机电一体化/机械制造与自动化/工业机器人应届毕业生优先 岗位职责：主要是看2D3D图纸接线，独立配盘，走工位，IO校对走点路气路，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 一.招聘要求 1、年龄18－40周岁 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排 二.薪资待遇 1、实习期间包吃包住 2、上岗后正式工底薪4500-6000津贴 加班费，跟项目是按小时计算薪资，每小时32－37/小时，月综合薪资8500-11000，上岗包吃包住社保等正常购买 三.上班时间 1、前期是早九晚六 2、上岗后早八晚八 3、长白班包吃住 四.技能提升： 1、公司定期给员工提供培训巩固技能

有熟练PLc自动化程序编程，软件开发及调试技术，具有丰富的工作经验，能独立完成写程序和调试

任职要求： 1、25-35岁，本科以上学历，机械设计、机电一体化、机械自动化等相关专业。 2、三年以上独立的非标类机械设备设计经验，熟悉机械原理及机加工艺等，设计能力优秀。（新人勿扰） 3、独立负责非标设备的开发、设计； 4、设备方案的规划、机械结构的仿真模拟、与客户进行方案沟通； 5、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用，工程图的制作，BOM制作及下单； 6、非标设备的成本评估； 7、指导安装调试设备； 8、整机性能测试指导，对研发样机的整体性能进行客观分析评价并找出不足、实施改进； 9、整理技术文献，编写技术文档； 10、公司、部门会议决议或部门经理交办的其他事务。 11、工作认真、负责、严谨，诚实守信，成本观念强，良好的团队合作意识。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业； 2、能熟练运用AutoCAD、PRO/E、SolidWorks画图软件和Office等常用办公软件； 3、熟练掌握各种传动设计，对高精度要求的设备设计有清晰明确的设计思路； 4、对机械设计常用的外购件非常熟悉（电机，气缸，导轨，传感器等），熟练选用各类传感器； 5、掌握常用机械传动结构和设计原理，电气控制原理和基础知识。 6、有独立做项目的经验，能主动推进项目进程，直至项目完成。 7、有物流装备设计开发经验优先。

注塑段自动化技术员需求： 1. 熟悉欧速特、拓斯达、威猛机械手的现场编程，具备五金机械手治具的安装与调试能力！ 2. 根据试产项目需求，能独立完成整形治具的调试及日常现场维护工作！ 3. 熟练进行自动整形机、冲切机、钢片上料机的安装与调试操作！ 4. 掌握镭雕机的调试技能，能够配合机械手臂实现自动镭雕并进行设备维护！ 5. 主要职责为保障上述自动化设备在现场的稳定运行及日常调试维护工作

岗位职责： 1、能够识读电气原理图，依据图纸完成电柜布局设计、线路布置及通电通气调试； 2、熟悉伺服电机、继电器、IO点位对接、电磁阀等各类电气元器件的工作原理与接线规范； 3、独立完成元器件故障诊断与处理，针对设计不合理项可提出优化建议； 任职要求： 1、中专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业； 2、具备2年以上自动化电工工作经验，动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力； 3、掌握机械零部件及伺服、继电器、电磁阀等常用电气元件的应用特性； 4、有1年以上自动化设备行业电气线路装配经验；

我们是一个自动化技术服务团队。为客户提供电镀设备的电气设计自动化编程服务。工作流程，1.获取客户方案，了解客户需求。2.整理电气清单，CAD绘制电路图，3.客户自行安排电路安装。4.设备安装好后，进行PLC调试&上位机软件调试。5.售后跟进。编制操作说明书。 因业务需要增加人手，欢迎有相关经验的工程师加入。

具备自动化机械板及五金模具钻孔经验，三年以上相关工作经历

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

熟练机械结构设计、设配，熟知相关成熟总成半总程模块化的运用，具有非标自动化设备整机设计经验。

[岗位职责] -驾驶指定车型，安全完成任务 -遵守交通法规及公司安全制度 -处理突发事件，及时上报并配合后续处理 -配合调度安排，确保准时发车，到站[职位要求] -责任心强，能适应长途驾驶 -无酗酒，嗜睡等影响驾驶安全的习惯 -持有C1驾照，驾龄3-5年 -无酒驾醉驾及重大交通事故记录 -无一次性扣6分及以上违章 [薪资福利] -薪资区间：8500-12000元 -支持全职/兼职/短期工 -公司提供车辆

