
储备班长/领班
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中设备管理生产计划管理安全管理
岗位内容:
①掌握汽配厂生产流程,熟悉设备操作及5S现场管理,具备人员统筹与团队管理经验。
②具备良好的协调与沟通技巧,保障加工过程安全、高效、准确执行。
③负责新员工CNC基础操作培训(如换刀、程序调试),对资深员工开展进阶技能培训,推动跨岗位轮训,提升班组多技能水平。
④评估组员工作效率、产品合格率、出勤表现等指标,提出相应的激励或改进建议。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与生产管理能力,善于团队沟通与任务推进。
2. 熟知生产工艺环节及相关设备运作,能有效应对突发状况并及时处理。
3. 工作积极主动,具备持续改善意识,能够提出优化方案并推动落地实施。
3D打印班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理家电
岗位职责:
1.负责3D打印技术的研发、实现及日常维护。
2.保障3D打印系统的稳定运行,确保产出质量达标。
3.处理生产环节中的技术问题,持续优化工艺流程。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。
2.能快速融入新环境,积极参与跨专业协作。
3.拥有主动学习与持续提升的积极态度。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
任职资质:1、质量管理意识,掌握产品品质标准,过程质量分析2、能独立带教新员工3、能识别安全隐患并组织排除4、掌握现场异常分析及改善措施5、目标分解、复盘(早晚会)6、有敬业精神,能够以身作则7、食品行业≥1年工作经历个人资质:1、学历:中专以上2、年龄:40岁以内3、最好能住厂
黄石阳新县招建筑木工、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒
建筑木工浇筑打灰小工振捣工砼工
黄石市阳新县招建筑木工、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒
包装车间班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专团队管理生物制药食品/饮料库存/仓储管理
岗位职责:
1、全面统筹班组在包装、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。
2、负责当班期间各类包装设备的启停操作、新设备投入使用及突发事故的现场指挥与处置。
3、组织召开班前班后会,确保工作内容如实交接,合理安排并总结当班工作任务。
4、按照规定时间、地点和巡检路线开展巡查,重点检查工艺参数、设备运行状态、包装质量、作业现场环境及定置管理情况,发现问题及时处理并上报。
5、组织开展包装区域卫生管理、定置管理执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的监督与考核。
6、协调落实包装现场的技术支持、质量管控、设备维修对接、包装辅料调配及叉车调度等相关工作。
岗位要求:
1、具有一年以上食品包装现场管理经验,有食品或饮料行业背景者优先考虑
2、遵从管理安排,品行端正,踏实肯干
3、能够适应生产一线的工作环境
湖北荆州洪湖市螺山镇招室内立柱包墙板木工师傅,10几根立柱,活不多,手艺要好,二把刀勿扰,联系电话
300-380元/天
建筑木工1-2人
湖北洪湖螺山镇招室内立柱包墙板木工师傅,10几根立柱,活不多,手艺要好,二把刀勿扰,联系电话
湖北咸宁有没有炒菜师傅愿意帮做上门酒席的,半桶水,闹眼子的勿扰李(500/天)放鸽子的就不
500元/天
烧菜
有没有炒菜师傅愿意帮做上门酒席的,半桶水,闹眼子的勿扰李(500/天)放鸽子的就不用联系
通城招长期稳定送货司机C1.B2照以上均可
8000-12000元/月
B2餐补社保包住包吃保险月结性格稳重,吃苦耐劳者优先!B2照驾龄1-2年全市配送市区配送省内配送长期主驾快递快运厢式货车面包车飞翼车不需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
诚聘C1,B2照箱货司机送货,工作内容:
1. 主要负责配送电子产品,相机,耳机,等…
2. 给省内及周边各市场、专卖店配送,公司安排相应的路线,点对点配送
3. 送完就走,不需要结帐,流程简单
4. 武汉三镇均有仓库,可就近安排
5. C1照开新能源面包车司机7500/月,4米2小箱货司机8500/月,B2照9米6箱货司机9000~12000/月,根据驾驶水平及驾驶经验匹配车辆
6. 职位要求:20~58周岁,愿意长期从事物流运输工作,
7. 无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识,为人踏实,有吃苦耐劳,追求高薪的精神,能较好地完成每日送货任务,工作时间:每天工作8个小时左右,月休4天,工资当月发放不拖欠,包食宿。
物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+可预支
1.2-1.5万元/月
跟车员社保包住包吃高温补贴20人以上月结全职
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单
2.完成每日的运输统计报表
3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
施工管理
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
房建栋号长
4000-8000元/月
栋号长1-2人
工作内容:
1、负责管理施工队各项工作执行情况、确保现场安全施工、工程质量达标、工期不延误;
2、参与图纸会审和技术交底,安排好每天的施工工作,对班组成员进行全面的技术交底;协调现场各方关系;
