岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业资格证者优先 4. 具备中专/技校及以上学历，汽车运用与维修、机电一体化等相关专业优先 5.责任心强，注重安全规范，具备良好的沟通与团队协作能力

- 独立完成车辆事故修复、钣金校正、整形、拆装、焊接等工作 ​ - 能熟练使用各类钣金设备，保证施工质量与工期 ​ - 服从管理，注重安全规范，爱护工具设备 任职要求 - 有2年以上汽车钣金工作经验，能独立干活 ​ - 熟悉车身结构、事故车维修流程 ​ - 工作认真负责，吃苦耐劳，有团队意识 薪资待遇 - 月薪：8000–12000+（技术好可面议，上不封顶） ​ - 包吃包住 / 提供餐补、住宿 ​ - 工资发放准时，不拖欠 ​ - 工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪休假 ​ - 活儿多、稳定，长期有干头

招聘 ：中工 大工 主修：底盘 翻新 整备 工作环境好 待遇高

包吃住

认真负责，燃油车，新能源维

90一块，月保130块油漆，包住，环境好

车辆维修保养、简单的故障诊断与排查

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修保养 2.执行车辆日常检修、定期保养及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行故障分析，准确判断问题并高效解决 4.配合完成汽车美容装饰、保险代办、验车等增值服务工作 5.严格遵守安全操作规范，保持工位整洁，落实环保与防火要求 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备良好服务意识和沟通能力，认同“诚信为本、质量为上”理念 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5.持有机动车维修从业资格证或相关职业资格证书者优先

新能源汽车故障诊断

新能源汽车故障诊断内燃发动机维修钣金喷漆

廊坊市三河市招工地小工/杂工、工地打磨工

招聘振动，静压，压路机师傅工地，三河镇和潜山，工地不能超龄

廊坊三河招打孔

招聘静压压路机师傅工地三河镇和潜山工地不能超龄

找电铲的铲车司机，必须开过电铲，能长年干的，工作地点三河市黄土庄，7000一月管饭，2班倒，电话，必须开过电铲车的<br/>岗位职责:<br/>1. 注意环保与降尘<br/>2. 会轮胎爆胎、液压管爆裂等突发情况的应急停车与报修能力<br/>3. 掌握长时间连续装车时的节奏与休息安排，不疲劳驾驶<br/>4. 有不同物料（块石、砂子、黏土）的铲装技巧与斗齿选用意识<br/>5. 会场地内行人、车辆交叉时的减速与鸣笛

机电技师有经验优先，能单独维修事故车薪资福利:6K-10K招工人数:2人工作地址:南京路与黄河路交汇处东风日产开源店

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

高薪招机修师傅

有车厢维修工吗？林生

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

有年终奖，包吃住

招电动修理学徒，有经验的成手师傅。工资加提成。包吃住，吃住条件好，多劳多得。老板性格开朗，事少。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

辅助机器生产上下件 管饭 直接入职

三河同飞A股上市公司，周结工220/天 贴保温纸＋组装220天，周结工资，三河 ！不体检，恒温车间，可带手机 三河220/天. 管吃住，不体检 18-45岁， 管2餐，提供住宿 岗位：组装，包装，会用手电钻，打螺丝，贴保温贴纸 薪资待遇：20元/小时，日工资200-220左右 三天(30个工时)以后周结工资，每周五开上周一工资。 工作地点：三河李旗庄

【岗位职责】 1. 折弯作业 根据生产计划及工艺图纸，操作数控折弯机（或弯管机）完成金属板材/管材的折弯加工 独立完成模具的安装、调试与更换，根据工件材质及厚度调整折弯角度、压力、行程等参数 确保折弯成型精度符合图纸要求（角度公差、尺寸公差等） 2. 质量控制 对首件产品进行全尺寸检验，确认折弯角度、孔径、边距等关键尺寸无误 生产过程中进行抽检，发现尺寸偏差及时调整设备参数 识别并处理折弯常见缺陷（如回弹、压痕、裂纹、扭曲等），必要时进行工艺优化 3. 图纸解读与编程 熟练阅读机械图纸，理解折弯线位置、角度、方向及展开尺寸 根据图纸在数控系统上编制或调取加工程序，完成参数设置 4. 设备维护 负责折弯机的日常点检、清洁、润滑及保养 发现设备异常及时上报，配合维修人员进行故障处理 做好设备运行记录及保养台账 5. 安全生产与5S 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳动防护用品 保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 参与车间安全培训及质量改进活动 【任职要求】 基本条件 年龄20-45周岁，身体健康，能适应站立作业及倒班安排 中专/技校及以上学历，机械、模具、数控等相关专业优先 1年以上数控折弯机或弯管机操作经验 技能要求 熟练掌握数控折弯机的操作与调试，熟悉常见品牌（如AMADA、通快、LVD等）者优先 能独立看懂机械图纸，理解折弯工艺要求 熟悉不同材质（冷轧板、镀锌板、铝板等）的折弯特性及回弹补偿方法 了解折弯模具的选型与安装技巧 有弯管机操作经验或熟悉管材折弯工艺者优先 素质要求 工作认真负责，细心严谨，具备较强的质量意识 具备一定的空间想象能力，能理解三维折弯形态 吃苦耐劳，服从管理，具备良好的团队合作精神

一、岗位概述 负责特种车及改装车辆内部零部件的加工、组装与表面处理工作。 岗位如：隔热板、泡沫板组装、型材下料+去角、磨胶边、堵铆钉等 二、基本条件 年龄18-55周岁，身体健康 初中及以上学历，能看懂简单尺寸数字 有工厂普工、手工操作、木工经验者优先 能熟练使用美工刀、胶枪、卷尺者优先 对汽车改装有兴趣者优先 三、薪资待遇 工作时间：长白班（8:00-20:00，含休息时间） 包吃包住，不加班 月薪：6500-8500/月 有保险

岗位职责： 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试及检验工作 2. 负责组装过程中工装夹具的正确使用与日常点检 3. 及时反馈组装异常问题，配合技术部门进行原因分析与改进 4. 做好工序自检与互检，确保装配质量符合标准要求 5. 保持工位整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 任职要求： 1. 中专/中技及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业优先 2. 具备3-5年制造业产线组装工作经验，熟悉常用装配工具及检测方法 3. 动手能力强，能识读简单机械图纸和工艺文件 4. 工作认真细致，具备较强的质量意识和责任心 5. 身体健康，能适应站立作业及重复性操作

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实，责任心强，能适应流水线节奏或倒班安排 4.无犯罪记录，服从管理，接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工、电子/机械/食品/物流等行业操作经验者优先

三河高薪招聘月结临时工 火热招工中，大量要人！ 薪资待遇：白班200元/天，夜班220元/天 发薪时间：每月10号准时发放上月工资 招聘年龄：18–45周岁，男女均可 面试安排：明日正式开始面试 培训期政策不变，员工回流政策不变