工作内容： 1.负责在线教育平台体验课推广 2.负责在线教育平台家长日常维护 任职要求： 有课程顾问经验者优先，无经验者有人带着做。可兼职可全职 上班时间:9点-5点半，大小周 岗位福利:带薪培训，带薪年假，五险，假日礼品，免费体检，生日会活动，季度奖金，工龄奖，下午茶

工作内容： 1.负责在线教育平台体验课推广 2.负责在线教育平台家长日常维护 任职要求： 有课程顾问经验者优先，无经验者有人带着做。可兼职可全职 上班时间:9点-5点半，大小周 岗位福利:带薪培训，带薪年假，五险，假日礼品，免费体检，生日会活动，季度奖金，工龄奖，下午茶

招聘：兼职，全职招生老师 薪资：面议（5000-20000+） 想找一份既能赚钱又能帮助别人的兼职吗？我们需要热情开朗的你，通过电话、线上沟通及线下活动等方式，开发潜在客户并维护现有客户关系，提供专业的教育咨询服务。沟通能力强、有销售经验者优先。教育行业小白别怕，我们提供专业培训！用你的行动点亮他人的学习之路吧~

工作职责 （1）持续提升专业水平，为学生制定科学合理的学习规划。 （2）主动参与公司安排的各类培训，并顺利通过相关考核。 （3）积极达成公司下达的招生目标及新签单业绩指标。 （4）依照公司规定按时完成各项数据整理与工作汇报。 （5）跟进新报名学生的学习适应情况，保障新生就读稳定性。 （6）协同门店同事共同服务在读学生，着力提高学习成效和家长认可度。 （7）严格遵守公司各项管理规范，坚持诚信服务原则，杜绝任何形式的客户欺骗行为。 【任职要求】 1.具备良好的团队协作意识、执行能力、沟通表达能力、抗压能力及学习能力； 2.具备客户维护与协调能力，了解客户服务流程； 3.有电话销售或教育行业相关工作经验者优先！！！！！！ 【晋升渠道】 课程顾问-----门店店长-----大区总经理----省区总经理

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系； 2、熟练掌握公司业务及公司App操作流程，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能够准确向学员进行介绍说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系转化开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%； 4、定期对报名学员开展门店或家庭走访，以了解学习进展的方式进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达能力强，热爱教育事业； 3、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可接受occasional短期外勤任务安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，并为绩效持续优异者提供年度调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，减轻突发医疗情况带来的负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆生会并赠送暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造浓厚学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专属导师，提供工作与生活双重支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动 √年度旅游：每年春秋季安排一次全员集中旅游 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工提升学历，提供内部优惠学习平台 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响

岗位职责: 1.负责Ai智习室的日常运营维护，保障服务流程顺畅与质量达标 2.协同团队开展客户接待与跟进工作，提升客户转化签约比例 3.优化工作执行效率，达成每月设定的招生任务目标 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，有实际销售从业经历者优先 2.抗压能力强，能快速融入新工作环境，具备K12教育培训、销售类岗位或保险行业销售经验者优先录用

工作职责 （1）持续提升专业水平，为学员制定科学合理的学习规划。 （2）主动参与公司安排的各类培训，并顺利通过相关考核。 （3）积极达成公司下达的招生目标及新签单业绩指标。 （4）依照公司规定按时完成工作数据的整理与汇报任务。 （5）跟进新报名学员的适应情况，保障新生学习过程的稳定性。 （6）协同门店同事共同服务在读学员，着力提升学习成效与家长满意度。 （7）严格遵守公司各项管理制度，坚持诚信服务原则，杜绝任何形式的客户欺骗行为。 【任职要求】 1.具备良好的团队协作意识、执行能力、沟通表达能力、抗压能力及学习能力； 2.具备客户维护与协调能力，了解客户服务流程； 3.有电销或教育行业相关工作经验者优先！！！！！！ 【晋升渠道】 课程顾问-----门店店长-----大区总经理----省区总经理

