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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成现场5S管理及安全生产要求 5. 协同团队高效完成日/班次生产目标 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应倒班工作制 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守公司规章制度 4. 有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 初中及以上学历，不限专业背景

成都京东方直招！！！ 岗位工作职责 1、负责柔性显示面板设备管理与报警解除 2、负责自动化设备投料、产品组装贴合、质量检测 任职要求 1、18-40周岁 2、初中及以上学历 3、接受尘服（洁净间）、倒班，细心踏实 薪资福利 1、综合薪资5000-8000元（含基本工资、倒班津贴35元/晚、绩效、加班等，包吃住） 2、加班：平日1.5倍、法定假日3倍工资 3、包吃（餐补32元/天）包住（4-6人间，配空调、卫浴、家电等） 4、五险一金（公积金最高12%）、班车、带薪年假、年度体检、生日/节日/婚丧礼金 晋升发展 1、管理线：储备班组长→班组长 2、技术线：初级工→高级技师 3、工程师线：助理工程师→工程师 上班方式 两班倒（可选6休1月倒） （含吃饭休息时间）

厂区扩建，急需招聘工人提高产能。岗位如下：普工20人。年龄45算以下，身体健康，服从领导安排，底薪：4500，购五险和意外险、一日三餐免费吃住（水电全包，不缴一分钱）。15号准时发薪不拖欠。加班自愿，加班工资另算25元/小时。

三、招聘要求： 1:男女不限，16岁至45岁 招聘年龄 —— 16-45岁 1.短期工:24-28一个小时 2.长期工:6000-8000月(月保底6000+) 3.工作时间:早八晚五，8-10小时，月休四天 4.每个月10号发工资直接打到本人银行卡，微信，或者现金都行 全程免费招聘，不会收取任何费用

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岗位职责: (一) 负责所在城市已合作渠道的日常维护与深度拓展，同时推进新渠道的开发工作。 (二) 根据车管家规范，执行融资租赁项目的全流程操作，涵盖租前阶段的资料收集、报单审核、家访调查、合同签约等工作，以及租后阶段的抵押办理、车辆上牌、权证材料整理归档等事项。 (三) 识别并控制客户信用风险，持续跟进已起租客户的还款进度，配合开展资产管理工作。 (四) 及时为客户提供续保服务、结清手续、GPS设备维修及特殊情形的应对处理。 (五) 在合法合规基础上，完成相关资料的采集、传递、扫描及归档等事务性操作。 (六) 配合推动各类日常营销专项活动的实施与落地。 注：第(三)条中涉及的资产管理支持工作包括但不限于： (1) 逾期账款催收 (2) 风险事项上报 (3) 处置流程协作 (4) 其他与资产管理相关的辅助任务 任职要求: (一) 具备大专或以上学历 (二) 有汽车金融公司、银行金融岗位或渠道运营相关工作经验者优先考虑 (三) 具备较强的责任意识、沟通能力、团队合作精神及抗压能力 (四) 拥有良好的职业操守，无任何不良信用记录

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