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岗位职责： 1、配合上级完成销售目标。 2、具备销售经验者优先（涉及：网线、视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等）或从事过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品的销售。 3、负责销售数据的整理与报表制作。 4、执行公司安排的其他相关工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄在*******，具备2年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 2、熟练掌握办公软件操作，尤其擅长EXCEL报表处理。 3、具备良好的职业素养，沟通协调及商务谈判能力突出，具有团队合作意识、责任感强，作风正派，工作踏实，积极进取。 4、提成另计。

上班时间自由，工作内容轻松。 长白班，双休，可以居家办公，自己安排时间 收入丰厚，4500-20000以上

岗位职责： 1、负责苏东区域内盐城，泰州，南通产品的销售及维护； 2、根据市场营销计划，完成部门目标； 3、维护现有客户，开拓市场开发新客户； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 注明：需要长期出差； 任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3-5年以上快消品行业销售工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、需要长期出差，有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、酒水饮料行业经验的优先考虑。

岗位职责： 1、具备独立开拓客户的能力，通过高效沟通建立长期稳定的合作关系； 2、深入掌握公司业务内容及客户需求，制定专业化的法律服务支持方案，推动合作达成； 3、准确把握行业发展趋势与最新动态，协助企业识别并规避法律风险，解决相关问题，保障客户满意度； 4、主动广泛学习行业知识，持续提升销售能力，拓展人脉积累思维，帮助团队成员共同成长； 5、参与销售策略与计划的制定，监督和管理团队成员的过程数据，确保整体目标顺利实现； 6、定期组织团队会议，分享销售经验与客户反馈，协助成员完成签单任务； 7、负责团队的培训与辅导，提升整体销售水平及客户服务意识； 8、积极参与跨部门协作，组织并参与团队建设活动，营造积极向上的团队氛围，促进业绩增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有法学背景者优先考虑； 2、具备约8年销售工作经验（涵盖电销与面销），其中至少3-5年带领5-8人销售团队的管理经验； 3、有TO B领域经验，能独立完成客户开发与成交，并具备团队带教与管理能力（具备阿里、百度、字节跳动、财务、税务、法务等行业销售及团队管理经验者优先）； 4、热爱法律服务行业的销售与管理工作，乐于支持团队成员达成业绩； 5、性格成熟稳重，乐观开朗，善于人际沟通； 6、具备良好的学习能力、问题分析与解决能力，拥有较强自驱力、团队管理能力，抗压性强，渴望自我提升。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:30，周末双休，节假日按国家规定执行，五险一金齐全； 2、薪资结构=基本工资+绩效+高提成+团队提成，平均年薪25-40W（以业绩为导向）+奖金（根据整体业绩发放）+免费培训+带薪休假； 3、年假+国定假期+生日会+团建活动+旅游安排，福利丰富不止于此； 4、团队氛围融洽，期待你的加入~ 职业发展通道： 销售主管/储备销售经理→战区经理→负责人

负责校区武术课程咨询与招生，面向2周岁+幼少儿、成人武术散打培训 校区自有客流+线索，无需盲目陌拜、不用高强度外拓 沟通意向家长、介绍课程、促成报名，工作简单易上手

【即至旅呈（广东）国旅】 招聘地区【优秀渠道经理】，90后，35岁以内，熟练驾驶优先，可接受临近城市出差 要求：本土化销售类相关工作经验三年以上，优先base 江浙。 1.拓展企业端团体客户国内外旅游市场，主要聚焦银行、保险公司、券商、基金等金融机构客户，以及大企业、商会等机构。 2.积极维护与企业端客户的关系，不定期进行拜访、回访、洽谈等。 3.与总部保持紧密互动，及时将新产品、新咨询、市场分析等信息向客户传递。 4.积极处理企业客户投诉和意见，优先处理客户问题，让客户满意。 5.负责协助客户组织客户发团，协助解决出团过程中的问题，控制出团质量。 6.当地社会资源丰富，对机构渠道资源（团队旅游资源）有必须的要求。 7.劳动合同+固定底薪+提成+社保+国内外旅游机会。（面谈）

