谁知道兴隆谁有震动压路机呢，

来个胶轮替班

陈渣子找胶轮替班，个人家活开房院，能干五六天，<br/>岗位职责:<br/>1. 装车不撒料、不偏载，配合自卸车节奏<br/>2. 承台、地下室、管沟槽干过、懂标高<br/>3. 正反手熟练，狭小场地能转开<br/>4. 日常打黄油、查油水，小毛病会报修<br/>5. 夜班抢工灯打开、安全注意

岗位职责: 1.负责调味品的统筹管理与持续优化，保障产品品质及市场竞争力 2.组织落实调味品生产安排，跟踪生产环节，确保生产效率达标 3.协同团队推进流程改进，提升整体执行效能 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，可高效整合内外部协作资源 2.能够准时完成上级布置的工作任务，具备较强的责任意识 3.具有良好的团队协作意识，能快速适应环境并融入集体

一、任职要求 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，电气类、电线电缆制造相关专业优先。 2、具备3年以上线缆产品制造行业工作经历。 3、具有扎实的线缆生产现场管理实践经验。 4、熟悉生产设备的技术参数，能够独立完成排产计划的编制与动态调整。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力（营销、采购）及生产团队内部协作能力。 6、有知名电缆企业车间生产管理经验者优先考虑。 二、工作职责： 1、组织制定并优化车间排产计划，确保生产任务按计划执行，及时应对和处理生产过程中的突发调整事项。 2、主导人员、设备、物料、工艺、环境等方面的改进方案策划与实施，持续提升产品质量、生产效率并控制成本。 3、对生产各环节的质量、效率、成本、交付等指标进行监控与改善，针对异常问题开展根源分析并落实纠正与预防措施。 4、统筹对接营销部门的订单需求与采购部门的原材料供应保障工作。 三、其他说明 1、核心素质要求：现场运营能力、成本管控意识、责任担当、专业技术功底； 2、所辖团队规模约160人； 3、招聘人数：1人；

负责钢构制作厂全面工作，主做型钢，重钢，钢结构厂房前期制作，会拆解图纸，有一定的工作经验，带过团队

1、熟练掌握生产排程、物料管控及产能评估，具备制定标准化流程与作业规范的能力； 2、了解设备日常维护及常见故障的识别与处理； 3、善于挖掘提升生产效率的途径，能够通过数据分析实现持续改进； 4、带领团队达成既定生产目标； 5、具备良好的跨部门协作能力，保障生产顺畅运行，推动问题有效解决与闭环管理； 6、具有5年以上生产现场实战经验，3年以上团队管理经历，熟悉机械、铸造行业生产工艺流程。

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工厂直招 有食品行业或车间管理经验者优先考虑

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【承德某餐饮企业】招聘改刀工2名、休班厨师1名。岗位工作内容主要包括：负责食材的切割、分拣、腌制等前期处理工作；按照标准流程完成菜品的初加工及成品制作；保持操作区域卫生整洁，配合完成厨房各项事务。要求身体健康，具备良好的卫生习惯和团队协作意识，有相关工作经验者优先。薪资待遇面议，提供良好的工作环境和发展空间。工作地点：河北省承德市。有意者请电话联系：。

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一、任职条件 1、基本要求：中专及以上学历，食品科学、畜牧兽医、肉类加工等相关专业优先。 2、具备2年以上生猪屠宰或肉类精加工车间管理经验，熟悉分割、修整、包装及冷链全流程操作。 3、专业能力：了解食品安全相关法规（如肉类加工标准等）；掌握生产计划制定、产能核算、成本控制、设备基础维护及现场生产管理。 4、素质要求：具备较强的现场协调、人员调配、问题解决及突发事件应对能力。 二、岗位职责 1、生产管理：依据订单需求组织精加工生产，保障产量、效率与交付周期达成；合理配置人员、设备与物料，优化分割工艺，提高产品出成率。 2、质量与安全：严格落实工艺规范与检验标准，确保产品质量及食品安全可控。 3、现场成本管理：管控物料损耗、能源消耗及人工成本，降低生产浪费。 4、人员管理：负责班组排班、培训实施、绩效考核、劳动纪律管理及安全操作指导，及时处理现场异常情况、工伤风险，做好员工沟通与内部矛盾调解。

【桲椤树餐饮招聘】诚聘替班师傅2名！工作地点位于河北省承德市，现因门店运营需要，急招有经验的替班师傅。主要负责店内日常餐品制作，保障出品质量与效率，配合店内其他工作人员完成营业任务。要求身体健康，吃苦耐劳，具备相关餐饮工作经验，能灵活应对替班安排。薪资待遇面议，视经验与能力而定，提供良好工作环境与发展空间。有意者请致电咨询详情，欢迎热爱餐饮、踏实肯干的你加入我们的团队！

核心职责 1. 负责牵引器支撑板从方案构思至批量生产全过程，独立完成三维/二维图纸设计、BOM清单编制及结构优化（含强度、疲劳、刚度分析）； 2. 主导DFMEA与DVP&R文件制定，牵头开展台架试验与道路测试验证，确保产品满足IATF16949标准及整车性能指标； 3. 协同冲压、焊接工艺团队，实施可制造性与装配性分析，解决试制及量产阶段的设计与质量异常； 4. 推动PPAP文档提交、客户技术沟通及售后技术支持，参与价值分析/价值工程降本改进。 任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业，具备3-5年汽车零部件研发工作经验； 2. 拥有牵引器、支撑板或底盘类结构件开发背景，了解汽车牵引系统运行工况与载荷特性； 3. 熟练操作CATIA/UG/SolidWorks等设计软件，掌握几何公差与尺寸链计算，具备CAE仿真经验者优先； 4. 熟悉APQP、DFMEA、PPAP等整车开发流程体系，有主机厂配套项目经历者优先； 5. 具备出色的问题处理能力与跨部门协作意识，能适应高强度项目推进节奏，抗压能力强。

1、学历要求一般为统招本科及以上。 2、需精通车身焊装精度调试等相关技术。 3、需具备汽车行业的基础知识，熟悉车身夹具的基本原理。 6、熟练掌握办公软件、CAD绘图工具及三维设计软件。 职责：承担商用车牵引座项目的开发工作

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乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

一、岗位职责： 1、负责编制构件车间的生产计划与作业安排，实施生产调度及全过程管控； 2、统筹生产线劳务人员的组织管理，合理配置设备资源并推进工作进度； 3、持续优化生产流程与节拍设计，提升作业效率，减少资源浪费； 4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及相关辅助系统的规划、改进与评估； 5、组织协调生产过程中的各项活动与资源配置，确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，管理学、土木工程或理工类相关专业优先； 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历； 3、熟悉预制构件生产工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑； 4、熟练使用常用办公软件，抗压能力强，工作积极主动，具有较强责任心； 5、具备良好的语言表达、文字沟通及业务协商能力； 6、能接受全国范围内的工作调动，可随项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇： 1、9K-12K，含绩效奖金 2、五险一金 3、免费提供食宿

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