找打力矩3人地点甘肃酒泉金塔县

招聘电装大工两名，要求持有相关证件，另招技术不熟练者数名。工作内容涉及东气机型，工作地点在甘肃金塔。薪资范围为9000至12000元。

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招聘普工，要求身体健康，服从管理，能长期稳定工作。岗位职责包括管道辅助及杂工工作。薪资为6500-7500元，综合收入可观，提供免费住宿，工资准时打卡发放。工作时长为正常9小时，加班自愿，加班按1:1核算薪资。工作地址位于金塔核工业园区。

金塔产业园招聘普工，岗位为管道辅助、杂工。要求员工年龄在53周岁以下，身体健康，服从管理，能长期稳定工作。工作时长为正常9小时，加班自愿，加班按1:1核算薪资。薪资为6500-7500，综合收入可观。提供免费住宿，工资准时打卡发放。工作地点位于金塔核工业园区。

酒泉市肃州区招做不锈钢扶手的工地小工/中工，18---40岁左右

招聘替班人员一名，工作地点在玉门接车。

石家庄晋州需要三名打力矩人员，要求能马上进场。有意者可联系。

天津和平区招聘持有高空作业证的人员，从事风力发电相关工作。

岗位职责： 1.负责风电设备（风机塔筒、机舱、叶片等）的现场安装与调试工作 2. 严格按照施工图纸及安全规范进行吊装、对接、紧固、电气接线等作业 3. 配合项目管理团队完成安装进度计划，及时反馈现场问题并协助解决 4.参与安装过程中的质量检查与验收，确保符合国家及行业技术标准 5.做好施工记录、交接资料整理及现场安全管理 任职要求： 1.有风电安装或大型机械设备吊装相关经验者优先 2.能适应高空、野外及阶段性驻场作业环境，身体健康、责任心强 3. 具备基本登高作业证、起重机械操作证或电工证者优先 4. 学历不限，具备较强动手能力与团队协作意识 5.服从工作安排，遵守安全生产规章制度

北海市海城区招风电安装电装 ，吊装，需要有登高证10人，，工期一年，常年有活，有意向的电话联系

招聘施工方，负责5G微风风力发电站基础施工。薪资按单价12463元计算，施工量为3000个基础。要求18号到湖南怀化甲方现场当面签合同。工作地点在湖南怀化。

1. 负责现场工作票、操作票的审核与签发，确保作业流程合规安全； 2. 现场安全交底； 3. 叶片跟检。 【岗位要求】 1. 20-45周岁，1年以上风电经验； 2. 大专以上学历，机电/电气化/机械/能源/汽车维修等相关专业； 3. 身体健康，无色弱色盲，无恐高、眩晕、高血压、心脏病等疾病，体重不超过90kg； 4. 有责任心，团队意识强，有较强的安全意识，吃苦耐劳、踏实肯干、服从公司项目安排； 5. 持有高处作业证、低压电工证。 【福利待遇】 1. 纯技术岗，工作轻松； 2. 试用期3个月，试用期薪资4500元/月（含地区差异补贴、极寒补贴）； 3. 转正评级后综合薪资5100-9000元/月。

岗位名称：业务经理；风电运维工程师；风电运维工程师实习期（等同于预备工程师）。岗位要求（以风电运维工程师为例）：1.年龄：要求应聘者年龄在18至35周岁。2.教育背景：中专以上学历。3.健康条件：要求身体健康，无恐高症、无色弱等不适宜风电运维工作的身体情况。薪资待遇（以风电运维工程师为例）：实习期工资为每月元；转正综合工资是8000-10000元；工资每半年考核一次，考核通过后涨薪；工作满2年以上综合工资可达12000元以上。薪资构成包括底薪、岗位津贴、技术补贴、伙食补贴和工龄工资。转正后签订正式劳动合同，享受节假日福利，缴纳六险一金。工作时间采用常白班轮休制，每工作23个月带薪休假1220天。甘肃酒泉地区职位。业务经理的薪资待待遇信息没有详细列出，可参照同等招聘要求下的业务经理薪资水平进行预估。

特招风机运维检修人员数名。岗位名称：风机定检、运维。岗位要求：1、遵纪守法的合法公民，无不良个人记录；2、无恐高症、高血压、心脏病、各类易传播的疾病及其他妨碍高空作业的有关疾病；3、年龄20-50周岁；4、必须持有登高证、低压电工证。5、作业周期：长期。薪资待遇6000-12000：实习期三个月，入职签订劳动合同。

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公司简介： 酒泉东方恒创新能源有限公司成立于2010年，现有员工500余人，其中专业化管理人 员100余名，专业化技术人员400余名，是第一家大型专业为风电企业提供风机运维、升压 站运维、安装指导、调试、定检，大部件更换、技术改造、智慧运维风场管理的新能源技术 服务公司。 招聘岗位及人数： 调试工程师，10人 定检工程师，10人 运维工程师，10人 入职要求： 1、服从全国调配 2、学历：大专及以上；机械类工作，可放宽为高中、中专 3、身体条件： 1）须持有国家应急管理局高处安装、维护、拆除作业证，低压电工证；如暂时无证，公司 可以统一安排考证。 2）考虑员工自身安全，员工需无心脏类各种疾病和无恐高、色盲、色弱、高血压等情况 3）适应长期出差，服从公司业务安排。 4、专业要求：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电 气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统、智能制造专业等 薪资待遇（面议）： 1、综合收入：5100-15000 2、综合收入组成：基础工资+岗位工资+绩效+福利+奖金+包干补助 3、福利是指司龄工资、高温补贴、兼职津贴、生日福利、新婚祝福金、长期支持公司发展的员 工的特殊慰问费用 4、全员购买六险一金 5、劳动合同统一签订3年，试用期3个月 6、发展通道： A.管理线：新员工-技术骨干-储备项目经理-项目副经理-项目经理-区域经理-公司总部中高 层管理者 B.职称线：技术员-助理工程师-中级工程师-高级工程师-正高级工程师 C.体制线： 公司与东方电气风电有限公司等大型企业建立长期战略合作关系，在本公司工作优秀者，可 择优推荐至东方电气等大型企业。 7、休假： A.运维、调试工程师每工作满3个月可享受省内15天休假、省外17天休假，根据公司相应 。 B.技改、定检工程师受项目特殊性，依据项目完成情况进行休假等。 咨询电话： 付先生 微信： 简历投送邮箱： 咨询地点：老城区怡景名苑西门1014---1016

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