岗位描述(工作内容、任职要求): 我们一手房+二手房+租房都做 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈; 2、在店内与客户电话沟通； 3、积累客户与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】 4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】 7、提高自身学习力和修养；【面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我】 8、为客户提供良好的客户服务；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 任职要求： 只要你拥有抗压能力，能够吃苦耐劳，有强烈的企图心；有毅力，具备良好的沟通能力；具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；

一、岗位核心职责 现场核查：根据分配的房源信息，前往现场拍摄房屋照片/短视频，确认房屋完整性、无质量问题； 沟通调研：主动与小区物业、周边住户或中介沟通，收集小区租赁关键信息（如户型租金、出租率、热门户型等）； 工作模式：有核查任务时外出作业，无需固定坐班，时间灵活。 二、任职核心要求 学历与经验：2024-2025届应届生优先，专业不限，无相关工作经验可接受； 沟通能力：性格外向开朗，乐于与人交流，沟通时不怯场、条理清晰，能高效获取所需信息； 基础技能：会用智能手机拍摄、简单剪辑视频（如剪映），能清晰呈现房屋细节； 其他：方向感强，可独立查找房源位置，接受在广州范围内跑现场。 三、薪资待遇（透明无套路） 基本工资：3000元/月（无责底薪，保障基本收入）； 跑单补贴：每完成1个房源现场核查，补贴50-80元（根据房源距离、复杂度分级核算）； 成单奖励：所负责的房源若成功出租，额外奖励100元/单，上不封顶。

岗位职责 1、负责片区团队架构，能根据管辖片区情况快速搭建团队架构，优化人员配置，做好人力资源整合、网点资源、盘客资源整合，控制风险、控制成本； 2、负责片区运营管理，统筹和指导店长带领门店开展业务，监督所辖门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，贯彻落实公司策略，制定经营计划及人才培养计划，并带领团队完成业绩目标； 4、做好管辖片区问题发现-分析-解决-预防的闭环管理工作，提升工作效益； 5、对内协调跨片区及部门之间的工作关系，加强互动合作，对外积极拓展并维护公关关系，建立公司良好的社会形象； 6、统筹片区做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有一年以上团队管理工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备敏锐的市场洞察能力、优秀的团队管理能力，良好的沟通协调能力、风险控制能力和组织协调的能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳/广州：薪资13000元，高达15%的分红奖比例，试用期薪资不打折； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、 豪华游 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并分析市场行情、房源信息及竞品动态，制定合理销售策略 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，熟悉当地房产市场者优先 3.工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力 4.持有相关从业资格证书者优先考虑 5.具备团队合作精神，愿意接受挑战，追求业绩成长

【我们的待遇】 新手可以选择前三个月任职置业助理岗位，无业绩考核 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） 三个月后转岗置业顾问，底薪补贴绩效4600-7500，营业部经理享有高额带组津贴（小组业绩的5%～10%），超高业绩奖金核算比例55%-80%； 更多福利：五险一金、各类带薪假（年假、春节假、产假、陪产假...）、专业培训、不定期团建等多项福利！ 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假等 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、有决心和毅力。 全国化大拓展正在进行，以下地区需要大量管理储备人才，面试通过均可就近安排： 深圳核心城区：福田、南山、罗湖、龙华、龙岗、宝安 职位福利：五险一金、每年多次调薪、绩效奖金、节日福利、带薪年假、大学生团队、不定期团建

たの工作内容 ,住商不动产 不产们负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的 +TAIWANH&AAFALTYGBOUP房地产相关咨询服务; 2.了解客户需求,促成房屋买卖,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系 K我们欢迎们年龄20周岁以上,高中及以上学历,有相关 经验学历可放宽;2招万科尚城业主宝妈 B.城实守信、上进心强、能吃苦、抗压力强,有优秀的服务意识和团队合作能力。 优越的薪酬福利 快速的成长发展机会 良好的工作环境 系统的培训课程

