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岗位职责： 1.制定并执行公司水下机器人、无人艇等智能装备的销售策略与年度目标 2.开拓水利水务、应急救援、海洋牧场、水下安防等B端行业客户，建立并维护重点客户关系 3. 主导项目型销售全流程，包括需求对接、方案协同、招投标支持、合同谈判及回款跟进 4.联动技术与产品团队，反馈市场信息，推动产品优化与场景化解决方案落地 5.组建并管理区域销售团队，开展业务培训、绩效辅导与目标分解落实 任职要求： 1. 具备5年以上高端智能装备、工业机器人或军民融合领域销售经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉政府采购、JMRH项目流程或应急管理、水利系统采购体系者优先 3. 本科及以上学历，工科背景（机械、自动化、电子信息、船舶海洋类优先） 4.具备出色的跨部门协作能力、复杂项目推进能力及抗压能力 5.认同硬科技创业文化，愿长期深耕水下智能装备垂直赛道

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图预算、变更签证及现场索赔资料，把控成本风险 4.配合完成工程进度款审核、竣工结算编制与对审工作 5. 对施工前、后资料编制。 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范，具备独立编审能力 2. 具备良好的工程识图能力与合同理解能力，能准确把握计价依据 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有二级造价工程师及以上资格证书者优先 5. 适应阶段性驻场或项目出差，服从公司工作安排

目前招聘的人员主要集中到这个壁挂机项目（1300台）1.5匹 铜管需要加长2米左右，外机不需要固定，不抽真空，不制冷剂，项目利润不是很高，真心招几个灵活的，靠谱的安装兄弟，打酱油事多的就别联系了，可以记件 或者点工 工资400左右具体再谈 记件再谈，招空调安装工人，资源好的，觉得价格低的就别联系了，谢谢

烧烤店招炸串/配菜熟手5000-6000，月休2天，4点-3点，

因业务增加，现需要中工一名，主要负责打丝杆拼柜子，要能独立装柜门，只要技术到位，人品好可以保持长期合作，待遇详谈！

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薪资待遇 综合月薪 6000-8000，工时稳定、旺季更高 底薪+加班费+全勤奖+绩效+夜班补贴 每月15号准时发薪，不拖欠、可预支工资 工作内容 小米手机/智能设备组装、测试、质检、包装、扫码 手工活轻松，坐着上班，简单易上手 恒温空调车间，普通工衣，大部分岗位不穿无尘服 食宿福利 包吃包住，厂内食堂干净卫生 宿舍4-6人间，空调、热水、WiFi、独立卫浴齐全 免费入职培训，老员工一对一带教 招聘要求 18-44.99岁，男女不限，学历不限 认识字母即可，无需经验，身体健康 当天面试、当天安排住宿，入职快 郑重承诺 厂区直招，不收费、无套路 正规合同，工时透明，长期短期都可

工作内容：主要是做三只松鼠的产品包装，封口，质检，贴标，打包，装箱等工作岗位，岗位多多可试岗，非流水线，独立坐岗，不体检 任职要求 1.16-48周岁，身体健康，有无经验均可，新人一对一带教上手快 工作时间：上班时间8-20，一天 10 个小时 ，中间休息 2 个小时,月休四天，节假日正常休息 现招聘长期工/短期工 薪资福利 1.260-280/天，综合月薪：6500-7500元/月，每月10号准时发放； 2.全勤补贴+节日福利+年终福利+五险一金 3.免费工作餐，包吃包住，库房干净防潮恒温 备注：不收押金，不收报名费，当天面试，合适当天安排入职!

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1.身体健康，服从管理安排:2.对工作充满热情，不迟到早退3.踏实上进，有完善的晋升渠道4.利用渠道完成相应的招聘工作接受寒假工，人走账清岗位福利:包吃住 年龄16-48岁

辅助工 年龄50-58岁有搅拌站相关经验者优先，身体健康缴纳社保 薪资福利:4000-5000 招工人数:1名

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武汉市招泥瓦工 要求会开手动挡面包车，有一定体力活有灰尘，年龄50岁以内。 岗位基本条件： 要求身体健康，无重大疾病，能适应户外施工环境；健康状况良好，无传染病；文化水平不限，初中以上优先；需具备基本的沟通能力和团队协作精神，有泥工经验者优先。 核心工作内容： 负责地面找平 施工等具体工作，包括施工前的现场准备、材料调配、施工操作及完工后的质量检查；需严格遵守安全规范，确保施工质量和进度；配合项目经理完成各项任务。

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招聘动车组运用修维保工。要求年龄55周岁以内，身体健康，无高血压、心脏病等不适宜倒班及体力作业的疾病。能接受白夜倒班，服从现场排班与管理。能吃苦耐劳，适应高强度现场体力作业，手脚麻利、责任心强。有动车组维保、滤网拆装、机械维修或装配经验者优先录用。岗位职责为负责动车组散热器、空调滤网的拆卸、清洁、更换、复装等维保作业，要求熟练操作、作业规范、效率达标。薪资福利方面，综合月薪4500-4700元左右，可以选择额外加班多劳多得。入职前7天为跟班培训期，按当地最低工资标准发放，无绩效工资。培训合格后首月进入试用期，工资按正式工资的80%发放。试用期满考核合格，可按正式岗位标准计发。出勤方式为白夜倒班，具体模式为上1个白班后，次日转为夜班，下夜班后休息1天，以此循环排班。工作地址位于武汉动车段汉口动车所。