岗位职责: 1. 负责Ai智习室的日常运营维护，保障服务流程顺畅高效 2. 协同团队成员推进客户跟进工作，提升签约转化效果 3. 优化工作执行效率，达成每月既定招生目标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，有实际销售从业经历 2. 能适应快节奏工作环境，抗压能力强，熟悉K12教育培训、拥有销售或保险行业工作经验者优先

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：18--35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，学习能力强，可以长期出差! 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+全国旅游+晋升快 招人原则：不看学历，不看能力，只看努力上进，一个月只想赚3-5千的不要 工资待遇：底薪＋提成，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给全国培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式可以过来尝试。团队氛围好，适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入 工作地点：全国各地 工作时间：一天4-6个小时

岗位描述： 1.能够适应出差（赣州各县城），有自带交通工具者优先； 2.性格开朗，具备良好亲和力与服务意识，能有效传递信息、解决问题； 3.工作积极主动，责任心强，有目标感，能承受一定工作压力； 4.熟悉当地就业市场、人员结构、了解居民培训需求者更佳。 岗位职责： 1.通过线上线下渠道，如社交媒体、社区宣传、合作机构对接等，广泛宣传政府免费培训项目，让更多符合条件人员知晓并参与； 2.耐心解答学员对培训项目、报名条件、培训内容、就业方向等疑问，提供准确清晰信息，建立良好沟通关系； 3.指导学员完成报名流程，收集、整理报名资料，确保报名信息准确无误。

赣州市龙南市招工地小工/杂工

本厂做针织现招 打边 3名 冚车 2名 平车中工序 2名 乐群龙阳路14号六楼 依郎服饰

新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。32一个小时，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

赣州市兴国县招水电工

急招冚车临工

岗位职责： 1.负责课程咨询和销售工作 2.负责中、小学生的课程推广和销售，制定并实施相应的营销策略 3.负责与团队协作，完成销售目标，并及时反馈信息 4.负责硬件系统学习课程的宣传和推广，提高品牌知名度 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 具备教育行业销售或销售顾问经验者优先，无经验可带教培养 3.学历不限，热爱教育事业，有责任心与目标感 4.能适应灵活工作时间与阶段性业绩压力

【工作内容】 针对公司提供的资源，通过微信或者电话沟通，了解客户的需求，提供就业建议，促成签单转化； 【岗位要求】 1.20-35，大专及以上学历（比较优秀的可以适当放宽）)； 2.有1年及以上销售经验，有课程销售经验优先考虑（沟通能力强也可放宽）； 3.有教培行业(k12 /留学机构/同行/考证/公考经验的优先考虑） 4.愿意在教培行业长期发展的优先考虑。 【薪酬福利】 1.无责底薪3000~6000+浮动绩效(500-3000) +高提成+不定时奖金激励； 2.不定期晋升，岗位晋升：专员-主管-经理-总监； 3.五险 4.不定期下午茶、团建 5.不定期业务培训、老同事手把手带教。

岗位职责： 通过电话、微信、转介绍等形式，了解家长需求，根据孩子的情况规划课时，学习。 已的学员上课提醒、课程服务规划、对接老师和家长沟通学习情况。 维护老客户，通过客户资源实现老带新转化。 三家校区：鼓楼、人民广场、盛特区 任职要求： 具有大专（含）以上学历，有销售经验。 岗位福利： 基本薪资3000-4500+高额提成+社保+双休，综合薪资1w以上 传统节假日福利发放 带薪年假、法定节假日 免费外出学习、每年学校公费旅游 享受国家法定假期以及婚假、产假、陪护等 入职会安排学习轮岗 4家校区分配 薪资根据星级定底薪（面试后定星级）+绩效500+提成

