
文员
3000-5000元/月
文员1年以下高中及以上8小时,双休
岗位职责:
1. 负责公司各类文件的分类、归档及日常管理,保障资料完整与安全;
2. 协助完成内外部文件的接收、登记与传递,提升办公流程效率;
3. 配合开展部门会议的筹备与协调工作,包括记录会议内容及落实后续事项;
4. 保持办公区域的整洁有序,确保各类办公设备正常使用。
任职要求:
1. 具备扎实的文字处理能力与良好的沟通表达能力,能高效处理文书事务;
2. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础数据整理能力;
3. 拥有较强的计划统筹能力和严谨的工作作风,可在多任务环境中保持准确执行;
4. 具备团队协作意识,能与同事密切配合,共同推进部门工作目标达成。
文员/行政助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上善于沟通学习能力强灵活变通营销
岗位职责:协助拟定并落实营销方案,深入分析市场动态,明确锁定目标客户群体;与客户保持密切互动,掌握客户真实需求,提供专业的咨询支持,持续提升客户满意度;统筹营销活动的全流程执行,包括线上宣传、线下推广等,助力品牌影响力的扩大及销售业绩的增长;收集并整合市场信息与客户意见,为营销策略优化提供数据支撑;完成日常行政辅助工作,如文档管理、资料归档、会议协调等,确保部门运作顺畅高效。
任职要求:仪态得体,具备出色的表达能力和人际沟通技巧;大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑;具备1 - 3年营销或行政类工作经验,优秀应届生若有扎实实习经历亦可接受;精通Office办公软件操作,如Word、Excel、PPT,具有基础的数据整理与分析能力;对市场变化有敏锐感知力,热爱营销领域并愿意长期发展;工作踏实细致,具备良好的团队合作意识和抗压素质,能积极应对各类突发状况。
统计员
4000-6000元/月
文员1年以下高中及以上发货统计员生产统计
岗位名称:白条、鲜品发货员2名
工作内容:负责扫码出货作业
薪资待遇:实行计件工资制,多劳多得,月收入5000-6500元
工作时间:三班倒模式,根据实际需求安排班次
早班:上午8点至下午6点
中班:中午12点至晚上10点
晚班:下午4点至次日凌晨2点
工作地点:遂平县产业集聚区
联系电话:***********
驻马店西平县招门窗安装/塞缝(防火门(防火门安装))明天下午装
面议
塞缝门窗安装防火门1-4天1-2人完工结算
驻马店市西平县招门窗安装/塞缝(防火门(防火门安装))明天下午装
文员服务员
大良新年请服务员兼职!16到24号可选做可连做!至少做7天!每天11:00到16:00,17:00到22点,需要黑鞋黑裤➕,没有黑鞋的上网或者美团买双,16到19号工资24元一小时,20到24号19元一小时,
地点大良华侨城,
报名v信k86440k备注华侨城
勒流兼职!12到16号连做,勒流顺意幼儿园集合装货,跟负责人去附近的市场卖花等,有固定摊位,每天6点半到19点,工资150元一天,会说粤语,
报名v信k86440k备注勒流卖花
勒流盛达华五金招:
1.仓管,
2.文员,
3.跟单
联系方式
培养人才,大学生优先。报销,台账,395平台,劳务合同,工资表制作
3000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
熟练使用办公软件,能清晰有条理完成任务。辅助资料员完成项目资料的组建。干净利落,逻辑条理清晰,合同编制。
文员助理
5000-7000元/月
文员1年以下学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并转达重要信息,做到及时、准确、保密
4. 配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写,支持业务部门日常工作
5. 协助组织内部活动或接待工作,展现良好职业形象与服务意识
薪资待遇:
1,试用期5000,转正7000,双休,五险一金,早九晚五,带薪年假.
