成都市郫都区招收割机、拖拉机

岗位职责：1.负责拖拉机、收割机等农业机械的日常操作、田间作业及跨区作业任务，确保作业效率与质量达标2. 执行机械设备的例行检查、基础保养与简单故障排查，保障作业安全与设备正常运转3. 配合农场或合作社完成耕、种、管、收全周期农事安排，服从统一调度与作业规范 4.如实填写作业日志、油耗记录及设备使用情况，协助做好农机作业数据统计与反馈5. 遵守农业安全生产规程，落实防火、防尘、防疲劳驾驶等现场管理要求 任职要求：1.持有 valid的拖拉机或联合收割机驾驶证（G类或R类），熟悉主流品牌机型操作（如雷沃、约翰迪尔、中联重科等）2. 具备农田实际作业经验，能适应季节性高强度工作及外地短期驻点作业3. 初中及以上学历，身体健康，责任心强，具备基本机械常识和沟通协作能力 4. 无重大交通责任事故记录，服从管理，注重团队配合与农时节奏 5.有跨区作业经验、熟悉当地农作物种植规律者优先

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成都市郫都区招拖拉机 1. 核心作业：操作拖拉机及配套农具，完成耕地、播种、施肥、收割等田间任务，保障农作效率与质量。 ​ 2. 设备维护：作业前后检查拖拉机油、水、电等关键部件，定期保养，发现故障及时处理。 ​ 3. 安全规范：严格遵守农机操作安全规程，避免超载、超速，确保自身、周边人员及作物安全。 ​ 4. 薪资福利：日薪350元，提供包吃住待遇。

四川成都崇州市农业公司招 拖拉机师傅(1名)1504和1404拖拉机为主 打水田为主，工资面议，包吃住，年龄要求50以下。 电话: 导航地址:崇州三江万茂烘储中心

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招聘驾驶员B2以上开桥检车 （车总长12米），要长期出差，工作很轻松。年龄要求40岁左右。 工作范围：四川，重庆，贵州，云南 要求：对工作认真负责，安全意识强，服务意识强。 薪资待遇：底薪2500元（前6个月，6个以后底薪3000元），安全奖500元每月和。提成，出门干活130元/天，出门没干活65元/天，每月工资大概在5000-7000元，驾驶技术不好，请不要打电话骚扰

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招聘招聘招聘一、招聘调酒咖啡师1-2名，工资4.5K~6.5K。（需要有1~2年的咖啡店工作经验，独立出品咖啡调酒、基本泡茶，果汁，热爱饮品行业，干净、利落、整洁。心态开朗，待客温和有耐心，配合早晚班次，服从店内日常安排）二、招聘服务员1-2名。工资3K~4K。（年龄20-35岁，形象气质佳， 热情主动，善于沟通，服务意识强， 负责点单、上菜、清洁、接待客人及其它事项。能接受晚班，长期稳定干优先，短期工互扰）三、薪资待遇：包吃包住+底薪+全勤+节日福利+年终奖，氛围轻松，环境雅致、同事好相处，晋升空间足。四、联系方式：，工作地址：甘孜州甘孜县。

甘孜县需要一个75挖掘机驾驶员，

岗位职责: 工作地点：湖南省永州市祁阳市羊角塘镇四院村 - 岗位职责：负责农机操作，包括旋耕、插秧、飞防等工作，需具备1-3年驾龄，长期稳定工作。 - 薪资待遇：旋耕25元每亩，(每天2O至3O亩约5OO至7OO元/天)插秧20元每亩，(每天2O至3O亩约400至6OO元/天)飞防3元每亩，(每天2OO亩约6OO元/天)，工资基本上天天发。 有意者请联系咨询，期待您的加入！

招聘开大马力师傅，要求年龄55岁以内，身体健康，持有农机驾驶证。薪资面议。招聘人数多名。提供车接车送服务。工作地址在宝泉岭地区。

招聘拖拉机手1名。负责农作物的种植管理工作，会操作拖拉机、播种机、撒肥机等农机设备，并负责车辆的维修保养。擅长种植和养殖，会开车。薪资为4000-5000元，提供五险及食宿。工作地址位于北京市昌平区流村镇北流村村东田园盛业合作社园区内。

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骑士牧场一期招聘：挤奶工48周岁以下赶牛工58周岁以下[烟花]司机58周岁以下装载机拖拉机都会操作驾驶工作地点：鄂尔多斯市达拉特旗展旦召苏木福茂城村（西火车站往西快到解柴线宽马路路边牧场）福利待遇如下：1.工资按时按月发放，每月带薪休假，满一年额外带薪年休（薪资待遇）2.上岗后当月缴纳社保五险，公积金（五险一金）3.牧场设有员工标间及夫妻间，提供免费食宿，24小时无线网（包吃包住）4.全勤奖、入职满一年起，享有工龄工资150元，逐年递增，每月都有（全勤、工龄）5.法定节假日三倍加班费，享有多种福利：如春节福利、3.8福利、生日福利、中秋福利、防暑福利等；享有各项劳保福利，如日常劳保、冬季劳保，每年免费一次健康体检等要求：1.无犯罪证明2.无不良嗜好3.身体健康4.有相关牧场工作经验者优先录用公司发展前景广阔，欢迎有志之士加入。联系电话：白（）

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工作地点 四川省甘孜州境内非煤矿山项目；员工生活区海拔约 3800 米，井下作业现场海拔约 4400 米，统一驻矿食宿。 岗位职责 严格遵守《金属非金属矿山安全规程》及公司安全管理制度，持证操作矿山提升设备，承担人员、矿石、废石及生产物料的垂直运输任务，严格执行信号指令，控制提升启停与运行速度，保障运输过程安全平稳。 每班作业前按规程完成设备逐项点检：核查制动系统闸瓦磨损、液压站油压、钢丝绳断丝与磨损量、深度指示器精度、过卷 / 超速 / 过放等安全保护装置有效性，确认设备无隐患、保护功能正常后方可开机，严禁设备带故障运行。 作业全程监控设备运行参数（电机电流、轴承温度、系统油压等），监听设备运行异响；收到不明信号、发现设备异常或安全隐患时，立即采取工作闸制动停车，第一时间上报当班调度与维修人员，严禁擅自处置重大故障。 规范填写提升运行日志、设备巡检记录、交接班台账，如实记录每班提升次数、载荷类型、设备异常及处置情况，保证记录完整可追溯。 严格执行面对面交接班制度，交接设备运行状态、遗留问题、工器具、防护用品及注意事项，双方签字确认后方可完成岗位交接。 熟练掌握提升系统应急处置流程，遇制动失效、信号中断、罐笼被困等紧急情况，按规程启动紧急制动与应急响应，配合维修、救援人员开展故障排查与现场处置。 负责操作室及责任设备区域的日常清洁，妥善保管劳保用品与工器具，保持作业环境规范整洁。 任职要求 硬性持证要求：持有应急管理部门核发的《中华人民共和国特种作业操作证》，作业类别为金属非金属矿山安全作业 - 提升机操作作业，证书在有效期内、可核验，无违章操作处罚记录。 年龄 18-50 周岁，初中及以上学历，具备 1 年以上非煤矿山提升机独立操作经验，熟悉矿井提升系统结构、原理及常规故障判断优先。 身体健康，无妨碍特种作业与高海拔作业的疾病及生理缺陷，能适应 4400 米高海拔环境，可接受长期驻矿。 安全意识强，严格恪守操作规程，坚决拒绝违章指挥、杜绝违章作业，服从现场生产管理与排班安排。 责任心强、工作细致，具备基本的机电常识与应急处置能力。

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