可以兼职也可以全职。入职公司不收任何费用。男女不限。年龄是在18到50岁。无犯罪记录。 日结5块一单，周结5.5一单，日赚300-500，多劳多得，无上线，主送超市里的东西驻店配送，站点三公里已内区域。 上班时间早中晚三个班次，早班6点半到20点 中班8点到22点 晚班9点到23半 每个班次中间有2个小时休息时间 工作轻松自由，没有电动车的公司有车辆提供，有宿舍25至35不等，每个城市房价不一样，价格也不一样， 有保险，

咱站点直招，没有中介套路，0元入职无押金！全晋江各区都有站点，住哪就安排哪，通勤超方便！！ 【薪资实打实】 1、每单提成6-10元，单量越多单价越高，日均40-70单轻松跑，综合薪资6000-10000，拼命干上万不难！除了新人奖，还有全勤奖、冲单奖、工龄奖，高温暖冬、夜间、远距离补贴都能叠着拿。 2、要求超简单：18-55岁，男女不限，身体健康没案底，会骑电动车、用手机导航就行，没经验也不怕，有老师傅带跑路线。 3、福利配齐：免费提供电动车、头盔、工服和餐箱，还能选带空调热水的宿舍。入职能预支工资，每月准时发，统一买意外险. 想稳定挣钱或短期过渡都合适，私信说清你在哪个区，就近安排面试，当天就能入职跑单

薪资待遇：综合单价5元—8元，月工资8000以上，单量稳定，系统派单 1.距离补助0.5-2元/单 2、大额单补助2-80元/单 3、重量补助2-58元/单 4、夜宵补贴1元/单 5、恶劣天气补助 6、工龄奖400/600元 7、月贡献奖150元 8、星级奖励0-1元/每单 旺季单多，补贴多，有车辆可自带，车辆公司提供，当天可安排住宿，意向可投递简历。二、福利：新人奖500+全勤奖每月300+暖冬补贴4500左右，正常干7000---9000元/月，努力干9000---11000元/月，使劲干11000以上（不封顶） 一、工作内容： 骑手通过配送系统线上按单，品类包括附近美食、水果蔬菜、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、宵夜、饮料、甜点等据订单信息到商家拿商品送至客户手中 二、工作时间： 上午10：00-14：00，下午17：00-21：00，其他时间可休息或接单， 三、岗位要求： 年龄18-50周岁，身体健康 五、宿舍环境 小区房，4-6人一间，设备齐全（空调，洗衣机，热水器） 六·派单问题 系统派单，3公里范围，公平公正，不用担心没有单！自动调度订单，接单后按照订单信息上门取餐送餐。 有车辆可自带，车辆公司可以提供。 意向可投递简历！！！！！

南京骑手急招日入400+可预支工资 0元上岗无押金，当天面试入职，就近安排 月入7k-13k上不封顶，系统派单不抢单 公司供车+住宿，入职即买保险 高温/恶劣天气等多补贴，过年值班有奖励 18-50岁能办健康证即可，新人有老带新 工作时间10:00-14:00/17:00-21:00，闲暇自由

【薪资待遇】 纯按单算钱，多跑多得！ 1、综合月薪7000-11000（上不封顶）肯吃苦的月入过万真不是吹牛！新人福利到位：入职就有2000元新人补贴。 2、工作超灵活：想跑哪个时段自己定，早班、午高峰、晚班随便挑。 3、站点有人情味：夏天有高温补贴，冬天有暖心福利，跑累了随时回站点歇脚喝水！ 【入职要求】 1.18-50岁，会骑电动车，泰州大街小巷认不认路都行，老骑手带你熟！ 2.有智能手机，会用导航，干活靠谱不偷懒，把餐稳稳送到顾客手里 3、系统派台派单，不需自己抢单，0—3公里配送，都是顺路单，不需绕路。 工作范围：海陵区、高港区、姜堰区，就近安排站点，不用跑远路！ 别犹豫了，靠自己力气赚踏实钱，比啥都强

