招B1 或A1本司机，需要有客运资格证，工资面谈，联系电话

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录 岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招聘果切人员，有经验者优先！

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首先人品好，有团队意识，有丰富的BBA维修诊断经验，可以做到日常故障的精准诊断，发动机精修，可高薪加分红，可入股合伙创业

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招聘驾驶员一名，必须具有《道路客运资格证》要求年龄 40 岁左右，薪资待遇面议，联系电话

臻宝科技 招聘行政司机 【薪资福利】 月薪7200+，年终奖金，周末双休，入职即购五险一金 【岗位职责】 驾驶30座、39座班车，负责接送大学城、西彭公租房方向的员工上下班。 【任职要求】 · 持有A1/A2驾照和客运资格证，无重大交通责任事故记录 · 年龄28-35岁 · 家住西彭、陶家、江津者优先 · 会电脑基础办公软件者优先 【工作地点】 九龙坡区西彭镇森迪大道 【联系电话】 刘老师

观光车驾驶员 无犯罪记录。在大学城开观光车 薪资福利:工资3500到4500，月休3天

南晏庄附近招聘一名，50岁左右，工资5000元，联系电话：

劳动就业保障协管 1.拥护中国领导，坚决贯彻党的路线、方针和政策，具有全心全意的精神和较强的组织纪律观念。2.爱岗敬业，有责任，有担当，吃苦耐劳，乐于奉献，勇于创新，具有一定的组织协调能力和文字综合能力，能够熟练操作计算机及具备相关业务知识，具备履行岗位职责的身体条件。3.遵纪守法，品行端正，作风正派，无涉黑涉恶、违法违纪等行为。4.朔州市户籍；年龄在35周岁及以下（1991年5月1日（含）以后出生）；具有国家承认的大专及以上学历；毕业一年后未就业且登记失业并通过认定的就业困难人员。从事辅助性及服务类等工作，不设置管理类、专业技术类岗位 薪资福利:按照《城镇公益性岗位开发管理办法》（晋人社规字〔2025〕3号）规定要求，被录用人员的工资待遇参照朔州市市直单位公益性岗位工资发放标准，按规定缴纳社会保险。 招工人数:10人 1.公益性岗位为全日制用工。用人单位依法与公益性岗位人员签订书面劳动合同，并报相关部门备案。2.公益性岗位聘用人员合同期限不超过三年，三年合同期满后自动终止劳动关系，退出公益性岗位，不得重复享受公益性岗位政策。3.公益性岗位人员应当由本人承担招用单位岗位职责，完成工作任务，不得委托他人顶替。4.公益性岗位人员的日常管理工作，由区组织和人力资源部按照开发区相应的管理制度和考核办法执行。5.公益性岗位人员有下列情形之一的，区组织和人力资源部可以与其解除劳动合同，停止发放各项补贴：（1）通过其他途径实现就业的；（2）按规定退出公益性岗位的；（3）因病、非因工负伤等原因不能坚持正常工作超出规定期限的；（4）；（5）严重违反用人单位管理制度的；（6）被依法追究刑事责任的；（7）其他法定情形不适宜或无法继续工作的。6.公益性岗位人员如需解除劳动合同的，应及时报备区组织和人力资源部。7.本次招聘不组织笔试，在规定时间内报名结束后，由区组织和人力资源部组织有关人员与符合条件的报名人员进行双向选择，确定拟招名额录用人员（双向选择的时间和地点另行通知），并适时统一组织体检。8.录用人员经区组织和人力资源部审查后公示，公示期为5个工作日。9.对公示无异议的人员，由区组织和人力资源部与其签订劳动合同，办理相关手续。10.本次招聘公益性岗位人员设立监督举报电话，接受社会各界的监督。对于报名人员弄虚作假、冒名顶替、违反政策获取公益性岗

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工作人员 1.性格热情，善于沟通交流；2.品行端正，有事业心、爱心、耐心，具有良好的亲和力和服务意识；3.对健康产业具有正确的认知，服从领导安排，能够按时完成交办的工作任务。4.年龄30岁以上，60岁以下 薪资福利:3000+每月，能者多得，年薪5 - 6万 招工人数:10名