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岗位职责： 一、核心职责：依托银行资源，精准开拓市场（公司以企业贷为主，个贷的行口也很丰富） 1. 资源转化与市场拓展：依托公司提供的四大行等省行级核心渠道关系，主动开拓有融资需求的中小微企业，将资金端优势精准对接到优质资产端。 2. 客户准入与方案匹配：深入了解企业经营状况、纳税、流水及资产负债情况，产品经理会结合银行不同阶段的产品政策（如抵押、税贷、科创贷等），为客户设计最优融资方案并推动落地。 二、多元业务协同推进 1.企业助贷服务：协助客户完成从资料准备、银行进件、沟通审批到放款的全流程，提高通过率与放款效率。 2.企业增量业务：针对已有银行贷款的企业，通过经营数据优化、抵押物增信等方式，帮助其在不增加过重负担的前提下获取增量资金。 3. 企业信用修复：为存在征信瑕疵、纳税记录异常等问题的企业，提供专业的修复咨询与整改路径，协助其恢复在银行端的融资资质。 4.企业资质代办：围绕融资前置需求，统筹或协调完成企业经营资质、评级认证、专精特新等申报工作，提升企业与银行体系的适配度。 三、渠道与生态建设 1.B端渠道网络拓展：对接财税、园区、商协会、供应链核心企业等合作方，建立稳定的客户引流机制，形成“渠道获客一资金落地一增值服务”的业务闭环。 2. 重点客户陪访与转化：在关键项目谈判中出面，借助银行端政策理解与专业能力，提升客户信任与成交率。 岗位福利： 经营与战略参与（合伙人特有） 1. 利润单元经营：对所负责板块的业绩与利润负责，享有相应的经营分红，可达到纯利润65%-80% 任职要求： 一、基础准入 1.从业经验：在银行、助贷、担保、小贷等信贷相关行业从业半年以上，熟悉贷款的基础流程与产品逻辑。 2. 客户开拓能力：具备独立开拓市场的能力，能够通过自有渠道、电销、陌拜、圈层或转介绍等方式获取企业客户，并独立完成客户接待、需求诊断与方案沟通。 二、专业能力 1.业务理解力：熟悉常见融资方式（如抵押贷、税贷、流水贷、科创贷等），能够快速判断客户资质与银行产品的匹配度。 2. 风控意识：具备基本的贷前风控判断能力，能识别客户资质真实性及潜在风险，保障业务合规推进。 三、资源与特质（合伙人导向） 1. 资源整合意识：善于利用公司提供的四大行省行级核心渠道资源，能够将资金端优势有效转化为业务落地，具备维护银行关系的基本素养。 2.目标导向与经营思维：有较强的自驱力与抗压能力，对业绩结果负责，具备经营意识，愿意与平台共同成长。 四、加分项（非强制） 1. 有企业端客户资源（如园区、财税、商会、供应链等渠道）者优先。 2. 有企业助贷、企业信用修复、资质代办、增量业务、等相关实操经验者优先。

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✓ 普工/操作工，从事贴标签、检验、测试、组装等简单手工活 ✓ 质检员负责车间巡查与监督作业 ✓ 仓库管理员负责货物出入登记 【职位要求】 ✓ 年龄16-52周岁 ✓ 学历不限，经验不限 【工作时间】 ✓ 长白班居多，个别倒班（补贴30元/晚） 【薪资福利】 ✓ 小时工30元/小时，月薪保底9000+ ✓ 入职7天可预支工资，随走随结 ✓ 新人入职奖金3000元 ✓ 缴纳五险一金 【餐饮住宿】 ✓ 包吃住，三餐免费，提供面食水果 ✓ 免费住宿4-6人间，空调卫浴齐全 【工作地点】 ✓ 江苏省苏州市

零费用入职，当天安排住宿，提供吃住，本公司郑重承诺;本公司办理入职是在厂区面试 【直接至厂区联系工作人员，可以通过微信或者电话直接联系报名】，全程不涉及任何费用，当天面试入职即可办理员工住宿。凡是，与我公司没有任何关系，欢迎加入，工作快乐，幸福生活。 【有意向者，请直接致电咨询，或点击微聊】 【招聘要求】 1，年龄要求;16-50周岁 2，学历不限;男女都可以 3，经验不限;有老员工带 4，无不良嗜好;接受安排 【员工工资] 小时工28小时，月薪9K多，一天工作10小时按10小时计算工资，一个月30天减去四天休息26天班乘以10小时 【岗位职责】 普工，技工，组装，测试，操作工，品检，质检，贴标签，包装，仓务员，等等，岗位多，选择性大，所有岗位均无经验，简单易操作，坐班。 【提供吃饭住宿】 吃饭刷厂牌，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 [请假休假】 员工享受法定节假日，如婚假，丧假，产假，均属于带薪休假 【工作环境】 车间恒温，冬暖夏凉，非常干净。 工作轻松无需经验 【发薪日】 每月20号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完即可离职 工作地址江苏无锡

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招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

招聘分单人员。薪资福利为单整量大，价格高。招工人数为2名。电话同步。

招聘认证人员1名。薪资为50元每小时，。工作地址位于石家庄市元氏县槐阳镇人民路。

岗位职责： 1. 按照工艺图纸和技术要求完成机械设备的装配、调试与校验工作 2. 使用钳工工具及量具进行零部件修配、钻铰孔、攻丝、刮研等基础加工操作 3. 参与设备试运行，及时发现并解决装配相关技术问题 4. 保持作业区域整洁，规范管理工装夹具及计量器具 任职要求： 1. 具备装配钳工相关工作经验，熟悉机械装配基本流程与标准 2. 能识读机械装配图、零件图及工艺文件，具备基础制图理解能力 3. 熟练使用常用钳工工具、量具（如游标卡尺、千分尺、水平仪等） 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 中专/技校及以上学历 长白班，8小时工作制。不包食宿，有五险。 试用期一个月，不招临时工。

招聘加工制作人员。岗位要求：具备二保焊、焊接基础经验者优先考虑。初期可接受学徒，后期可包工。工作内容为庭院大门、铝合金门、护栏等铝合金材质的加工制作。薪资福利：初期工资为3000至5000。每天提供10元饭费。

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