城西物流招聘司机，要求50岁以下，负责13县送货，薪资6500元，驾驶9米6货车。 北京路物流招聘叉车工，薪资5000~7000元，白班，无证也可以。 幼儿园招聘保安，包吃包住，要求60岁以下，薪资1800元，双休，工作地点在城南，白天可以休息。 申博大道足疗店招聘保洁，薪资3000元，两班倒，早10点到下午7点，包吃住，要求60岁以下，薪资日结。 北京大道家电宣传，一天200元，人走账清，长白班，早9点到下午6点，两个班。 东区物业招聘保安，要求55岁以下，形象好，12小时两班倒，薪资3200元，月休4天。 招聘钟点工，下午班，月薪2200元，要求55岁以下。 招聘快递水电工，要求60岁以下，薪资3300元，月休4天，需要有证，工作地点在北京路附近。 托管辅导老师数名，双休，薪资3500元，工作地点在红庙路和仲景路两个地方。

招聘总监或部门经理岗位，薪资范围为5000至10000。该岗位需协助事业部总经理全面负责新能源储能板块的整体营销经营管理，聚焦大型储能、工商业储能、户储、共享储能、源网荷储一体化项目的市场开拓，主攻电网体系、发电集团、地方城投国资、大型工业企业、新能源总包EPC、海外储能大客户，统筹营销战略、大客户开发、项目全周期运作、团队管理、回款风控与品牌建设，对事业部整体销售业绩、市场份额、毛利水平及增量增长负责，是储能业务市场化拓展的核心经营管理岗位。一、营销战略与经营目标管理：协助总经理制定储能业务中长期营销发展战略、年度经营规划及销售目标，拆解年度、季度、月度的销售额、新增签约容量、项目中标量、回款率、毛利率、新增战略客户等核心指标，对整体营销业绩达成负责。深度研判储能行业政策、电力市场规则、储能补贴、峰谷电价、辅助服务市场（调频、调峰）、并网政策等行业动态，跟踪锂电储能、液冷储能、户储、工商业储能、电网侧储能技术迭代与竞品策略，结合公司产品及系统集成优势，制定差异化市场打法与产品推广策略。统筹营销预算、项目报价体系、利润模型管控，根据不同应用场景（电网侧、电源侧、用户侧、海外户储）制定差异化报价与商务政策，严控低价无序竞争，保障事业部整体盈利水平。定期开展营销经营复盘，分析市场趋势、项目储备、成单转化、业绩缺口、回款进度，输出经营分析报告，动态优化营销策略、客户结构与项目运作模式，保障业务稳步增长。二、大客户体系建设与市场开拓：统筹储能核心大客户资源开发与高层维护，重点对接国家电网、南方电网、五大六小发电集团、地方能源集团、城投国资平台、大型工业高耗能企业、新能源EPC总包、海外贸易商及储能运营商，建立战略级合作关系。搭建标准化大客户分层经营体系，区分战略客户、核心客户、潜力客户，建立常态化高层拜访、需求对接、年度框架合作机制，深度挖掘客户储能配套、扩容、新建项目需求，实现存量客户深耕、增量客户突破。拓展储能行业前置渠道资源，对接电力设计院、能源研究院、行业协会、招投标平台、新能源产业园区，建立项目信息前置获取通道，提前锁定储备项目，构建市场资源壁垒。统筹国内区域市场与海外市场布局，规范区域客户划分、渠道政策与市场秩序，杜绝内部抢单、乱价、无序竞争，保障全国及海外市场体系健康稳定发展。三、储能项目全流程操盘管理：主导大型电网储能、共享储能、工商业储能、光储充一

早晚两趟，有双休日 原标题：《校车司机，有A1校车资格》

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河南鹤壁正在招募电工、电气仪表工数名。要求年龄在22至40岁之间，大专以上学历，具备相关工作经验者优先考虑，应届生亦可。薪资面议，提供五险一金及年终奖金等福利。

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物业公司诚聘水电工，要求持有低压或高压电工证，年龄在50岁以内。薪资待遇面议，享受节假日补贴和高温补贴。 同时诚聘物业管理员，要求有物业相关经验，大专及以上学历，年龄在45岁以下，会电脑操作。薪资待遇面议，享受高温补贴和节日福利。

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明天上午找配菜替班一上午八十元七里元附近，电话

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招聘司机2名，在东胜附近煤跑通勤，早中下班接送工人吃饭现在就开工了工资5500元，开中巴车，年龄60周岁以下没有休息日，能出门的打电话，

至需要一个替班司机，开27座电车小龙，拉团住望京，能干的打电话

招聘信息：，A1驾驶员3名，要求有责任心，服务意识强，爱干净，人品好，熟悉新疆旅游线路，开19座37座2+1，工资面议！今天就可以上车，必须在新疆跑过旅游！！！有意者电话联系：

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工地招工，岗位包括小工、杂工和水电工。要求吃苦耐劳，能够接受出差。福利方面，包吃包住，工作稳定，常年有活。有意向者可致电咨询。

喜讯！长江北路一加油站招工一名，管吃管住，月薪3000十。有意去的请致电

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南阳新野县招木工，水电工，大小工学徒工杂工！ 招聘人数:1-2