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河南洲纽科技管理有限公司是一家专注于水利水电工程、生态治理、规划设计等领域的综合性技术服务企业，业务覆盖水工建筑设计、农田水利改造、水土保持方案编制、水资源论证服务、金属结构研发与安装、水利规划咨询、水文水资源调查、地质勘察等全产业链。公司拥有多项资质，参与过多个省级重点水利项目，现因业务拓展需求，诚邀行业精英加盟，携手打造优质水利工程，助力生态保护与乡村振兴。 招聘岗位及任职要求 一、水工建筑设计师（5-8人） 1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水工结构工程等相关专业； 2.工作经验：3年以上水工建筑设计经验，熟悉重力坝、土石坝、水闸等建筑物设计规范，能独立完成结构计算、图纸绘制； 3.技能要求：熟练使用AutoCAD、PKPM、ANSYS等设计软件，具备良好的方案撰写和沟通协调能力； 4.加分项：持有注册土木工程师（水工结构）证书者优先。 二、农田水利工程师（3-5人） 1.学历专业：本科及以上学历，农田水利工程、农业水土工程等相关专业； 2.工作经验：2年以上农田水利项目设计或施工管理经验，熟悉灌溉排水系统、节水灌溉技术、田间工程规划； 3.技能要求：掌握AutoCAD、ArcGIS等软件，了解《农田水利工程设计规范》，能独立完成项目方案编制和施工图设计； 4.加分项：有大型灌区改造、高标准农田建设项目经验者优先。 三、水土保持工程师（3-6人） 1.学历专业：本科及以上学历，水土保持与荒漠化防治、环境科学、水利工程等相关专业； 2.工作经验：2年以上水土保持方案编制、监测、验收工作经验，熟悉《水土保持法》及相关技术规范； 3.技能要求：能独立完成水土保持方案报告、监测报告编制，熟练使用CAD、GIS等软件； 4.加分项：持有水土保持工程师证书或相关注册证书者优先。 四、金属结构工程师（2-4人） 1.学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、金属结构工程、水利水电工程（金属结构方向）等相关专业； 2.工作经验：3年以上水利工程金属结构设计、制造或安装经验，熟悉闸门、启闭机、压力钢管等设备的设计规范和加工工艺； 3.技能要求：熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件，具备结构强度计算、图纸审核能力； 4.加分项：有大型水利枢纽金属结构项目经验或相关专业资格证书者优先。 五、水利规划咨询师（2-3人） 1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水文水资源、城乡规划等相关专业； 2.工作经验：4年以上水利规划咨询经验，熟悉水利发展规划、流域综合规划、水资源配置规划等编制流程； 3.技能要求：具备较强的政策解读、数据分析和报告撰写能力，能独立牵头完成规划项目； 4.加分项：有省级及以上重点规划项目参与经验者优先。 六、水文工程师（2-3人） 1.学历专业：本科及以上学历，水文与水资源工程、水文学及水资源等相关专业； 2.工作经验：2年以上水文监测、水文预报、水资源评价工作经验，熟悉水文测验规范和水资源调查方法； 3.技能要求：掌握水文模型（如SWAT、HBV）和数据分析软件，能独立完成水文报告编制； 4.加分项：有水文站网规划或洪水预报项目经验者优先。 七、地质勘察工程师（3-5人） 1.学历专业：本科及以上学历，工程地质、水文地质、岩土工程等相关专业； 2.工作经验：3年以上水利工程地质勘察经验，熟悉勘察规范，能独立完成地质勘察方案设计、野外勘探、报告编制； 3.技能要求：了解钻探、原位测试、

1.农村自建房销售施工一体化 2.具有工地现场施工经验者优先 3.月休6天 4.氛围轻松，年轻化团队 5.

