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青岛胶州市招聘库房文员20-40岁踏实肯干工资面谈胶东工业园首胜实业院里电话
3-5千/月
文员包住1-2人月结全职
招聘库房文员20-40岁踏实肯干工资面谈胶东工业园首胜实业院里电话
文员
我们正在寻找一位物流文员哦,要求能处理物流信息,跟踪货物状态。如果你擅长使用办公软件,有责任心,加入我们吧!工作时间:周一至周五,早上8点到下午5点。
仓库文员
文员1-2人
电脑办公软件熟练,工作认真仔细,有工作经验
文员1-2人月结
物流公司招聘文员统计,青岛户口优先,40岁以下对电脑熟练,工资2500--3000,每月的15号准时开工资,工作地址胶南办事处闫家屋子
文员
4-5千/月
文员3-5人月结全职
在流亭白沙河附近玺通物流园工作,月休四天固定周天休息,物流工作,,做回单,简单好上手,老板随和
办公室接单员
4-7千/月
文员经验不限中专/中技钣金加工
1. 订单对接 2. 价格预算 3. 订单跟踪
文员本科
招聘: 办公文员一名 年龄22-35岁 要求全日制大专以上学历,英语专业四级以上,或者计算机专业二级以上,工资面议。 希望热情的你一起加入我们的大团队! 地址:庄寨镇嘉州名苑龙工叉车。:
文员经验不限大专企业文化
岗位职责: 1. 负责日常办公资料的收集与归档,确保信息完整便于查阅 2. 协助开展内部事务的流程记录及基础性文书整理工作 3. 配合团队完成常规行政辅助任务,保障日常运作有序进行 4. 按标准完成各项报表、文档的数据录入与系统维护 任职要求: 1. 工作踏实严谨,具有较强的责任感和落实能力 2. 熟悉常用办公软件操作,能适应程序化工作任务 3. 听从工作调配,具备长期在岗意愿,接受周末双休安排 4. 具备良好的规则意识,符合办公室固定工位管理规范
山东青岛招聘氩弧焊工,需自带工具,明天8点开始工作,负责维修不锈钢水箱。有意者可电话联系。
氩弧焊工
招聘氩弧焊工,需自带工具,明天8点开始工作,负责维修不锈钢水箱。有意者可电话联系。
青岛
10月30日 18:56拨打电话
A2挂车货运司机社保包住
青岛即墨中通快运招聘A2证挂车司机10名,双驾线路为青岛至江浙沪,单驾线路为青岛至烟台、青岛至潍坊。车型为欧曼520双驾,省内一天一圈,省外3至6天一圈。入职当月缴纳五险,包住,有年终奖及生日节日福利,工资每月20号准时发放。要求年龄22至47岁,不能是,具备3年以上实际驾驶经验,持有A2驾驶证和货运从业资格证。公司地址位于山东省青岛市即墨区天山一路中通快运青岛分拨中心。
青岛 即墨区
10月30日 18:56拨打电话
青岛崂山区招强电,水电
320-350元/天
水电工强电工1-2人完工结算点工
青岛崂山招强电,水电
青岛 崂山区
10月30日 18:55拨打电话
山东青岛招聘明天替班司机,工作地点在辛安镇附近。
挖机司机1-4天1-2人
招聘明天替班司机,工作地点在辛安镇附近。
青岛
10月30日 18:55拨打电话
青岛崂山区招给排水
290-320元/天
给排水工
更换150的铁管,有意向的可以报价
青岛 崂山区
10月30日 18:54拨打电话
驻马店遂平县电商文员要求:员工,20-35岁,电脑熟练者优先,身体健康,工资面议。联系电话
文员
遂平电商文员要求:员工,20-35岁,电脑熟练者优先,身体健康,工资面议。联系电话:
驻马店 遂平县
10月30日 18:44拨打电话
仓库文员
4-5千/月
文员餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息,及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接,跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据,协助编制基础仓储报表 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境,可配合短期搬运或盘点辅助工作 5.遵守公司制度,服从安排,具备团队协作意识
仓库文员
2-4千/月
文员3-5人月结
标题:急招物流文员/跟单,员工,40岁以内 物流公司直招物流内勤文员 要求:员工,40岁以内,会电脑基础操作(Excel、单据录入),细心稳重,有物流开单、跟单经验优先 工作:订单录入、打单、台账统计、回单整理、对接司机客户 薪资:2500–3500,月结 上班:昆明市呈贡区 有意直接电话联系
文员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息,及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接,保障仓储信息准确高效流转 5.使用ERP或WMS系统进行基础数据维护与报表导出 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库现场环境,服从工作安排,执行力强 5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
物流录单员
140-160元/天
文员1-2人月结全职
【珠海香洲区招人咯】 500强国际物流企业 电脑录单员~ 每天在岗6.5小时,时间友好! 上班时间安排: 周一至周六(轮班): 班次1:上午9:00-11:30+下午18:30-22:30 班次2:15:00-17:30+下午18:30-22:30 小要求: 会基础电脑操作,有搬搬抬抬的工作。 Ps:不包食宿!