【工作内容】 1、电话邀约+微信沟通 针对淘宝/天猫的电商卖家，了解学员需求与痛点，针对性的介绍我们的课程，添加微信，邀约线下学习 2、线下辅助转化 针对有需求的客户邀约至线下私教班学习，公司控课程满意度，与老师、销售经理配合签单即可 ————————————————————— 【丰富的薪资组成】 1、试用期 无责底薪5000+绩效1000+佣金提成8%（2624元） 与奖金补贴可重叠 2、转正 无责底薪初级5000+绩效2000+佣金提成10%（3280元） 与奖金补贴可重叠 转正后根据业绩还可以评选更高级别底薪 3、奖金补贴 课程邀约奖励100/家 月度销售排名奖1500-2500 月度邀约回执排名奖500-800 百日业绩冲刺奖5000-20000 年度个人业绩排名奖15000-50000 ...... ————————————————————— 【销售节奏】（涉及短途、短期出差） 每月3场私教班 ，每场 2 天 ，轮流在广州-深圳-中山-佛山开展，一般距离公司开车1或1.5小时车程的城市，集体出差 (有重要客户需到现场对接+转化）有会务跟着安排好行程、住宿和工作午餐哦，你只管全力配合签单！ ————————————————————— 【对您的要求】 1、年龄21-33周岁，有B端客户或大客户销售经验/电销/保险销售者优先，沟通表达力好，喜欢销售工作，敢于挑战高薪！ 2、销售必备五个力 沟通力、表达力、学习力、执行力、抗压力 3、日常和老板打交道，自信、大方！+醒目！ 4、目标清晰！来深圳就一个目标：认真搞钱！ ————————————————————— 【这些福利与你相关】 1、社保类型 五险 2、休息时间：单双休轮休制 3、下午茶时间：16:20-16:40，为大家提供的下午茶休息时间 4、节日/活动福利：每逢佳节有好礼，端午节、中秋节、春节等传统节日必然不会缺席。工作日的团建更是现在年轻人的理想团建！ 5、假期福利：满一年可享有带薪年假，法定节假正常放假，春节提前放假延后上班是我们的常规操作，让你也拥有小寒假~ 6、入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作岗位，上手超快~ 7、不定期培训：员工内部干货分享、全面提升技能 8、不想做将军的士兵不是好士兵！ 目前也需要管理岗位，均需从内部选拔，如果有丰富销售经历的，也欢迎冲着咱们管理岗位来！ -初级经理8000-中级经理9000-高级经理10000 -初级总监12000-中级总监13000-高级总监15000 -大区总监20000 （以上外加！） ————————————————————— 注：深圳销售团队目前精简15人，正在迅速扩招团队，公司团队伙伴年轻活力，目标清晰就是搞钱！欢迎敢于挑战，有赚钱欲望的+想要职业发展空间大的伙伴加入！

岗位内容： 1. 维护客户关系，挖掘客户需求并匹配最优解决方案； 2. 持续跟踪服务进程，保障客户满意度，推动销售目标在预算及周期内顺利达成； 3. 及时响应现有及潜在客户咨询，提供高效服务支持，提升客户留存水平。 任职要求： 1. 具备两年以上销售或客户服务相关工作经验； 2. 拥有优秀的沟通与谈判能力，能够准确把握客户核心需求； 3. 热衷于互联网及在线教育领域，熟悉教育行业发展趋势； 4. 具备良好的团队协作意识和积极进取的工作习惯； 5. 具备较强的抗压性与自我激励能力。

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

岗位职责： 1、负责设备的组装、拆卸及安装作业 2、执行设备功能与安全性的日常巡检 3、对关键模组、光栅、安全门等部件进行定期维护保养 招聘要求： 统招公办三年制大专23/24/25/26届毕业生（机械、机电、自动化、汽车、应用化工类专业） 薪资待遇： 5天8小时工作制，按规定支付加班费，需轮值夜班，提供3人间宿舍，缴纳五险一金 底薪4000-4800+加班费+转正后加薪0-500+试用期考核通过享生技津贴+年终奖，转正后综合收入约5500-8500 工作地点： 江西省赣州市南康区富士康基地。线上面试！统一安排入职。