诚聘房产经纪人|与精英同行，共绘事业蓝图 --- 一、为什么选择我们？ 我们不仅是一家房产经纪公司，更是一个赋能个人成长的平台。在这里，你将获得： ·行业领先的资源支持：覆盖全城的海量真实房源系统、专业的线上流量获客工具、以及稳定的新楼盘代理合作，让你起步即领先。 ·成熟完善的培养体系：“师徒制”一对一传帮带+阶梯式专业培训（入职、技能、管理），助力你从行业新人快速成长为销售精英。 ·清晰公平的晋升通道：我们坚信“业绩导向”。明确的职业路径（经纪人→资深顾问→店长→区域总监）让你每一步成长都被看见，每一份付出都有回报。 ·积极共赢的团队文化：我们摒弃单打独斗，倡导共享共荣。这里有经验丰富、乐于分享的伙伴，以及定期举办的团队建设与表彰活动，让你的奋斗之路充满动力与温暖。 --- 二、我们需要你做什么？（岗位职责） 1.负责二手房买卖/租赁、新楼盘销售等全流程经纪服务。 2.通过各种渠道（线上、线下）自主开发客户与房源，建立并维护资源库。 3.为客户提供专业的房产咨询、带看讲解、市场分析及谈判服务。 4.协调买卖双方，促成交易，并协助完成签约、贷款、过户等后续手续。 5.持续深耕社区与客户关系，建立个人专业品牌与口碑。 --- 三、我们期待这样的你！（任职要求） ·必备品质： ·年龄18-45岁，高中/中专及以上学历。 ·对财富有强烈渴望，具备出色的抗压能力和拼搏精神。 ·热爱销售，沟通表达流畅，有出色的亲和力和服务意识。 ·为人正直诚信，有高度的责任感和团队协作精神。 ·优先条件（具备以下条件者更佳）： ·有销售行业（不限房产）工作经验。 ·拥有本地人脉资源或社区生活经验。 ·持有C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶。 ·应届毕业生如态度积极、学习能力强，我们同样欢迎。 --- 四、加入我们，你将获得 ·极具竞争力的薪酬回报： 激励性收入：业内高阶梯提成（50%-70%，上不封顶），你的付出直接决定收入天花板。 ·多样化奖金：月度/季度销售冠军奖、最快开单奖、团队业绩奖、各类单项奖荣誉与现金双重激励。 ·定期丰富的团队聚餐、文体活动及户外拓展。 ·终身受用的职业发展： ·系统的岗前、在岗及管理培训。 ·透明的内部竞聘与晋升机制，管理岗位优先从内部提拔。 ·表现优异者，可获得公司股权激励或合伙人计划机会。 --- 五、应聘方式 如果你心动了，并准备好接受挑战，请立即行动！ 1.直接沟通：拨打招聘热线（胡女士），我们期待你的声音。 3.上门咨询：欢迎直接前往以下地址进行面试咨询： 面试地址：[深圳市龙岗区南湾街道公园里花园二期151S] 我们承诺：对所有应聘者信息严格保密，并尽快安排面试。期待与优秀的你相见，一起创造不凡业绩！

