
天津河西区地铁消防维修工长【岗位职责】-负责消防设备日常巡视、维修及记录的任务分配,并协助工人完成当
7000-11000元/月
工长
地铁消防维修工长
【岗位职责】
- 负责消防设备日常巡视、维修及记录的任务分配,并协助工人完成当天的维修工作及巡视工作,发现问题及时处理并上报
- 协助完成工程维护保养计划,应对突发故障
- 保持良好服务态度,按操作规范完成维修任务,做到“工完场清”
- 配合上级安排及其他班组工作
【职位要求】
- 持有低压电工证
- 无犯罪前科
- 全职
【福利待遇】
-五险一金
【工作地址】
地铁5号线西南楼站至幸福公园站
工长工长工程师
郑州建筑公司招聘二名一级建造师,房建项目,公司缴社保,要求人证合一,有意向应聘者联系。天津建筑公司招聘:内帐会计实习生一名(男女不限),工长一名,要求会算工程量,瓦工4名,55岁以内日工资320元、62岁以下,日工资280元,管住不管吃,林州人优先录用,欢迎您的应聘来电!山西忻州找4名年龄不超过60岁的瓦工,做公路边砼水渠,日工资300元管吃住,月打卡5000元,不用带被子,总工程量15公里,有意向去的联系。
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
工长工程师
第五中心医院市政景观项目,负责现场管理及技术,有市政道路及管网施工经验,年龄35~50岁,工期2025年3月~6月底。
天津公装工长
4000-5000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责公装项目现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料选型、进场验收及成本管控,确保工期与质量双达标
3. 编制施工进度计划并动态调整,及时解决现场技术问题与突发状况
4. 组织安全交底与日常巡检,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患
5. 对接甲方、监理及设计单位,高效处理施工过程中的沟通协调事项
任职要求:
1. 具备公装工程现场管理经验,熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队,具备良好的组织协调能力与应急处理能力
3. 熟悉常用装饰材料性能、工艺做法及水电系统布局要求
4. 有较强责任心和执行力,能适应项目制工作节奏
洗车工
招聘井号自助洗车工位卫生打扫,洗车毛巾换洗岗位职责:1.保持自助洗车门店干净整洁2.完成领导交代的其他工作任职资格:1.年龄在65岁之内2.身体健康,工作细致、认真、勤快3.有服务行业或相关工作经验优先工作地点:天津后广场和河北南口路薪资:1千四个工位口每天打扫一遍。
南开区女护工,颂禹西里,独居.女老人,140斤走路需要搀扶,做饭,卫生。擦洗身体,叮嘱吃药
5000-7000元/月
护工包住月结
①女护工,南开区颂禹西里,独居.女老人,140斤走路需要搀扶,做饭,卫生。擦洗身体,叮嘱吃药。有单独房间。5000/单休②住家女护工,红桥区万华里,卧床140斤,男老人需要轮椅转换,喂饭,喂药,穿尿不湿,不用做饭,有单独住。6500/休两天③住家女护工,南开区雅萱园,脑梗80岁80斤女老人,处理二便,轮椅转换,不用做饭。7000/休息两天。
天津滨海新区招给排水,水工,泥瓦工,工作地点,新河庄不夜城,早6点到5.30/中午一小时,350
300-400元/天
水工泥瓦工给排水工1-2人
天津市滨海新区招给排水,水工,泥瓦工,工作地点,新河庄不夜城,早6点到5.30/中午一小时,350
福建龙岩武平县招聘工程师2人。薪资范围为5000-7800元。工作地址为岩前镇高新园区D-
5000-7800元/月
工长工程师月结
招聘工程师2人。薪资范围为5000-7800元。工作地址为福建省龙岩市武平县岩前镇高新园区D-01栋。
工长工程师
招聘工程师岗位,薪资福利面议。招聘人数为20人。工作地址为福建省龙岩市武平县岩前镇高新园区东路5号。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
产品工程师
1.3-1.9万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计产品开发汽车仪表车门立柱
1. 与客户、供应商及项目团队沟通技术事项,协调解决产品在开发及量产阶段的技术难题
2. 根据公司安排,能胜任国内及海外出差任务
3. 按需协助报价团队完成相关工作(如报价支持、BOM清单编制等)
4. 配合项目经理推进项目在质量、成本与进度方面的各项要求
5. 就产品技术相关问题与客户进行有效对接与交流
6. 负责督导产品工程师落实TS16949及APQP体系中的各项流程要求
7. 协同项目组确保新产品按计划顺利投产
8. 定期(每周)向项目经理汇报项目进展情况
9. 识别关键问题并及时上报,在问题出现时主导解决方案的实施
任职要求:
教育程度:机械/汽车工程专业 本科
熟练操作办公软件及工程绘图工具
其他:掌握IATF16949、QS9000等质量管理体系
经验要求:
1. 具备两年以上汽车内饰件产品工程开发经验
2. 熟悉A/B面设计、人机工程、整车设计与制造流程,了解液压/电气系统基础
3. 对产品功能需求及结构设计具备全面理解能力
4. 掌握CAE分析方法及实验设计原理
5. 熟知内饰材料特性及相关成型工艺
6. 具备CAM应用及测量技术基础知识
7. 能够运用DFA/DFM、VA/VE、DFMEA及六西格玛等质量工具解决问题
8. 具备良好的英语听说读写能力,满足多语言客户需求
9. 具备较强的时间管理与任务规划能力
10. 根据工作需要可接受出差安排
职位福利:五险一金、节日福利、高温补贴、带薪年假、包吃、通讯补助、周末双休
生产主管
7000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面主持生产车间的日常运作管理,统筹人员配置、设备运行、物料调度、工艺执行、环境维护及安全管控;
2.依据生产排程科学调配各类资源,保障生产任务按期、保质、保量达成;
3.推行安全生产责任制,定期开展安全教育与现场检查,确保作业环境符合安全标准;
4.持续优化生产工艺流程,降低制造成本,提升产线效率与产品品质;
5.及时应对并处理生产过程中的突发异常,推动问题有效闭环;
