一、营销类核心岗位 1.房产顾问（一二手/租赁全业务） 岗位职责 1.整合社区楼盘及商圈信息，为客户提供房产租赁、买卖的前期咨询与置业规划服务； 2.通过乐有家数字化平台开发、维护房客源，精准匹配需求，制定交易解决方案； 3.协助交易双方完成商务谈判、签约流程，把控交易风险，降低交易成本； 4.以组团服务模式协作作业，维护客户长期合作关系，提升复购与转介绍率。 任职要求 1.年满18周岁—45周岁，专业、工作经验不限，应届生、退伍军人优先（退伍军人开通绿色通道）； 2.性格外向开朗，沟通表达能力强，有责任心，勇于挑战高薪，抗压能力佳； 3.认同公司文化，服从管理，无不良职业记录，热爱房产服务行业。 薪资福利 •薪资：深圳底薪8000-11000元/月，叠加55%-80%超高业绩奖，入职满1年经纪人平均月薪22375元，收入上不封顶； •福利：五险一金+12项特享假期（随心假、生日假、孝顺假等）+旅游+节日礼包+员工互助金； •住宿：提供带空调、热水器等配套的小区宿舍，可分摊费用拎包入住； •时间：灵活排班，支持调休，工作生活平衡。 晋升路径 •专业线：置业助理→置业顾问→置业经理→置业总监→置业总裁； •管理线：置业顾问→店长→营销副总→营销副总裁→营销总裁（最快3个月升店长，6个月升营销副总）。 任职要求 1.大专及以上学历，新闻学、传播学、营销类专业优先，工作经验不限； 2.熟悉抖音、小红书等平台热点，对短视频创作有浓厚兴趣，学习能力强； 3.拍摄剪辑方向需掌握剪映/PR等工具，能熟练使用手机/相机拍摄；讲房主播方向需形象气质佳，普通话标准，镜头表现力强； 4.有团队协作意识，抗压能力强，可附作品投递优先。 薪资福利 •薪资：深圳底薪6800-13000元/月（本科7500元起），叠加业绩提成，入职满1年人均月薪超2万； •福利：五险一金+提供住宿+导师带教+带薪培训+平台流量扶持； •晋升：横向可转营销管理岗，纵向可升新媒体运营主管/总监，发展路径多元。 3.营销高储（未来总裁人才工程） 岗位亮点 •专项培养：营销双导师带教，重要阶段集中赋能培训，塑造领导力与战略意识； •专属津贴：在高薪基础上，额外享有董事长千万津贴，冲刺千万年薪； •光速晋升：定向培养高级营销/按揭管理人才，最快1年升营销副总裁，3年升营销总裁。 任职要求 1.本科及以上学历，综合素质高，有管理潜质，立志深耕房产营销管理领域； 2.事业心强，学习能力强，能快速适应全国化发展战略，接受跨区域调配优先； 3.无不良记录，具备良好的团队协作能力与执行力，认同公司发展理念。 二、职能类核心岗位（职能高储人才工程） 岗位覆盖 财务、审计、行政、资产、品控、人事、招聘、培训、法务、业务运营、品牌公关等二十类职位

招聘置业顾问，接受零经验人员 （1）年龄要求18至50岁，具备基本电脑操作能力 （2）薪资结构：底薪+全勤奖+高额提成 （3）沟通表达流畅，能积极开拓业务，勇于突破自我

岗位内容： 1.筛选客户需求，提供优质的客户服务； 2.建立良好的客户关系并跟进客户； 3.签订合同，促进成交。 任职要求： 1.熟手优先（新房，二手，租赁），提成大约40%~50%（已含税） 2.有销售或客户服务经验者优先，不惧挑战者优先，性格开朗者优先 3.如0行业经验者（有经验丰富的师傅带教） 公司福利： 1.员工宿舍 2.公司团建旅游，组织活动等等 上班时间：9：00~18：00，有午休时间，上六休一