职位描述 工作内容： 1、掌握水利水电领域相关业务知识，了解水肥一体化项目中涉及的水肥机、过滤器、文丘里、控制柜等设备的应用。能结合不同应用场景，依据管道压力、流量等参数设计水肥一体化系统方案，并根据客户具体项目需求完成定制化设计。 2、熟练操作AutoCAD软件，绘制泵房内变频器、水肥机等设备的电气接线图及管道施工图纸；能够使用相关工具完成工程预算编制、项目成本核算报表，精通办公软件应用，具备独立制作PPT的能力。 3、具备良好的规划设计能力和文案整合能力，协助开展信息化售前支持工作，面向客户进行技术讲解、交流沟通以及方案构思等前期对接任务； 4、对信息化与物联网技术在农业领域的应用有一定理解。 5、在项目执行过程中，按照水电工艺规范要求，指导并监督施工现场按进度推进。 6、熟悉物联网相关产品功能，具备较强责任心和执行力，服从工作安排，可独立承担水肥机相关业务推广与实施。 7、能接受出差任务，参与现场勘查及施工技术指导工作。 8、熟悉温室大棚中卷帘、风机等智能化设备的方案设计、控制系统搭建及安装调试流程。 岗位要求： 1、具有3-5年相关行业工作经验 2、本科及以上学历，水利水电类相关专业背景。 3、执行力高，具备良好沟通技巧，应变能力强，富有团队协作精神，能适应出差安排

岗位职责： 1、从事水土保持方案的编制、水土监测等相关技术服务工作； 2、持续关注项目涉及的产业政策、水土保持相关法律法规及地方水务主管部门发布的规范性文件； 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练操作常用办公软件； 2、具备同类项目经验或具备较强文案撰写能力者优先考虑； 3、综合素养良好，工作积极主动，具备较强的敬业精神和团队协作意识； 薪资待遇： 1、试用期1-2个月，月薪8K-15K，提供免费带薪培训及高比例提成； 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，实行单双休制度，享受国家法定节假日、带薪年假、公司旅游、年终业绩分红、生日会、节日聚餐等福利； 3、公司采用扁平化管理模式，倡导高效灵活的团队协作机制，弱化层级观念；

职位描述工作内容： 1、掌握水利水电领域相关业务，了解水肥一体化项目中水肥机、过滤器、文丘里、控制柜等设备的应用。能结合不同应用场景下的管道压力、流量等参数，设计水肥一体化系统方案，并依据客户项目具体需求完成个性化定制。 2、熟练使用AutoCAD软件绘制泵房内变频器、水肥机等设备的电气图与管道施工图，具备利用相关软件编制预算及项目成本报表的能力，精通办公软件操作，可独立完成PPT制作。 3、具备较强的方案设计与文字整合能力，协助开展信息化售前支持工作，面向客户进行技术讲解、交流及方案规划等前期对接。 4、对信息化和物联网技术在农业领域的应用有一定理解。 5、在项目实施阶段，依据水电工艺标准，指导并监督施工现场按计划推进。 6、熟悉物联网相关产品，具备良好的抗压能力，服从管理安排，可独立承担水肥机相关业务推进。 7、能够接受出差任务，参与现场勘查及施工指导工作。 8、掌握温室大棚卷帘、风机等智能化设备的方案设计、控制系统配置及安装流程。 岗位要求： 1、具备3-5年相关行业工作经验 2、本科及以上学历，水利水电相关专业背景 3、执行力强，具备良好沟通能力，处事灵活，有团队协作精神，能适应频繁出差

岗位职责: 1、负责水利工程项目施工现场的组织与管理工作； 2、负责施工组织设计的技术审查与落实； 3、牵头制定现场各项管理制度，履行现场管理职责，确保项目运行规范有序； 4、定期组织对项目安全、质量、进度及文明施工情况的全面检查； 5、组织召开项目周会、月会，统筹编制年度、月度及周工作计划； 6、牵头编写施工日志，收集整理项目重要事件记录（如周报、大事记、影像资料）以及工程量统计、质量文档、会议纪要等资料； 7、组织归集竣工验收所需原始材料，编制竣工文件，配合完成项目验收与移交； 8、项目管理：依据项目需求，协调安排管理人员工作任务并推动执行； 9、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45岁以下；水利水电工程相关专业，具有一级水利水电建造师证书者优先； 2、具备5年以上项目管理经验，有完整参与大型项目经历者优先； 3、熟练掌握本行业相关规范与标准，了解国内外水利/水电领域发展动态； 4、熟悉项目前期规划、设计流程及施工全过程管理； 5、具有良好的沟通协调能力、团队管理能力，以及较强的计划执行与组织协调能力； 6、具备扎实的项目管控和协作推进能力，能适应较高强度的工作压力。 面试地址：河南/郑州/金水区河南省科技信息大厦2号楼4层 上班地址：公司各项目 职位福利：五险、节日福利、餐补、带薪年假、包住

