招聘职位： 普车工(1人) 学历要求： 高中、中技、初中 年龄要求： 60岁以下（技术过硬可放宽条件） 工作年限： 10年以上 任职要求、岗位内容： 1、严格按照工艺文件和图纸完成加工工件。 2、熟悉加工薄壁件和转轴类等工件。有普车车床精密零件产品加工经验优先。 3、熟悉C6250等普车车床操作及保养，确保机床运行正常，能够独立看懂机加工图纸。 4、熟悉加工碳钢、不锈钢、45#钢等材料。 5、熟练使用各类量具对加工后的零件进行尺寸检测与质量控制，保证产品合格率。 6、能遵纪守法，并遵守公司规章制度，服从管理，具备良好的沟通能力和团队合作精神，有责任心。 7、能够吃苦耐劳，克服家庭困难参加厂里的加班加点，积极完成生产任务。 作息：7:30-16:00（11:00-11:30中饭午休）做五休二。家住奉贤和金山应聘者优先。 综合月收入：8000元-10000元不等（收入考核方式面议，多劳多得）。 福利待遇：入职员工全部签订上海市标准劳动合同，按照国家规定缴纳社保及商业意外保险。 工作地址：奉贤区科工路1755号。 联系人：黄经理 上海春谷机械制造有限公司 2026年04月14日

30-38元/h，具体工价根据面试定！ 提供工作餐、住宿、缴纳商业保险！ 要熟手，不招学徒工！！！ 岗位职责: 1、零件加工：根据图纸或工艺要求，使用普通车床对金属或其他材料进行车削加工，包括外圆、内孔、端面、螺纹、锥面等； 2、设备操作：熟练操作普通车床，进行工件的装夹、对刀、切削等操作； 3、刀具选择与更换：根据加工要求选择合适的刀具，并进行安装和调整修磨； 4、 质量检测：使用量具（如卡尺、千分尺等）对加工后的零件进行尺寸和形状的检测，确保符合图纸要求； 5、 设备维护：定期对车床进行清洁、润滑和保养，确保设备正常运行。 任职资格: 1、中专及以上学历，不限专业； 2、能够读懂机械图纸，理解加工要求； 3、熟练掌握普通车床的操作技能，包括工件的装夹、对刀、切削参数的选择等； 4、了解各种刀具的用途和性能，能够根据加工要求选择合适的刀具； 5、具备较强的安全意识，遵守操作规程，防止事故发生。

海隆返2/三个月下午一点到厂门口集合面试①车工（2）名年龄：30岁以上学历：中专以上专业；普车提供工作餐，提供宿舍工资待遇：300/一天12小时，满月绩效2500，（一周一倒班）行业经验:具备2年以上普通车床实操经验，有重型车床加工经验者优先技能:能识图、熟练操作车床，会使用各类量具自检，可独立完成刀具调试与设备日常点检保养其他要求:能服从班组倒班安排，吃苦耐劳、责任心强，服从管理，具备良好安全生产意识。②质检（3）名年龄：30岁左右学历：大专以上工资待遇：310/一天12小时（一周一倒班）工作经验：学习能力强，在工厂做过2年以上质检工作者优先③行车工（1）名年龄：30-45岁（结过婚）工资待遇：330/一天12小时（一周一倒班）工作经验：Q2证3年以上开行车经历

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.学历不限，中专/技校机械类专业优先 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

普车加工

海隆钻具返2/三个月下午一点到厂门口集合1、招，行车工，要求：要有Q2桥式行车证，工作3年以上，25-45岁。待遇：330/天。工作餐有餐补。上班时间：做六休一12小时两班倒（一个星期一倒班）。2、（普工），35一48岁以下要求：学历不限，身体健康愿意做部分体力活，头脑灵活沟通无障碍，动手能力强，按公司会按多功能工和组长储备人员培养待遇：290/天工作餐有餐补另招：质检（学历大专以上），车工下午13：00面试，海隆钻具2号门集合联系电话：金勇