1、站点直招，0元上岗，无任何押金； 2、在职员工收入稳定7000-13000，上不封顶； 3、公司可安排车辆，提供住宿； 4、恶劣天气补贴、加班补贴、高温补贴、远单补贴、高单价订单补贴等各项补贴保障权益；奖励：过年值班奖励，暖冬补贴 5、入职即购买保险，单量多，距离短，好配送，薪资高。 任职要求： 1、年龄要求18-50岁内（能力强的可以放宽限制）,能办理健康证，无前科； 2、会骑电动车，能熟练操作智能手机，能识别操作手机导航（新人入职都有安排老骑手带）; 工作内容： 1、系统自动派单，无需抢单，新人入职首月每日40-80单，老员工日均订单70单以上； 2、及时接收客户外卖订单；准时配送客户外卖订单； 3、送餐范围：3公里以内，超出有另外补贴，顺路单、回程单多； 4、工作时间：排班制 工作地址： 南京都有站点均可就近安排！ 欢迎您的加入！!! 福利补贴：新人入职奖励1700 留年奖励2988

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综合工资8千--1万3 可就近安排有车有住0元入职 一、工作内容: 1、送餐员负责接外卖系统派的订单，3公里左右范围配送，按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中 2、新员工入职，有老员工带教上岗，可以就近安排，也可以安排住宿 二、招聘条件: 有经验均可，要求会骑电动车，会使用智能手机导航 三、提成方式: 按单提成，每单提成7-14元/单，每天40单-90单，外卖骑手送餐员深圳就近安排也可提供住宿 四、薪资待遇: 天气补助+夜间配送补贴+其他补助=月薪8000-13000左右(上不封顶)，接单越多提成越高。

单价5元/单，日收入250-400元，多劳多得，月综合8000-10000 电动车可自备， 住宿免费提供，水电均摊， ； 第五天结算第四天工资，以此类推 负责从仓库把生活用品送到顾客手中，会骑电动车，会智能手机会看导航，工作自由 门店方圆3公里以内配送，点对点驻店配送，同方向订单，无需到处跑找商家，效率高。

站点直招！！长期日结，新人200-300/天！熟悉路线300-400多劳多得。 【薪资待遇】： 薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单量40-60单以上，一单提成5-8块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。 【福利待遇】： 暖冬补贴5000、入职首月单量补贴、较高8元/单提成，每月不定时举行生日派对、节日发放红包、聚餐等各项福利，综合薪资在8000-12000元,更有甚者月入过万，公司提供带薪培训及广阔的发展、晋升空间。 【工作时间】： 早上10：30点到晚上20：00，中间休息1-2个小时，月休息4天。（自己任意安排，也可以连休） (主要在午、晚高峰期忙碌，其它时段可在站点内休息)

招聘行车工 白班310、夜班320/班 包车模式，长白或长夜班 要求：55岁以内，，持有Q2限桥式操作证；12小时制，主要从事钢管吊运，免费提供住宿。 地址：靖江特殊钢厂内 电话/：

年后有想出去的没 泰州师傅工资1000起步 一炒一配 详细工资自己聊 联系方式 郭女士

2.20初五面试泰州电子线速厂 长白班和两班制任你选 电器组装车间 、灯具车间， 总装，焊装，漆装、线速 1.年龄要求在17周岁-44周岁 2.裸漏处无纹身，不烫染夸张发色 普工薪资待遇： 月工资6000/8000元/ 员工食宿： 1、免费提供工作餐 2、住宿安排： ✅ 公寓：住宿费100元 6-8人间独立卫生间 洗衣机 wifi 应有尽有 水电费平摊 工作时间：目前大部分长白班 后续两班倒 开双班 90%站立式工作 可以带手机 不穿无尘服 计薪周期：每月25号结算上个月工资 ⚠ 注意事项： 1.随时可安排住宿 2.无任何 3.长期小时工 离职需提前一个月申请。

江苏泰州找工地上做饭的，，50岁以下，200一天，中午一顿饭，管吃管住。全年。老板甘肃陇西的。最好是甘肃的，年后出发，不累，三个人的午饭！

负责店铺送餐，包吃住，要求会骑电瓶车，保底单数700单，超出部分每单提2元。

【岗位职责】 负责将外卖订单配送至指定地点，确保准时送达；保持良好的个人卫生，穿着统一的工作服；定期检查配送工具，保证其正常运行；及时反馈配送过程中遇到的问题。 【任职要求】 年龄在18-50岁之间，身体健康，无重大疾病；持有有效的健康证明；具备良好的沟通能力和团队协作精神；能够接受灵活的工作时间，适应高峰时段的工作压力；具有良好的交通安全意识，无重大交通事故记录；能够熟练操作电动车或摩托车。 【福利待遇】 底薪+计件提成，按月结算；提供住宿；配备统一的配送工具；定期进行安全培训；享有法定节假日；每周休息一天。

