
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
安装工程师
5000-7000元/月
安装工程师3-5年大专及以上
公司经营冷却塔业务20多年,在海南有非常不错的口碑,而且海南多有台风,冷却塔业务市场需求量大,想学技术的来,要求能吃苦耐劳,长期稳定,必须服从工作安排!欢迎符合要求的小伙伴主动私聊咨询!
一、工作内容
1、跟着工程部经理到项目现场学习维修和安装/清洗冷却塔的工作。
2、定期对冷却塔进行维护保养,减少故障率。
3、及时响应维修需求,快速诊断并解决设备故障。
4、接受海南省内调动,服从工作安排,哪个项目开工就去哪个项目干活,大部分是在海口。
二、岗位要求
1、年龄30-40岁,要求有C1驾照,会开车,懂得水处理、冷却塔清洁优先,有空调安装经验优先。
2、大专及以上学历,会用电脑,有电工证或焊工证优先,暖通、电气、机械设备安装经验最佳。
3、必须服从工作安排,能接受海南省内项目调动,需要一定体力,能吃苦耐劳,接受室外日晒工作,愿意学技术,要求长期稳定干活的,找临时工的请绕道!
4、能与公司合拍的,没有相关证件,满足其他条件也可以咨询。
三、待遇
项目基本都在海口,在海口项目时包午餐包住,其他市县项目包吃包住,月休6天,优先项目完成后再调休,属于公司的正式员工,能长期稳定就业,收入有保障。入职买社保,薪资4800-6500具体面聊。属于公司重点培养的后备人员,有晋升机会!
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
设备管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作职责:
1、负责处理生产过程中设备突发异常,并落实预防性措施。
2、监督各类设备的运行状态,开展检查、记录、考核及异常管控工作。
3、为生产现场提供及时的设备技术支撑与解决方案。
4、实施设备的调试与性能优化,确保满足项目技术标准。
5、推进设备运行成本的持续改善与控制。
6、结合产品需求,参与新设备及自动化产线的技术评估与引进。
7、主导老旧设备的技术改造与升级工作。
8、参与新建、扩建及技改项目中电气部分的执行与监督管理。
9、对接供应商,协同解决电气系统相关问题并推动优化。
10、编制设备管理类文件,包括操作规程、技术资料、维护保养指南等。
11、管理设备备品备件的配置与库存控制。
12、安排设备技术员日常任务,并组织实施技能提升培训。
13、协助生产部门推进TPM相关工作的落实与执行
设备助理工程师(2025届校招)
5000-9000元/月
设备工程师经验不限中专及以上接受无设备维保经验需要夜班C1驾照需要出差企业(甲方)不需要倒班
1、依据公司设备保养计划,按既定标准落实各门店的设备保养工作;
2、按照维修工单规范,及时响应并完成系统分配的上门维修任务;
3、根据所在区域的安装安排,依照安装流程与标准执行设备安装作业;
4、遵照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责相关物料的申领、保管与定期盘点;
5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备硬件类相关专业背景,持有驾照,有设备维护类实习经验者优先;
2、能够适应夜间作业环境,具备较强的抗压能力;
3、具备基本的服务意识,与客户沟通时态度耐心、表达清晰;
4、具备学习意愿,能快速掌握新技术、新流程,适应维保技术迭代及质量标准提升;
5、因应公司业务拓展需要,可接受全国范围内的工作调配。
特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
工长月结
丹东市振兴区招工长,主业土建专业,会看图纸,能够懂得水电工程施工工艺,能够按项目经理要求带领工人施工,对工期及质量做好把控。有较强的协调和沟通能力。
客房服务员酒店前台
三亚碧波萝酒店招聘
前台白班1名 8点~16点 月薪5000元
客房卫生一名 月薪4500元
每周休一天,应休未休䃼一天薪资,有经验者优先
福利待遇:包吃住
联系人:管总
电话联系不上时,可备注求职
地址:三亚吉阳区大东海碧波萝酒店
海南三亚工地差一个木工包工4-5人班组,活好干,钱好拿,另外还有跨年活。有兴趣的兄弟联系我
综合承包建筑木工
三亚工地差一个木工包工4-5人班组,活好干,钱好拿,另外还有跨年活。有兴趣的兄弟联系我
服务员墩子
小市羊汤 家常菜 海鲜
招聘切墩:要北方人
工资:6500_7000
招聘服务员 哪里人都可以
工资:3800-4500
春节不休假,法定假日双薪+红包
地址:三亚吉阳区榆亚路水三千小区
联系电话:(同步)
昆明呈贡区招全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍
8000-10000元/月
安装工程师3-5年学历不限
招安装工程师 全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍
安装技术员
1.2-1.4万元/月
安装工程师高中及以上
新疆伊犁,年后需要
化工厂建设施工需要机电安装技术员一名
负责钢结构、设备、管道、电仪安装
安装工程师
懂钢结构管道CAD图纸设计深化机电设备安装工作经验,新能源锂电池和化工,工厂设备管道安装经验包吃包住,有差旅费,工资面议有年终奖
水电维修工程师/可带徒/待遇优厚/工作饱和
