
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
电工1-2人月结电工证
招聘:物业电工一人 ,早九晚五
薪资:3700-4200元/月
招聘条件及工作内容:物业电工:持电工证,会弱电操作,有物业相关工作经验,服从管理。入职购买社保。 职位有效期:2026年2月23日—2026年4月30日。
成都新都区焊接钢结构停车棚,有做过钢结构停车棚经验的师傅优先!有焊工证会切割喷漆的师傅优先,需要有责
300-400元/天
焊接1-4天1-2人完工结算点工专业师傅焊工证
焊接钢结构停车棚,有做过钢结构停车棚经验的师傅优先!有焊工证会切割喷漆的师傅优先,需要有责任心!
成都新都区明天七一广场窗户安装师傅来一个,胶打不好不要,来,4百一天包午饭水。
400元/天
门窗安装1-4天1-2人
明天新都七一广场窗户安装师傅来一个,胶打不好不要,来,4百一天包午饭水。
成都新都区全区域招不锈钢橱柜,衣柜安装师傅,要求有木制柜安装基础,人品可靠,有耐心
7000-8000元/月
橱柜家具安装1-2人
成都市全区域招不锈钢橱柜,衣柜安装师傅,要求有木制柜安装基础,人品可靠,有耐心
水电工长期电工证
免单[烟花]豪华宿舍楼招水电工(提供住宿)招聘要求:,年龄55岁以下,必须要持有高低压电工证书上班时间:长白班,月休4天综合工资:7000元,15号发上个月工资招保洁(50-58岁)退休人员每天8小时月休4天月薪3300第一个月试用期3000没有工作餐有微波炉可自备可订盒饭地址:汇荣路368号有人随时面试联系方式:陈少帅
长沙雨花区招水电,找水电学徒200一天包中饭,做一个星期,,想做的加我微信,不要打电话
3000-6000元/月
水电工小工水电学徒1-2人
长沙市雨花区招小工,找搞一下工地卫生200一天不包吃,做一天天,,想做的加我微信,不要打电话
临电
有干话的没有,找个工40一50岁左右。5点一8点左右,煮肉的情况下零晨3点一8点左右,要求能起早,身体健康,吃苦耐劳,短期不要。会煮肉的优先,一般家里没什么活,可轻松,不耽误干第二职业工资2000电话
可以焊0.4左右的氩弧焊焊工-长期
8000-9000元/月
工厂焊工氩弧焊焊接社保1-2人月结汽车制造无前科熟悉26个字母能看懂图纸技术好混子勿扰焊工证
岗位职责
1、负责金属波纹管、摇摆软管、航天隧道管、管道补偿器等精密管件的氩弧焊焊接生产工作,严格按照生产图纸、工艺标准、质检要求完成每日生产任务,保障生产任务按期保质完成,杜绝因个人操作、效率问题影响整体生产节奏;高效节约焊接耗材、焊接气体,严控材料损耗,降低产品报废率与不合格品率。
2、专注薄壁管件焊接作业,熟练完成0.4mm薄壁管材精准焊接,严格执行公司内部首检标准,所有焊接产品整体焊缝一次检验合格率需达到98%以上,航天类产品关键焊缝原则上要求一次合格;焊接成品需配合团队完成渗透测试、打压测试、氦气检测等密封性、安全性检测工作。
3、熟练操作各类进口氩弧焊机,负责设备日常开机调试、规范操作、清洁保养及简单故障排查维护,保证设备正常稳定运行;
4、严格遵循一级焊缝质量标准及公司专项焊接质检规范作业,焊缝需成型均匀、连续饱满、过渡自然;严禁出现裂纹、未焊透、未熔合、气孔、夹渣、咬边、烧穿、焊瘤、塌陷、弧坑裂纹等缺陷,无明显飞溅、产品污染问题,杜绝一切影响产品强度、密封性的焊接瑕疵;做好焊缝自检、复检工作,严格把控产品质量,杜绝不合格产品流转。
5、精通拉管焊焊接工艺,熟练掌握各类管件拉管焊接手法,适配多种异形、精密管件焊接需求;
6、负责焊接设备及工装的日常保养维护,熟练掌握设备使用状态,作业前后保持设备及岗位周边环境干净整洁;生产过程中发现设备异常需第一时间及时反馈,每日下班做好设备断电、工具归位、工位清理等收尾工作;
7、遵守公司员工手册及车间现场管理规章制度,杜绝违规违纪行为;工作态度积极主动,配合车间急单、插单生产安排,保证高出勤率,服从生产调度,积极配合团队完成各项生产工作。
