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北京汽车集团4S店招聘机修工、钣金工、喷漆工，上五险一金，待遇优厚，有意请联系：

招聘喷漆工数名月收入10000+15000联系电话：胡主管，收入稳定，待遇优厚、按时发薪、随时办理入职！

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.做好维修记录与客户沟通，提供合理维修建议 5.配合团队完成车间日常维护及安全规范执行 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.有实际操作经验者优先，无经验可带薪培训 3.能吃苦耐劳，责任心强，具备良好服务意识 4. 持有汽车维修工职业资格证或机动车驾驶证者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应车间作业环境

大兴黄村镇，招钣金漆工中工，学徒工，有意者联系，

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北京汽车解体厂招拆车工人5名，有过修车经验者优先，工资面仪，有意者联系，

招聘汽车维修技师，方向为重卡/新能源。要求中专及以上学历，汽车相关专业，具备2年以上维修经验或相关职称。需持有低压电工证，掌握车辆维修、售后诊断及基础结构原理，了解电动车维修流程，能驾驶车辆（B照及以上），有重卡维修经验者优先。工作内容包括：新车交付前检测，入厂车辆故障诊断与检测；按规范完成车辆保养，把控工时并反馈车况，协助报价；按维修手册完成拆装、维修与调试，使用设备读取故障码；负责工位工具、设备维护及区域环境卫生；做好自检互检，严格遵守6S管理与安全操作规范。薪资福利：底薪3000-6000元加提成，综合10000-15000元。福利包括入职五险，三餐5元/日，免费住宿，专业培训，晋升通道完善，可外派为技术专家并享差旅补助。工作地址：怀柔区庙城。

长安汽车招聘启事（机修工）：一：任职要求：1：品行端正，能吃苦耐劳，服从工作安排，有良好的团队合作精神。2：对长安汽车车辆进行常规保养、检查和维修。3：对销售新车进行售前检查（PDI检测）。4：年龄25—35岁之间。5：有2年4S店汽车修理工工作经验者优先考虑。6：持C1及以上驾驶证，且有2年以上驾驶经验。7：工资面议。二：工作地址：北京市平谷区东高村镇南埝头西路76号。三：联系方式：马经理:

健身房保洁，1工作地址:天通苑酒店工作8小时3800元/月有保洁经验58岁内

保洁，3工作地址:天通苑酒店每天工作8小时3800/月有经验听安排55以内

洗碗工，2工作地址:天通苑酒店每天工作8小时3800/月有经验听安排55以内

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招聘汽车机修工1名。要求懂汽车维修，熟练烧焊。薪资为6000元/月，待遇从优，月休4天，入职购买社保。工作地址位于覃塘区新材料科技园（三里甘化园）。

湟中招聘机修工两名，不压工资，每月1号准时发工资，联系电话：。

平凉途虎养车火车站店、玄鹤店、华亭店招聘岗位：机修技师5名、洗车工10名综合工资：6000-9000元岗位职责：1：对车辆进行日常保养、检查、维修；2：诚实的帮助客户采购配件和维修报价；3：认真负责的跟进每个客户，及时的回复客户提问和讲解汽车相关知识；4：能够快速响应店长/主管安排的工作任务和繁琐事情。任职资格：1：3年以上工作经验，思路清晰、动作敏捷、故障诊断准确；2：有4S店、途虎养车工场店工作经优先；3：独立思维能力强，精通小车底盘、电路、发动机、空调、四轮定位等维修项目。联系电话:

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岗位名称：汽车维修工中工；岗位要求：1.具备汽车维修经验优先；2.品行端正，身体健康，能吃苦耐劳、服从分配、有责任心；3.良好的团队合作精神，懂得与客户沟通；薪资待遇：面议。

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任职要求: 1.适应力强，能够快速融入团队环境 2.具备良好的沟通能力，能够有效地与同事交流 3.有责任心，能够承担工作压力，保证工作质量 岗位:普工操作工 上班期间可以带手机、带烟，休息时间充足 工作内容: 分拣、配件、打包、排序、盘点、成型、备料要求：年龄在18-50周岁，男女不限 工作时间:8:00 -20:00(两班倒或长白)，上六休一 薪资待遇: 1.240-300一天 2.普工基本工资+固定奖金+不住宿补贴+夜班补助+餐补，超出八小时以外算加班，每月15日发工资(可预支) 福利待遇:缴纳五险，免费住宿4人间，有空调， 独立洗手间、可洗澡，有独立厨房可做饭，上班期间厂区管吃或提供福利餐10元/13元，夜班免费提供面包、火腿、鸡蛋、泡面等零食