高提成主要新房二手房南沙中心区

一、你需要做的： 1、接待企业客户，介绍/带看厂房，谈判促进成交； 2、客户开发：线上（中工招商网、APP-选址易），线下（广告），与平台合作； 3、与客户建立良好的业务协作关系。 二、你要具备的： 1、工作及行业经验不限； 2、善于沟通/表达、抗压能力强，需要拓展市场资源； 三、平台亮点： 1、收益不封顶：佣金收益最高可达67.162%；突出者年收益可达30~60W； 2、免费培训：线上/线下培训、培训形式：理论/市场培训、培训内容：知识/技能培训； 3、平台福利：团队聚餐、运动会、旅游、生日会、户外拓展、年会等。 四、平台优势： 1、平台规模：200+线下服务中心、6000+招商团队、线上中工招商网平台（APP-选址易），业务遍布珠三角； 2、客户资源：年均入30万家客户资源、历年累计百万客户资源； 3、盘源资源：所在城市区域实现所有盘源资源全面覆盖； 4、网络资源：拥有60万行业注册会员，近300万条累积信息发布量，网络覆盖70+城市、千万级百度收录网页数量； 5、合作关系：与各镇政府、经贸局建立了良好的合作关系，为客户提供更有利的支持。

要求形象端正，普通话标准。有赚钱欲望。

岗位职责：将视频内容分发至各类自媒体平台，例如抖音、小红书、视频号等， 用于新房项目的线上推广，吸引潜在客户咨询与到访 任职要求：******，高中及以上学历；专业不限，工作经验不限 岗位福利：综合收入5000-12000元（含底薪、提成及奖金） 定期组织团队建设、聚餐活动，发放节日礼品等 员工福利⑨ 五险一金补充医疗保险定期体检加班补贴 全勤奖励年终奖金股票期权带薪年休假员工旅游

1.负责公寓房出租。 2.寻找客户，带看并促成成交。 3.有相关公寓出租经验。 4.会互联网招租。 5.底薪十提成。我们在深圳有400多套房。 6.为人正直，有责任心。 底薪+提成

岗位职责: 1.协助进行物业租售交易和谈判; 2.支持团队完成物业租售销售目标; 3.参与客户沟通，提供专业的物业租售咨询服务。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧; 2.能够高效完成团队分配的任务; 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

房产新营销实习生/无业绩考核/薪酬高达9k！！！ 全深圳就近分配，就近分配，提供住宿，支持线上面试~~ 不接受1-2个月短期实习 接受26届的小伙伴，没有课程，可以长期做，签署三方协议，入职待遇跟在职正式员工一样，配合提供实习证明，支持回校毕业论文答辩~ 新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。 只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 【待遇】 1、本科薪酬最高9000，大专薪酬最高8000，其中职务绩效最高3000，没有业绩考核； 2、提供住宿条件，应届生，节假日福利 【需要做的工作】 1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务； 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系； 3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、网络和面对面沟通等； 4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额； 5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间。 【培训和发展】 1、营业部经理一对一带教，行业特有闯关表考核机制，为你的专业度保驾护航； 2、每月一次晋升机会，最快7天做店长，2个月做副总，你心动了吗？ 3、战狼团管理后备培训，副总裁直接培训带教自己后备，晋升快

明天招电脑车2名，手脚麻利。不用调膜。250一天点对点 厂在长红

深圳市光明区招工地小工/杂工半天，150元，年龄大概在30~45岁。就是帮忙扶台一下。

石碁村招中工序一位，下车位就结清，

高价招赶货平车多名，开袋，上腰，或者成件都可以，做一单结一单，可以做到放假塘西工业园B区三栋三楼。电话

招零工查货包装两名，记时25.地址勤德大厦206.

房产中介顾问招聘 如果你想找一份“收入有保底、福利有保障”的工作，这里有个超合适的机会！我们是本地深耕多年的房产服务团队，现诚招房产中介顾问，具体待遇和要求如下： 一、薪资福利（实打实，不画饼） -薪资保障：每月5000元保底薪资，不设业绩门槛，新手也能安心过渡；提成上不封顶，成熟顾问月收入轻松破万，多劳多得。 -福利齐全：入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金），看病、买房都有保障；额外享节日福利、季度团建、年度体检，工作生活两不误。 二、工作内容（简单易上手） -负责接待客户，了解租房/买房需求，推荐匹配的房源； -带客户实地看房，讲解房源亮点、周边配套，协助沟通价格； -跟进成交流程，协助办理签约、过户等手续，保障交易顺利。 三、我们希望你 -年龄18-45岁，学历不限，有销售经验、房产行业经验者优先，新手也可（提供免费带薪培训）； -性格开朗，擅长沟通，能耐心解答客户疑问； -有责任心，愿意为客户找到“满意的家”，对赚钱有热情、有行动力。 四、应聘方式 -联系电话：崔经理 -面试地址：天津市河东区二号桥津塘路176号 -简历投递：.com（邮件主题注明“应聘房产顾问+姓名”） 我们不要求你“天生会卖房”，但期待你“愿意学、肯努力”！只要你想拼，这里就有让你成长和赚钱的平台，等你来加入！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并更新市场动态与房源信息，精准把握区域房价走势与政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间 4.具备较强的学习能力和抗压能力，愿意接受挑战并追求高绩效 5.持有相关从业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件