岗位职责： 1、负责设备的日常维护、保养及点检工作，按时执行设备定期维护与管理工作；处理设备运行中的报警情况，保障设备正常运转，持续优化设备在效率、安全、稳定及操作方面的性能；协助设备助理工程师完成相关工作任务。 招聘对象： 1.统招2023、2024、2025、2026届专科及以上院校毕业生； 专业要求： 1.机械设计制造类 2.机电设备类 3.自动化类 4.数控技术类 5.智能制造类等理工科专业均可报名 工作地点：江西赣州经开区！！ 职位福利：五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升

岗位职责: 1、依据上级指示及电网调度要求，组织并监督当值人员合理调整运行方式，提升能效水平，节约能耗，控制生产成本，确保生产过程平稳高效推进； 2、负责本值班团队的管理与建设，增强团队执行能力，安排人员参与专业培训，提升技术水平与应急处置能力，并提供必要的指导支持； 3、负责检修工作票的申办及全过程跟踪，协调调度检修力量及时处理设备故障，落实缺陷消除工作，并完善相关记录； 4、参与制定部门管理制度，编写运行操作规范，组织实施当班期间的安全隐患排查，监督并检查生产区域的环境卫生状况； 5、配合开展事故原因调查与技术分析，迅速落实各项反事故措施，保障运行安全； 6、参与编制生产经营方案，并定期加入经济运行分析会议，助力优化运营决策。 任职要求: 1、具备电力系统相关资质证书。 2、具备良好政治素养，思想端正，品行优良，工作态度严谨、细致入微。 3、具有强烈的敬业精神、责任感强，踏实肯干，吃苦耐劳。

岗位职责: 1.负责Ai智习室的日常运营与管理，保障服务品质稳定高效 2.协同团队成员开展工作，推动客户转化并提升签约率 3.优化工作流程，提升执行效率，达成每月招生考核目标 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，有销售相关工作经验者优先 2.抗压能力强，能快速融入新环境，具备K12教育行业经验、销售背景或保险从业经历者更受青睐

岗位职责： 1. 新设备及专用/辅助设备的导入评估与执行落地； 2. 设备日常维护与周期性保养计划的制定及实施； 3. 制程良率提升、生产效率优化及安全性能改善； 4. 设备技术升级与自动化技术的应用推进； 任职要求： 1. 统招2022-2023届公办大专院校毕业； 2. 机械、机电、电气、自动化、装备制造维修（汽车等）、数控、模具类相关专业； 3. 在校期间表现良好，学业成绩达标； 福利优厚，职业发展路径清晰！ 名额有限，招满即止！ 工作地点：江西赣州经开区！！ 职位福利：五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

岗位职责： 【本岗位属于招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系 2、熟练掌握公司业务内容及App使用方法，熟知课程体系，清楚各班型配套资料，能够准确向学员进行说明 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员服务与招生推广【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作内容占日常职责比例不低于50% 4、不定期对报名学员开展分校范围内的门店拜访或家访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进并同步传递课程信息 【岗位需在分校管理区域内进行短期外出】 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情； 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰； 4、踏实敬业，责任心强，具备良好团队协作意识，可接受阶段性外勤任务安排。 岗位福利： 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周休息，法定节假日按规定休假 2、休假权益：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具 3、竞争力的薪资水平，并对年度绩效表现优异的员工提供持续具有竞争力的薪酬调整 4、五险一金：依照国家及地方政策为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

一级消防工程师证，不需要出场

消防业务合作伙伴，拓展本地消防项目资源，识别合作机会，推动合伙人模式在赣州区域的可持续发展，有消防设施操作员证证书者优先 （不是点工）