东莞清溪高速招印刷师傅一名。东莞清溪，刘

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设备调试：负责新自动化设备的安装、接线、I/O核对及通电调试。 故障维修：快速处理产线电气故障，进行驱动器、PLC等核心部件的板级维修。 程序优化：具备PLC及机器人点位调试能力，修改运行程序。 设备评鉴：参与新旧设备的验收、汰换评估，绘制电气图纸（CAD）。 技术传承：培训初级维修人员，编写设备维修保养规范。

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写 3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试 5. 落实安全生产规范，保障自动化系统稳定、高效、合规运行 任职要求： 1. 具备基础电气识图与现场调试能力，能适应短期出差与产线环境作业 2. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协作与问题解决能力

自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗，为技术新人打造“低门槛高保障”就业选择一月薪8000+新人带薪负责厂区及合作企业自动化设备维护(西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂、非标类等)工作流程标准化 新手1个月即可独立上手，入职“能学技能”的技术岗。岗位职责: 厂区自动化设备维护(可接受无经验应届实习，前期有师傅带 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题。

自动化工程师 4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴 (600-1000)+岗位补贴(700-1200)+出差津贴120/天，加班工资35.4/H综合8-9K]工作时间早8晚六长白班不强制加班月休四天上六休一工作内容日常维护检修: 1负责划分区域设备的管理和维护，保养，校验工作;2。负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生产参数: 3。负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。注意!!此工作是做售后维修需要接受不定时出差

拉普售后调试招聘如下: 1、咸阳，30人左右会丝网印刷调试人员 要求:同行设备厂商：科隆威，迈为，捷佳伟创，诚拓，先导智能这些设备厂商 经验要求：会厂内调试的人员为最佳，电气类具备伺服异常处理，伺服参数基本调试，IO点位线路排查，具备电工证更好，PLC常规使用灌程序等。 机械类：对机械结构熟知，安装位置调试，熟知打水平的各种要求等 工价45元/时+2元餐补+ 工期2个月左右，； 出差如下: 1:自驾()2:乘车，坐飞机，取纸档票(。) 3:，。4:。

只要你肯学，你的成长路径是清晰的，你的努力是会被人看见的，你的技能是能直接变形的。 各阶段技能要求与考核标准 第一阶段：入门学徒(入职3-6个月) 时薪标准：15元/小时 培养目标：筑牢根基，融入团队。 核心技能： 树立全面的安全生产意识。 熟悉工厂环境，建立产品外观标准概念。 掌握机械图纸的基本识图能力。 熟练使用卡尺、千分尺等常规量具。 掌握钻头、铣刀等基础刀具的刃磨技能。 第二阶段：初级技工(入职6-12个月) 时薪标准：18-20元/小时 培养目标：独立完成基础加工准备。 核心技能： 熟练掌握分中、碰数等对刀操作。 能进行简单的程序删减与调整。 合理排列刀库，完成基础装夹。 熟练调校杠杆百分表等检测工具。 第三阶段：中级技工(入职9-24个月) 时薪标准：20-25元/小时 培养目标：独立操作，精准控制。 核心技能： 可独立操作机台完成简单零部件加工。 熟练掌握G代码、M代码含义与应用。 熟记各种丝攻底孔尺寸。 能将镗孔精度稳定控制在0.01mm以内。 第四阶段：高级技工(入职12-36个月) 时薪标准：25-30元/小时 培养目标：技术巩固，经验积累。 核心技能： 可独立完成一般复杂零件加工。 积累丰富的工装夹具安装与设计经验。 初步具备问题诊断与解决能力。 转正技术员(入职36个月后可申请) 考核与晋升机制 考核频率：每季度一次。 考核流程：荐由带教师傅推荐→出组长于每日晚会提出→公司级考核团队综合评审。