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
早八晚六前台接待
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖性格开朗公司/写字楼餐补沟通能力较强
1. 负责接待到访人员,完成登记工作,并整理相关来访资料
2. 实习期薪资为3000元加200元全勤奖,转正后为3500元加200元全勤奖再加300元餐补
3. 工作时间上午八点至下午六点,中午休息两小时
4. 每月17日发放工资,每月休息4天,可根据实际情况灵活调休
5. 公司环境融洽,工作压力小,接受零经验人员
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业总账核算成本管理中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1. 账务处理:审核各类原始单据(如发票、报销单、合同),确保其真实性和合规性;编制记账凭证,登记总账与明细分类账,按期完成月度及季度结账任务,保障财务数据的准确性。
2. 税务管理:掌握国家税收法规,及时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的申报与缴纳工作。
3. 成本核算:负责公司成本核算,包括原材料、人工费用及制造费用的归集与分摊;
4. 资金管理:监控公司资金流入与流出情况,登记资金流水台账;协助制定资金预算计划,优化资金配置,保障企业资金顺畅运转;
5. 资产管理:定期组织对固定资产、库存商品等资产进行盘点,核对账目与实物是否相符;负责固定资产折旧计提、存货成本核算,监督资产的安全保管与有效使用。
6. 档案管理:整理并装订会计凭证、账簿、财务报表等资料,建立规范的档案管理体系,确保财务档案安全、有序存放,便于后续查阅与调取。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
2. 具备2年以上制造业成本会计岗位工作经验;
3. 熟悉成本核算流程,能熟练操作ERP系统;
4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。
接待员
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
1.形象良好,富有朝气与活力
2.负责接待来访人员并完成登记工作,妥善整理相关资料
3.工作时间:上午9点至12点,下午2点至7点,无需加班
4.每月享有4天调休
5.公司团队年轻化,同事多为同龄人,工作氛围融洽,每月定期组织团建活动,工作期间无需久站
浇花养护,轻松无加班前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
1. 主要负责接待来访人员,完成前台登记相关工作
2. 薪资待遇:底薪 3000+200 全勤
转正后3500+200全勤+300饭补
3. 工作时间:早上八点至下午五点,每月休息四天
4. 公司提供不定期团建活动及节日福利,工作内容轻松简单
5. 欢迎新人,无需相关工作经验
人事行政专员
3000-8000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限可兼职
工作内容:
1、负责日常行政与人事相关事务,如文件处理、资料整理及归档工作;
2、参与公司内部会议,协助安排会议时间并记录重要会议内容;
3、配合团队成员,保障办公环境的正常运转及日常事务有序开展。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调与沟通能力,能高效处理各项行政工作;
2、具备独立作业能力,注重工作细节并能有效把控执行过程;
3、富有团队协作意识,能与同事保持良好配合与互动。
轻松前台 底薪3000
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班其他接受无行政前台经验行政前台
工作内容:
负责来访人员的接待及登记事宜。
维护一楼大厅的环境卫生,定期为绿植浇水,有序整理快递与外卖物品。
薪资待遇:
试用期底薪2500元;
转正后底薪2800元,另加200元全勤奖。
工作时间:
上午9点至下午6点,中午休息2小时。每月休息4天,可自行安排调休。
任职要求:
具备良好的沟通能力,责任心强,工作态度积极主动
企业会计
3000-4000元/月
会计5-10年本科及以上集团公司制造业审计预算财务分析收入账不可兼职中级会计师
审核员工薪酬表
核对记账凭证
审查财务报表
浇水养花,轻松无加班前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪清洁绿化快递寄收接待/外联
1. 主要负责接待来访人员,完成前台登记相关工作
2. 薪资待遇:底薪 3000+200 全勤
转正后3500+200全勤+300饭补
3. 工作时间:中午12点至晚上8点,每月休息四天
4. 公司提供不定期团建活动及节日福利,工作内容轻松简单
5. 欢迎新人加入,无需相关工作经验
行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业行政费用预算/控制
1.全面负责企业行政事务管理,配合总经理推进各部门间的统筹协调工作。强化对各项任务的跟踪与督办,畅通内外沟通渠道,确保信息及时上传下达。落实会议决议及文件要求的执行跟进、督查与反馈。
2.承担公司各类文书材料的撰写工作,包括文件起草、会议纪要整理、PPT编制等日常文职事务。
3.统筹公司固定资产及低值易耗品(不含办公用品和生活用品)的采购与日常管理工作。
4.负责公司对外联络事务及公共关系维护,统筹安排各类会议组织与接待事宜。
5.组织开展公司资质申报与规划工作,负责证照年检、变更等相关手续的办理。
6.主导公司组织架构设计、岗位职责制定、人力资源规划、考勤制度管理;推进制度流程建设,组织会议及活动实施,管理办公环境,统筹行政采购,负责车辆与仓储管理,以及礼品库的日常运营。
7.组织并推动人员招聘、培训计划实施及绩效考核工作的开展。
8.落实员工关系的日常管理与维护。
9.搭建行政管理体系,负责办公场地租赁与装修协调,建立并维护行政采购体系,策划组织大型年会及其他重要活动。
10.审核固定资产台账,牵头开展固定资产盘点工作。
11.完成公司管理层交办的其他临时性或专项工作任务。
栏目概述
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