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作车床，完成零件的车削加工任务 2.负责设备日常点检、润滑与基础保养，保障加工精度与设备安全 3.正确使用量具进行自检，确保工件尺寸、形位公差符合工艺标准 4.配合工艺员优化加工参数，提升效率与合格率 5. 严格执行安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟练操作普通车床或数控车床，具备独立识图与加工能力 2.能适应倒班或计件生产节奏，责任心强、动手能力强 3.具备基本机械常识和金属材料认知 4.有车工操作证或相关上岗资质者优先 5.吃苦耐劳，服从管理，注重团队协作

熟练操作普车C6150以上车床，熟悉C61100者佳，能看懂加工图纸，有长轴类零件加工经验，包吃住，交社保，双休，加班另算。

岗位职责： 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务； 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录； 4、负责机床的日常维护保养； 5、小车床6140.6180（12000-14000元/月），大数控车普利森1.6米×16米（CKD61160Hx16000）（14000-16000元/月），具体详谈； 6、工作中，改进自我水平并且就生产过程中的问题提出建议。 任职要求： 1、主要以加工散件为主，从事数控车床5年-10年以上，具有机加非标件工作经验者； 2、有操作广数、法兰克系统经验者。 岗位福利：包住包吃 五险 带薪休假 高温补贴 年终奖奖 节假日礼品等 联系电话：付经理

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程质量自检 3.及时发现并反馈设备异常或加工偏差，配合技术员优化工艺 4. 做好日常设备保养、润滑及5S现场管理 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，能独立完成轴类、盘类等常规零件加工 2. 具备基础识图能力，了解公差配合、表面粗糙度等基本技术要求 3.工作认真负责，动手能力强，有良好的质量意识和安全意识 4.身体健康，能适应车间生产环境及倒班安排 5.有相关从业经验者优先，学历不限

找两个会使用电动工具的小工和一个会摇把焊的氩弧焊师傅去上海干活包吃包住！有空的师傅电话联系

[太阳]招聘[太阳]长期[烟花][福]物业直招[福][烟花]夜班监控2名/夜班包住，不包吃工资7500/月还有两天带薪休假20--45岁以下，身高：170CM一个月带薪休息2天宿舍距离项目很近，水电费平摊每天/3元地址：黄浦区绿地外滩中心联系：（必须要有四级消防设施操作员证，没有保安证的可以公司安排报考）《体检报告无犯罪记录证明》没有中介费

上海松江区招聘切配，工资8000月休二天招聘打荷，工资4500，手脚麻利就好地址：影佳路296号联系电话：

普陀区御宿和庭酒店招聘前台一名(男女不限，有经验优先)联系人：陈地址：上海市普陀区梅川路1247号

马上到岗[庆祝]黄埔三口之家，120平，主带8个月宝宝带睡，附带简单家务需要做晚饭，年龄50以内，薪资9000/26天，（前期跟宝妈同房间）。

公司，招时装车工2名，地址永清北曹家务，车间空调暖气齐全！

渣浆泵厂急招:装配工、车工、焊工、勤杂工、学徒工，联系电话:地址:山头街道马家山路

找一个数车师傅，技术好工资面谈，买社保

薪资面谈 岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与调试、尺寸测量及精度控制 3.做好设备日常保养与点检，及时报告异常并配合维修 4. 严格执行安全生产规范，确保作业过程安全合规 5.配合质检完成首件确认及过程抽检，保障产品质量稳定 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备独立加工能力 2.能识读机械图纸，掌握公差配合与表面粗糙度等基本知识 3. 工作认真负责，注重细节，有较强的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应车间工作环境，服从生产安排 5. 有相关从业经验者优先，学历不限 6.年龄在25-50之间，身体健康无传染疾病。

