招聘：万能工（管吃，免费洗浴）薪资：3500-4500元/月工程维护维修工岗位职责1.负责公司各类设备、设施的日常维护与定期检修，确保正常运行。2.处理突发性设备故障，及时进行抢修，保障生产或运营不受影响。3.按照标准流程进行设备巡检，记录并反馈异常情况。任职要求1.具备相关工程维修或技术类工作经验。2.熟练掌握电气、机械、管道等常见设备的维修与保养技能。3.具有较强的责任心和团队协作精神，能适应工作安排。

包工。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，等多品牌！）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

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外地电厂检修 ，需要（焊工6人，必须有磁卡证，一天350；小工12人，一天240）；九个小时，包吃住发被褥，发工作服，劳保鞋自带，项目完工人走帐清，报销来回路费，工期1个月左右。 必须支付宝开无犯罪证明。 混子和怕脏、怕累勿扰，最近一两天能来的与我联系，

三门峡市湖滨区招铝扣板吊顶 岗位职责： 1.负责铝扣板吊顶的测量、排版、安装及收口处理，确保平整度与美观度符合施工标准 2. 独立完成龙骨搭建、扣板裁切、固定及灯具/风口等配套开孔作业 3.配合项目经理及工长进行现场交底、进度协调与质量自检 4.妥善保管施工材料与工具，节约用料，杜绝浪费 5.严格遵守安全操作规程，落实高空作业防护措施 任职要求： 1. 具备铝扣板吊顶相关实操经验，能独立完成整套安装流程 2. 熟悉轻钢龙骨与铝扣板材质特性及常见品牌施工要点 3.吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好的现场沟通能力 4. 无学历限制，有装修类上岗证或特种作业操作证者优先 5.工作地点为三门峡市湖滨区，需服从项目就近调配

外地电厂检修项目招聘焊工6名，要求持有磁卡证，日薪350元；招聘小工12名，日薪240元。每日工作9小时，包吃住，提供被褥和工作服，劳保鞋需自备。项目完工后结清工资，报销来回路费，工期约1个月。应聘者需通过支付宝开具无犯罪证明，征信记录良好。员须服从管理，听从安排。项目结束时结算工资，并扣除被褥和工作服。技术不熟练者及怕脏、怕累者请勿报名。要求最近一两天内能到岗的人员。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

招聘：物业公司因业务扩展需要：现招聘以下人员：维修工：2名，保安6名，保洁5名，要求吃苦耐劳，责任心强。有团队精神，服从公司安排，有相关工作经验者优先。福利待遇:面谈联系电话:地址：西峰区九龙路

二、综合维修薪资：4300元＋200元饭补社保：入职满，无公积金要求：员工，身体健康，有水电维修经验优先，服从管理工作：院内日常巡检、设备维修、简单水电维护袁先生

J38LJ0144 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0146 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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招聘：维修工薪资：3000-3500元/月一：工作内容1、负责物业公司的水电安装，维修及日常维护工作。2、检查水电设施运行情况，及时排除故障，确保安全使用。3、遵守操作规程，做好工作记录及设备保养。二：任职要求1、身体健康，持有有效电工操作证(必备).高压或低压电工证2、1年以上水电工作经验，熟悉强弱电，给排水系统施工及维护。3、具备独立作业能力，责任心强，安全意识高。4、有物业或工厂酒店维修经验、持证者者优先。5.工资3000-4000元联系电话：

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郑州市中牟县招水电，后期活，安装插座，开关，灯具，日工，包工均可，本地为主

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