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工长工程师月结全职
1.农村自建房销售施工一体化 2.具有工地现场施工经验者优先 3.月休6天 4.氛围轻松,年轻化团队 5.
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万元/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
驻马店正阳县招柴油锤打桩机、地基处理、打桩
地基处理打桩柴油锤打桩机
驻马店市正阳县招柴油锤打桩机、地基处理、打桩
驻马店 正阳县
3月27日 19:13拨打电话
漯河舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
4000-5000元/月
工长工程师
漯河市舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
土建施工技术员
5000-6000元/月
土建工程师5-10年学历不限工业建筑
岗位职责: 1、负责工程项目报建手续的办理; 2、负责与设计单位、施工单位及公司总部沟通协调,解决项目建设过程中的各类问题; 3、负责对接当地政府相关部门,配合完成工程临时检查及相关工作; 4、负责项目施工的组织管理,把控进度、质量、安全等关键环节,依据行业规范及相关法规进行自查自纠,确保工程按标准高质量完成; 5、协助审核施工单位提交的施工组织设计和专项施工方案,评估其合理性、可行性及进度安排; 6、协助开展项目竣工验收与评定工作,并在验收后推动落实质量保修相关事宜; 7、对工程施工质量和建设进度实施监督与检查; 8、负责收集整理各类工程资料,管理图纸、合同等文件,协助处理施工过程中的技术难题; 9、负责工程质量、安全及文明施工情况的巡查与检查; 10、协助上级完成交办的临时任务,并定期向上级汇报工作进展; 任职要求: 1、具备甲方工厂或厂房建设相关工作经验; 2、熟悉施工现场全流程管理,包括报建、施工质量管控、预结算、进度跟踪、成本控制、设计变更、签证管理及验收等工作,确保符合国家法律法规和技术标准; 3、能够熟练阅读并掌握工厂设计图纸,组织协调设计院、施工单位及监理单位之间的专业技术对接; 4、参与过项目竣工验收全过程,了解房产证办理流程; 5、具备实际运行中问题分析与优化能力,能提出改进方案并推进维修及施工管理工作落地; 职位福利:五险一金、餐补
工长月结
招聘从施工一线做起来的工长,有钢结构、设备、管道安装丰富的经验,会CAD制图,钢结构精通 工资:10000~15000元
许昌禹州市招护坡/边坡、地基处理
300-350元/天
地基处理护坡边坡1-2人
许昌市禹州市招护坡/边坡、地基处理
许昌 禹州市
7月17日 19:17拨打电话
周口鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
1-1.2万元/月
建筑木工班长泥瓦工砼工班长工长钢筋班长长期3-5人月结
周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
工长工程师月结
房建水电安装主管(施工+预结算) 【任职要求】 1、年龄30-45岁,大专及以上机电相关专业; 2、5年以上房建水电现场施工管理经验,懂施工、懂预结算; 3、能独立负责给排水、强弱电、消防、暖通现场施工统筹、质量进度管控、验收移交; 4、熟练水电算量、清单定额、进度款申报、签证变更、竣工结算 5、服从公司安排,可接受项目异地调任、驻场办公。 【优先条件】 持有机电二建/一建证书、有完整住宅、商业房建项目经验者优先。
平顶山新华区招地基处理、开挖/支护
开挖地基处理
平顶山市新华区招地基处理、开挖/支护
分切工
3000-8000元/月
操作工普工夜班补贴餐补社保加班补贴五险包住20人以上月结恒温车间带薪培训
岗位职责: 1.按照生产计划和操作规程完成流水线/设备基础操作任务 2.协助完成产品组装、包装、质检等基础工序 3. 保持工作区域整洁,规范使用工器具及劳保用品 4. 配合班组长完成日常点检、物料交接及异常反馈 5.遵守安全生产制度,积极参与岗前培训与技能提升 任职要求: 1.年满 25 -40 周岁,身体健康,无职业禁忌症 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力 3. 能适应倒班或灵活排班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 无经验人员带薪培训
河南新乡空调不制冷哪位师傅有空联系我。
空调安装
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新乡
7月19日 10:11拨打电话
新乡延津县招矿棉板吊顶
200-300元/天
矿棉板吊顶1-2人
新乡延津招矿棉板吊顶
新乡 延津县
7月19日 10:11拨打电话
新乡长垣市招电焊
280-320元/天
电焊1-2人
新乡市长垣市招电焊
新乡 长垣市
7月19日 10:11拨打电话
新乡长垣市住房项目,招半成手技术员要求熟练使用水准仪,激光垂线仪,最好当地人,联系人花老板
5000元/月
技术员月结
长垣住房项目,招半成手技术员要求熟练使用水准仪,激光垂线仪,最好长垣当地人,联系人花老板月薪5k
新乡 长垣市
7月19日 10:11拨打电话
土建工程师
8000-12000元/月