还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 早班（5个小时）9:00-12:00,13:30-15:30 中班（5个小时）10:00-12:00,13:30-16:30 晚班（5个小时）14:00-17:00,19:00-21:00 三个班次按需选择，工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，团结邻里，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情； 3、能吃苦耐劳，有责任心，具有较强的沟通能力； 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%~80%！ 2、早晚班灵活调整，兼顾事业与家庭 3、就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任您选择 4、享有五险一金、带薪假期（比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期）、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 5、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 6、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成，销售额提成:70%起，多劳多得。 奖金补贴：年终奖、绩效资金、不定期开单奖 叮~~~,请查收这份来自贝壳找房徐小姐的面试邀请哦~! 工作地点全深圳可就近安排~~~~想从素人成长为自媒体大V，马上联系助您圆梦! 职位招聘6-8人 一、业务范围： 租房业务：普通住宅、写字楼、公寓、商铺、合租等租赁业务 卖房业务：一手房、二手房、商业地产 二、岗位职责 1.房产信息维护更新——负责房源与客源的开发、维护，价格变化及时更新至系统，通过线上线下多渠道拓展业务，积累优质客户资源。 2.房产咨询、陪同实地看房——为客户提供专业的房产咨询服务，精准匹配需求推荐合适房源并陪同实地看房; 3.交易手续办理——协助买卖（客户业主）双方以中间人角色完成谈判、议价、合同签订、房管局过户、抵押注销、物业交割、水电物业的结算等全流程手续，保障交易安全顺利进行;，促进老客户转介绍及二次合作。 4.维护客户关系——提升客户满意度与忠诚度。 5.服务标准、专业能力提升——遵守行业规范与品牌服务标准，积极参与团队培训与业务交流，提升专业能力。 三、任职要求 1.年龄18-45周岁，中专/高中以上学历，有销售经验（不限房产销售），热爱销售工作 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，善于倾听客户需求; 3.有较强的目标感、抗压能力与执行力，愿意通过努力实现高薪收入; 4.诚实守信，遵守行业职业道德，认可贝壳德佑平台理念文化; 5.会基本电脑、手机操作，能熟练使用线上沟通与办公工具。 四、薪资福利 1.薪酬结构:按单销售额高额提成+开单奖励+月度/季度奖金; 2.保障福利:五险 3.额外福利:节日福利、生日福利、下午茶、绩效奖金、团建聚餐、员工旅游、年终奖、带薪年假 4.成长支持:入职即享“师徒带教”+系统化培训(专业知识、销售技巧、交易流程)，助力快速上手: 5.透明化晋升路径: （1）专业通道（横向）助理经纪人→经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人（A0-A10) （2）管理通道（纵向）：经纪人一店经理→商圈经理→运营总监→城市总经理（A-M-S-D-GM)，凭能力快速晋升。 （3）其它通道（活水计划）：可全国各城市间、岗位间进行调转。 完美的晋升机制，平均每季度会有一次店经理竞聘机会，达到A3级别即可竞升店经理带团队，最快半年晋升店长。 五、工作时间： 1.周二至周四9：30上班，周五至周日，9：00上主管，中午休息2小时，不需要打下班卡。 2.每周一休息。 六、平台亮点： 1.收入不封顶，按单提成，销售提成70%起，新人年收入10-15万，老员工20万-100万不等 2.工作时间：弹性工作时间。 3.团队氛围：优秀的90后00后小伙伴，团队年轻好沟通，工作时努力配合，互帮互助，老带新支持。 4.透明化、多元化晋升路径。 5.工资发放准时。 七、品牌介绍: 1.贝壳于2001年成立至今，于2020年8月13日成功登入纽交所上市，全国拥有2万多家门店，贝壳找房（深圳）科技有限公司总部坐落在福田区车公庙创建大厦，目前是国内规模最大的一家房地产上市公司，在行业里有良好的口碑，全国分布32个城市，品牌知名度高。 2.贝壳旗下有链家、德佑等实体门店，旗下门店深圳1000家，门店数量和经纪人数量行业内最高，资源最多，业务范围涵盖一手房销售、二手房销售、房屋租赁、海外房产。 3.贝壳是唯一家有自己房产网的端口，免费给员工使用，且流量远超其他房产网端口。无需打电话，无需发传单，让客户主

岗位职责: 1.负责房产租赁业务，包括带看、谈判、签约等全过程。 2.与客户建立良好的沟通与协作关系，提供专业的咨询服务。 3.积极开发新客户，扩大业务范围。 4.维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意度。 5.有效管理租赁合同，确保合同条款清晰，风险防控。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2.具有较强的市场开拓能力和客户服务意识。 3.能够独立处理和解决客户问题。 4.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.具备良好的自我驱动力和适应能力，能在竞争激烈的市场环境中保持积极态度。 薪资福利： 高提成（最高85%）+奖励

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房产中介顾问招聘 如果你想找一份“收入有保底、福利有保障”的工作，这里有个超合适的机会！我们是本地深耕多年的房产服务团队，现诚招房产中介顾问，具体待遇和要求如下： 一、薪资福利（实打实，不画饼） -薪资保障：每月5000元保底薪资，不设业绩门槛，新手也能安心过渡；提成上不封顶，成熟顾问月收入轻松破万，多劳多得。 -福利齐全：入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金），看病、买房都有保障；额外享节日福利、季度团建、年度体检，工作生活两不误。 二、工作内容（简单易上手） -负责接待客户，了解租房/买房需求，推荐匹配的房源； -带客户实地看房，讲解房源亮点、周边配套，协助沟通价格； -跟进成交流程，协助办理签约、过户等手续，保障交易顺利。 三、我们希望你 -年龄18-45岁，学历不限，有销售经验、房产行业经验者优先，新手也可（提供免费带薪培训）； -性格开朗，擅长沟通，能耐心解答客户疑问； -有责任心，愿意为客户找到“满意的家”，对赚钱有热情、有行动力。 四、应聘方式 -联系电话：崔经理 -面试地址：天津市河东区二号桥津塘路176号 -简历投递：.com（邮件主题注明“应聘房产顾问+姓名”） 我们不要求你“天生会卖房”，但期待你“愿意学、肯努力”！只要你想拼，这里就有让你成长和赚钱的平台，等你来加入！

