
砼工小工钢筋工钢筋笼子浇筑植筋现浇1-2人
达州市通川区招工地小工/杂工
我们是专业做现浇隔层的 需要会踢槽 钻孔 植筋 绑扎钢筋 浇筑混凝土的综合性小工
也需要专业钢筋工 !
四川成都邛崃市有没有植筋的师傅?两个人干两三天的事!就是拉墙筋构造柱
350-360元/件
植筋1-4天1-2人日结
四川邛崃有没有植筋的师傅 ? 两个人干两三天的事!就是拉墙筋构造柱
植筋碳纤维布加固粘钢加固增大截面加固
绵阳市涪城区招碳纤维布、增大截面、粘钢、植筋
岗位职责:1.负责碳纤维布加固、增大截面法、粘钢加固及植筋施工等结构补强工程的现场技术实施与质量管控
2.编制专项施工方案,进行技术交底,确保工艺符合《混凝土结构加固设计规范》(GB 50367)等标准要求
3. 对施工全过程进行安全监督与工序验收,及时处理现场技术问题并形成完整施工记录4. 配合项目管理团队完成材料进场检验、隐蔽工程报验及竣工资料整理归档5. 参与既有建筑结构安全性评估,提出合理化加固建议并协助优化施工组织设计
任职要求:
1.具备结构工程、土木工程或相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师、结构工程师证书者优先)2. 具有3-5年房屋建筑或桥梁隧道加固改造领域实操经验,熟悉碳纤维布、粘钢、植筋等主流加固工艺
3.熟练掌握CAD制图及常用加固计算软件,能独立完成节点详图绘制与承载力复核4. 具备良好的现场协调能力与安全责任意识,持有住建部门认可的特种作业操作证(如高处作业、电焊工等)者优先
5.能适应工程项目流动性工作安排,服从公司统一调配,具备团队协作精神和职业素养
智点新能源保底7000+包吃住+可带手机
6000-9000元/月
质检员包住包吃五险一金20人以上月结
能源汽车组装
上班可以带手机!不穿无坐服静电
衣!
员工待遇:小时工 23-26元/小时保底7000+社保公积金
包工作餐
发薪日; 每月 15号
基本要求:16-50岁男女不限;
【招聘岗位】:操作工,技术工,普工
【工作内容】:线束,质检,钣金,喷漆,操作工,喷漆,操作工,技术工,质质检 组装 焊工
【工作时间】:8.30-20.30中途休息两个小时
【吃住情况】包吃住
普工/管工/焊工/起重工
220-300元/天
操作工普工免费培训夜班补贴保险餐补加班补贴包住20人以上月结
化工厂维保
• 岗位:普工/操作工/管工/焊工/起重工(必须持有登高证及相关作业证书)
• 要求:50岁以下,吃苦耐劳
️️️必须持有登高证/架子工证及相关作业证书
• 薪资:普工5000左右/月,管工9千左右,焊工1.2万左右加,8小时工作制,加班另算加班费
• 福利:包吃包住,
• 地址:内蒙古呼和浩特
内蒙古包头
四川乐山
江苏徐州
所有工作人员四个基地就近安排
力工砍伐工长期20人以上周结
砍伐工 砍竹子 多劳多得 一天一两顿。一天300~400左右。有棉竹 紫竹 公路围绕山 砍倒打困就行不需要抬来抬去,住宿方便。还有热水器。有WiFi。有专门厨师做饭,砍满一车直接装车过磅,一周左右工资付清。民族不限大量招人,可以拖家带口过来砍,量大周期长,找工作的可以联系,工作地点,沐川。年龄不限。
切配1-2人月结
东西小区奕喜苑招切配一名,男女不限。月休4天,休息时间可自己安排。工资准时,打底4000。,138****2344.段姐
南阳西峡县招聘工地各种工种,包括地基处理、打桩、破桩等
1-1.1万元/月
地基处理打桩破桩长期1-2人月结
招聘工地各种工种,包括地基处理、打桩、破桩等
雅安雨城区招桩基础现场施工管理人员,负责现场机器设备管理安排,沟通协调工作推进。施工进度计
9000-10000元/月
桩基础长期1-2人月结
雅安市雨城区招桩基础现场施工管理人员,负责现场机器设备管理安排,沟通协调工作推进。施工进度计划
植筋碳纤维布加固粘钢加固增大截面加固
绵阳市涪城区招碳纤维布、增大截面、粘钢、植筋
岗位职责:1.负责碳纤维布加固、增大截面法、粘钢加固及植筋施工等结构补强工程的现场技术实施与质量管控
2.编制专项施工方案,进行技术交底,确保工艺符合《混凝土结构加固设计规范》(GB 50367)等标准要求
3. 对施工全过程进行安全监督与工序验收,及时处理现场技术问题并形成完整施工记录4. 配合项目管理团队完成材料进场检验、隐蔽工程报验及竣工资料整理归档5. 参与既有建筑结构安全性评估,提出合理化加固建议并协助优化施工组织设计
任职要求:
1.具备结构工程、土木工程或相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师、结构工程师证书者优先)2. 具有3-5年房屋建筑或桥梁隧道加固改造领域实操经验,熟悉碳纤维布、粘钢、植筋等主流加固工艺
3.熟练掌握CAD制图及常用加固计算软件,能独立完成节点详图绘制与承载力复核4. 具备良好的现场协调能力与安全责任意识,持有住建部门认可的特种作业操作证(如高处作业、电焊工等)者优先
5.能适应工程项目流动性工作安排,服从公司统一调配,具备团队协作精神和职业素养
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