苏州服装工厂招聘 车缝工10名，小烫3名 女装连衣裙 新中式风格女装旗袍 计件制，全年无淡季！ 工资:6500-11000元/月 多劳多得 要求: 熟练缝纫工，做流水，服从管理 福利:包吃包住有宿舍 宿舍:独立卫生间、空调、热水器、洗衣机 发薪:每月20号准时发工资 奖励:有全勤奖 保障:可交社保 工厂位置:苏州市相城区名扬路1号

张翁庙【金属加工厂】【超级轻松简单的工作】年龄：30–55岁行车工（长白班），退火工可以独立操作后岗位补贴700-900元/月要能接收夜班20元一小时免费工作餐夜班没饭补贴30元220－270元/天年终奖岗位津贴参观车间，愿意做包进安排住宿综合薪资:6500～7500元左右次月5号发上个月工资上班时间:8：00-8：00面试时间：周一～周六上午10点下午3点电话:

机械工程师 设计工程师 会3D制图

长期招聘，线上初筛，涉及上下车身、结构设计、密封系统、侧围等多个技术岗位，具备汽车行业背景者均可投递 统招专科及以上学历，有汽车车身开发经历者优先考虑 岗位职责： 1. 承担汽车车身结构方案的设计与开发任务 2. 参与车身零部件的选型评估及验证工作 3. 开展车身强度、刚度以及碰撞安全性能分析 4. 配合供应商开展技术对接与问题闭环处理 5. 编制车身设计相关的技术文件与资料 6. 参与整车开发中车身系统的集成协调 7. 关注车身制造工艺流程，保障设计的可制造性 岗位要求： 1. 统招专科或以上学历，车辆工程、机械设计等相关专业背景 2. 具备3年以上汽车车身设计或开发工作经验 3. 熟悉车身开发流程及CAE仿真分析方法 4. 熟练使用CATIA、UG等三维建模软件 5. 掌握汽车碰撞安全相关标准与法规要求

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作铣床完成零件的铣削加工，确保尺寸精度与表面质量 2.熟练进行工件装夹、刀具选择与对刀调试，合理设置切削参数 3.执行首件检验与过程自检，及时发现并反馈加工异常 4. 负责铣床日常保养、润滑及简单故障排查，保持设备良好运行状态 5. 配合生产计划按时保质完成加工任务，做好工序交接与记录 任职要求： 1. 具备铣工相关工作经验，能独立操作立式/卧式铣床 2. 熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺等）使用及机械制图基本识读 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的质量意识和安全意识 4. 身体健康，能适应车间环境及倒班安排 5.持有铣工职业资格证或特种作业操作证者优先

岗位职责： 1.负责生产现场的技术支持与工艺指导，确保生产流程规范、高效运行 2.及时处理生产过程中出现的技术问题，提出有效解决方案并跟踪落实 3.协助优化生产工艺和作业标准，提升产品质量与生产效率 4.配合相关部门完成新产品的试产导入及技术文件编制工作 5.对操作人员进行基础技术培训和安全操作指导 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，机械、电子、自动化或相关专业优先 2.熟悉基本的机械原理和电气知识，能看懂图纸和技术文档 3.有1-3年制造业技术员工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.能适应生产现场工作环境，服从工作安排，接受倒班制度

【工作内容】 参与精密球阀产品的设计、开发与性能优化，确保技术指标达标； 负责产品测试与验证工作，分析并处理生产及实际应用中的技术难题； 配合团队完成研发成果向量产阶段的转化与落地； 撰写相关技术文件，如设计说明书、测试报告及其他技术资料。 【任职要求】 机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历； 掌握球阀结构原理及加工工艺，具备基本的机械设计能力； 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 对精密设备或工业阀门行业有浓厚兴趣，有相关背景者优先。 学历要求：本科及以上 福利待遇：五险一金、餐补、租房补贴、交通补贴，年终奖、带薪年假、节日福利