运输经理/主管3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 统筹电动重卡/氢能源重卡车队日常调度、路线规划、任务分配,保障货物安全、准点、高效运输。 2. 负责充电/加氢规划、场站协调、能源补给管理,监控电量/氢耗、续航、电池健康(SOC/SOH),优化能耗与出勤效率。 3. 管理车辆维保、年检、保险、故障抢修,建立新能源卡车全生命周期维保体系,降低故障率、提升车辆可用率。 4. 成本管控与降本增效 4.1 制定运营预算,精细化管控电费/氢费、维保、路桥、轮胎、人力、充电服务费等核心成本。 4.2 优化满载率、空载率、周转效率、调度逻辑,对比传统燃油车运营数据,持续降本增效、提升盈利。 4.3 运用TMS、车联网系统分析里程、电耗、司机行为、时效数据,输出运营报表与优化方案。 5. 安全与合规管理 5.1 落实道路运输安全、新能源车辆安全、电池安全、消防规范,建立安全制度、应急预案、事故处理流程。 5.2 组织司机新能源车辆操作、充电安全、应急处置、交通法规专项培训,定期安全检查与演练。 5.3 确保营运资质、车辆合规、司机证件、环保政策达标,对接交通、路政、应急管理等部门。 6. 团队与司机管理 6.1 负责司机招聘、培训、绩效考核、排班、奖惩,建立安全/能耗/时效/服务多维考核体系。 6.2 打造合规、安全、稳定的新能源运输团队,处理人员纠纷、异常事件与客户投诉。 7. 客户与资源协调 7.1 对接货主/甲方,制定新能源运输方案,汇报进度、处理异常、维护客户关系。 7.2 协调充电站/加氢站、维修厂、承运商、装卸团队,保障运输链路顺畅。 8. 体系与数字化建设 8.1 搭建新能源运输标准化流程、管理制度、操作规范。 8.2 熟练使用TMS、GPS/北斗车联网、新能源车辆监控平台,推动数字化运营。
运输经理/主管3-5年大专中大型供应链管理经验承运商开发/管理接受出差运输SOP制定有客户资源熟练使用ERP系统团队搭建/管理电商行业经验
招聘 青岛旅游客运公司因业务持续扩展,现诚聘以下岗位 总经理一名,需持有A1驾驶证,具备3年以上管理经验,擅长组织安全会议及季度工作会议,综合管理能力突出,能全面统筹公司各项事务,无实际管理能力者请勿打扰 车辆计调员一名 要求具备3年以上相关工作经验 资料员一名 要求具备3年以上相关工作经验 A1驾驶员五名 须持有效客运上岗证,无重大交通事故记录,工作认真负责,注重车辆清洁维护,有修车技能或退伍军人背景者优先录用,主要承担旅游线路驾驶任务,不注重卫生者谢绝联系 薪资待遇面议,凡无责任心、缺乏职业态度、仅想混日子者请勿投递 有意者可前来面试 上午9:00—12:00 下午14:00—18:00 (限工作日) 面试时请携带齐全相关证件 联系电话***********
物流专员
5-7千/月
物流专员1-3年本科物流
岗位职责: 1. 负责物流全环节执行工作,涵盖船期对接、货代比价与订舱、发货组织及运输过程追踪。 2. 全程跟进订单出运各阶段,及时处理运输异常情况(如甩柜、航班延误等),确保货物准时交付。 3. 管控物流支出,厘清费用承担主体,落实付款流程,进行成本数据分析并提出降本建议。 4. 对货代供应商开展评估与日常管理,从多个维度择优选择合作单位。 5. 配合完成部门内外部协作及相关日常事务支持工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,物流管理类相关专业优先,具备1年以上物流领域工作经验。 2. 通过大学英语四级或同等水平以上。 3. 熟悉Excel、Word等常用办公软件操作。 4. 执行力好,工作认真细致,具备较强的多任务协调和突发事件应对能力。 待遇福利 1. 工作时间8:30-17:30,中午休息1小时,周末双休,享受国家规定法定节假日; 2. 岗位福利包含五险一金、周末双休、绩效奖金、全勤奖励、餐费补贴、生日假、带薪年休假、节日礼品、积分激励; 3. 公司位于市北新都心3号线地铁站附近,交通便捷,周边生活与娱乐设施齐全; 公司定期组织多样化的团队建设活动:趣味竞赛、体育比赛、户外登山、踏青采摘、烧烤聚餐等
办公室文员
3-4千/月
文员学历不限
负责日常数据报表,单据签字整理,盘点,对账
果蔬分拣打包分拣贴标签包吃有提成免费培训包住3-5人月结全职兼职假期工
1、薪酬:入职前签合同保障员工利益,保底200元/天,平均纯工资收入7000~8000元/月!每天上10小时左右。免费包吃包住。 2、月休4天,可以调休, 3、工作概况:主要岗位,分拣,打包,扫描,贴标签,码货。 4、食宿条件: 4~6人标准套间宿舍,室内热水、风扇、空调、书桌等生活设备齐全,宿舍环境良好! 5、生活环境:运动设备全免费开放、工作环境标准化,仓库无异味、无毒害,宽倘整洁! 6、招聘条件:18岁及以上,学历不限。 (带上行李物品,当天直接入职安排宿舍)
文员3-5年中专/中技
