:00、午11:00-12:00、晚15:30-16:30为门岗迎宾时间，进行早迎晚送9、完成领导交办的其他工作三、岗位：保洁员10名薪资：3780元岗位职责：1、保洁部主要负责各楼宇等内外公共区域清洁清运、日常消杀等工作。2、负责外围主干道清扫、地下通道、过街天桥、垃圾桶、垃圾场清理，消杀。3、负责学生退宿后为迎接新生对各公寓楼内进行每个房间的打扫。4、负责防汛、防火；以及秋天落叶的清扫和冬季的扫雪、除冰工作。5、负责重大活动时保洁清理。6、负责校区的垃圾清运工作。7、完成领导交办的其他工作。岗位要求：年龄55以内。四、岗位：楼宇管家1名薪资：3600岗位职责：1、负责楼宇内师生的投诉、咨询、求助和外来人员的接待工作，协助楼宇部门值对进出大楼的人员进行合理询问；2、对楼内报修要做好报修记录并及时通知维修人员赶赴现场进行处理。对于反映的问题，要能够准确判断，并将信息及时反馈到相关人员或部门；3、配合校区管理部门建立和更新教室、会议室、教师休息

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行政岗或管理岗（直签）1、岗位要求：本科及以上学历，优秀者大专也可以，35岁内，工作轻松，无压力，养老型企业2、薪资待遇：工资7000左右，五险一金福利全3、工作地址：北京丰台只招2人

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岗位职责：坐在前台，接待患者，向顾客发门店位置，发布门店日常视频宣传推广；职位要求：1.形象气质佳；2.良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力；3.熟练操作常用办公软件及其他办公设备；4.有相关工作经验优先；工作时间早八晚六，中午两个小时休息时间，没有晚班薪资结构底薪+提成+奖金，综合薪资可达5000-8000岗位福利提供住宿，有餐补，住宿环境优越，坐班有空调，年底出国游，不定期团建，氛围好待遇好

学历要求：大专及以上学历，财务、会计等相关专业；工作经验：1年以上出纳工作经验，优秀应届毕业生亦可；证书要求：持有会计从业资格证书；熟悉国家财经法律法规，掌握企业财务制度及流程；具备良好的职业素养，工作细心、认真负责，有较强的沟通和协调能力；熟练操作各类办公软件及财务软件。五、岗位职责：负责公司现金、银行存款的收付管理，确保资金安全；办理银行结算业务，包括支票、汇票等；负责现金报销、银行报销的审核及支付；登记现金日记账、银行存款日记账，确保账实相符；定期进行现金盘点，编制现金盘点表；协助会计人员完成其他财务相关工作；完成领导交办的其他事项。

岗位职责1、在总经理领导下协调公司各部门和员工工作，承担办公室工作和公共关系服务，作好总经理的参谋助手。2、在总经理领导下负责公司内部管理工作策划、实施，协助总经理督促、检查日常业务工作落实执行情况。3、协助总经理作好服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责公司内外文件分类呈送、登记、流转、催办、立卷、归档工作。5、协助总经理调查研究，了解公司经营管理情况，提出意见和建议。6、负责总经理办公会议和其他会议组织和纪录，起草会议决议、会议纪要等文件。7、负责公司各类公文、项目申报等文书起草、制发工作。8、负责接待业务纠纷来信、来访事宜，及时处理、汇报。9、协助总经理做好业务接待工作。10、思想上坚决做到忠诚、可靠、纯洁，严格执行总经理交办工作。