工作内容： 1.非标搅拌设备及静设备的设计； 2.编制设备BOM表； 3.协助部分结构出图设计，协助部分单机销售的技术支持； 4.生产现场的技术支持。 任职资格: 1.年龄30-50岁； 2.本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业； 3.有较强逻辑思考能力、协调能力、总结和创新能力及问题解决能力； 4.诚信、严谨、乐观，服务精神； 5.熟悉化工装备行业相关标准规范； 6.熟练使用SW/中望三维软件，CAD制图软件，熟练使用各种办公软件

岗位职责 1、负责非标自动化设备（包装领域优先）的机械结构设计、方案规划及二维三维图纸输出； 2、独立完成设备整体结构与传动系统设计，完成气缸、电机、传感器等标准件的选型工作； 3、参与设备组装与调试过程，处理现场机械技术问题并持续优化设计方案； 4、编制物料清单、技术资料及相关操作说明文档； 5、协助生产部门完成装配作业并排除故障，确保设备按时交付 任职要求 1、年龄不超过45岁，具备大专及以上学历 2、具有3年以上非标自动化行业机械设计工作经验，掌握机械原理及常用材料加工工艺； 3、熟练掌握气动元件（如SMC/Festo）、伺服电机、直线模组等部件的选型与实际应用； 4、熟练操作SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具，具备有限元分析能力者优先考虑； 5、有设备装配与调试实践经验，能够高效识别并解决机械类故障

工作内容：（涉及出差，出差补贴每月6000-15000元） 1 负责3C类消费电子设备（如直板手机、折叠手机、平板电脑、笔记本电脑）的结构研发与设计，涵盖外壳及内部结构组件等； 2 结合产品定义与需求，输出具备创新性的结构设计方案，并开展可行性评估； 3 编制完整的产品结构设计文档，完成3D建模及工程图绘制； 4 协同相关团队推进产品测试、验证及优化迭代工作 任职要求： 1 具备机械工程、工业设计或相近专业本科及以上学历； 2 熟练使用至少一种主流三维设计软件，例如Solidworks、ProE、UG等； 3 掌握材料科学基础知识，熟悉常用材料性能及其加工方式； 4 具备良好的沟通协调能力，能够高效参与跨部门协作； 5 有智能手机或消费类电子品结构设计背景者优先考虑

1.负责公司质量方针与目标的落地实施，参与质量管理相关制度的制定并监督执行情况 2.编制质量管理年度及月度工作计划，撰写质量分析报告 3.依据质量体系标准，组织并监督冲压各环节严格执行质量管理体系，持续提升产品品质 4.开展质量控制工作，组织实施供应商评估与来料检验，管理量具、检具及相关档案资料 5.参与处理公司内外部发生的各类质量异常事件，制定纠正与预防措施，并跟踪落实整改 6.制定企业内部质量培训方案，指导并检查团队成员的工作执行情况 7.完成上级交办的其他临时工作任务 8.熟悉PPAP流程，能独立完成文件编制，掌握MSA、CPK等统计分析原理 9.熟悉汽车行业的客户质量体系要求，如IATF-16949标准 10.组织制定本部门年度工作目标，并对执行进度进行跟踪与评估 11.负责组织供应商年度《质量协议》的签订，编制供应商月度绩效评估报告 12.结合质量月报数据，提出针对性改进计划与实施方案 13.参与新产品开发阶段零件2D图纸及检具设计方案的评审工作 14.参与新产品的零件关键特性及尺寸公差的评估确认 15.负责整理并提交客户所需的所有质量报告、技术文件及相关资料 16.参与新项目《零件测量方案》的技术评审 17.编制新项目《问题点汇总报告》，提出改进建议与应对策略 18.对客户反馈的质量问题进行原因分析与判定，推动永久性对策的实施与验证 20.掌握新项目零件在组装、焊接等方面的工艺要求，据此优化尺寸控制重点；编制零件特殊特性清单，并将其纳入PPAP文件体系 21.根据质量月报中缺陷排名前三的问题，明确改善方向与具体方案，并追踪改善成效 22.制定部门内部培训计划，按计划组织实施培训及考核评估 23.具备图纸与报告的解读与分析能力，能够结合实际提出专业性优化建议