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电商仓库拣货
5000-7000元/月
快递拣货员包吃包住20人以上月结全职
杭闪新仓有留年奖 ,新仓奖励 岗位:拣货,小仓库,活好干 年龄:18~45周岁 薪资福利: 3-7天试用期 17/小时,转正后:底薪2280绩效加班费+新仓奖励,综合薪资6500—7000 做六‬休一,节假日三‬倍工资!每月15号发放‬上月薪资。 出勤‬每周可以预支¥500; 补货岗位 免费工作餐2餐 ️免费住宿,免费网络,24小时空调热水,水电费‬平摊 转正后常规体检(医院50左右);,入职‬即买; ️案底不接受 浙江省杭州市钱塘‬区
配货员分拣打包1-2人月结全职兼职
岗位职责: 1、按订单需求精准配货,核对商品规格、数量; 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理; 3、遵循先进先出原则,避免错拣、漏拣; 4、完成商品打包、贴单、装箱及送货; 工作时间:1.晚上7点半到12点半。2.下午5点半到12点半。 任职资格: 1、身体健康; 2、责任心强,服从安排,适应快节奏工作。
分拣包吃有提成包住20人以上月结全职
杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限,有无经验均可 2、购买商业保险,节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000-10000+,首月计时计件取高发、包吃一餐,有宿舍,可预支工资,月休四天 4、快速晋升路径;仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓:米面粮油(十斤一袋/桶)、零食饮料、日用百货(都是小件) 生鲜仓:蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注:公司直招无任何费用 工作地址:杭州钱塘区深国际物流园 联系电话:(微信同号)
分拣打包日结
工作内容: 道具数量清点,维护 出库道具分拣,打包,装车 入库道具卸车,清点,验收入库 有白班和晚班,国庆期间都要人,工资日结24一小时
快递员配送分拣面包车
招聘:菜鸟裹裹/拼多多/平台退件上门取件员,月工资8000元-13000元。 招聘:极兔韵达送件快递员,工资8000元—12000元。 招聘:多多买菜自带面包车配送司机,11点左右下班,工资计件6000—10000。 招聘:多多买菜夜班分拣工,上班时间凌晨0点-7点,可计时/可以计件。 闻堰镇,义桥镇,临浦镇,所前镇,进化镇,浦阳镇,就近分配,熟悉区域的优先安排。面试地址:萧山区临浦镇,联系人电话
杭州 萧山区
1月23日 17:22拨打电话
仓库发货打包拿货退货
5000-7000元/月
打包1-2人月结全职
认真负责能吃苦耐劳
拣货员
5000-7000元/月
快递拣货员包住6-10人月结全职
1.负责订单的拣货,商品的上架、陈列及日常维护工作,确保商品摆放整齐有序 2.回复顾客后台消息,了解顾客需求,提供优质的购物体验 3.处理商品的进货、退货及库存管理,保持库存准确性 4.维护店内环境卫生,创造舒适的购物环境 5.协助完成店内销售活动及促销推广工作
分拣员
5000-8000元/月
打包理货员分拣3-5人周结全职
杭州萧山金溢冷链 分拣员 过年留人任奖1500元 高薪22元/小时 点对点上班|每周可预支500-800元|18-45岁直接来 薪资福利:22元/小时,点对点核算工时,工资准时结;每周可预支500-800元,手头不缺钱 岗位要求:男女不限,18-45周岁,身体健康能吃苦耐劳,服从仓库管理安排,冷链仓工作能适应低温环境优先 工作内容:冷链货物扫码、分拣、打包、理货,流程简单,老员工一对一带教,新手无经验也能快速上手 工作地点:杭州萧山区金溢冷链仓库 报名方式:有意者直接到仓面试/电话联系,当天面试当天上岗,名额有限招满即止!
打包快递拣货员有提成免费培训11-20人月结假期工
能做到2月15号或者16号的人来 【人员要求】无经验要求,男女不限,吃苦耐劳,有责任心,有团队合作精神 【工作内容】对仓库订单日用百货的打包、拣货、补货上架等等 【工作时间】白班时间7:00-21:30,吃饭时间1.5小时 【薪资待遇】白班20/小时, 【发薪日】次月20号
分拣售后客服
15-0130 急招2网店仓库售后临时拆包1名, 、有经验 会电脑、做事麻利,(要有经验,没做过的不要的)年龄35以内,上班时间:早9-晚6点,22/小时,不包吃,不包吃,地址翁梅地铁站附近,联系人:()
杭州
1月30日 23:49拨打电话
浙江杭州有没有烫衬衫的临时大烫,联系电话
服装纺织人员
有没有烫衬衫的临时大烫,联系电话
杭州
1月31日 01:44拨打电话
浙江杭州要个云梯车,附近的老板联系我!
高空作业车
要个云梯车,附近的老板联系我!
