
木工(工资周结,寿材加工)
1-1.1万元/月
工厂木工长期包住3-5人周结
寿材加工,需要木工师傅有全流程经验,可以独自成品。有木工基础的,也可以沟通学习。工资周结。
郑州中牟县比亚迪有1000多平方楼梯需要师傅,有那个师傅有时间可以去干。单价35一平。。朱
35元/方
建筑木工
比亚迪有1000多平方楼梯需要师傅,有那个师傅有时间可以去干。单价35一平。。
朱
来两个仓库打包320一天,管吃住,下班拿钱
9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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干杂活400一天,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包吃五险一金交通补助餐补免费培训20人以上日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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河南三门峡招聘:中控员3名,,身体健康,五官端正,无前科,身高1.70米以上体态匀称,持中
4000-4500元/月
中控员包住包吃3-5人月结
招聘:中控员3名,,身体健康,五官端正,无前科,身高1.70米以上体态匀称,持中级消防操作员证,年龄24—45岁,薪资待遇:第一个月4000元/月,第二个月4500,每月25日发工资,12小时制,每月连休三天,管三餐管住宿,宿舍有单独卫生间,有空调,洗衣机。地址:经开区航海路18大街联系电话:
普工一小时33元返费8000元郑州富士康
7000-8000元/月
焊锡工普工贴标签包吃包住20人以上月结不体检不收费当天入职
【富士康集团】
一天330元返费8000元
年龄18-50岁
员工单价:
9月:33元/H,一天330元。
10月:33元/H,一天330元
11月:33元/H,一天330元
12月:33元/H,一天330元
稳岗奖金发放条件:
每月7号发同工同酬
每月25号在职享有,高价补助。
发放时间及细则
模式二:同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】
员工:同工同酬+8000元
员工发放条件:
a. 每月7日发同工同酬;
b. 在职≥90天,发放时需在职
《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》
正式工入职补助5400元,小时工28一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职
A:正式工:男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:3600元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放120元,分3个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:7000元(含税)
老派遣工:6500元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:65000元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:6000元(含税)
老派遣工:5500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
9~11月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:26元/H(含税)
老派遣工:27元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/12/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)。
新厂320/天来几个会质检的,四菜一汤,下班结账
9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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工厂木工
1000-6000元/月
工厂木工长期免费培训1-2人月结家具小凳子 非常简单 会断料就行定非常简活简单。
家具凳架子 小凳子 其他产品
家具厂木工
5000-10000元/月
刨板工工厂木工五险3-5人月结全屋定制板式工厂
岗位职责:
1. 按照图纸和工艺要求,完成家具零部件的开料、刨削、钻孔、组装等木工工序
2. 熟练操作木工机械(如带锯、平刨、压刨、封边机等),确保加工精度与安全规范
3. 对成品进行打磨、修边、质检,保证产品外观与结构符合质量标准
4. 配合生产计划,按时保质完成每日加工任务,协助解决现场工艺问题
5. 做好设备日常保养与工作区域5S管理,保持作业环境整洁有序
6.要会做圆弧 异形板件 隐形门 会用门墙柜一体机的优先
任职要求:
1. 有家具厂木工实操经验者优先,能独立完成常规板式或实木家具制作
2. 熟悉常用木材特性、胶黏剂使用及基础木工工艺流程
3. 动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和责任意识
4. 身体健康,能适应工厂环境,服从生产安排
5. 无学历硬性要求,踏实肯干、学习意愿强者均可考虑
工厂木工
6000-7000元/月
工厂木工长期包吃1-2人月结
任职要求:
1、普工,55岁以下包吃包住
2、 具备工厂木工相关工作经验,熟悉常用木工机械操作
3、 能识读简单施工图或加工图纸,具备基本尺寸计算能力
4、动手能力强,工作细致,注重成品质量与细节处理
5、吃苦耐劳,适应工厂环境,服从生产安排
6、无不良记录,身体健康,能接受合理加班
光伏安装光伏工程电焊综合承包1-2人
三门峡市卢氏县招电焊、光伏安装
招聘施工班组(承包制,主推)
急招屋顶光伏安装施工队/班组
【工作地点】:卢氏县
【工作内容】:户用屋顶光伏支架、组件、线缆安装,配电箱,逆变器
【岗位要求】
1. 班组整体上岗,熟练掌握户用光伏整套安装流程,有屋顶光伏实操经验
2. 熟悉屋面防水、支架加固规范,做工精细,服从现场管理
3. 自带常用工具,能长期稳定干活,不临时跑路
【薪资结算】
按块结算:140元/块 ,,回款准时不拖欠
量大活稳,长期有新项目,优秀班组可长期合作
【福利】
完工有绩效奖励,活源充足不愁断活
联系方式:(电话/微信)
有意者请先发班组人员证件,可随时进场
三门峡灵宝市工地,找一个木工支壳板,一个瓦工,两个小工。包吃住,大工3百,小工2百。联系人,赵经理
建筑木工小工泥瓦工1-2人
灵宝工地,找一个木工支壳板,一个瓦工,两个小工。包吃住,大工3百,小工2百。
联系人,赵经理
泥瓦工钢筋工建筑木工
招聘钢筋水泥工和木工,年龄要求60岁以内,工作时间7到9小时,加班另算,工资260到300,不压工资。名额有限,招完为止。
三门峡灵宝市招泥瓦工、砌砖/石,也可包工,年龄不能超过60岁
300-320元/天
综合承包砌砖泥瓦工长期6-10人月结点工技术好专业师傅
三门峡市灵宝市招泥瓦工、砌砖/石,也可包工,年龄不能超过60 岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渑池建筑木工招工在线招聘信息,主要招聘三门峡建筑木工相关人才。作为建筑木工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。