岗位职责: 1、负责日常财务数据的采集、归集与录入,保障信息的精确与完整; 2、编制各项财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等; 3、开展财务数据分析,为管理决策提供依据,助力流程优化; 4、配合完成税务申报及发票相关事务,确保操作合规; 5、协同内外部相关部门,保证财务信息高效传递与对接。 任职要求: 1、掌握财务数据处理流程,具备扎实的会计理论基础; 2、熟练使用财务软件及常用办公工具,如Excel,具备良好的数据处理能力; 3、具备较强的沟通协调能力,善于团队合作,能顺利完成跨部门协作任务; 4、工作细致严谨,责任心强,具有良好的职业操守和保密意识; 5、了解基本税务政策,熟悉国家相关财务法律法规。
行政文员
3-5千/月
文员1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责对接公司提供的客户电话名单,添加客户微信并进行后续沟通维护 2. 将客户信息准确录入系统,并开展邀约联系工作 3. 按要求完成上级主管交办的其他相关事务 任职资格: 1. 形象气质良好,年龄介于18至38周岁之间 2. 工作态度严谨,具备较强责任心,品行端正 工作时间: 9:00-18:00,大小周休息,法定节假日正常休假
分拣免费培训11-20人月结全职
智能无人车项目招人!送过外卖的优先安排1、主要负责蔬菜水果副食品百货,货品分拣、扫码核对,按订单给无人车装货2、无人车到站后,卸货、分拣,完成末端配送交接3、手机APP登记订单,上报货品异常,简单维护作业区域【任职要求】年龄20–45周岁,身体健康,无犯罪记录,无失信,会智能手机,识字,有无经验均可,可培训4、固定园区工作,工作时间10小时以内,薪资9000元起,9000到12000元,多劳多得,工资准时,中间没钱可随时预支5、工作地点:青岛城阳
物流运营3-5年学历不限
⼯作内容: - 负责洪珠农业机械的物流统筹与流程优化 - 管理仓库日常运营,保障配送时效性 - 调配内部资源,提高物流服务整体水平 任职要求: - 具备较强的协调与执行能力 - 工作踏实认真,具备责任心和稳定性 - 热爱农业机械领域,能适应高效工作节奏 福利待遇:满勤奖、包吃包住、一日三餐、空调地暖、独立卫浴、节假日福利
行政专员/助理1-3年大专物品采购/领用熟练驾驶车辆退伍军人活动/会议组织接待/外联
工作职责: 1、负责公司日常行政事务处理及对外联络协调工作; 2、统筹安排公司领导的出行相关事宜; 3、完成公司领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、退伍/退役军人优先考虑; 2、具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力; 3、品行良好,工作认真细致,作风严谨,办事高效。
文员经验不限大专
不用打电话!不用打电话!不用打电话!重要的事情说三遍!! 【工作内容及要求】 工作轻松,边听歌边办公,日常只需浏览抖音、快手、小红书等平台内容,并及时回复粉丝私信与评论进行互动。具体操作流程有专业培训,还有资深员工一对一指导,会基本沟通即可上手,简单易学! 【福利待遇】 1.薪资待遇:无责任底薪3500-4000(可面议)+提成,综合收入可观 2.生日福利 3.每月组织团建活动 4.多项现金奖励 5.正式入职即缴纳五险 6.带团队享团队提成,晋升机制公开透明,发展空间大 【工作时间】 1.工作时段:早上9点至下午6点半,中午休息1.5小时 2.法定节假日带薪休假,另享超长年假
文员经验不限中专/中技
该职位需驻场泰安!!!纯室内办公室文职坐班,全程电脑线上办公,工作内容简单易上手。主要负责线上工单整理录入、客户咨询答疑、业务数据核对等后勤类工作。全程不涉及销售、无推销业绩要求,工作氛围轻松稳定。有无相关工作经验均可,新人统一安排带薪培训。 【薪资待遇】 薪资结构:基础底薪+绩效奖金+全勤补贴,综合月薪5000-7000元,工资按月准时发放。 【工作时间】 每日标准8小时工作制,下班不强制加班;班次可灵活协调,每月休息6-8天,假期充足。 【福利待遇】 1. 食宿全包:精品两人间宿舍,上床下柜独立储物空间,基础设施齐全,拎包即可入住;自助餐食,就餐便利。 2. 正规用工保障:入职直接签订正式劳动合同,三个月五险六个月一金,合法权益有保障。 3. 新人成长扶持:岗前带薪系统培训,老员工一对一带教,不用担心上手困难。 4. 清晰晋升通道:转正后每3个月开放一次内部晋升考核,管理岗优先内部提拔。 5. 暖心员工福利:公司不定期提供下午茶、节日礼品、专属生日福利,团队氛围融洽。 【岗位要求】 1. 会基础电脑打字操作,细心有耐心,善于沟通; 2. 做事踏实稳定,服从班次安排,长期稳定发展优先; 3. 应届生、转行零基础求职者均可投递。
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