岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，具备较强学习能力与责任心 5. 有较强的服务意识与结果导向思维。 工资6000至15000

鹏颂超市安格斯牛肉专柜招聘： 1.营业员1名，50岁以内，3800-4000元/月 2.门店负责人1名,50岁以内，有肉品工作经验优先，4000-4500 福利：月休两天，员工意外险+节日福利 联系：

湖北随州招聘店长职位，月薪超过4000元，要求有管理经验。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘茶艺师，薪资6000+，懂销售，工作地点：武汉市武昌区杨园街和平大道南山纵横滨江时代小区八马茶业滨江时代店

黄石市阳新县招其他工程司机，30岁以下。

招聘打五星双曲臂的机械手两名。

鄂州市梁子湖区招其他工程司机

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现招物流人员数名，湖北省随州市范围内，工资面议，缴社保、五险一金，现金结算，自带常用工具，长期有活，保证作业面整洁有序；做过同类活优先

随州市曾都区招二保焊/气焊

岗位职责： 1. 负责门窗组扇工作 2. 对成品门窗进行质量自检，确保尺寸精准、密封良好、启闭顺畅 3. 配合施工团队完成现场安装及后期维修服务 5. 妥善保管工具设备，保持作业区域整洁安全 任职要求： 1. 具备门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用型材特性与加工流程 2. 能独立完成组扇关键工序 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4. 持有相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应现场作业环境

郑重承诺；入职绝不收取任何费用、不用体检。可直接带行李到上班单位， 当天安排食宿上班。刚来没钱的上班可以预支工资， 可根据个人意愿就近分配工作，如有环境不适应可申请调换。 1、年龄18-57周岁；身高160cm以上,有无经验均可。 2、身体健康，无前科，无不良记录，积极向上者优先考虑。 3、退伍军人优先，应届生，农村城镇待业青年，下岗职工等。 福利待遇; 1、保底工资：8-12个小时，6000元/月《按时发放不拖欠工资》 2、24小时热水，冬夏均有空调，工作简单轻松； 3、宿舍；4-6人间有wi-fi 可洗澡；伙食，标准餐； 4、业余活动时间充足可上网、看电视； 5、免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。

长期招店长，地点浙江省金华市，工资面议，按月打卡。按时保质完成分配任务，住宿有空调，服从安排，经验不限，免费工装，提供住宿

招店长（省·扬州市）：工资面议，高温补贴，现金结算；做好现场交底与安全确认；能适应加班；负责日常安装与维护，包住，买工伤险

招店长、店员（广东省）：月到手5800-7000，有伙食补助，日结；按图纸要求施工；有一两年经验。常年有量；负责日常安装与维护

诚聘上海市的店长岗位，薪资面议，周结，包吃。保证作业面整洁有序，年龄18-50岁；五险一金；持证上岗；全勤奖；按要求填写施工记录

吉林省通化市店长招聘：待遇面谈，提供工具、有夜班补贴，完工即结。听从现场负责人安排，服从安排，节日福利，有责任心，常年有量

招聘压路机驾驶员，工作地点在库车，岗位为长期性质。

随州招一个震动压路机司机，要求有证，岁数不超60。有压水稳经验。有意的留下电话。。

招聘徐工42吨机手一名，要求会操作单手柄，并具备驾驶4.2米货车的能力。偶尔需从事石头活，会摇点。技术不熟练者请勿打扰。提供食宿，薪资面议。

随州市随县招压路机司机

随州市曾都区招其他工程司机、钻机

随州广水招其他工程司机

招小压路机司机，压路机和师傅一起。半天活

隧道工程爬渣车司机

养殖场招聘司机，薪资6000元以上/月，有经验者优先。

找2个开抓车司机师傅，每月按时结款自行联系，要干过小轮胎炼油（无工作经验勿扰）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与进销存管理流程 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限，有相关行业资格证书或成功带店案例者更受青睐

1. 具有良好的沟通协调能力 2.能够独立完成店内工作安排 3.具备较强的责任心 4. 有零售/快消行业门店经验 5.学历不限，热爱一线管理工作