
分拣
多多买菜招聘,分拣员数名,司机数名,要求,25-40岁之间,三年以上驾龄,无重大交通事故者,能吃苦耐劳,联系电话:
河北承德承德县成人用品店招聘打包人员两名,月薪3500元,包吃住,每月休息四天。
3500元/月
打包包吃包住1-2人月结
河北承德成人用品店招聘打包人员两名,月薪3500元,包吃住,每月休息四天。
分拣包吃包住
招 聘
1.司机
要求:有3年以上驾龄,年龄25—45,熟悉长春路线,服从管理。
上班时间:凌晨3:点
薪资待遇:月薪5000+,月休4天(具体面议)
2.夜班分拣员
要求:年龄28-50之间;男女不限,服从管理,性格开朗
薪资待遇:20/小时;(具体面议)
以上人员可提供食宿
工作地点:北凯旋路与兴工路交汇
联系电话:(王先生)
打包
承德云仓招纳:1: 包装操作人员 不人限数 负责日常货发包装 2:客服人员 (懂电脑)工作地点:平泉市发开区舒适司公附近工资面议, 要求须必是能干长期的 , 联系电话:
理货员
商业街驿站正在招聘年龄介于25至40岁的理货员,工作地点在河北承德,工作时间为早八点半至晚七点,提供饭食,月薪为2500元。
快递员装卸工分拣
招聘卸车员,分拣员、快递员;要求服从管理,吃苦耐劳,能长期干的!工作地点吉字!短期勿扰,电话:。.!
服务员
北兴隆街烧烤招长期服务生,服务员,要求干净利落,有责任心,工作时间下午4.30~凌晨1点多钟,年龄50以下,电话
分拣完工结算
招聘多多买菜夜班分拣人员,男女不限,干活利索,工作时间晚9点,到次日早5点,活不累,招聘年龄25一45,会用智能手机。家住宜居家园附近和民生商都附近优先,车接车送,机件结算,联系人,赵先生,。
分拣周结
大量招聘过年不回家工人,55岁以下都要,蔬菜仓,水果仓。水产仓都能安排,每天210左右,工资周结。月结随意,过年奖励也全部归自己。
分拣包吃1-2人
诚招:发快递工人2名,做到1月底(没有做过的也要16岁以上)一天包吃两顿饭,中餐,晚餐,地址:彭桥,福达工业园6号楼,非诚勿扰,有意者,联系电话
装卸工配货员
招聘库房配货工数名,25—45工作内容配货装卸蔬菜水果,小食品,工作简单有人教,工资5000-5500工作时间上午7点20—11点30下午2点—6点30工作地址国泰商贸城朗润园一期东电话
快递员装卸工分拣
招聘卸车员,分拣员、快递员;要求服从管理,吃苦耐劳,能长期干的!工作地点吉字!短期勿扰,电话:。.!
文员包住餐补
岗位名称:库管文职;
岗位要求:1.年龄2035周岁;2.大专及以上学历;3.无违法犯罪记录。
薪资待遇:面议薪资;提供住宿;午餐补助;周六日节假日休息;工作满36个月转正。
承德招整体定制安装学徒小工
4000-5000元/月
学徒工包吃餐补包住3-5人月结木材家具流水线
河北承德柏特全屋定制工厂招聘:
1、极东六面钻操作学徒
2、极东全自动上下料加工中心操作
3、安装学徒
4,小工4名(擦板,接料,打包)
工资待遇优厚,10000+
。包食宿。
联系电话:
新厂急招包装工,320一天管吃住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
江苏常州电子厂包吃包住,月薪9000,不限经验。
随车送货出差巡查货物男女不限学历不限包吃包住月月12000
6500-8500元/月
跟车员社保月结
公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑
工作职责:
副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等(规避路途中风险,避免造成人员伤亡以及货物的损失)
【工作内容】
主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查,到达收货方后,与收货方负责人进行一个交接,双方签署回执单,把回执单带回公司,都是大件货物无需人工装卸货物。
路途中对司机以及货物的安全检查保障,抵达客户方与负责人对接交付订单。
年龄:
1:年龄18-50周岁,为人礼貌,有团队意识,能吃苦耐劳,能适应长期出差,能服从公司领导的管理。
资待遇:
1-短途资:底6500+出车补贴100/天,上六休一(主要负责-周边城市当天往返)
2-长途资:底8500+出车补贴200/天,每次出差4-7天左右,(连跑连休)可选择家乡路线,休息时间可以在家乡休息
河北承德招聘:假期工+县城内薪资:2000元/月招假期工一名,活好干
2000元/月
临时工1-2人月结
招聘:假期工+县城内
薪资:2000元/月
招假期工一名,活好干
车队队长
5000-6000元/月
运输经理/主管5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责车队的日常运营统筹,保障车辆安全稳定高效运转;
2、编制并落实车辆维保方案,有效控制运行成本;
3、持续优化运输路径,提高配送效率与服务水平;
4、衔接驾驶员与调度中心工作,及时应对和处置突发情况;
5、督导车队纪律执行,增强团队协作意识与执行效能。
任职要求:
1、拥有扎实的驾驶经历及车辆运营管理经验;
2、掌握道路交通法规及相关安全操作规程;
3、具备出色的组织协调能力及团队管理素养;
4、沟通表达良好,善于协调内外部工作关系;
5、责任心突出,能在高压环境下保持理性并妥善解决问题。
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