成都市崇州市招工地小工/杂工、工地力工

成都市青白江区招砌砖/石、工地小工/杂工

钢材铺子招聘杂工一名，年龄要求40至55岁，视情况可适当放宽。 工作时间8:00至18:00，包吃。 薪资：三千左右

成都市郫都区郫筒做旧城改造项目，小工，小工 180 一天，小工 170 一天，每个月20号发工资，提前做好体检报告，来办三级教育，可加微信，

[爱心][爱心]西博城拆展小工，日结工资班次一：30号一天18.00-24.00，6个小时，170元，加班25/每小时最多加两个小时，班次二：31-1号两天9.00-22.00（270元/天）八小时180元，超出算加班，加班25/每小时合计270元（）包吃包水，被分配加班的必须加班，搬搬抬抬，打杂，能吃苦（持有身份证原件）21-54岁，两个班次任选，可以三天连着做报名：

下水道清淤工人吃苦耐劳，会简单的水电，瓦工，管吃管住，工资6000左右

岗位职责： 1.负责工地现场材料搬运、装卸及堆放整理工作 2.配合各工种进行基础辅助作业，如搅拌砂浆、清理施工区域等 3.协助完成脚手架搭拆、模板支设等简单技术性辅助任务 4.服从现场管理安排，保障施工进度与现场安全秩序 5.参与临时性杂务处理，如设备看护、工具归整及卫生维护 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和团队协作精神 3. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供基础岗前指导 4. 服从管理，遵守施工现场各项规章制度 5.学历不限，具备初中及以上文化水平者更佳

成都青羊招工地小工/杂工

钢材铺子招聘杂工一名，年龄要求40至55岁，视情况可适当放宽。 工作时间8:00至18:00，包吃。 薪资面谈。

龙湖天街工地招聘监工，面试时间为下午14:00。 岗位要求：年龄18-50岁，无需工作经验，有工地经验者优先。工作内容为负责监督工人作业，确保安全措施到位，如监督工人佩戴安全帽、材料摆放整齐、禁止随意吸烟等，自身无需参与体力劳动。工作环境在室内，车间凉爽，比常见工地轻松。 薪资待遇：前1个月200元/天，1个月后220元/天。每天工作8小时，超出时间算加班，另有加班工资。因公司为员工购买保险，每人需承担1000多元。 食宿安排：提供住宿，包住，伙食自理。 其他说明：上班需自行购买劳保鞋。面试时会向员工展示工作视频。入职流程为面试后体检，办理工作卡，预计需1-3天方可正式上班，可先安排宿舍。

龙湖天街工地招聘监工，面试时间为下午14:00。岗位要求：年龄18-50岁，无需经验，有工地经验者优先。工作内容为监督工人，确保安全，监督工人佩戴安全帽、材料摆放整齐、禁止乱抽烟等，自身无需参与体力劳动。工作环境为室内，车间凉爽，比常见工地轻松。薪资待遇：前1个月200元/天，1个月后220元/天。每天工作8小时，超出时间算加班，另有加班工资。因公司为员工购买保险，每人需支付1000多元。食宿：提供住宿，包住，吃饭自理。其他说明：上班需自行购买劳保鞋。面试时会提供工作视频供参考。入职流程为面试后体检，办理工作卡，预计1-3天可正常上班，可先安排宿舍。

金堂附近招聘内外墙师傅，要求踏实肯干、服从安排，需要4至5名师傅，最好能一起工作。薪资约1500左右，工资发放稳定。有意者可联系报名。

直招日结临时工300一天！下班就结清！！ 【可夜班！可兼职！可短期！可长期！可暑假工！】 年龄要求:18-57岁！！！ 当天来了就上班！！下班就结账！！！ 找工作！经济紧张的联系我！！！

