公司名称：云南大空科技有限公司工作地点：嵩明县杨林开发区工作时间:早9晚6，周末单休（月休4天，国家法定节假日正常休息）招聘岗位：【滴滴司机服务经理】职位描述1. 负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、服务监督，监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作，对网约车业务成本和司机服务质量负责；2. 结合城市特点，完成平台SOP落地执行，确保平台指标交付，提升司机标准服务水平；3. 对司机各项指标负责，包括但不限于留存、在线时长等考核，并能独立挖掘打法，攻克难题；4. 司机日常沟通，包括服务不合格司机约谈，司机例会开展，司机培训开展；5. 横向工作开展，能独立负责一个横向工作模块，持续输出经验，保证公司在排名中保持前列。任职要求1、 大专及以上学历，熟悉操作excel、ppt等办公软件并熟练应用vlookup、透视表等功能；2、 熟练使用社交软件、掌握交通，驾驶相关知识；3、 具有快速执行任务的能力，并快速给到反馈；4、 具有熟练沟通技巧、并适应较高负荷的工作压力；5、 做事态度认真负责，具有耐心、诚信、细心等良好的品格；6、 具备熟练的数据分析能力，当地市场搭建开拓，并能针对问题给出解决方案；7、 重视自我成长和突破，能持续创新：8、 临场应变能力，沟通能力强，年龄25岁至35岁，有市场营销及互联网工作经验者。。福利待遇：工作地点嵩明县杨林开发区，早9晚6，周末单休（月休4天，国家法定节假日正常休息），购买社保，定期团建，定期培训公司处于稳步发展阶段、晋升通道流畅、人人机会均等薪资：基础待遇（能力换取高收入）。联系人：

职位要求：1、25-35岁之间，口齿清晰，必须有不少于三年的行政人事工作经验。2、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历。3、普通话标准，具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，性格开朗乐观，具备良好的学习能力及沟通领悟能力

管理人员大专以上学历，有潜力，责任心强，悟性高。有组织协调能力，善于沟通，有执行力，懂得应变并用合理的方式方法处理问题，有多年从事过管理方面工作的经验者并且长期工作打算的从优。薪资福利:3000-8000元，。

招聘：主管薪资：5000-8000要求：年龄22-36岁，身体健康，有责任心，服从公司安排。

综合服务管理岗具有中华人民共和国国籍，拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，思想政治素质好，无违法犯罪记录。身体健康，男女不限，具有全日制大专及以上学历。年龄：22-40周岁。专业：企业管理类、市场营销类、社会保障服务类等，但不局限，有企业管理、经营和工作经历者优先。有较强的事业心和责任感，能够熟练使用电脑及办公软件，性格开朗、沟通能力强，态度亲和，爱岗敬业，办事认真，有吃苦耐劳、团结协作精神，服从工作安排。负责的日常运营，提前规划，合理分配工作，确保工作能按时完成。及时发现并纠正工作中的疏漏，对下级员工进行工作指导、培训、监督，确保工作顺利开展。完成上级领导安排的其他工作。薪资福利:基础工资+绩效+项目奖金，综合薪资5000-6000元/月，招工人数:1名普洱市各县区致力于服务当地零工及各类求职者，提供求职登记、企业用工登记、政策咨询等服务。工作地址:普洱市西盟县

银龙交通科技有限公司办公主任1名薪资:4000-6000元/月性，熟悉办公室相关工作，具有很好的沟通能力，综合分析能力，应急处理能力，有5年以上工作经验优先联系:施工资料员1名薪资：面议联系工作地点:宜良工业园区 工作地址：昆明宜良

管理员1.全日制大专以上学历。2.年龄:18-35岁，性格开朗沟通能力强，抗压能力强。薪资福利:试用期三个月3100元/月，3500元/月，五险一金、餐补等招工人数:1名

政采项目经理大专以上学历，熟练使用电脑等办公软件。持有C1驾驶证并无重大交通事故。责任心较强、具有较强的沟通、协调、公关及自我管理能力，逻辑思维缜密。定期拜访客户，做好客户维系工作。项目跟踪、合同签订等相关工作。报价、对账、收款等工作。薪资福利:4500元/月+奖金+家属福利+全勤奖+生日补贴入+加班费+午餐，招工人数:1名工作地址:思茅区振兴大道36号（普洱新华致远商贸有限公司）

招聘：行政经理/主管薪资：4-8K1、从事过行政人事管理工作，有独立的思想见解;2、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；3、具有较强的人际沟通协调能力，团队意识强；4、熟练使用办公软件，有一定的文笔写作能力；5、服从管理，具有一定的抗压能力及吃苦精神。

招聘：行政经理薪资：3.5-5K负责公司行政制度的拟定和实施； 负责公司车辆的管理；负责公司企业文化的建设；负责公司对外的联系与协调等。负责公司各部门人员的招聘；负责公司员工的培训、考核、建议，负责公司薪酬制度的管理；负责公司员工档案的管理等。