杭州
1月31日 01:44拨打电话
开荒1-4天1-2人日结
明天这里需要2个专业开荒保洁阿姨 工具齐全,手脚麻利, 日结250一天 连续干两天 地址 浙江省杭州市滨江区南环路3738号
杭州 滨江区
1月31日 01:44拨打电话
浙江杭州下午谁空?绿汀路正手。
正手
下午谁空?绿汀路正手。
杭州
1月31日 01:42拨打电话
浙江杭州明天需要一个打胶师傅单
打胶1-4天1-2人
明天需要一个打胶师傅单
杭州
1月31日 01:40拨打电话
分拣装卸工
工作地址:东丽兴华路与诚瑞路交叉口 夜班17-06点班次含吃饭时间 按150结算,干到腊月29的每天补150 干到初六的每天在补80 干到正月16的每天再补60 合计150+150+80+60=440每天! 干到腊月29的每天补150 干到初六的每天在补80 干到正月16的每天再补60 快递分拣解包倒包扫码装车卸车。
天津
1月31日 01:43拨打电话
分拣装卸工
好消息!好消息! 商水邮政快递分拣装卸开始 白班 白班 50人 7:00/19:00 6:30点名 工资120元 12:00/2:00 11:30点名 工资150元 夜班60人 19:00/7:00 工资130元 上班带身份证 休息时间考勤, 电话
周口 商水县
1月31日 01:41拨打电话
分拣
今晚韵达夜班晚六点半到早六点半 自行通勤或住宿 公主岭市内班车接送160 150 下班就开工作 电话
四平
1月31日 01:40拨打电话
果蔬分拣分拣
生鲜仓接货仓联盟工 点对点合230一天 28号起210+20稳岗一天 男女不限18-45 分拣码拍拉牛等 出勤3天后 生鲜仓点对点210一天 +20稳岗! 偶尔加班!加班20一小时 白班夜班倒班,工期到工期结束 人走帐清 额外每天在补贴20元 管住不管吃,水电均摊!整个短期工期间 工作内容:生鲜一、二库。
北京
1月31日 01:38拨打电话
分拣装卸工
红包红包 顺丰快递小件 工作内容分拣装卸 下午六点到七点工资190元 凌晨3点到早晨七点64元 凌晨3点到下午15点有休息有一个小时一对时175元 要求工人 年龄25岁到55岁 无案底了 无不良记录 时尚大街与老白干路交叉口
衡水
1月31日 01:20拨打电话
普工操作工
20-30元/时
机加工制造厂普工操作工1-2人
普工操作工有焊接经验优先,要求有管道,机加工制造厂工作经验,
物流经理
仓库得物流规划跟战略制定,仓储的库存管理,成本控制与预算管理,团队管理与协作,风险管理与合规管理,数字化与系统管理
玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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打包分拣包住20人以上日结兼职
临平申通日结~下班就发 可以连做~ 快递小件分拣打包,仓库可带手机 薪资工资: 分拣20元/小时,每天12小时20*12合计240元每天 装卸22元每小时~,每天12小时22*12合计264元每天 ,不包吃,吃饭休息不扣时间!!! 人员要求:18-55。手脚无残疾。 工作内容:少量装卸,分拣,扫描,拉包为主 工作地点:临平申通
工厂搬运工1-2人
金能达卓彩数码印花厂高薪招聘 一,业务员3⃣名 男女不限。二年数码销售印花工作经验的。本地。 工资待遇面议。 二,车间管理1⃣名 工资待遇面议。要有印花厂管理经验 急招 印花工2⃣名。 有经验优先 三,营销部经理助理一名, 四,销售经理二名 五,招三轮车1⃣名。 有D照的优先。 六,招聘二名 有打印经验的操作工 七,招一名装运工 有意者联系:
杭州
1月28日 10:50拨打电话
顺丰快递小件区
200-300元/天
分拣包住20人以上日结全职兼职
快递小件区 【岗位】分拣,扫描,装卸,随机分配, 【工资】20元/时 260 【工时】13小时 【班次】夜班 ​【时间】19点-8点 每天下午5:30-6:00集合 晚到不安排
临时工,长期工
6000-7000元/月
普工包吃
工厂直招,临时工能做到10号,包吃,不包住,厂在临港工业园,不用经验,要识字,不拖工资,,看清楚招聘信息直接打电话给我
车辆管理专员餐补月结
工作地址:大江东福特汽配长白班8-20点24元小时含餐补,月薪6600-8500。18号发薪牵引车库管员相关经验优先,牵引车库管员相关经验优先
杭州
1月29日 19:49拨打电话
浙江杭州复合厂招聘一、招装卸1⃣名联系电话:
工厂搬运工1-2人
复合厂招聘 一、招装卸1⃣名 联系电话:
杭州
1月21日 12:39拨打电话
物流/仓储项目经理3-5年大专及以上中大型供应链管理经验客情维护开发客户流程质量管控物流承运商管理接受出差有客户资源熟练使用WMS系统团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统三方物流
岗位职责:(主要负责和宜家项目对接) 1、负责监督项目整体运作管理,涵盖项目评估、成本管控、运营质量、风险防控等方面,同时推进现有客户业务的持续深化与拓展; 2、按照既定拜访计划定期开展客户商务拜访,深入沟通,掌握客户对服务满意度的反馈及最新需求动态; 3、制定项目的SOP标准操作流程,并对运营团队进行培训与指导,确保项目执行符合规范要求; 4、开展项目分析工作,结合客户需求、业务现状及存在问题,提出切实可行的优化解决方案; 5、负责项目应收账款管理,跟进并推动客户依照合同约定账期及时回款; 6、统筹客户反馈与投诉的收集、跟踪处理,协调资源高效解决项目运行中的各类客户问题; 7、根据客户KPI考核指标,按月编制项目KPI达成情况报告; 8、依据公司管理要求,按时完成月度、季度及年度项目经营分析报告的编制与提交; 9、结合项目阶段性成果,定期组织运营团队开展专项培训与能力提升。 任职资格: 1、具备3年以上物流项目管理经验,具有老客户业务深度开发的实际能力; 2、熟悉家装家电、家居等行业物流运作模式,拥有相关行业客户资源者优先; 3、具备优秀的沟通协调能力,抗压性强,工作积极主动,自律性高,富有事业心; 4、具备扎实的数据分析能力和突发事件应对处理能力; 5、具备创业精神,能承受工作压力,团队意识强,服从工作安排。
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