6.联动相关部门协同作业,确保生产计划有序推进,提升订单交付及时率;
7.执行上级交办的其他生产管理相关事务。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上制造业从业经历,其中至少3年生产现场管理经验,有机加工、装配工艺背景者优先;
3.具有较强的组织协调能力、团队领导力及执行力;
4.熟悉通用机械设备的安装、调试与日常维护,具备独立排查和处理常见故障的能力;
5.具备扎实的质量管理意识、成本控制思维及安全生产理念;
6.年龄在26至45岁之间,能适应制造业生产管理的工作节奏。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休,根据生产需要安排加班,加班费用另行计算。
职位福利:五险一金、提供三餐、免费住宿。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限就近安置 免费考证 可小白风电运维
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
储备干部
5000-10000元/月
生产总监经验不限本科机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、在上级的指导与监督下按时完成各项既定工作;
2、独立应对并解决所承担的工作任务;
3、落实领导交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、具备全日制本科或以上学历,工科类专业优先;
2、工作积极主动,学习能力强,富有热情;
3、具备较强的沟通表达能力、协调能力及抗压能力;
4、责任心强,执行力高;
5、经验不限,应届生亦可。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容:
1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。
任职要求:
1.具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。
2.熟知生产流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处理经验。
3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。
厂务运维工程师
5000-8000元/月
厂务月结5-10年大专高低压电工证厂务管理
岗位职责:
1.负责暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、冷却系统PCW及废水处理系统的运行与管理。
2.监控各系统日常运转,及时排查并处理设备故障与异常,保障厂务系统稳定运行,满足生产运营需求;
3.组织实施设备更新改造与技术升级,提升厂务设施的运行效率与可靠性。
4.编制并落实厂务运营成本预算,严控各类费用支出,定期开展成本分析与核算工作;
5.推进节能降耗项目,制定并执行节能方案,提升能源使用效率;
6.建立完善能源应急响应预案,定期组织演练,确保各厂务模块在突发情况下快速响应、及时维修、持续运行,并保障废水废气排放符合标准。
7.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年厂务管理经验,其中至少3年在制造型企业从事厂务管理工作。
2.精通暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、废水PCW等系统专业知识,具有较强的设备运维能力,熟悉相关行业规范与法规要求。
3.能够构建高效的厂务管理体系,降低设备故障率和能耗水平,建立异常问题分析机制,强化团队责任意识及人员技能培养与应变能力。
4.具备搭建预测性维护、能源优化与稳定供能相结合的厂务管理系统的能力。
生产管理负责人
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限现场管理安全管理
1、需具备较强的执行能力,做事严谨且有规范标准。
2、拥有良好的沟通表达技巧,注重团队协作,能高效协调各方工作,全面管理生产日常事务。
3、持续学习提升,积极进取,富有进取心。
4、言行朴实亲和,具备利他思维与服务意识。
强度分析工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科ANSYSCATIANastranABAQUSSolidWorksUGNX无人机复合材料
岗位职责:
1、掌握复合材料的力学特性、失效机理及强度评估标准,熟悉复合材料结构的设计原理与实现方法;
2、具备飞行器结构力学、材料力学、弹性力学等专业理论基础,能结合理论开展结构强度分析与计算工作;
3、熟练操作Ansys、Nastran、Abaqus等有限元分析工具,完成结构仿真分析及优化设计任务;
4、精通至少一种三维建模软件,如Catia、SolidWorks或UG,用于结构设计与模型构建;
5、能够使用办公类软件完成技术文件编制、数据分析及汇报材料制作;
6、主导产品制造阶段的过程风险识别与评估(PFMEA)工作;
7、具备出色的故障诊断与处理能力,可独立应对强度设计中的技术难题,并提出切实可行的改进措施;
8、具有良好的跨部门协作能力,能与生产、工艺、测试等团队高效配合,保障项目顺利推进;
9、针对飞行器结构方案,能够提出具体的优化建议并落实实施路径,跟踪执行过程;
10、工作认真细致,责任心强,对强度设计结果的精确性与稳定性有严格要求;
11、具备创新意识和持续学习能力,关注复合材料与飞行器领域的前沿技术,不断提升专业素养;
任职要求:
1、本科及以上学历,复合材料、航空航天工程、固体力学、飞行器设计等相关专业背景;
2、3年以上飞行器强度分析相关工作经验,具备复合材料结构强度验证实际案例;
3、有吨级无人机或航空航天类产品强度仿真项目经历者优先录用;
4、具备良好的团队协作精神;
5、具备较强的沟通协调能力、抗压能力及环境适应能力;
6、具备独立开展问题分析与解决的能力;
7、具有较强的质量管控意识;
8、工作态度积极,责任心强,具备良好的学习能力;
9、拥护党的领导,热爱祖国,致力于航空事业发展;
栏目概述
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