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岗位职责： 1.负责酒店内给排水、电气系统的日常巡检、维护与故障抢修 2. 独立完成灯具更换、开关插座安装、水管阀门检修等基础水电作业 3.配合工程部完成新店装修或设施改造中的水电施工与验收 4.记录设备运行状态及维修台账，及时上报安全隐患 5. 严格遵守酒店安全操作规程及用电用水管理规定 任职要求： 1. 学历不限，持有有效电工证或水暖工相关职业资格证书者优先 2. 具备酒店、物业或商业场所水电维护经验者优先 3. 熟悉常用水电材料性能及安装规范，能看懂简单施工图纸 4.责任心强，服务意识好，具备基本沟通协调能力 5. 身体健康，能适应轮班及应急加班安排

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岗位职责： 1. 水电、给排水、消防弱电 任职要求： 1. 具备水电、给排水、消防或弱电 2. 能独立识读施工图纸， 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好的沟通协调与团队协作能力

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封胶装箱工；折纸盒工；品保员工；叉车工；缝纫工；仓管品保物料员；IPQC品检。岗位要求：1.封胶装箱工：年龄45-50岁。2.折纸盒工：年龄18岁以上。3.品保员工：有工作经验，不要学生工，。要求白班坐班，时间限定明确。灯具车间，特定时间进门。每月固定时间发工资。空调车间工作。4.叉车工：年龄范围在18-38岁，工作餐免费，可安排住宿，工作地点大仓库无空调。要求无纹身，会基本的英文字母。工作地点与时间相对稳定。5.缝纫工：需工作满一个月才能拿到薪资，。要求熟练，熟悉产品生产过程以及原材料和工具的使用方法等。工作地点为空调车间。6.仓管品保物料员：需遵守工作时间限制，年龄限定在特定范围内，男女不限。工作地点和时间相对稳定，要求能够识别英文字母且无纹身等。岗位差异会有所调整。工作涉及到物资的管理和保证生产需求等。IPQC品检：年龄要求在特定范围内，要求有品质检验工作经验和能力，能够倒班，接受佳木斯地区的岗位工作地点安排等。薪资待遇暂不明确，具体内容以具体招聘信息为准。具体薪资待遇请在报名前与相关招聘部门联系确认详细信息。具体待遇因公司而异，但总体上薪资待遇较为合理且稳定。打卡天数和返钱规则根据不同岗位而定。打卡天数和返钱规则具体以招聘信息为准。具体待遇根据岗位和公司政策而定。以上信息仅供参考，具体待遇请以招聘公告为准。

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招聘叉车工和挂袋封口工。要求年龄55岁以内，有相关岗位工作经验者优先，需遵守厂内禁烟规定。薪资为计件工资，月工资范围5500至12000元，每月超产有奖金200元。工作地点在佳木斯建三江周边，工资待遇，为长期工作。