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岗位职责： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、开锁换锁、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关设施的安装与维修； 2、服从公司统一调度，及时接收并响应工单，按时抵达客户现场开展维修作业； 3、遵循公司制定的各项服务标准与操作流程，确保为客户提供高效、规范、满意的上门服务；

岗位职责： 1.负责房屋建筑给排水系统的设计、施工及维护工作； 2.负责建筑项目中消防系统的技术支持与实施； 3.负责建筑供电系统的技术管理与现场协调； 4.配合项目团队完成水电工程的方案制定、图纸审核及现场指导。 任职要求： 1.熟悉房屋建筑给排水、消防、供电等相关专业技术要求； 2.具备建筑水电工程相关领域工作经验。

招聘职位宅修水电工程师 参考薪资6000-10000 工作内容 1、承接客户家中各类电路穿线布管、五金配件、灯具安装、开关插座、换锁服务、水龙头阀门及给排水管道等水电相关安装与维修任务； 2、服从公司调度安排，及时接收并响应工单，按时抵达用户住所完成上门服务； 3、严格执行公司制定的服务标准流程，确保为客户提供专业、规范、高效的维修体验； 职位要求 1、年龄18-40岁，性别不限，需自行配备交通工具； 2、了解主城区地理分布，具备水电安装实操经验，能独立处理常见维修问题，持有水电工操作证者优先考虑； 3、接受零基础学徒报名，公司提供免费系统化技术培训，由资深师傅一对一指导，达标后即可正式上岗； 4、品行端正，身体状况良好，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心以及团队协作精神； 公司福利 1、平台规模大，业务种类丰富，订单稳定，淡季有活干，旺季接单不停歇。按件计酬，设定基础提留，收入无上限，多做多赚； 2、工作时间灵活，无需打卡考勤，根据住址就近分配服务范围； 3、公司统一投保意外伤害险；设有阶段性激励奖励、团建活动，定期开展评优评选； 4、拥有完善的工程师成长通道和公开透明的合作机制，对有意愿、有能力的员工提供更广阔的发展机会与合作空间；

加入我们你将会获得具有吸引力的薪资福利待遇： 综合7-10K=底薪6K+购买社保+项目奖励+带薪旅游+年终奖+节假日各种礼品+完善的晋升机制 岗位职责： 1、负责办公区域内各类办公设施的安全巡检工作； 2、开展办公室硬件设备的日常监控，包括门禁系统、显示装置、空调、打印机等设备的综合维修与维护； 3、承担弱电设备的安装、调试与保养，在办公场地装修期间完成线路铺设、布线及水电系统的维护作业。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄28-38周岁，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2、具备3-5年物业弱电相关领域工作经验，熟悉同类岗位操作流程 3、掌握办公设备的安装维护技能，了解弱电系统的运行与维护

1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关施工与维护工作； 2、服从公司统一调度安排，及时接收任务工单，按时抵达客户住所开展维修作业； 3、严格执行公司制定的服务规范与操作流程，确保为客户提供专业、高效、满意的服务体验；

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工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

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河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人，薪资优厚，工作地点在河南省新乡市，工作内容包括施工生产和技术指导，工资月结。

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主要负责整个原阳地区户用光伏维保，维修，必须有车，，月结，有跟租户沟通能力，工资4000--6000，也可承包具体电话沟通

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消防工程施工与现场协调管理任职要求：具有机电一级建造师工资每月准时发要求施工单位经验，消防验收经验