负责电厂输煤系统的检修与维护工作。 1、具备责任心，能稳定从事发电厂设备检修工作；有班组管理经历或输煤电控检修背景者优先，熟悉工作票流程； 2、具有发电厂设备检修实操经验，持有相关专业、岗位及等级证书者优先考虑； 3、了解UPS系统及PLC控制原理，能够识读控制图纸即可，无需编程能力； 4、知晓采样机、翻车机、斗轮机等输煤辅助设备的基本结构与运行特点； 5、掌握工作票制度，具备高低压电机检修基础知识； 6、持有高低压电工证、高处作业证者优先录用； 7、住宿由单位安排，餐食自理。 薪资待遇8K-1W 项目地址：华润电力（沈阳）有限公司 项目概况：配置2*350MW机组，输煤系统采用大连重工FZ1-2 C型转子式翻车机，斗轮堆取料机为中国华电工程DQL 1500/1500-35 型，入厂煤采样机使用湖南万通桥式采样机。 无相关工作经验者请勿投递

【岗位职责】 主要负责组织本班组人员开展焚烧炉相关工作的推进 职责一： 1、组织开展员工安全教育培训； 2、对生产过程中的违规操作与指挥行为及时制止并纠正； 3、检维修作业前落实并核查安全防护措施； 4、实施车间风险辨识管控及隐患排查治理工作。 职责二： 1、切实执行环境影响因素的识别与整治； 2、牵头开展车间环保知识培训； 3、确保烟气处理设施稳定运行，排放指标符合标准； 4、定期巡检与维护烟气在线监测设备，保障其正常运转。 职责三： 1、监督车间按工艺质量规范组织生产； 2、监控生产过程中的工艺参数，并实施检查与考核； 3、对生产异常数据进行分析研判； 4、控制中和水产出质量：确保板框滤液清澈，PH值处于规定区间。 职责四： 1、参与编制车间设备操作规程； 2、推动落实设备安全隐患的整改工作； 3、对设备使用中出现的故障问题进行分析并协同处理。

- 懂汽车管路产品，折弯工艺，设备程序调试， -5年汽车行业相关经验 - 高中及以上学历 - 熟悉车间管理流程，具备带班能力 【工作时间】 倒班制，上10小时休10小时，有加班费 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-10000元/月 - 五险一金 - 加班补助 - 饭补

工作内容 1.负责曼依服饰泳装产品的打包与整理； 2.协助生产团队进行人员任务调配； 3.确保包装流程中的质量控制与作业效率。 任职要求 1.具备较强的沟通与组织协调能力； 2.有良好的团队协作意识； 3.工作认真负责，注重细节。

1.负责生产车间内鸡肉制品加工过程的现场管控 2.需具备相关管理工作经历 3.承担产品质量把控职责 4.管理仓储冷库班组，组织货物出库作业

有工作经验者优先，工资待遇面议

宠物营养膏及处方膏加工生产！ 熟悉包装设备操作，具备杀菌釜操作经验者优先！

岗位职责： 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理； 2、从事产品包装作业，检验产品质量并根据客户需求完成包装流程； 3、依据生产安排，按时完成既定任务，确保产品交付及时且符合质量标准。 岗位福利： 1、缴纳五险一金； 2、每月休息4天； 3、提供免费住宿，配套低成本食堂用餐。

一、岗位概要 负责监督代加工环节的质量管控，推动加工厂建立并完善质量管理体系，确保体系有效运行与持续优化，保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作，支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督，确保其按照规范要求执行管理操作。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。 3、人力资源 完成加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关报批流程。 4、费用申请 统筹加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请工作。 5、物流管理 负责物流回单的审核，开展承运商日常管理及绩效考核工作。 任职资格： 1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先 2、工作经验： 1) 具备2年及以上相关领域工作经验。 2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准；精通饮料半成品及包装材料的检验流程，了解检测设备的维护与校准，具备制程异常问题处理能力。 3、知识技能： 1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求； 2) 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；具备SAP系统操作经验； 3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容； 4) 学习能力强，具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力： 1）责任心强，具备敬业态度和团队协作意识； 2）办事严谨，注重细节； 3）品行端正，自律廉洁，坚持原则； 4）工作积极主动，逻辑清晰，条理分明； 5）执行力突出，能严格依照计划与规范推进工作落实。

1. 负责厂区电气设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理，熟练识读电气图纸，掌握电路原理、变频器应用及PLC基础调试与问题排查 2. 组织班组生产计划排布、人员调配与现场协调，监督生产进度、产品质量及工作纪律执行情况 3. 执行车间安全操作规程与5S管理标准，定期排查电气类安全隐患，确保生产安全零事故 4. 规范管理电气备品备件，完善设备运行台账，参与设备技术改造及相关验收工作 任职要求 - 机电、电气类相关专业背景，具备电工操作证者优先考虑 - 具备工厂电气维修经验及班组管理经历，能接受倒班作业模式 - 实操能力突出，应急响应迅速，具有一定的组织协调与现场管理能力 - 工作踏实尽责，严格遵守安全作业规定，配合厂区各项任务安排 年龄要求：36至45周岁，持有相关资格证书，可适应倒班（早七晚七、晚七早七） 薪资待遇：6000-7000元

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能独立完成测量放线，协调进度及质量，

工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。

工程招聘信息：职位：栋号长工作内容：总承包住宅楼工程，刚开工，负责挖土、测量放线、楼栋质量全过程管理薪资：8k+工作地点：莱山区泰和府4期（烟台文登整骨医院正南面）联系电话：

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掌握包装机械设备的工作原理，能够熟练操作相关设备，并负责日常的维修与保养工作。

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下午在秦沈高速招聘替班人员。岗位职责包括：参加班前会，明确当天工作内容和注意事项；与同事协作，完成交办的任务；按要求完成交办事项；按时出勤交接，配合考核。

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工作职责： 1. 基础管理：统筹部门日常行政事务，构建并完善内部管理制度体系，编制年度工作计划，通过行政与技术措施确保设备安全高效运行。 2. 运行及维修管理：主导锅炉、汽机、电气等核心设备的运行监管，审核并监督设备检修方案执行，检查各班组巡检记录的完整性与规范性。 3. 安全管理：全面牵头部门安全生产管理工作，组织落实安全巡查，开展安全培训与宣导，持续提升员工安全防范意识。 4. 技术改造：系统评估现有设备运行状态，拟定技术优化方案，推进实施技改项目，提升设备自动化与智能化运行水平。 任职要求： 1. 能源与动力工程等相关专业背景，具备十年以上火电厂中层管理经历或同等年限的专工岗位工作经验。 2. 协助部门负责人梳理并优化人事管理流程与制度建设。 3. 承担员工入职、离职、转正、晋升、调岗等人事异动手续的全流程办理。 4. 完善员工档案管理体系，维护更新员工花名册信息。 5. 负责劳动关系备案、五险一金缴纳、年检申报、补贴申领等相关事务操作。 6. 组织实施公司考勤管理，完成月度考勤核算及日常出勤核查。 7. 配合处理员工劳动争议，参与风险预防与协调解决工作。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，人力资源、法学、行政管理等相关专业，五年以上人力资源相关工作经验； 2. 持有人力资源管理师证书，熟悉至少两个以上人力资源模块的运作流程； 3. 熟练掌握常用办公软件，具备较强的学习与适应能力； 4. 为人正直，细致耐心，责任心强，能承受一定工作压力； 5. 具有电厂、供热行业或大型生产制造企业人力资源从业背景者优先。 职位福利：五险一金、各类奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、提供免费食宿。

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