土建工程师5-10年本科一级建造师施工员证二级建筑师房建工程二次结构钢结构工程
一、招聘岗位 土建施工技术员(1名) 二、任职要求 1. 学历要求:全日制本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业; 2. 技能核心:熟练掌握施工现场测量放线、标高控制、轴线复核,能够独立操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,具备完整的现场测量作业能力; 3. 项目经验(硬性要求):具有住宅建筑与钢结构厂房完整项目施工经历,熟悉钢结构预埋施工、钢柱吊装、屋面围护系统及配套土建工艺,了解房建主体结构、二次结构及装饰装修施工流程; 4. 专业能力:具备钢筋算量能力,熟悉施工图识读、图纸会审、技术交底、工程量计算、现场质量监督及隐蔽工程验收流程;熟练使用CAD、广联达等常用工程软件; 5. 综合素质:可长期驻场作业,适应工地外勤及现场工作节奏,工作认真负责,具备良好的现场协调能力和班组技术管理意识,无严重安全违纪记录; 6. 经验年限:累计5年以上施工现场全职技术员工作经验。 三、岗位职责 1. 承担施工现场全过程测量任务,包括轴线投设、标高引测、控制网布设及钢结构预埋件位置复核,并形成完整测量记录资料; 2. 熟悉钢结构厂房和民用建筑土建施工工艺,负责现场技术指导、工序交底、质量巡查及问题整改落实; 3. 审核施工图纸,处理土建与钢结构交叉施工中的技术难题,参与图纸会审及设计变更、签证资料整理; 4. 监督钢筋、模板、混凝土及钢结构预埋等关键施工环节的质量控制,及时填写施工日志、隐蔽验收记录及测量数据台账; 5. 协助项目经理推进施工进度计划编制、材料用量核算、作业班组技术管理,以及与监理单位、建设方的技术对接工作。 四、薪资待遇 1. 薪资:8000–12000元/月,依据实际工作经验和技术水平面议,能力优异者薪酬可适当上调; 2. 福利:提供食宿、带薪休假、年终绩效奖金; 3. 配套:项目周期长且稳定,工资按时发放,无拖欠情况。 五、工作地点 本项目位于大连市,公司在东三省均有在建工程,需接受区域内出差安排。 六、联系方式 联系人:宋 电话:***********(微信同号,建议通过微信发送简历) 七、备注 优先考虑具备本科学历、拥有完整钢结构厂房及房建项目全流程经验、可独立承担测量放线工作的候选人,不符合条件者请勿投递!
土建工程师
8000-10000元/月
土建工程师1-3年学历不限住宅建筑办公建筑商业建筑
黑龙江省华远建筑诚聘: 土建、暖通、电气工程师各一名。 无学历者勿扰,无岗位证书者勿扰,证书过期或未完成年检者勿扰。 土建、水电、暖通三个岗位均需熟练掌握CAD绘图,可住宿者优先考虑。 土建工程师须具备独立编制全部施工方案及组织专家论证的能力。 联系电话*********** 工作地点:利民开发区 薪资待遇面议
招土建工程师
300-400元/天
土建工程师
会看图纸,懂施工工艺,会根据图纸算材料算成本
土建工程师5-10年学历不限二级建造师施工员土木工程相关专业
1. 严格依照施工图纸、设计变更、现行建筑施工规范、验收标准、专项方案,对土建全工序质量进行全过程检查、管控、验收。 2. 牵头落实三检制度:自检→班组互检→质检员专检,未达标工序严禁进入下一道施工。 3. 参与图纸会审、技术交底,提前识别土建质量风险点,前置管控。 4. 负责质量问题闭环:下发整改单、跟踪复查、销项,留存整改影像与书面记录。 5. 配合监理、建设单位、质监站各类检查,整理土建质量验收资料。 6. 监督原材料、构配件进场报验,核对质保资料、见证取样送检,不合格材料严禁使用。
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师3-5年学历不限
1.土建、给排水、外墙、这些都要精通 2.主要是老旧小区改造项目 3.懂一点宏业造价的更好
破桩
新乡市获嘉县有桥涵柱基4个,各11米长,50高厘米,50厘米宽,需要破拆需要破拆,哪位离近的师傅有空可以联系我,谈好价随时可上人,电话V同号,
新乡
5月3日 15:05拨打电话
新乡原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))
工长月结
新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))
新乡卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工,必须有在砼油库工程施工过
8000-10000元/月
工长
新乡市卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工,必须有在砼油库工程施工过
安全技术专员
5000-7000元/月
安全工程师3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责: 1、参与或主导本公司安全管理制度与安全操作规程的编制及修订工作; 2、参与或组织生产现场安全隐患的排查与整改,规范填写并妥善保存隐患排查治理闭环管理台账; 3、参与或牵头制定公司生产安全应急演练年度方案,并依据计划组织实施或参与现场应急演练活动; 4、协同相关监管单位落实各项规范与标准要求,按需提供资料并配合完成现场监督检查工作; 5、参与或推动公司安全生产标准化建设及安全双重预防体系的建立与实施; 6、参与或组织拟定公司年度安全培训计划,并依计划定期开展各类安全教育与培训工作; 7、负责开展公司职业健康危害因素的监测工作,结合监测数据制定改进措施与实施计划; 8、参与或组织公司特种作业人员资格证的申办及特种作业票的申请与审批流程。 任职要求 1、具备本科或以上学历; 2、具有3年及以上安全生产管理相关工作经验; 3、持有中级注册安全工程师或其他安全类专业证书者优先考虑。