任职要求
1、必备资质:持有正规有效焊工特种作业操作证书,证件可查、真实有效;
2、工作经验:具备扎实的氩弧焊实操工作经验,有金属波纹管、补偿器、软管、精密管材焊接从业者优先,熟练掌握拉管焊工艺;
3、核心技能:擅长薄壁焊接,可独立精准焊接0.4mm薄壁管材,焊接成型美观、质量稳定,无烧穿、变形、虚焊等问题;
4、设备能力:熟悉各类进口氩弧焊机的操作、参数调节、日常维护及简单故障处理,能快速适配设备开展生产;
5、质量标准:熟知一级焊缝检验标准及公司专项焊接质检细则,清晰掌握焊缝外观、成型、无损检测、密封性测试等全套质量要求,严格执行各类产品首检标准,严控各品类管件焊缝一次检验合格率,具备极强的质量把控意识和细节管控能力。
6、考核要求:所有求职者均需现场实操考核,考核内容包含0.4mm薄壁焊接、拉管焊工艺、一级焊缝成型、各类管件焊接质量达标度,严格按照公司焊缝外观标准、一次合格率标准综合评定,考核合格方可录用。
7、综合素养要求:吃苦耐劳、责任心强、工作严谨细致,熟练适配车间生产节奏;具备良好的团队协作能力,主动配合产品检测、工序衔接工作;严格遵守车间设备管理、现场管理、考勤管理制度,无不良从业记录,能积极配合紧急生产任务。
面试说明
本岗位不接受纯面试沟通,所有应聘者必须参与现场实操考核,现场考核0.4mm薄壁焊接、拉管焊、一级焊缝成型能力,考核通过即可录用,当天可安排入职。
成都新都区四川成都中建铝新材料成都公司招聘持有焊工证的焊工10人。要求年龄在50岁以下,具
6000-9000元/月
二保焊工厂焊工氩弧焊6-10人月结焊工证
四川成都中建铝新材料成都公司招聘持有焊工证的焊工10人。要求年龄在50岁以下,具备二保焊和氩弧焊经验者优先。月薪范围为6000-9000元。工作地点位于新都区龙虎大道699号。
自动焊机手
(周二)新都欣利成电子厂井号长白班井号井号稳岗高井号工作轻松[红包]合作政策:打卡20天1000人多+v(卡点3天)招聘岗位:路由器天线自动焊接、测试、全检。流水线坐岗,招聘要求:18-40岁,有相关岗位经验优先。上班时间:8:30点-20:30点。工资待遇:16元/小时(含1元稳岗),前3个月发工资。综合月薪:3800-4800元/月,提供住宿不包吃 ,可以预支生活费。特别说明:1.未满70小时,自离;2.面试通过需或三个月内体检报告;3.需要准备1寸照不限底色4张+身份证复印件2张+黑色中性笔一支+无犯罪记录证明(支付宝搜无犯罪记录证明);4.无明显可视纹身,需持身份证原件;面试时间:上午10:00工作地址:新都石板滩联系人:陈老师(同步)
缝纫机维修师傅
6000-8000元/月
机械维修1-2人
熟悉服装厂设备维修,梭织/针织类,相关工作5年以上,身体健康,会开车有驾照,25-45岁,
灯具11-20人
【新都药企项目】招聘灯检工20人,年龄20-42岁,40岁以下,高中以上学历,裸眼视力4.9以上,矫正视力5.0以上(近视度数200度以内),无纹身、无皮肤病、无传染病、体内无金属、近期未做过手术、听力受损等;两班倒:08:00-20:00、20:00-08:00;;薪资:实习期前三个月16.25元/小时,;入职购买社保;发薪日15日;政策:入职50元,在职30天200元;面试时间9:30,面试地点:成都市新都区工业东区拓源路与虎桥路交叉口,需携带身份证原件;;需提供身份证复印件3张、1寸照3张、大专以上学历需毕业证复印件或学籍证明1张、银行卡复印件1张;,水电费30-60元/月;工作餐:实惠食堂,早餐1-3元,午餐/晚餐3-5元;商业保险:无;结利润部分需开票,专普票均可,
叉车工包吃1-2人月结
招聘叉车配料师傅一名。要求具备相关工作经验。薪资面议。公司配有食堂,工资每月按时发放,不拖欠。工作地址位于新都区新繁镇大墓山村。
自动焊机手
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