全职、短期工、寒暑假工均可！！ 可日结工资！周结工资！月结工资！！ 公司提供电动车（有车可自备）提供住宿. 新人全职奖励4000！奖励4000！奖励4000！ 【工作地址】南京市各区域就近安排！ 【职位详情】 1；负责周围三公里以内的订单配送，超出距离有补贴，超重有补贴。 2；0经验小白老骑手一带一，迅速上岗，工作时间自由，每天可预支工资，入职就可办理入住。 3；工资上不封顶，多劳多得。 5，均单(6元-9元/单)。 6，年龄18-50周岁。

【岗位职责】 1、负责外卖送餐工作，按单量提成，单价7-10元一单 2、熟悉站点商家及配送范围后，每天平均可接50单以上 【职位要求】 1、18-48岁，品行端正，身体健康 2、会骑电动车，会使用智能手机和APP导航 【工作时间】 可根据个人时间安排 【薪资福利】 1、月工资7800-12000元，多劳多得 2、福利补贴：全勤奖+服务奖+话补+高峰补贴+暖冬补贴 3、公司提供住宿、电动车及装备， 4、饭补+ 有意可直接投递简历或者电话联系

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装卸货物，月薪5200加满勤，早七点到晚五点，管一顿午饭

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招聘：品质经理 薪资：25-30W/年 一、任职资格： 1.教育背景 大专及以上学历，机电一体化、机械、质量管理等相关专业优先。 2.工作经验 10年以上电机行业品质管理相关工作经验，其中 3 年以上同岗位工作经验。 3.专业技能 ①　熟悉 ISO 9001 等质量管理体系标准，具备丰富的质量体系建立、实施和维护经验。 ②　精通品质管理工具和方法，如 8D、SPC、QC七大手法等，能够熟练运用这些工具进行品质问题的分析和解决。 ③　熟悉电机产品的生产工艺流程和质量控制要点，能够准确把握各环节的品质风险和管控重点。 ④　具备良好的供应商管理能力，熟悉供应商评估、审核和改进流程，能够有效提升供应商的品质水平。 ⑤　熟悉售后服务管理流程和方法，具备丰富的售后服务团队管理经验，能够高效处理客户售后问题。 4.个人素质 ①　具备较强的领导力和团队管理能力，能够带领团队高效完成各项品质管理工作任务，激励团队成员不断成长和发展。 ②　具有良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门以及外部客户、供应商等进行有效的沟通和协作，妥善处理各种品质相关问题。 ③　具备高度的责任心和敬业精神，对品质工作有深刻的理解和执着的追求，能够承受较大的工作压力，确保品质管理工作严谨、细致、高效。 ④　具备较强的分析判断能力和问题解决能力，能够快速准确地分析品质问题的根本原因，并制定有效的解决方案，推动问题的及时解决。 ⑤　具备良好的学习能力和创新意识，能够不断学习新的品质管理理念和方法，结合公司实际情况进行创新和改进，提升公司的品质管理水平。 二、岗位职责 1.品质体系规划与完善 ①　全面负责公司质量管理体系的建立、实施、维护和持续改进，确保体系符合 ISO 9001 等相关标准要求，提升公司整体品质管理水平。 ②　组织制定并完善品质管理相关的制度、流程和标准，包括进料检验、制程检验、成品检验等各环节的规范，确保品质管控有章可循。 2.品质团队建设与管理 ①　负责组建和领导一支专业、高效的品质管理团队，明确团队成员的职责分工，合理分配工作任务，充分调动团队成员的积极性和创造性。 ②　定期组织团队成员开展培训和学习活动，提升团队成员的专业技能和综合素质，打造一支学习型、创新型的品质团队。 ③　对团队成员的工作绩效进行考核与评估，根据考核结果合理进行人员的晋升、奖惩等，激励团队成员不断提升工作绩效