发布房源，带客户看房，签约合同等

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓和维护房源及客户资源，精准匹配客户需求与市场供给 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，提供高效、透明的服务体验 4.及时掌握市场动态与政策变化，为客户提供有价值的房产投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有志于在房地产行业发展，愿意接受挑战 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.持有相关从业资格证书者优先，熟悉当地房产市场者优先 5.能适应户外工作及灵活的工作时间安排

急招！急招！急招！ 招收银2名，服务员多名 工资待遇面议，包工作餐，月休3天，节假日补休 工作地点：高州市桂园西路香雅楼 有意者请致电详细了解 电话/

上班地点：龙岗、坪山 【薪资待遇】： 高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖 大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖 （具体面议），超高业绩奖比例55%-80% 工作内容： 电话：公司提供客户资源，提供电话 网络：利用网络，在网上发布房源信息 销售：就是带客户去看房，老同事带新同事一起合作，有经理帮忙 备注：三种工作，可以自行选择 要求： 1、会电脑基本操作 2、不甘平凡，不甘平庸，想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心； 3、有着发自骨子里面的强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心； 备注：【新人优先考虑，无销售经验的优先考虑，大学生优先考虑，退伍军人优先考虑】 备注：每月固定15号发底薪。本公司提供五险一金，提供电脑，各种节日福利。 工作时间:面议

林总 【招聘】干果店招聘 招导购收银员一位（25-45）没经验也可以 招配货员一位，25-48）（会开车优先，不会也可以） 岗位要求：有良好的工作态度，认真配合，身体素质好，踏实成熟稳重 工作地点：汕头市鸥汀综合市场 联系方式：

招聘：营业员/服务员/店员 薪资：5-7K元/月 岗位职责： 1、做好卫生要求，服从上司安排 2. 与小伙伴良好协作，完成店铺指标； 3. 建立和维护良好的客户关系与黏性，使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息； 4. 在日常工作中按照公司的标准运营政策和运营流程操作； 5. 协助店长做好店铺商品陈列工作； 任职资格： 1、形象好气质佳，亲和力强，爱笑； 2、沟通能力好，执行效率高。 3. 勤快 上进 有责任心 上班时间： 本公司实行 福利待遇 1、薪酬待遇：底薪+高提成+奖金，平均薪资4K-8K 2、职业发展：透明、完善的晋升机制，职业生涯自己把握； 3培训：带薪的岗前培训与专业的产品/时尚知识培训和销售培训等。 工作时间:面议

深圳各区域均可安排，均有门店，具备同行业房产经验者皆可应聘。 目前多家门店运营成熟，现需补充统筹管理人才，多个门店年盈利达30w+！ 1、负责所辖片区团队架构搭建，依据区域实际情况高效组建团队，优化人力配置，整合人力资源、网点资源与客户资源，实现风险可控、成本可控； 2、全面管理片区日常运营，统筹并指导店长开展门店业务，监督各门店运营执行情况，有效防范业务风险； 3、承接公司经营目标与考核要求，落实公司战略部署，制定片区经营计划及人才培养方案，带领团队达成业绩指标； 4、推动片区内问题的发现、分析、解决与预防闭环管理，持续提升工作效率与执行质量； 5、对内协调跨片区及跨部门协作关系，促进联动合作，对外积极拓展并维护公共关系，塑造良好的企业社会形象； 6、统筹片区财务管理，规范财务流程，落实资产管控与安全经营管理工作。 任职资格 1、具有一年以上团队管理经验者优先，不限行业背景； 2、热爱销售及房地产行业，职业目标明确，具备强烈的责任感与进取心，勇于挑战自我，追求卓越； 3、具备敏锐的市场洞察力、出色的团队管理能力、良好的沟通协调能力、风险控制意识及组织统筹能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳店长：转正后月薪9000起，享月度分红35%+年度分红5%； 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策； 丰富多彩的文体活动、国内精品旅游、国外豪华游等福利； 2、完善的培训与晋升机制 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元专项培训经费，配备3000余名专业讲师； 一对一导师带教，专属高阶燎原人才发展计划； 特种兵式闯关考核，1000多个实训基地，1000+系统课程，超2万道配套题库； 清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制，下属成长作为上级考核重要依据； 职能与营销双通道晋升体系，支持纵向深耕与横向拓展的多维发展空间； 3、团队特色 集团化平台，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，年轻化团队，职业化形象，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，诚邀优秀人才加入！