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门维修及给排水管道等水电相关项目的安装与维护;
2、服从公司工作安排,及时接收派单任务,按时抵达服务现场,高效完成客户家庭维修需求;
3、遵循公司制定的服务规范与操作流程,确保服务过程专业、标准,为客户提供高品质的上门服务体验;
配网设计
6000-10000元/月
电力工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、承担10kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图绘制工作;
2、参与图纸审查,完成技术交底相关工作;
3、编制投标过程中所需的技术方案内容;
4、协同施工现场,落实设计变更事宜;
5、参与工程竣工验收,负责竣工图及相关技术资料的整理与编制。
任职要求:
1、具备电力系统自动化或相近专业大专及以上学历;
2、有电力行业设计工作经验,具备相关实践经历者优先;
3、熟练掌握国家及电力系统现行设计规程、规范,了解必要的国际标准;
4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
北京房山区招修路工长,不要项目经理,不是市政专员,最好有工人基础,有驾照
工长
北京市房山区招修路工长,不要项目经理,不是市政专员,最好有工人基础,有驾照
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限本科及以上周末单休八小时工作制带薪年假机械设备机械设备维修
一、主要职责:
1、全面负责公司设备的管理工作;
2、组织实施设备的安装、保养与维护,定期开展仪器设备的维护和校验,确保在用设备完好率符合标准;
3、编制年度、季度设备及动力管线的预检计划,制定设备大修、中修、小修方案以及备件采购供应计划;
4、制定预防性事故措施,定期组织全厂范围内的设备检查,做好相关记录,并落实评比与考核工作;
5、统筹用水、用电管理,负责水电设施的安装、维护及相关管理工作;
6、建立并管理设备档案资料,确保信息完整可查;
7、组织开展安全操作规程及安全知识的培训与教育;
8、制定并推行切实可行的设备维修与保养制度,定期或不定期实施设备安全监察;
9、对团队成员进行绩效考核与工作评价,在重大设备故障时牵头技术分析,日常组织专业技术学习交流;
10、负责公司各类机械设备、设施的维修及突发异常情况的应急处理;
11、落实预防性维护措施,减少因设备问题导致的产品报废;
12、完成上级交办的临时工作任务。
二、工作标准
1、明确设备部门各岗位职责,合理分工,职能清晰,考核机制健全;
2、依据车间生产需求制定设备检修计划,并对执行过程进行监督与检查;
3、设备发生故障时,迅速安排维修人员处理,保障生产正常运行;
4、制定电力设施检修计划,监督实施全过程,确保设备系统稳定运转;
5、为下属制定技能培训方案,提升维修技术水平,定期参与其学习交流活动,掌握员工能力状况;
6、编制安全操作指导手册,推动员工规范作业,降低设备损耗,并不定期抽查安全操作掌握情况。
职位招聘2-3人
物流设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专及以上需要夜班不需要出差焊工证电工证要求有设备维保经验企业(甲方)物流设备需要倒班
设备维护工程师
职位描述
1、负责各分拣场地内设备的日常维修、保养及优化升级,保障设备稳定高效运行
2、负责维修耗材与备件的管理,包含备品备件的采购申请、库存盘点及相关台账维护
3、配合完成场地设备布局调整过程中的拆卸、安装、调试及系统集成任务
4、监督供应商现场施工进度与质量,统筹协调售后维保服务工作
5、参与设备专项技改或创新项目的实施与落地
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验(优秀者条件可适度放宽)
2、机电一体化、自动化控制、通信等相关专业背景
3、熟悉PLC编程、硬件配置及电气接线者优先考虑
4、具备良好的故障分析与解决能力,持续追求技术提升与流程优化
5、具备团队协作精神、服务意识及良好的沟通协调能力
6、能适应夜班作业安排,抗压能力强,持有有效电工操作证
上班时间:9:00-20:00,单休,每月约一周需轮值夜班
职位福利:五险一金、年底双薪、节日福利、定期团建、餐补
15000-17000招聘采矿工程师
1.5-1.8万元/月
采矿工程师月结全职
工作地点:四川省阿坝州马尔康市
参与编制矿山中、长期采掘计划及年度、季度、月度生产计划。
进行地下开采(根据实际情况选择)的施工图设计,包括台阶设计、爆破设计、巷道布置、采场结构参数设计等。
与地质、测量、安全、机电等部门密切协作,共同保障矿山生产顺利进行。
编写技术报告、工作总结,并向管理层汇报
学历专业:本科及以上学历,采矿工程相关专业及采矿工程师证书。
工作经验:具备【例如:3年以上】露天/地下矿山采矿技术工作经验。
专业技能:熟悉采矿工艺流程,能独立进行采矿设计;熟练使用至少一种主流矿业软件(Surpac、Datamine、3DMine等)及AutoCAD、Office等办公软件。
核心素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的现场问题解决能力。
安全意识:责任心强,具有牢固的安全环保意识。
体能要求:身体健康,能适应矿山工作环境。
栏目概述
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