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工作地址不限，薪资可谈 一、岗位职责： 1、负责公司光模块封装设备、测试设备及相关产品的国际市场拓展、客户开发及销售任务完成； 2、深入理解客户实际需求，提供专业的技术解决方案，推进项目洽谈、合同签署及回款执行； 3、维护已有海外客户关系，发掘潜在合作机会，构建稳定持久的合作模式； 4、整理行业趋势、竞品动态及市场反馈信息，支持产品优化与策略调整； 5、联动内部技术、生产等相关部门，保障订单高效交付。 二、任职要求： 行业经验： 1、具备3年以上光通信领域销售背景，熟悉光模块封装与测试设备（如贴片机、共晶机、测试仪、老化设备等）； 2、掌握光模块制造工艺流程（如COB/BOX封装、气密封装等）及相关设备核心技术参数。 客户资源： 1、拥有海外客户渠道资源（包括北美、欧洲、东南亚等地的光模块生产商、设备经销商等），具备成功落地项目经验者优先； 2、能够接受国际差旅，具有良好的跨文化交流能力。 能力要求： 1、英语熟练（读写与口语表达流利），掌握德语、日语等第二外语者更优； 2、具备较强的市场分析能力、商务谈判技巧和抗压素质； 3、有团队协作精神，目标明确，能独立开展市场开拓工作。 三、加分项： 1、曾在光模块封装/测试设备厂商或光通信相关企业任职； 2、了解国际贸易操作流程（如信用证结算、物流通关等） 出差国家：新加坡、美国、加拿大、俄罗斯 工作语言：英语、德语、日语 出差频率：偶尔出差

1、依托现有客户资源，通过电话主动对接客户，深入挖掘客户需求； 2、结合客户实际状况，定期进行实地回访，精准掌握客户的实际需求； 3、依据公司年度及月度业绩规划，达成个人相应的年度与月度销售目标； 4、持续学习空压机专业技术及相关商务沟通技巧，强化自身专业素养，推动个人能力进阶； 5、遵守公司管理制度，积极配合主管工作安排，主动协同同事完成任务，协助服务工程师维护客户关系。 任职要求： 1、年龄23-31岁，具备大专或以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，责任心强，诚实守信，富有团队协作精神； 3、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备良好的沟通与协调能力。 福利待遇： 1、综合月薪6000-12000元（不含提成），额外享有五险一金+生日及节日礼品+团队旅游+法定节假日休假； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展员工聚餐及团建活动； 3、公司提供全程免费的一对一带薪培训，零经验者无需顾虑； 4、每月评选优秀员工，并择优安排带薪外出培训机会； 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监；部门经理及以上管理岗位均从内部优秀员工中选拔，不对外招聘，公司设有完善的培养体系，助力员工全面提升综合素质，打造个人发展的广阔平台。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有系统化的培训机制，已成功培养出众多销售与管理骨干。对于表现卓越的员工，不仅提供施展才华的舞台，更实施股权激励政策，共建员工与企业的命运共同体！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您尚有巨大潜能等待释放； 如果您渴望加速实现自我价值； 那么，我们诚邀您的加入！ 联系人：人事部 一七七一四二六六一零五

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训： 入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费）7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司庆典等

职位详情 个人(ToC) 1、通过公司提供的渠道开发客户资源，沟通客户需 求(非电话销售); 2、精准匹配客户需求，参与业务谈判，完成销售目标; 3、对接银行相关人员，为客户准备材料及办理其他 手续; 4、维护客户关系，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务; 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、经纪管理、市场营销会计等相关专业优先; 2、具备良好的职业素养及沟通表达能力; 3、有房产销售、汽车销售、保险销售或其他销售岗位经验优先，无经验，但有激情活力，有成就欲望愿意挑战高薪，挑战自我的亦可; 员工福利 福利待遇： 商业保险、社保 不定期下午茶、零食水果 团建旅游 超长年假过年假期，中午休息1.5小时，上班时间8:30-17:30 公司不定期组织旅游和团建，公司氛围好