岗位职责 1、负责小区 / 园区电瓶车充电桩线路敷设、穿管、接线、设备安装调试； 2、现场墙体开槽、切割、基础布线施工； 3、站点配套消防灭火器摆放、固定等配套安装工作； 4、服从现场管理人员安排，完成工地各类配套水电相关杂活； 5、施工现场安全自查，规范作业，做好成品保护。 > 开槽、墙体切割经验为加分项 任职要求 1、持有**低压电工证**，证件真实有效； 2、有两轮电动车充电桩接线、充电场站施工实操经验优先； 3、年龄50 周岁以内，身体健康，吃苦耐劳； 4、能接受户外作业，夏天耐热、冬天耐寒，不怕脏不怕累； 5、手脚麻利，执行力强，听从安排，沟通顺畅； 6、自备电工全套工具；拥有私家车 / 新能源车辆优先（方便跑各个点位施工）； 7、安全意识强，遵守施工规范，无重大安全事故记录。

楚雄彝族自治州武定县招工地小工/杂工，猪场隔离工作！管餐食，住宿

招聘临时小工一名，另补交一名人员。

下午需要一名牌匾安装小工。

招聘一名在高速公路上划标线的小工，日薪200元，管饭。有意者可报名。

国通水暖招聘水电工一名，小工一名。长期工作。

上海市宝山区招工地小工/杂工

一、公司简介 主营业务：轨道交通机电安装、砌筑装修工程及建材销售等，是一家综合性建筑企业； 企业理念：秉承“匠心精神、永超卓越”的核心理念，致力于打造一个共赢的平台，与员工、合作伙伴共同成长； 企业愿景：凭借专业技术、优质服务和创新精神，为中国城市轨道交通建设和建筑行业的高质量发展贡献力量； 团队规模：在册优选农民工约四百余人，经验丰富，充满活力； 专业团队：完成建设成都轨道交通3号线一二期、4号线一期、5号线、6号线、7号线、13号线一期、18号线一期、19号线二期、30号线一期、成德线（在建）等多条线路施工； 技术创新：公司设立BIM技术部，实现全生命周期管理，推动数字化转型，实现智慧建造。 二、岗位职责 1.按图纸及样板完成风管、冷冻水管、空调机组、阀门法兰绝热保温施工； 2.保温材料下料、铺贴、保温钉固定、隔汽膜包裹及接缝密封； 3.施工自检，保证保温厚度与施工质量，做好成品保护； 4.落实安全文明施工，正确佩戴劳保用品，及时清理废料； 5.服从现场管理，配合检查验收。 三、职位要求 专业：保温工 薪资：师傅320元/天、小工230元/天 人数：师傅1人、小工1人 工期：3-6月 地点：新都区 要求：有风管、水管保温工作经验，有地铁施工经验优先 结算：每月 住宿：有 年龄：男55岁以下、女50岁以下 四、温馨提示 1.请发下自己近年的工程情况，或说明自己的施工经历或优势； 2.入职需要，体检合格方可入职。

工地招弱电工大工1--2人，小工2--3人200一天回用电锤打孔。，大工点工260--320一天，看技术，能力。干活勤快，不偷懒，定工资多少。工作9小时，包住不包吃，公司打卡，工作地址：成都市浦江县全新酒厂。倒江湖的无忧。

成都市双流区招泥瓦工、工地小工/杂工、木模

成都市双流区招泥瓦工、工地小工/杂工

本店五金店现诚招店员10名 水电工5名，店员主要负责门店接待、货品整理、出货盘点。工作简单易上手，氛围轻松，作息稳定，薪资待遇优厚，每月准时发薪。要求吃苦耐劳、为人实在，有无经验均可，有意者欢迎到店详谈！ 任职要求：注意35岁以下即可。 岗位福利：无经验者：个月保底5000 会维修的水电的工资可谈！ 上班时间：早上8点到晚上8点 可分早晚班。 薪资待遇：5000K—10000K 有兴趣的小伙伴可以先搜索好慷在家大概了解一下。 重要的事情说三遍！重要的事情说三遍！重要的事情说三遍！咱们公司是一个全国最大的家政公司！

成都市新都区招家具安装学徒工 安装衣柜橱柜 100一天 包午餐

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

必需要有应急管理局的电工操作正

成都市双流区招工地小工/杂工

招聘勤杂工，男女不限，年龄55岁以下，要求踏实肯干、爱干净讲卫生，有经验者优先。薪资为3200-3500元。招聘人数：数名。工作地址位于新都城区。