优秀的沟通能力，精通办公软件，基础表格制作，基础内部资料整理

夷陵区二小附近招过磅员。要求：50岁以下

1.负责协调工程部与客户之间的沟通，处理客户投诉及疑问，及时响应或督促相关人员回复工地群内的消息。 2.协同材料部及管家部，跟进工地回访、售后服务等相关事项，并做好问题反馈与闭环管理。 3.核查监理人员与项目经理的打卡记录及工作总结的提交情况，确保流程规范执行。

工作内容： 1、负责日常数据核对与验收任务，熟悉各类办公系统操作； 2、配合完成部门交办的其他工作任务； 3、协助组织公司内部会议的相关事务安排。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、具备独立作业能力，注重工作细节； 3、能适应高效紧凑的工作节奏。 工作时间：8:30-5:30 国家法定节假日休息，周末实行双休制。

能做基本财务做账，每日团队销售过程项整理登记，管理系统取数交老板，安排团建等

国务院直属部级单位，央企背景股份制银行信用卡中心工作，办公环境优越，平台稳定可靠，办公室固定坐班，工作内容简单易学，团队氛围积极向上 保底薪资4000元，综合收入6000-12000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 主要负责线上回访本行老客户，协助客户办理相关业务 实行标准行政班制，每月休息约6天 入职即购买五险一金，提供员工住宿、绩效奖励、广阔晋升空间，有机会带领团队 享受下午茶、生日会、多样化团建活动及节日福利礼品等

电脑精通（办公软件），办事效率高，责任心强，做事仔细，沟通能力强，会车，驾照C1

岗位职责：配合外卖商家完成日常运营及维护工作，及时解决商家在经营过程中出现的各类问题。 岗位福利：月收入5000以上，缴纳社保，提供住宿，实行排班制，享受双休。 任职要求：思维敏捷，反应迅速，具备较快的打字速度。

【招聘岗位】 数据文员 【工作要求】 1、具备大专及以上学历； 2、熟练操作各类办公软件，具有数据统计或数据分析相关工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、身体健康，品行良好，无不良习惯； 【岗位职责】 1、按规范将业务数据录入系统，并完成相应分配工作； 2、对接客户实时数据，开展分析与处理； 3、根据部门主管指示，完成数据的收集、整理，确保统计数据准确、真实； 4、通过录音抽查、投诉反馈等方式，协助提升业务中心的服务质量与专业水平； 5、对质检数据及报表进行整理、分析与汇总，定期向上级提交质检报告及优化建议； 6、完成上级交办的其他工作任务； 【福利待遇】 1、薪资范围4000-5000，单休，标准工时制； 2、有数据类相关工作经验者优先考虑； 3、依法缴纳五险一金

银行后台岗位，坐班办公，无需外勤，无业绩考核压力！ 工作时间9:00-19:00，每月休息6天，法定节假日照常休假！ 薪资结构为4000底薪+绩效奖金+提成，综合收入7000-13000元及以上； 提供住宿安排，缴纳五险，享受下午茶、生日福利、年终奖，晋升通道顺畅； 节日福利丰富，关怀到位！

湖北宜昌宜涪高铁找一班立架班组

招聘：电脑裁剪./流水车位/中烫/杂工+长白班+包食宿+福利奖 薪资：4000-10000元/月 宜都缘定服装厂，常年生产外贸网单礼服裙，订单稳定，款式类型统一，单价高，品质中等，重复款式重复下单，裁床到包装出货。现业务量增加宜都现聘请以下岗位人员： 电脑裁剪：1名，正常工资4K-8K,（男女不限，50岁以下，生手可以培训，会玩电脑鼠标就行） 流水车位：5名，正常工资5K-1W往上（车位前期有补贴） 手工：1名，生手可以培训（工资面谈） 枝城西湖春天新开分点聘请以下人员； 电脑裁剪：1名，正常工资4K-8K,（男女不限，50岁以下，生手可以培训，会玩电脑鼠标就行 流水车位：多名，正常工资5K-1W往上（车位前期有补贴） 手工：多名，生手可以培训（工资面谈） 杂工：1名，（工资面谈） 中烫：1名（工资面谈） 煮饭：1（工资面谈） 正常上班时间早八晚九，特殊情况的时间可以灵活，厂里包食宿，单价公开透明，工厂设有全勤奖，生产奖金，加班费，购买意外险，欢迎各位师傅的加入。宜都联系电话：，联系人周先生，地址：宜都长江大道延伸段九连酒店往下诗怡商行院内二楼，导航缘定晚礼服。 枝城联系电话：，联系人张师傅 地址：枝城西湖大道68号西湖春天K 栋

宜昌市枝江市招隔断

宜昌市夷陵区招电焊、管道安装/维修

明天8:00，需要3名搬运工即时结算，250元每个人，合计：750元，搬玻璃，要求防滑戴手套或者吸盘，要有力气的，半天时间搞完，地址：宜昌市宜都区，联系电话：！湖北宜昌

办公室接单文员熟悉基本的门窗知识和办公技能

能吃苦内劳，配合度高

办公室文员

根据公司要求，完成工作量

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业对外形象 4.配合完成上级交办的其他辅助性工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗 4.普通话标准，具备较强的服务意识和应变能力