房建工程师3-5年本科设计自动化设备动力电池车间技改基建项目全流程管理产线优化电气设备
工作职责 1. 主导动力电池生产车间的技术升级项目,包括设备改造、工艺改进方案的规划与实施。 2. 负责基建工程的全过程管控,涵盖方案设计、现场施工监管及竣工验收,确保项目按期、合规推进。 3. 识别当前生产流程中的关键制约因素,制定综合性技术优化措施,提升产线自动化程度与能源使用效率。 4. 统筹协调设备厂商、施工单位与内部生产部门,解决项目执行过程中的技术难题与协作障碍。 5. 搭建技改与基建项目的资料管理体系,编制安全作业规范,保障施工与生产环节的安全合规运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程、土木工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上工业领域技术改造或基础设施建设项目经验,有动力电池行业背景者优先考虑。 3. 熟悉自动化装备原理、车间工艺布局及施工安全管理规定,能独立完成技术方案撰写。 4. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程制图软件,具备较强的图纸绘制与方案呈现能力。 5. 具备优秀的项目统筹能力和跨团队协作意识,能够高效推动复杂工程任务落地实施。
测绘技术员
5000-7000元/月
测绘工程师
工作职责任职要求 1.负责测绘项目的全流程管理,包括需求分析、方案设计、资源调配及进度把控,确保项目按质按量按时交付。 2.主导测绘技术方案的制定与评审,解决项目中的技术难点,保障数据采集、处理及成果输出的准确性与合规性。 1.大专及以上学历,测绘工程、地理信息科学等相关专业,具备扎实的测绘理论基础。 2.拥有3年以上测绘项目管理经验,熟悉GNSS、遥感、地理信息系统(GIS)等主流测绘技术与工具。
监理工程师5-10年本科注册监理工程师高级工程师监理单位
岗位内容: 1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求; 2、深入项目现场,掌握施工进展,及时发现并处理相关问题; 3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务; 4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理; 5、完成其他相关工作任务。 任职要求: 本科及以上学历,具备高级工程师职称,持有注册类执业证书,具有5-10年以上抽水蓄能或水电站工作经验,且曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务。 (备注:本岗位采用外包用工形式,录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
机电工程监理师
6000-9000元/月
监理工程师3-5年大专安装/调试
1. 负责水利水电工程中机电设备安装、调试与试运行全过程的监理任务,确保施工符合设计要求及相关安全技术规范。 2. 审查机电专业的施工组织方案及技术交底资料,监督施工单位严格按照图纸执行,对重要施工环节实施现场旁站监管。 3. 核查机电设备的质量合格证明文件及安装精度情况,及时识别并协调处理现场技术问题,形成完整的监理记录与整改闭环文件。 4. 参与项目阶段性验收和竣工验收,核验机电系统功能性能与技术参数,保障工程满足交付标准。 任职要求 1. 大专及以上学历,机电工程、电气工程、水利水电工程等相关专业背景。 2. 持有注册监理工程师(机电专业)资格证书,具有3年以上在水利水电或大型机电安装项目中的监理工作经验。 3. 熟知机电设备安装技术规范及水利水电工程监理工作流程,能够独立编制监理实施细则文件。 4. 具备良好的现场沟通协调能力与技术问题分析能力,能有效应对复杂施工环境下的各类技术难题。 (备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
河南新乡找钢板桩扶桩工9000包住不包吃。
9000元/月
打桩钢板桩月结
找钢板桩扶桩工9000包住不包吃。
新乡
7月18日 19:12拨打电话
外派测量工程师
1-1.8万元/月
测量工程师1-3年本科初级工程测量员中级工程测量员高级工程测量员现场勘测数据处理技术文档撰写
岗位内容: 1. 负责测量前的准备工作,包括现场勘察、数据整理与处理等; 2. 运用专业测量设备开展实地测量,确保数据的准确性和可靠性; 3. 编写测量报告,对采集结果进行分析,并形成清晰规范的技术文件。 任职要求: 1. 拥有测绘工程或相近专业本科及以上学历; 2. 熟练掌握各类测量技术及常用仪器的操作与日常维护; 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 工作细致认真、责任心强,能够适应一定的工作强度。
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