招聘通风工程师、地质工程师、机电工程师、技术总工。通风工程师岗位要求：具有良好的通风系统设计与实施能力；具有处理矿山通风相关问题的经验；具有相关中级或以上职称者优先。薪资待遇为月薪1.2-1.5万，优秀者面试定薪。福利待遇包括五险、月休十天、包吃住、额外奖金。地质工程师岗位要求：熟练掌握地质勘探和矿产资源评价技术；具有矿山地质勘查或资源管理经验；具备相关中级或以上职称优先。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。机电工程师岗位要求：熟练掌握机电设备的运行和维护技术；具有矿山机电设备运行或维护经验；具备良好的团队协作和沟通能力。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。技术总工岗位要求：年龄50岁以内，大专及以上学历，相关中级职称。免费提供推荐工作机会。薪资待遇为月薪1.8-2万，优秀者面试定薪。福利待遇同上述岗位。

陕西金属矿，需要找一位地质测量科长，要求：中专及以上学历，地质测量专业，五年及以上矿业工作经验，待遇祥谈。丁总：

招聘有延长气田证件的地质工，联系

陕西榆林招聘地测防治水副总。要求年龄在35岁以上，拥有大专及以上学历，专业为地测地质，具备至少十年的工作经验。薪资待遇为月薪15000元，包含五险一金及带班费。

地质工程师（五科岗）1名任职要求：1、地质等大专及以上，熟悉地下金矿开采流程，精通矿山地质编录、储量计算、矿体圈定工作。2、5年以上矿山地质工作经验，能熟练识读、绘制地质图纸，掌握取样、化验、井下实测等专业技能。能操作GPS、罗盘，独立完成储量计算与报告。3、熟悉矿山安全法规，具备顶板、水文、地质灾害隐患排查及处置能力。4、精通采掘技术管控，能优化采矿方案，严控损失率、贫化率指标。严谨细致，数据准确，适应井下作业。

延安康润石油工程技术服务有限公司招聘：1、综合录井操作工数名：工资4800元-6000元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（实习期满后调井600元/口），有工龄补助，不会干的培训合格取证后方可上岗；2、综合录井地质工数名：工资4800元-5600元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（实习期满后调井600元/口），不会干的培训合格取证后方可上岗；备注:长庆油田、冀东榆林区块施工，包吃住、、公司购买相关保险、公司每年组织一次员工体检，工资每月10日打卡。以上员工一经录用，请及时到公司报道！联系人：周兴联系电话：

招聘持有延长气田证件的地质工。工作地点位于陕西延安。有意者请联系。

  中煤科工 · 社招委培直聘.年龄30岁以下。 · 大专，往届 应往届均可 薪资待遇 月薪 8000元起 + 绩效奖金 + 各类补贴 综合年薪 12万—18万，收入稳步增长！ 福利保障 ✅ 六险二金（足额缴纳） ✅ 双休 + 法定节假日 + 带薪年假 ✅ 餐补/交通补贴/降温取暖费 ✅ 节日福利 + 年终奖金 + 免费体检 ✅ 职工公寓/住宿补贴 + 食堂 ✅ 双通道晋升，稳定长久！ 热招岗位 1. 井下技术岗：地质工程师、测量工程师、采矿工程师 2. 机电技术岗：机电维修技术员、电气工程师、自动化工程师 3. 安全管理岗：安全管理员、注册安全工程师（持证优先） 4. 操作岗：井下掘进工、支护工、钻探工、机修工。。

招聘延长采气操作工2名，地质工2名。联系电话（）

西安市长安区招强电

极兔夜班急需员工加入。提供全班和半班两种选择。全班工作10小时，名额有限。半班工作时间为晚7点到凌晨1点半。提供礼泉接送服务。陕西咸阳申通夜班分拣岗位招募装卸工，名额限定，身高要求达到170cm以上。有意者请尽快报名。

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找150挖机干活电话李总，空闲的机子抓紧联系，南师提供信息真实可靠

招聘勘查找矿地质高级工程师。年龄要求为35至55岁，需具备本科及以上学历，专业为资源勘查等相关方向。持有高级地质工程师职称者优先考虑，需熟练使用ArcGIS、Surpac(3DMine)、MapGIS(Section)、AutoCAD等专业软件以及WPS办公软件。要求熟悉矿产成矿规律与成矿预测，能够独立完成探矿设计、储量圈定估算等地质工作。工作需细心负责，具有敬业精神，拥有金、银、铜等贵金属及金属矿山8年以上找矿工作经验者优先。应聘者需身体健康，适应野外工作环境，并接受长期外派工作。薪资福利为高薪。招聘单位为辽宁知名矿企，由集团人事总监负责。

招聘地质工程师1名，要求有中级职称，工资2W以上，条件优异者面议，六大系统运维管理人员1名联系人李总()

矿山招聘地质技术人员一名 薪资：6000元/月 岗位职责：负责矿山地质勘探、储量统计、地质台账、灾害排查、资料整理归档及日常地质技术工作。 28-55 岁，接受矿山工作有相关专业，会CAD，能独立完成矿山地质日常工作，服从安排。 福利：五险、包吃住、待遇稳定，按月发薪。 工作地点：东方不磨金矿 联系电话：

招聘地质工人，地质队招聘地质采样编录工人，高中以上文化，懂电脑更好，专本科实习生也行。包吃住，6000元/月

地质勘探招学员深县实地考察学习15天左右包教包会，安排上岗！月工资固定15000元管吃住，学费10000元，限20-50岁有一定文化基础优先，男女不限。主要做铁路线前期勘测，工作地点全国跑，！有意咨询打电话（号）