工作内容 1.负责自动化设备的电气设计及安装； 2.负责电气设备的检测和故障排除； 3.PLC程序设计与导入调试

玩具厂 一。薪资待遇如下：两班倒长白班自由选择1。工价：16-18 (工作时间：8-12,1-30-5.30 6:30-9:30)2。工资每月31号发放 3。，每周可以借支200-500元生活费二。招聘要求： 1。年龄满16-38周岁。 2。持有本人有效身份证原件。三。住宿饮食生活环境1。工厂统一提供吃住。 2。新厂区小厂管理不严，可带手机 耳机上班。 3。住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍。四。工作内容 1。蓝牙耳机，玩具车，智能手机，玩具手办等2。贴标签，插件，组装，包装，质检等3。生熟手均可，简单轻松又上手

招熟练临时焊工一名，产品主要以切带机机壳为主。地址寮步镇泉塘石大路寮步路段477号源康硅产业园区。联系电话:

CNC编程，熟悉新代及三菱系统编程，自编自操，两台机

新签一手单 新签虎门塑胶小厂 2026 年 4 月 22 号 复印件，电子身份证通通搞定 禁 不忌口可以安排。不体检，穿自己衣服上班，车间可以带手机。纯包吃包住，夜班补贴10元，水电费平摊。穿长袖看不见的纹身可以安排，不查流水。不查案底。 发单总价 17.5 元/小时 招聘年龄：16到 45岁， 员工打卡 ：16 元 工厂介绍：主要生产电子烟半成品，电子烟外壳，岗位开注塑机为主，看货。打包装。摆盘等，做事轻松简单，基本独立岗位，车间人性化管理。空调车间。空调宿舍，水电费平摊， 24 小时热水供应。宿舍 4 到 8 人间。 工期要求：，，不管任何原因，包括。，，辞职需要提前 15 天申请。 。 ☎驻厂 ：小义

快递袋切袋机修 负责快递袋的机器的调整和修理，同时兼顾领班排单 薪资福利:8000 - 9500元 工作地址:企石镇

一：岗位要求 组装工 包装员 打螺丝 检测员 扫码员 贴膜工 物料员 仓管员 年龄要求：16—42岁 恒温车间 舒适度高 二．薪资结构： 长白班：20元/时 两班倒：22元/时 正式工：（ 含底薪2600+加班费+绩效800+全勤奖300 ） 季度效益奖：300-800元 高温补贴300元 推荐奖金500元 外宿补贴300元/月 厂区财务每月15号准备发工资 三．日常生活： 1．包吃包住 2. 公寓4-6人间 3. 每周预支500-800元 4. 月休四天 5. 工作上午下午各1小时吃饭休息 四．面试安排 便捷入职： 1. 每天13:00左右面试 2. 面试完15:00左右分宿舍 3. 第二天简单培训分岗位 五：面试渠道： 1. 点击 申请职位 2. 点击 聊一聊 3. 点击 电话 直接咨询 4. 申请人事 微信 发定位 和详细内容。

责： 负责新产品的首件调试、试制及工艺确认。 负责刀具寿命的设定、加工参数的优化（转速、进给），以提高效率和降低成本。 解决生产过程中出现的精度不良、变形、震刀等技术难题。 负责机台的日常保养及精度校正（如主轴跳动检查）。 指导操作工进行标准化作业。 工作内容： 分析图纸和工艺，制定装夹方案。 程序后处理的检查与优化，修改程式中的不合理路径。 严格控制加工良率，降低报废率。 能力与条件： 经验：2年以上CNC调机经验，有独立完成整套产品加工的经验。 技能：精通各种夹具设计原理，对刀具选型有深刻理解。 精度控制：能够解决±0.01mm甚至更高精度的加工要求。 素质：责任心极强，具备良好的分析判断能力，能承担质量把关的重任。

招CNC操作员数名 1.具备CNC龙门操作经验，能够熟练掌三菱，发那科，新代系统，掌握相关操作技能。2.能够读懂各类图纸，具有一定的动手能力。3.有责任心，工作认真细心，具有良好的团队合作精神。 4.能够使用相关测量工具，如卡尺、内外径千分表等。

负责客户现场自动化设备或治具的维护与售后服务； 负责售后备品管理与工作区域内的5S。