岗位职责： 1.配合市场总监推进各项任务的落实与执行。 2.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，具备1年以上销售渠道或市场拓展相关经验。 2.有亲子、教育、销售或商场运营相关背景者优先考虑。 3.年龄建议在20-40岁之间，熟练掌握PPT、Word、Excel等常用办公软件。 4.具备良好的服务意识，掌握基础商务谈判与公关能力。 5.性格积极外向，沟通表达顺畅，富有团队协作精神，能适应高强度工作节奏。 6.渴望通过奋斗实现收入增长，并愿意为之全力以赴！ 薪酬（底薪+提成）： 正常干6000----8000元/月； 努力干8000---15000元/月及以上； 使劲干15000---30000元/月及以上； 我们年轻而富有活力，是兼具专业实力与形象气质的团队； 我们乐观进取，充满热情，是拥有爱与拼搏精神的集体。 我们期待你以专业的态度和高效的执行力加入，还在等待什么？快来成为我们的一员吧！

公司诚聘汽车维修前台接待客服人员一名！ 要求:年龄25至45岁！沟通能力强，有责任心，有电话客服销售人员工作经历或有车辆销售接待人员优先考虑！ 薪资待遇:3000元左右(试用期1-2月) 月休四天，工作时间上午8点至下午6点，提供午餐！ 工作地点:宜都市骏安汽修（长江大道延伸段海通检测站对面

202/28招聘岗位，有意向可以电话联系，

保利时代兔喜驿站位于招全职一名，9点到9点，兼职一名下午5点到9点，联系电话

日常运营与后勤保障 行政主管需确保办公环境的稳定与高效运转，具体包括统筹管理公司固定资产（如电脑、办公家具）及低值易耗品（如文具）的登记与使用，组织实施办公用品的采购与分发，并保障水电气、网络等基础设施的正常运行。同时全面负责后勤服务管理，涵盖安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及公务车辆调度等工作，定期开展巡查，确保各项服务质量达标。 制度流程建设与执行 行政主管需主导制定、修订并解读公司各类行政管理制度，例如资产管理办法、办公用品领用规范等。负责监督制度落地执行情况，并持续优化行政工作流程，推动运营效率提升与成本合理管控。 沟通协调与活动组织 作为企业内外联络的重要节点，行政主管需统筹安排公司各类会议、年度庆典、集体旅游及其他员工活动。承担客户、合作方及政府单位来访的接待任务，同时维护与物业机构、主管部门等外部单位的良好协作关系。 资产、文书与印鉴管理 行政主管负责公司行政类固定资产的台账管理，制定办公物资采购计划并组织实施发放。同时承担公司重要公文、文件的起草与归档工作，妥善保管印章及各类证照，并办理年审、变更等相关事务性手续。 团队管理与文化建设 对于设有下属人员的岗位，行政主管需完成团队内部分工安排、业务指导与培训发展，提升整体专业水平。积极参与企业文化建设与传播工作，策划实施团建活动、节日关怀等项目，增强员工凝聚力与归属感。 核心能力与职业发展 胜任该岗位通常要求具备较强的组织协调能力、高度的责任心与服务意识、良好的语言表达及沟通技巧，以及熟练使用办公软件的能力。职业发展路径上，可向行政经理等综合性管理岗位晋升，也可延伸至人力资源管理等相关职能领域。

招过磅员，，45岁以下，过磅员

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1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。 2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求，协调各部门之间的业务衔接与沟通。 3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议，并跟进会议决议的落实与执行情况。 4、在总经理指导下，牵头拟订集团工作计划、决议文件、报告材料及各项规章制度。 5、根据集团领导意见及相关会议决定，组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。 6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。 7、统筹安排各类外来人员的接待事宜，做好信息收集与反馈处理。 8、注重调查研究，积极了解并汇总集团服务工作的运行状况及存在问题，为管理层决策提供依据。

公益性岗位工作人员 （一）基本条件 1.拥护中国的领导，政治素质过硬，遵纪守法、品行端正，无违法犯罪记录、无失信记录；2.纪律意识和保密意识强，身心健康，服从岗位安排，有吃苦耐劳和奉献精神；3.具备岗位所需的沟通协调能力和专业素质，能较熟练操作办公电脑、智能手机等；4.符合就业困难对象（需提前完成就业困难人员认定）：登记失业1年以上的人员；享受城镇低保人员；女性年满40周岁或男性年满50周岁的失业人员；残疾人；建档立卡脱贫人口；毕业1年以上未就业的高校毕业生；5.符合就业困难对象的党员、有基层工作经验者优先；6.具备岗位所需的其他条件。（二）以下人员不得报名：1.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查和监察调查的人员，以及尚未解除党纪、政务处分的人员；2.在行政事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；3.法律法规规定其他不得报名的情形。主要从事心理健康辅导及家庭教育培训辅助工作 薪资福利:本次招聘人员的薪酬待遇，以合同约定为准。 招工人数:2名 （一）报名时间：自公告发布日起至12月31日（工作日8:30 - 12:00、14:30 - 17:30）。（二）报名方式：携带报名资料，到指定地点进行现场报名（可先电话咨询）。（三）报名资料：本人身份证、相关学历（学位）证、《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件一式2份，近期免冠1寸彩色登记照片2张，就业困难类别相应佐证资料，《报名表》（见附件，可自行下载）一式2份。应聘人员须如实、准确填报个人信息，提供真实材料，如有作假情况的，取消资格。（三）工作地点：小溪塔城区。（四）日常管理：本次招聘人员由聘用单位负责日常管理。 工作地址:夷陵区夷兴大道205号区工人文化宫508室

招聘：宣传部经理 薪资：3500元以上/月 宜昌宣传部经理