西安分公司招聘： 1.专业：环境工程或给排水 a)具备工业废水、城市污水处理、除盐水系统及零排放相关设计经验； b)掌握技术方案撰写及招投标流程； c)可独立开展部分工艺计算并完成施工图绘制； d)能适应加班和出差，具备较强的责任心和抗压能力； e)具备良好的沟通协调能力； 2.学历：本科及以上，硕士优先； 3.熟练使用CAD、OFFICE等常用办公及设计软件；

职责描述： 1、承担环境领域（包括大气、水质、噪声、土壤等）现场监测与检测任务； 2、依据采样计划及技术规范，开展现场采样作业，按要求完成样品的标记、保存、转运及交接流程； 3、负责与客户在现场的对接与协调，保障采样工作有序高效推进； 4、熟练操作各类采样仪器设备，规范填写原始记录表单，确保数据真实、完整且具备逻辑一致性。 任职条件： 1、大专及以上学历，理工科相关专业优先考虑； 2、具备环境类现场工作经验者优先，持有驾驶证者优先； 3、具备良好的适应能力，擅长沟通与协作； 4、能承受工作压力，接受加班和短期出差安排，适应户外作业环境。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日正常休假； 2、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 3、员工享有多种带薪假期及福利政策，如婚假、产假、丧假等，节日福利齐全； 4、公司每年提供两次调薪机会，并根据年度经营目标达成情况发放年终奖金及其他激励。

招聘混凝土质控人员2名。无证件要求。薪资为6000元，工资月结。干满三个月。联系电话已同步。

独立编制环评报告经验

招聘持证试验人员、工地试验室检测员、检测技术人员。岗位要求：具有工地试验室从业经验，熟悉混凝土调控及原材料试验，能独立出具试验检测报告。薪资待遇为月薪8000元，包干。招聘人数为2名，工作地点在陕西宝鸡。

招聘：宠物饲料检测师 任职要求 1. 食品、畜牧、检测、化工等相关专业，有饲料/食品实验室检测经验优先。 2. 熟悉基础检测操作，会使用常规实验仪器，了解饲料检测国标优先。 3. 工作严谨细心，责任心强，具备良好的数据记录和合规意识。 4. 服从工作安排，能配合完成日常检测及留样、质控相关工作。 5.大专及以上学历，一年以上食品类实验室检测经验。 6.工作地点：陈仓区天王镇伐鱼村 电话：（）

岗位职责： 1、承担环保项目技术方案的制定与改进，保障方案兼具创新性与可操作性； 2、与客户充分交流，准确把握需求，输出个性化解决方案，提高客户认可度； 3、整合各部门资源，推进设计成果落地，确保项目按计划完成交付； 4、开展行业市场调研及技术动态分析，不断升级设计工具与工作方法。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、化学工程、机械工程等相关专业背景； 2、具备5年以上环保领域方案设计经历，熟悉蒸发器且拥有成功实施案例者优先； 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Photoshop等设计软件，具有三维建模技能； 4、拥有良好的沟通协调能力及项目管理经验，能独立应对复杂项目挑战； 5、深入理解环保技术原理，具备较强的创新思维和实际问题解决能力。

招聘验证专员。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系人张先生。

恒达福站：招聘外检:2名，调度员:2名地址：:西安市西咸新区沣东新城火烧寨9号(地铁一号线至沣东自贸园站A出口向西100米路北，2:工资按时发放。3:工资:底薪+提成如有意向者可致电电话试验:

1、负责园区环境保护合规事务管理，全面管控新改扩建项目环保“三同时”各环节流程； 2、搭建并持续完善符合国家及地方环保法律法规、GMP环境管理规范及ISO 14001标准的环境管理体系，确保企业运营全过程严格执行《环境保护法》《水污染防治法》《大气污染防治法》《固体废物污染环境防治法》等法规要求； 3、组织制定与修订环保相关管理制度文件，涵盖环保规章、操作流程、应急方案等内容，保障体系文件的科学性、可操作性和时效性，为环保工作提供清晰指引； 4、统筹管理公司各业务单元废水、废气、危险废物的合规处置工作，持续改进三废处理工艺，确保排放指标稳定达标；对危废的储存、转移及最终处置实施全流程监管，防范违法违规风险； 5、监督污水处理设施、废气治理系统等关键环保设备的运行状态，定期开展效能评估，及时发现并消除运行隐患； 6、牵头编制并落实年度环保工作规划，保障环保设施性能持续满足监管和技术要求； 7、定期组织开展环境因素识别和环境风险评估，准确辨识运营过程中的环境风险点，建立重大环境风险清单并实行动态更新管理； 8、编制并持续优化突发环境事件应急预案，定期开展实战化应急演练，提升企业应对突发状况的响应能力，确保紧急情况下措施迅速有效，最大限度降低环境影响； 9、积极应对各类外部环保监督检查，如生态环境主管部门巡查、客户EHS审计等，提前组织迎检准备，按时准确提交所需资料，保障检查顺利通过； 10、制定并落实科学的环境监测方案，委托具备资质的第三方机构实施周期性监测，深入分析监测数据，确保结果合规，为环境决策提供可靠依据； 11、大力推进节能降耗与减排改造项目，引进先进环保技术与管理理念，持续减少生产经营活动对环境的影响，提升资源综合利用效率； 12、策划并推行系统的环保培训机制，定期开展内部环保知识与技能宣贯活动，增强全员环保意识，推动形成良好的企业环保文化； 13、完成公司及上级交办的其他临时性工作任务。

招聘地测防治水专业副总一名。要求具备中级职称，专业大专及以上学历，有相关工作经验。薪资为每月20000元。