房产买卖，租赁

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不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，退伍优先，总部直招!!!!! [看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高] 本科学历：5000元+提成 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%(同行业最高)提成周发，一月六次发薪!!!! 公司提供资源，在各大网络平台进行运营邀约客户到门店带看，签单拿提成 任职要求 1。积极主动，能够适应快节奏的工作环境 2。有责任心，能够认真对待每一个工作细节 岗位福利： 1，全上海就近分配 2，家庭式住宿，家电齐全，非常温馨(面试当天安排住宿) 3，生日带薪休假，开单假 4，社保，旅游，团建聚餐

【薪资待遇介绍】 ①新手培养期： 高中最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效。 大专最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限。 其他城市薪资可投递简历后了解. 2.福利保障：五险一金+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 3.多重奖励：个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励 【你的工作内容】 1.负责给客户介绍房源 2.负责给业主提供营销方案. 3.带客看房，沟通达成交易 【我们的培训——三级培训体制】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 【我们的晋升】 入职满一个月，每月一次晋升竞聘机会 管理路线：置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁 业务路线：置业顾问—置业经理—精英会经纪人（集团最高荣誉） 其他路线：表现优秀者，按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位。

【岗位职责】 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料

工作内容： 1、负责公司游戏产品的推广，做好玩家关系维护。 2、在游戏内与玩家互动，提升玩家活跃度与留存率，保障用户稳定性。 3、及时与游戏玩家交流，处理并解答相关疑问。 4、高效完成上级交办的其他工作任务。 5、办公环境舒适，办公室固定坐班，无需外勤，工作氛围轻松可听音乐。 任职要求： 1、不限专业，性别不限，接受无经验者； 2、性格积极，善于表达与沟通； 3、年龄要求24岁-33岁。 薪资待遇： 1、底薪4000元+提成，月均收入15000元以上（上不封顶）； 2、试用期即享提成，配备师徒制带教，助力新人快速适应； 3、缴纳社保，定期组织团建活动及提供下午茶福利。 晋升路径：专员-储备主管-主管-经理 热爱游戏的你，期待你的加入……

还在找轻松又来钱快的兼职吗？ 我们不看学历，不看经验，只看你有没有一颗想赚钱的心！ 【岗位】地堆推广员 【工作内容】 在商场/超市/小区门口等人流点，推广我们的产品。 简单介绍产品卖点，邀请顾客体验。 维护好你的“小地盘”，保持整洁。 【我们希望你】 年满18岁，性格开朗，爱说话！ 不怕生，有亲和力，脸皮“厚”一点！ 服从管理，有责任心。 【你能得到】 高薪日结：底薪+高额提成，干得多拿得多 时间灵活：可长期，可短期，支持周末兼职，排班自由！ 免费培训：零经验也不用怕，小姐姐小哥哥手把手教你！ 团队氛围好：一群年轻有趣的灵魂，工作不枯燥，快乐赚钱！ 别再犹豫，扫码加微信，开启你的“摆摊”致富路！

在主管指导下，高效完成基础谷歌SEO工作，提升公司独立站在Google的自然搜索排名，助力品牌曝光与销售线索增长。 岗位职责： 1.在运营主管带领下开展谷歌SEO相关执行工作 2.开展关键词挖掘、内容主题规划及基础内容优化 3.协助优化页面基础结构（标题标签、描述标签、H标签、图片Alt信息） 4.配合推进外链拓展与数据监测，促进自然流量提升 5.关注竞品动向及行业SEO趋势变化 任职要求： 1.应届毕业生或具1年以内相关经验（如SEO、内容营销、数字营销助理、外贸推广助理等方向） 2.英语四级及以上水平，具备扎实的英文阅读与写作能力 3.执行力强，能精准、按时完成上级布置的工作任务 4.主动学习SEO技能及机械领域产品知识与专业术语 5.工作认真细致，责任心强，具备良好团队合作意识 6.对跨境电商、独立站运营或机械行业有浓厚兴趣 学历要求：大专及以上（需拥有实际SEO项目经验） 英语要求：CET-4以上+可熟练使用GA/GSC基础功能 工具要求：至少掌握2种以上相关工具 专业测试：通过机械类术语考核（正确率不低于70%） 职业稳定性：不接受1年内跨行业跳槽超过2次者 其他优先条件： 本科及以上学历，英语/机械/市场营销等相关专业优先 CET-4+拥有GoogleAnalytics认证者优先 熟练使用SEMrush/Ahrefs+YoastSEO+ScreamingFrog者优先 具备连续12个月以上独立站运营经验者优先 附加任务：能将裱纸机产品名称准确翻译为英文