低压柜外包，学徒及非专业团队勿扰，有意者联系刘经理。

8.招聘：寻甸河口找个350驾驶员，挖防火线7500一个月，要求踏实，5年以上，新手老油条勿扰。冒浪费油钱。

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现招一名单包工，吊卫生间集成吊顶，有三个卫生间，一个走道顶，合计15平方，工地在富民县散旦镇汉营村有意者面议，

职业经理人（总经理）工作地址:双滦区西地1．制定并执行危险品运输车队的运营策略和计划。2．确保车队运营符合国家和地方的安全、环保法规。3．监督车队的日常运营，包括车辆调度、路线规划等。4．管理车队资产，包括车辆维护、更新和保险等。5．负责车队的成本控制和预算管理，确保经济效益。6．招募、培训和管理车队员工，提升团队素质。7．维护客户关系，确保客户满意度和业务增长。8．应对突发事件，制定应急预案并进行演练。9．定期进行安全检查，消除潜在的安全隐患。10．持续优化车队运营流程，提升效率和安全性3-5年管理经验，；有50人团队以上或集团管理经验者优先；有过车队维修、运营等相关经验优先25-40岁大专以上学历

家政主管无具体要求。负责家政服务团队的日常管理与运营，包括人员调度、任务分配、工作监督等。薪资福利:面谈招工人数:1名

行政人事经理(工作地点：缙云黄碧街)工作地址:缙云县新碧街新中路1-1号

管理人员年龄在18周岁以上55周岁以下，无较大风险疾病患者，无违法犯罪记录证明人员。薪资福利:具有竞争力的薪资（工资面谈），良好的工作环境和团队氛围，定期的员工培训和职业发展机会，提供吃住。招工人数:1名

双鸭山双吉物资经销有限公司(3人)岗位名称:仓库管理员1名、物流经理1名、货车司机1名岗位要求:仓库管理员、货车司机年龄50岁以下,身体健康无疾病,仓库管理员需倒夜班。物流经理40岁以下,有良好沟通能力薪资待遇:,,。不提供住宿三餐联系人:王先生工作地点:双鸭山四方台新立矿

会办公软件，熟悉工作流程，包吃住，一个星期休息一天。早8.30-6.00

负责登记客人信息安排客人对号入座

工作内容：1、负责主管完成面试及分内任务2、协助周工完成相关工作薪资待遇：3500底薪提成月休四天，自由调休，带薪休假，包吃住工作时间：10点20到下午6点20

官渡区包吃包住5000~6000

招聘：招聘酒店后勤招聘酒店后勤岗位职责：1、遵守操作规程及酒店规章制度。2、按计划检修客房、公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。3、完成综合性临时任务。4、完成各部门提出的维修工作。5、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求：1、2年以上同岗位工作经验。2、五官端正，身体健康。3、综合维修工/电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，持有低压电工本，具备综合维修能力人员优生录用。工资待遇：面议工作地点：云南早八点晚四点半打电话，其他时间不要打。

办公室主任具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，爱岗敬业，服从调配，身体健康，无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为；热爱本职工作，具有较高的思想政治素质与良好的品行，具备较强的服务意识、责任心强，能吃苦耐劳，作风正派，有较强的团队合作精神和责任担当，乐于助人、吃苦耐劳；具有岗位所需的专业知识，符合国家对执业资格的要求。负责公司办公室的全面工作，包括但不限于行政、人事、后勤等。薪资福利:按照临沧边合区新通道国际电子商务有限公司薪酬规定发放。招工人数:1报名时间：2024年12月12日-12月14日（18:00止）；面试时间：2024年12月16日，具体时间另行通知。工作地址:临沧孟定清水河口岸新国门联检楼北区107

前台收银对工作认真负责，有责任心，性格开朗。有前台销售，客服回复经验优先。薪资福利:保底+提成（2500-3000元）+提供工作餐，月休4天。招工人数:2名工作地址:北浦路483号和盛世舒苑店可自选

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行状况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行状况。4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理状况并提来源理意见或推荐，供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。

工作职责：前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。前台的具体工作内容1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意离开。3、负责收发快递、整理每日的报纸、杂志、信件；前台桌面要保持干净、整洁；4、如离开前台，留下登记表以便访客出入

1.负责解决一线岗位在职人员的工作问题2.负责带领员工办理体检，面试，入职，住宿手续，以及新员工培训3.核对员工考勤工时管理薪资待遇:实习期4500，转正6000，购买社保，全勤奖200，综合工资6000到9000晋升空间大包吃住，宿舍两人间，所有法定节假日正常放假，春节，中秋，端午，有相应的福利奖品，一年两次户外团建，不定期组织聚餐，有独立办公桌上班时间:9:00-18:00，午休12:00-13:00,年假15天要求:1年龄18-45周岁2.持有效身份证件，无犯罪记录。3.有上进心，肯学多问，做事认真，对工作负责4.会电脑基本操作，学历不限(相比学历，公司更看重能力)5.普通话标准，能无障碍沟通，有较强的语言表达能力和一定的客户服务意识