
保定雄县招水暖工,学徒工,厨卫安装工,临时工,常年有活,
4000-7000元/月
工地学徒工水暖工长期1-2人月结技术好
招水暖工,学徒工,厨卫安装工,临时工,常年有活,
水暖工灯具厨电
安装维修师傅
工作年限不限,学历不限,有无经验均可。水电暖,厨电厕卫安装,灯具安装,便民服务等家庭综合服务。平时不用来公司,工作会提前一天安排好
薪资福利:8000-10000元,有社保,有月休,节假日福利,有补助,交通补助,全勤奖,团建
招工人数:10人
工作地址:万达广场对面
河北保定高碑店市招空气能运行维护经验要求:经验不限;学历要求:学历不限薪资福利:4K~5K
4000-5000元/月
空气能
河北保定招空气能运行维护
经验要求:经验不限;学历要求:学历不限
薪资福利:4K~5K
工作地址:南环路
IDC-暖通工程师-驻场阿里-五险一金
1-1.4万元/月
暖通工程师5-10年大专暖通运维空调工程IDC数据中心服务器
岗位职责
1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度;
2、主导全国数据中心暖通系统运行效能优化,研究并落地节能降耗方案,有效控制数据中心整体运维成本;
3、统筹隐患整改、问题处理及事件应对工作,审核故障报告,深入分析问题成因,推动持续性改进措施落地;
4、组织开展数据中心暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与专业能力。
任职要求
1、统招大专及以上学历;
2、专业背景:机电、暖通、给排水或相关专业毕业;
3、工作经验:具备5年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历;
4、技能条件:掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准;能独立诊断暖通系统故障并指导团队处理;具有暖通系统节能优化与运营管理的实际经验;
5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识;有参与大型项目团队的经验;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力。
水暖安装/维修
150-200元/件
小背篓地热水暖工1-4天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
先测量 后安装 2个小背篓
另外一个地址,一组水暖暖气片安装
暖气强电工
招聘:1、全职暖通主管1人,双休,五险一金。工作地点:酒仙桥附近2、全职弱电维修技工2人,双休,五险一金。3、兼职暖通运行,强电运行,白夜休休班次,白班上班时间为8:30-17:30,夜班上班时间为17:30-8:30。现缺强电4人,暖通4人。4、兼职暖通、强电上一休一,现缺强电4人,暖通4人。兼职工作内容:巡视+少量维修、水电综合维修。工作地点:望京附近。招聘:兼职强电、暖通上一休一,上班时间为8:00-20:00。现缺强电单(或双)号班1人、暖通双(或单)号班1人。工作内容:水电综合维修。工作地点:宇达创意中心(东五环白鹿收费站附近)工作要求:有相关操作证,年龄50岁以下,有相关工作经验,身体健康。主管工资:7500-8500弱电工资:5800-6200兼职工资:3500-4000(法定假日三薪)。联系电话:同。
保定唐县制冷工有2-3年大型的冷库工作经验者优先,需持制冷工作证薪资福利:工作4000-5
4000-5000元/月
空调安装1-2人月结
制冷工
有2-3年大型的冷库工作经验者优先,需持制冷工作证
薪资福利:工作4000-5000元/月
招工人数:1名
工作地址:唐县长古城经济开发区河北瑞得利食品有限公司
污水处理长期
污水处理员
**,年龄60岁以下,要求长期工作,不考虑短期工。主要负责污水处理排放,卫生清理
薪资福利:[环境好][节日福利][包吃]
工作地址:唐县国防东路东城国际底商194号河北唐盛牧业股份有限公司,工作地点:齐家佐北长峪村
污水处理长期
污水处理员
**,年龄60岁以下,要求长期工作,不考虑短期工。主要负责污水处理排放,卫生清理
薪资福利:[环境好][节日福利][包吃]
工作地址:唐县国防东路东城国际底商194号河北唐盛牧业股份有限公司;工作地点:齐家佐北长峪村
暖通工程师
1.2-1.4万元/月
暖通工程师5-10年大专暖通设计暖通运维
职位描述
职责一:协助FE暖通专家推进规范标准、技术优化与风险管控的全流程协同管理
● 组织开展全国范围内的规范标准、技术改进及风险类评审会议,负责会议纪要整理、决策事项跟踪及闭环情况记录;
● 跟进各区域数据中心在规范执行、技术方案落地、风险整改等方面的实施进度,针对滞后项及时发起预警并推动限时闭环;
● 审查并完善本专业系统的SOP(标准操作规程)、EOP(紧急操作规程)、MOP(维护操作规程)及SCP(服务连续性计划)等核心文档;
● 审查并优化本专业系统的巡检模板、年度/季度维保计划、具体作业内容、演练安排及相关实施方案等运维支持资料。
职责二:牵头全国暖通系统运行效能提升与节能降耗专项工作,持续压降PUE与运营支出
● 主导PUE优化专项行动,制定并下达节能调控策略(如冷机群控逻辑调优、冷却塔出水温度动态设置、水泵变频参数调整等),监督执行落地;
● 结合数据中心实际运行数据(含BA系统、DCIM平台信息),进行能效评估与设备运行参数合理性分析,输出参数配置优化建议;
● 通过负载均衡调配、运行模式切换、老旧部件更新等方式,提升设备整体运行效率与保障能力,助力实现能效目标。
职责三:统筹暖通系统隐患治理、事件复盘与长效机制建设
● 针对现网数据中心发生的暖通相关故障或异常事件,快速响应并完成技术定位与根因分析(RCA),提供现场或远程技术支持,确保问题24小时内初步闭环;
● 主导故障报告审核工作,组织月度/季度复盘会议,横向打通共性问题,同步修订《暖通系统常见故障处置手册》《风险排查清单》等标准化文件。
职责四:搭建暖通专业技术能力发展体系,强化一线运维团队技术水平
● 制定并落实年度暖通专项培训与考核计划(涵盖理论测试、实操认证、应急演练评价等内容);
● 独立开发暖通关键课程材料(如冷水机组故障排查流程、BA系统控制逻辑规范),定期组织技术交流会、典型故障案例研讨及跨区域经验分享。
职位要求
教育背景
● 学历要求:统招大专及以上;
● 专业要求:
a. 具备机房运维管理经验;
b. 机电/电气等相关专业优先。
工作经验
● 工作年限:5年以上工作经验,其中3年以上从事数据中心行业,2年以上具备管理岗位经历。
技能要求
1. 熟悉行业技术标准、管理制度及各项业务运作流程;
2. 具备较强的组织协调与领导能力,职业素养高,责任感强;
3. 工作积极主动,能够兼顾公司、数据中心及客户多方需求,保障系统稳定运行。
综合素质
● 沟通能力:语言表达清晰流畅;
● 管理能力:擅长开展团队成员的技术培训与能力建设;
● 协作能力:
a. 具有带领项目或运维团队的实际经验;
b. 可有效联动上下级及跨部门团队协作完成工作任务;
栏目概述
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