、26号 《惠阳区——零食店开业招聘促销员2名》 1. 需提交本人身份证照片； 2. 每日打卡：水印照片（上下班各1张，本人与店铺合照）； 3. 工作时长：8小时/天，时段为上午10:30-13:30、下午16:00-21:00； 4. 核心工作：试吃体验、拉新口播、促销台礼品发放、场内外秩序及氛围维护； 5. 年龄要求：30-50周岁； 6. 工作地点：惠州大亚湾西区荷茶细斯龙村S23号1楼1号铺(赵一鸣省钱超市)。 7.联系人：《》

广州主城唯一免户口入读【公立名校】现楼大盘 ——【凯德山海连城】销售招聘—— 九年一贯制仲元学府大城（2025年开学） 稀缺一线海景山景｜百万平大社区 莞佛城轨莲花山站｜3站琶洲4站长隆 3大滨海公园环绕社区 85-138㎡三四房｜210㎡稀缺海景叠墅 超3000套房源持续供应 招聘要求： 1.有经验，有目标，有激情，男女不限 2.有番禺资源优先 待遇：底薪+绩效+私佣+现场奖励+免费海景宿舍

岗位职责: 1负责海外产品在GG/FB投放，对广告投放效果负责; 2.有海外slots(ZJQP)类一年经验优先;会上架包，H5，W2A，PWA等多种形式，针对不同产品和地区制定投放策略和方案，寻找合适素材进行整理并投放 3.对广告数据进行追踪检测，负责广告投放效果的数据统计、分析和复盘报告输出，可自主发现投放问题并及时优化调整; 4.负责广告素材创意设计，能根据素材表现定期迭代素材创意;与设计师合作保证素材创意产出落地及效果。 任职要求: 1、专科及以上学历，有海外投放经验者优先（一年以上经验）; 2.有多款海外棋牌类游戏，现金流类游戏经验优先 3.投放地区越南、巴西地区（敲重点） 4.需有较强的执行力和责任心，较强的逻辑思维、沟通能力、自我驱动力; 5.有一定的市场敏感度，能根据渠道数据的变化及时调整推广策略 福利待遇： 1.入职购买五险一金 2.弹性上下班时间，完美避开工作日高峰期。周末双休，法休 3.每周五享受丰富下午茶，公司零食/饮料/冰淇淋限供应 4.上下班时间：10:00-19:00或14:00-21:30（弹性一个小时）

招聘促销员： 品牌：坛坛乡系列 工作地点: 龙岗新万悦 时间:周六日 待遇:150/天（次月15日发工资），工作时间9小时，包含吃饭（8.30-12.00，16.00-21.30） 要求:年龄20-50，会叫卖，熟手有促销经验，会使用钉钉上下班打卡和今日水印相机拍互动照。 联系人：申女士 联系电话:（）

岗位职责: 1.负责粤燕信息技术有限公司在惠州区域的客户对接事务 2.精准响应客户的支付需求，保障业务流程高效运转 3.与客户保持良好互动，及时解答疑问并提供专业服务支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售素养 2.能迅速适应工作节奏，具备良好的团队协作意识 3.拥有较强的学习意愿和自主推动力 4.年龄18***** 薪资待遇： 1.保底6000+提成+团队奖励，每月5号准时发放工资（提成不拖欠，按月结算） 上班时间：9:00--6:00午休2小时 如果你是行业新人，可能需要一到两个月的学习与积累，但只要肯投入，收入普遍可达1W以上。是否愿意尝试一份不靠加班、不拘形式、只以结果为导向的工作？ 在这里，要么拿基础薪资度日，要么冲刺月薪1W+（公司人均月成交80台，表现优异者达100-150台）。我们不空谈愿景，不夸大收益，唯有踏实做事，方能收获回报——这是一个真正能创造价值的平台。 培训期与试用期说明： 公司配备完善的培训机制与体系，由资深销售主管一对一指导。培训与试用合并周期为一个月，期间同样享有奖金、提成，薪资待遇与正式员工一致。

急招临工 ✅ 打边临工 2名（计时也可） ✅ 平车临工 1名（计时也可） ✅ 电剪1名 薪资待遇：完工即可结账，不拖欠 工作优势：上手快，经验不限均可咨询 工作地址：虎门赤岗广场附近 联系电话：（） ​——广东.粤服推.招聘推广——