岗位职责： 1.负责公司卡牌/挂机类手游产品在东南亚地区（新马泰/印尼/越南等）的广告投放策略规划与落地执行，主导Facebook、GoogleAds等渠道的买量运营，持续提升ROAS表现； 2.结合东南亚本地文化特征（如印尼斋月、泰国泼水节等），优化广告创意方向，包括真人出镜素材、本地化语言文案等内容设计； 3.实时跟踪投放核心指标（CPI、ROAS、留存率等），动态调整投放方案，合理分配预算，有效降低用户获取成本； 4.与设计团队协作推进素材A/B测试及版本迭代，不断提升广告转化效率； 5.定期研究竞品广告投放动向，快速响应并优化自身投放策略。 任职要求： 1.具备3年以上手游产品买量经验，熟悉东南亚市场卡牌或挂机类产品投放流程，有千万级月流水项目实操经验者优先； 2.熟练掌握MetaAdsManager、GoogleAds等投放平台操作，了解UAC、AppCampaigns等自动化投放机制； 3.深入理解东南亚各区域用户行为特点，能够制定精准化、差异化的投放策略； 4.具备较强的数据分析能力，可独立完成投放数据建模与效果归因分析； 5.拥有成功投放案例（例如单月ROAS达200%以上，或CPI低于行业平均水平30%以上）。 我们提供： 1.成熟稳定的卡牌挂机类手游产品线，内购付费模型表现良好； 2.头部渠道直客资源支持及本地化运营配套服务； 3.专业高效的投放团队氛围及清晰的职业发展路径；

岗位职责： 1、负责各大内容平台的达人资源整合与合作对接，筛选契合品牌调性的KOC/KOL开展内容营销合作； 2、实时追踪推广数据、舆情动态及用户对产品的反馈信息； 3、定期分析投放成果并优化内容传播结构； 4、配合达人完成内容策划与稿件审核等工作； 5、持续维护媒体及达人关系，提升资源合作效率； 6、主动汇报工作进展，并协同团队完成各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备媒介或商务相关工作经验者优先，有平板配件领域PR经验者优先，拥有3C数码品类推广背景者优先； 3、沟通协调能力强，富有团队意识，责任心强，执行能力出色； 4、熟悉小红书、抖音、快手、B站、得物等社交平台运营规则，具备良好的网络敏感度； 5、了解新媒体运作机制，掌握主流社交平台的内容特性与使用方式。 其他：大小周，9:00-18:30，午休1.5小时

广东省揭阳市榕城区仙桥超市招猪肉分割师傅，工作时间9九小时，月休2天，包吃包住，工资7000元。 赖总

天地壹号饮料销售有限公司招聘： 大量招聘春节临时促销员 多名（必须做三天以上）合作好的可转长期促销员 要求：18岁~50岁，性格开朗，形象好，有促销经验优先 工作地点：宝安区福永塘尾、桥南、和平就近安排 工资待遇：150元/天+提成上不封顶 工作时间:～每天8个小时 电话联系（同步）

职位描述: 1.负责快手、抖音、小红书等平台达人原生广告及信息流投放的策略制定、执行与效果优化，明确投放目标与预算分配，对投放成本、用户增长规模及ROI结果负责； 2.持续监控投放数据，跟踪推广效果，深入分析投放表现，据此调整和优化推广策略； 3.分析广告素材表现数据，独立或协同达人团队制作高质量投放素材，并跟进投放反馈，实现素材的持续迭代优化； 4.跟踪研究竞品在投放策略与内容方向上的动向，及时调整自身策略，确保投放方法的领先性与有效性。 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限，需具备达人原生广告及信息流投放实操经验； 2.至少1年以上主流平台APP类产品的广告投放经验，熟悉各平台投放机制与运营逻辑； 3.具备系统化、结构化的数据分析思维，对投放数据敏感，拥有较强的分析判断能力； 4.工作积极主动，执行力强，具备良好的沟通能力、学习能力以及强烈的责任意识与主人翁精神