工作要求： 1、具备出色的市场开发与销售技巧，善于沟通并拥有良好的团队协作意识； 2、能够进行有效的市场分析，具备营销策划与推广能力，同时拥有较强的人际交往、协调能力以及问题处理能力； 3、在日常工作中，积极维护客户关系，确保销售渠道高效运转，持续拓展销售网络，提升公司产品市场占有率； 4、性格开朗，富有激情与工作热情 任职要求： 1. 大专及以上学历，有家纺面料行业销售经验者优先考虑； 2. 拥有广泛的人脉资源； 3. 具备良好的沟通表达能力，能适应高强度工作，具有吃苦精神和团队配合意识。 4. 薪资：基本工资+提成（具体面议）

岗位职责: 1. 负责公司咨询管理业务的实施与日常运营管理 2. 与客户保持顺畅沟通，保障服务交付质量 3. 主动参与团队协作，协同推进项目顺利执行 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够按时高质量完成上级安排的工作任务 3. 具备优化和提升工作流程的持续改进能力

工作职责： 1. 维护现有客户关系，独立拓展新客户资源，贯彻执行公司销售战略； 2. 高效推进客户各项目报价、打样及批量交付流程，提升客户体验与满意度； 3. 协同处理客户投诉事项，及时跟进并闭环问题，巩固客户信任与合作关系； 4. 跟进客户订单排产、提货安排及对账工作，有效控制呆滞库存，确保货款按时回收； 5. 结合市场动态与客户需求，科学制定备料方案，在保障供应的同时避免物料积压； 6. 搜集市场动向与客户反馈，及时传递至研发项目团队，推动新产品开发与竞争力升级； 7. 完成公司管理层及上级领导交办的其他工作任务； 岗位要求： 1. 具备5年以上显示行业相同岗位工作经验，有仪表、教育平板类客户资源者优先； 2. 拥有出色的沟通协调能力、学习能力、执行力及目标达成能力； 3. 能够适应出差安排，具备独立开拓客户、管理项目及风险判断的能力； 4. 熟悉显示类产品项目运作流程，可独立开发大客户并导入优质客户资源； 5. 本岗位支持居家办公，主要覆盖以京津冀为核心的北方区域市场。

岗位职责: 1、落实公司各项管理规范与销售方针，保障销售任务按时完成； 2、根据区域市场结构，合理设计业务动线，推进网点布局与建设； 3、主导市场拓展工作，开发并维护目标客户资源网络； 4、强化区域运营管理，确保费用支出合规、高效； 5、持续关注行业市场变化、价格走势等信息，及时汇报并制定应对策略； 6、统筹团队人才培养、业务指导与日常管理，推动企业文化和核心理念落地。 任职要求: 1、大专学历； 2、五年以上大型快消企业销售从业经历，具备三年以上团队管理背景，有康师傅、农夫山泉、百岁山、东鹏特饮工作经验者优先； 3、具备出色的渠道开发与客户管理能力，熟悉各类销售渠道的运营模式，掌握行业发展方向； 4、具有良好的计划制定、谈判交涉、协调沟通及问题处理能力，对市场机遇具备高度敏感性，擅长渠道拓展与潜力挖掘； 5、具备互联网思维，富有创新意识与变革精神，思维活跃，积极正向，拥有强烈的责任担当和团队引领能力。

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1.销售目标达成： 根据公司整体销售策略，制定并执行个人及团队销售计划，完成公司下达的软件产品销售指标、回款指标及利润目标。 2.市场开拓与客户挖掘： 跟进公司分配客户，积极开拓新市场、新行业、新客户，挖掘潜在客户需求，建立并维护有效的客户渠道。 3.市场信息反馈： 收集市场动态、客户需求、竞品信息等，并及时向公司相关部门反馈，为产品迭代和市场策略调整提供依据。