三亚（海南）诚聘物流员，要求25岁以内，能吃苦，有力气，负责货物分拣和搬运。待遇5200-8700元/月，包吃住，每月准时发工资。

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三亚三合优品公司招人岗位一：仓储物流专员工作地点：三亚市吉阳区榆亚路535号工作时间：晚21:00-次日7:00，轮班制，月休6天薪资：税后5000-6000元/月，另发年终绩效福利：五险一金、带薪年假、加班工资、节假日福利岗位职责：负责食品货物入库验收、仓储管理、订单分拣、出库复核；操作仓储系统，做好仓库安全、温湿度管控及日常巡检等工作。任职要求：1. 中专及以上学历，40周岁以下，身体健康，，需提供无犯罪记录证明2. 有仓储物流经验、退伍军；会使用办公软件、PDA/扫码枪者优先；3. 做事认真踏实，服从安排，遵守食品安全相关规定。报名：

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负责订单拣货打包、收货上货 岗位职责： 1.按照系统指令准确完成商品拣选、复核及打包作业 2. 负责收货验货、上架入库及库存整理工作 3. 高效完成订单分拣与发货交接，确保物流时效性 4.规范操作仓储设备，保持作业区域整洁有序 5.配合仓管完成日常盘点及数据录入工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，能适应快节奏仓储作业环境 2.具备基本识字能力及简单算术能力 3. 无经验者可提供带薪岗前培训 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5.遵守公司规章制度，具备良好责任心和团队意识

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分拣员身体健康品行端正，能吃苦耐劳，服从公司安排、同事关系融洽,有快递经验者优先。主要负责进出港快件扫描、分拣。薪资福利:2500-3000元，月休2天。招工人数:2工作地址:崇义县牛角河万广物流产业园

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京东临沂分拣招聘非全日制小时工入职要求1、，年龄25~46岁身体健康，无不良记录，工作时间，每日工作4小时，上班时间白班9:30-13:30或夜班19:00:23:00做6天休1天，每小时20元。全日制正式工入职要求1、，年龄25~45岁身体健康，无不良记录，工作12小时，装车，卸车，分拣，质控岗，五险一金，综合工资6500-8500元联系电话（）

凤凰机场招聘以下岗位： 岗位1：行李分拣员，年龄18-45周岁。 岗位2：拖头车驾驶员，年龄50岁以内，需持有B2驾驶证。 任职要求：身体健康，无传染性疾病及其他不适宜从事体力劳动或熬夜的疾病；能吃苦耐劳，可接受夜班。驾驶员岗位需无重大交通事故记录、无危险驾驶记录、无酒驾醉驾记录，入职需提供无犯罪记录证明与健康证。 工作时间：实行上一天休一天的工作制度，具体工作时段根据机场航班运行情况安排，下班时间根据机场航班情况决定。 薪酬待遇：月薪4000-6000元，缴纳五险一金；提供住宿，不住宿有补贴；员工饭堂，每餐8-15元，自行承担；有过节费、年终奖、带薪年假、工龄补贴等。

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工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。

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