3、会同甲方、监理各方对材料、隐蔽工程、竣工进行检验、验收工作;
4、配合项目经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其他变更引起的工程质量的增减和工期变更进行签证、并及时调整部署;
职位要求:
1、具有诚实,敬业,吃苦耐劳及团队合作精神,能严格遵守公司各项规章制度;
2、工作中,能较好处理与建设、总包、监理单位等各方关系协调,独立完成领导交代的各项任务;
3、要求熟炼操办公软件,会CAD及南方cass软件及GPS测量者优先;
4、要求能驻现场。
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产协调员
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
任职要求:
1.具备机电一体化相关专业大专及以上学历;
2.拥有五年以上车间管理经历,其中至少两年专注于机加工车间的管理工作;
3.熟悉机加工生产工艺流程,具备独立协调并解决现场工艺问题的能力;
4.能熟练操作常用办公软件,具备数据化管理实践经验者优先考虑。
主管
岗位职责:
1.全面负责生产部门的运作管理,保障生产任务按时保质完成;
2.监督生产各环节流程,确保产品品质达到规定标准;
3.持续优化生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4.带领团队开展工作,增强团队协作效率与整体凝聚力;
5.定期向上级反馈生产情况,并提出切实可行的改进建议。
任职要求:
1.具备生产管理相关工作经验,了解所属行业基本运作模式;
2.拥有较强的组织协调能力,能够及时应对并解决生产中出现的问题;
3.工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
4.热爱生产管理工作,乐于迎接挑战,并在实际工作中持续提升自我。
装修施工员1-2人
现急聘室内装修施工员一名
要求:技术过硬,做事勤快,能吃苦耐劳。
工资待遇优厚,面议
有意者请联系-余总
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责
1.统筹管理车间日常生产运营,依据生产计划科学分配任务,保障生产进度按计划有序推进。
2.严控产品品质,监督各环节质量措施落实情况,快速响应并解决生产过程中的质量问题,确保产品达标。
3.持续优化生产工艺流程,提升作业效率,控制生产成本,合理调度人力、设备、物料等资源。
4.负责车间人员的全流程管理,涵盖招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬激励,调动员工积极性,提升团队专业水平。
5.严格落实安全生产制度,组织安全培训与应急演练,定期开展隐患排查,杜绝安全事故,保障生产环境安全。
6.主抓设备运行管理,安排设备的日常巡检、维护保养及故障维修,保障设备稳定运转,延长使用寿命。
7.加强跨部门协同配合,及时协调处理生产异常问题,确保各环节衔接顺畅。
8.推进车间现场6S管理,维持生产区域整洁规范,营造有序高效的作业环境。
任职要求
1.年龄28-45岁,身体健康,能适应车间现场工作条件。
2.具备2年以上机加工行业车间管理经验,熟悉机加工工艺流程、技术标准及设备操作特性。
3.具有较强的生产组织能力、协调沟通能力及现场应变能力,可妥善处理各类突发状况。
4.熟知国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规,具备扎实的安全与环保意识。
5.具备良好的职业操守和团队协作精神,工作态度端正,细致严谨,责任心强。
6.能接受两班倒工作安排。
门窗安装建筑木工吊顶1-2个月3-5人月结点工技术好专业师傅
1. 负责建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作工程的测量、下料、制作与安装
2. 严格按照施工图纸及技术规范进行作业,确保尺寸精准、安装牢固、表面平整
3. 配合项目经理及班组长完成现场施工协调,及时反馈施工问题并提出合理化建议
4. 负责工具、设备的日常维护与保管,保持作业区域整洁安全,落实安全生产要求
5. 参与阶段性质量自检与整改,配合监理及甲方验收工作
6. 持有相关木工操作证书或具备实际木工操作经验者优先
7. 身体健康,能适应建筑工地环境,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识
8. 无不良从业记录,服从现场管理,遵守工地各项规章制度
9. 学历要求为初中及以下,工作经验不限,欢迎踏实肯干的新手学徒报名学习
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
2023-2025年期间本科及以上学历,食品工程、机电一体化、电气自动化、信息工程、机械制造等相关专业优先考虑,于咸宁安家者可享购房补贴,并纳入人才超市享受相应生活补助;
职责:承担生产设备的日常维护与保养任务;制定并执行设备运行程序;及时排查与处理电气设备存在的或突发的技术问题;开展品质检验相关工作。
福利:按规定缴纳五险一金,享有年休假、法定节假日,工作期间设有绩效奖励、司龄津贴、高温津贴,提供防暑降温物资及节日慰问,配备员工食堂与住宿,薪资待遇详谈。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1.统筹生产线各项工作的衔接,保障生产进度与产品质量。
2.跟踪生产流程,及时识别并处理生产环节中的异常情况。
3.保持与团队成员的高效沟通,提升整体作业效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识。
2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题,确保品质达标。
3.拥有较强的组织协调能力,能有效推进生产计划执行。
栏目概述
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