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1、开展汽车人机工程的分析、设计与相关研究工作； 2、负责整车法规符合性校核，涵盖国内外各类市场准入及强制性检验法规要求； 3、承担整车机械结构的布置与优化工作； 4、协同造型团队完成前期预布置工作，包括人机合理性验证、零部件布置评估、法规匹配性分析等可行性设计支持。 任职要求： 1、具备良好的英语能力，本科及以上学历； 2、对汽车行业有浓厚兴趣，具备一定团队管理经历； 3、专业技术扎实，实践能力强； 4、能够接受加班及频繁出差安排。

一星期预支1000管吃住中粮面包厂 岗位要求：年龄：18-45周 男女不限， 工作时间：两班倒 工作岗位：制作司康，贝果，三明治，提拉米苏，装盒、贴签！ 岗位待遇：长期工 底薪2540，加绩效，加补贴，综合工资5500-6500，可上五险 上六休一，吃喝好，住宿好 工作地点大兴区生物医药基地

核心职责： 1.技术总负责：全面主导车身系统或零部件（如白车身、开闭件、附件）从概念设计到量产落地的全周期技术管理工作，对项目的质量、成本与开发进度承担最终责任。 2.供应商管理：牵头开展供应商技术评估与选定，组织技术协议签署，监督开发进程，审核交付成果（包括数据、图纸及报告），主导技术问题闭环（如8D分析）及工程变更控制。 3.设计释放：负责设计输出物（数据/图纸）的审定与签批，主持工程变更（ECR/ECO）的技术评审与最终释放决策，推动PPAP完成并签署PSW文件。 4.流程执行：严格执行APQP开发流程，管控关键节点交付物（如DFMEA、DVP&R等），确保DV/PV试验按计划达成目标。 5.跨职能协作：作为技术核心对接人，协同采购、SQE、生产、质量及项目团队，高效推进研发与量产阶段各类技术难题的解决。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，车辆工程或机械相关专业背景。 2.经验知识（必备）：具备5年以上汽车车身开发经验，其中至少3年担任车身DRE或技术主导角色； 熟练掌握车身部件开发全流程、制造工艺（冲压、焊接、涂装、总装）及相关验证方法； 精通APQP、PPAP、FMEA、GD&T等核心工具与流程； 具有完整主导车身零部件从开发至量产交付的成功案例。 3.技能要求：能熟练使用设计软件进行数据审阅与图纸核查； 熟练操作办公软件，尤其擅长PPT汇报与Excel数据分析。 4.优先考虑：具备新能源车型车身DRE工作经验； 拥有车身轻量化设计或尺寸工程（GD&T）实践经验； 具有海外供应商技术管理经历。

岗位职责: 1.负责汽车车身结构的设计与开发，确保设计方案符合功能需求与外观标准； 2.参与团队技术交流，提供可行性设计优化建议； 3.协同供应商及制造部门对接，保障设计按计划规格与进度推进； 4.监控设计项目执行全过程，把控设计品质并推动技术创新。 任职要求： 1.熟练操作Catia等三维设计软件； 2.深入理解汽车车身设计流程，具备独立承担设计任务的能力； 3.具备较强的团队协作意识和沟通能力； 4.富有设计创新思维，能输出具有前瞻性的设计方案。 需求: 1.整椅设计，5人，需具备2年以上相关经验； 2.座椅塑料件设计，6人，需具备2年以上相关经验； 3.座椅发泡设计，3人，需具备2年以上相关经验； 4.座椅骨架设计，2人，需具备2年以上相关经验； 岗位要求: 1.熟练运用Catia进行三维建模及工程图纸绘制； 2.熟悉汽车整椅、座椅塑料件、座椅骨架、发泡、扶手等至少一类产品的设计规范与工艺流程； 3.拥有2年以上座椅领域设计经验，参与过完整座椅项目者优先； 4.具备良好的语言表达能力与人际互动能力； 到岗需求:尽快入职