岗位内容： 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析； 2. 主导工程项目的实施，把控施工进度与质量； 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位，保障项目顺利推进； 4. 编写项目技术方案及投标文件； 5. 处理施工现场的技术难题并提供解决方案。 任职要求： 1. 持有一级建造师资格证书（建筑或机电方向）、安全B类证书及高级工程师职称； 2. 具备专科及以上学历，专业为机电或建筑工程相关领域； 3. 三年以上从事机电工程或建筑工程相关岗位工作经验； 4. 熟练操作CAD、天正等专业设计软件； 5. 具备良好的沟通与组织协调能力； 6. 掌握国家有关机电工程及安全生产的规范与标准。

寻找机电一级建造师。

武汉市江汉区招工长/工程师

要求人证合一，四川，云南，湖北三地区工作，好与甲方沟通推进项目有序进展，计算工程量，签证，办理结算，竣工资料等

郑州金水招工长/工程师，主要负责管理直属队分工，二次结构技术施工及交底，公司是湖北孝感的，当地管理人员可以直接联系

孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

岗位职责： 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量，保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

招副高工程师，一级建造师。技术负责人

岗位职责：1、整合项目资源，统筹现场施工管理；2、监督项目进度，制定项目施工计划；3、协调项目各方技术问题，解决现场问题。岗位要求：1、统招大专及以上学历；2、1-3年社会工作经验；3、持有建造师证。

新能源常州厂目前缺几个看机器普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

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咸宁咸安大龄工长白班企业，正式工 招聘岗位 普工操作工 工作内容 生产防盗门、钢质门、防火门、木门等门窗产品；岗位包含数控、拉丝、冲孔、电泳上下挂、装锁、打包等，按照工序完成产品加工、组装、打包，服从车间管理；岗位不满意可以申请调换岗位； 任职要求 年龄：20‑55周岁 2. 学历经验不限，生手可培训，能吃苦耐劳，服从岗位分配 3. 需要开具无犯罪记录证明，参加常规入职体检 4. 身体健康，能够适应车间生产节奏 上班时间 每天工作8‑10小时；绝大多数岗位长白班，仅数控少量岗位有夜班；月休根据生产情况安排。 薪资待遇 1. 薪资模式：计件工资，新人入职前半个月享有保底工资，多劳多得 2. 普工综合到手：6500‑8500元/月 3.发薪日：每月25号准时发放工资 福利待遇 1. 就餐：中餐餐补7元/餐打到饭卡刷卡吃饭； 2. 住宿：厂区内部宿舍，4‑6人间，水电平摊；可安排夫妻单间 3. 入职发放用品； 4. 大厂管理规范，岗位可申请调换，晋升通道清晰

要十人浇注。

咸宁市嘉鱼县招工地小工/杂工，一天两百，日结现结

招聘房建一级建造师有高工证书

一级建造师，房建，市政双专业一名，一级或二级建造师水利专业一名

驻场项目部经理，周六日双休，只负责喝茶

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

注册建造师（合计≥4人） 港口与航道工程 一级建造师 ≥4名 （港航专业最对口，机电、通信广电一建可少量替代，但主项必须港航）

高薪诚聘一级建造师，高速公路项目总工程师，能运筹帷幄，有领导能力，负责工程全部节点

黄石市阳新县招工长/工程师

岗位职责： 1. 负责机电工程（弱电安防、电子与智能化、系统集成）项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调设计、监理、分包及业主等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料整理及项目结算配合工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合规交付 任职要求： 1. 持有一级或二级机电工程专业注册建造师资格证书，并具有安全生产考核人员B证，证书须在有效期内并可注册 2. 具备机电工程项目管理经验，熟悉EPC、总承包等模式运作流程 3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻安排

招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

岗位职责： 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量，保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包

十堰市竹山县招工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招8人｜薪资面议｜全职｜不限学历｜3年以上项目管理经验，房建、市政优先，带业绩优先 岗位职责 1. 全面统筹房建、市政工程项目的整体运作，主导施工组织、进度控制、质量监管、成本把控及安全管理，确保项目高效推进并如期交付。 2. 制定施工组织设计与实施计划，科学配置现场人力、材料与设备资源，及时应对技术难点和突发状况，保障各项施工目标顺利达成。 3. 协调业主单位、监理机构、政府部门及各分包方，开展日常沟通、工作衔接、资料提交与验收备案，保持顺畅协作关系。 4. 严格执行工程建设规范与安全质量管理体系，定期开展隐患排查，推动问题整改落实，防范质量安全事故发生。 5. 组织项目团队与施工班组的日常管理，实施技术交底与安全培训，负责工程资料的整理归集，协助完成竣工验收与结算流程。 任职要求 1. 不限学历，工程管理、土木工程、市政工程、建筑工程等相关专业背景优先，具有一级建造师资格证书，房建或市政方向优先考虑。 2. 具备3年以上在房建或市政工程施工现场从事管理工作经验，熟悉施工全过程运作模式及相关行业标准与验收规范。 3. 拥有实际独立负责项目的经验，具备可验证的项目成果者优先，能独立承担项目从启动到收尾的全面运营管理。 4. 具备出色的现场协调能力，擅长外部沟通与关系维护，能够快速响应并妥善处理各类现场突发事件。 5. 熟知施工流程、报建报审、验收程序及文档管理要求，工作认真负责，具有较强的成本意识与风险管控能力。 6. 能接受长期驻场及出差安排，服从公司项目调配，抗压性强，执行力突出，具备良好的团队合作精神。