负责工程预算，报价，结算

诚聘驻场装饰装修及机电预结算员：性别与学历要求：　本科，具有二级建造师的预结算员 专业要求：具有足一年以上装修及机电为主的施工现场预结算经验，熟练使用广联达造价软件，整理（签证、变更、结算文件）等施工资料，建立台账并归档，为项目审计提供依据，能吃苦耐、细致认真、责任心强。工作经历：经历过地产批量精装房、售楼处、整栋办公楼、大型工装厨房、幕墙钢构等施工、了解细节、工艺、预算。材料、班组承包工作内容及劳务协议，签证单，工作联系函，施工进度表，施工组织计划，成本分析，完成预结算、投过标、述过标，招标提疑、答疑。熟悉班组、工人考勤、质量、班组入场前协议、工期、质量规范、结算及付款条件及周例会等。资格要求：工作责任心强、足1年以上地产批量精装房、售楼处、整栋办公楼、厨房、幕墙、钢结构等施工工作经验。对工作提前分析、疑点、难点、重点、预防点，文字交代，罗列及提出不清楚的内容。工作经历需提供资料证明及从事本行业一直从未改变。人品要求：为人诚实、勤奋认真、品格端正、做事靠谱、早睡早起、对工作一心一意，精益求精。工资：面议深圳市峻新工程有限公司王生

土地复垦，调整预算。软件名称：智多星

会画图纸 预结算员

工程预结算编制，工程造价管理，变更签证及进 度款审核报送和最终结算

招聘消防工程预算员，项目位于江门市，工作内容：重计量、过程结算、末次结算，要求消防预算工作经验丰富，专用能力强，要求兼职或者外包，能配合出场跟咨询公司或者甲方对量。

需懂机电工程各专业的知识技能及施工、算量及预结算，办公软件及 CAD等工程类软件

1. 看图算工程量 2. 套定额算造价，做预算、报价 3. 算每月工程进度款 4. 处理工程变更、签证计价 5. ，跟各方对账核价

工地食堂200人-300人重庆，四川的夫妻优先。 岗位职责： 1.负责工地食堂日常餐食制作，保障200-300名工人营养、卫生、准时用餐 2.严格执行食品安全操作规范，做好食材验收、储存、加工及餐具消毒工作 3.合理控制成本，科学制定周食谱，兼顾地域口味（侧重川渝风味） 4. 维护厨房设备与环境卫生，配合相关部门完成安全与卫生检查 5. 遵守工地管理规定，服从项目部工作安排，确保服务稳定有序 任职要求： 1.热爱餐饮工作，有责任心和团队协作意识 2.具备基本烹饪技能，能独立完成大锅菜制作 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.优先录用夫妻档（需共同在岗、配合协作） 5. 学历不限，有工地食堂或大型团餐经验者优先

招募一个高速桥梁专业加工盖梁钢筋制作班组! 必须自带人手 有制作经验 桥梁下部结构同步制作!非专业团体污勿扰 二手转包勿扰!带证(电焊工等)

质检，打包，分拣，理货，上下架，入库，搬运，扫描，贴标签，叉车，杂工，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要。

招聘拉毛挂网工人，工作地点位于广东江门睦洲工地。薪资待遇为价格面议。

高速公路边坡梯级扶手安装施工，镀锌钢管

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及进度款支付申请，把控成本风险 4. 配合项目部开展成本动态监控与分析，提供优化建议 5. 整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及合同管理要点，责任心强、细致严谨 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 能适应阶段性驻场或项目制工作安排

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先 秀山招聘造价人员，结尾项目。还有几个月完工，，必须做过水利农村饮用水管网项目的预算，精通熟练，带价来谈，非诚勿扰，没做过相关的勿扰，必须精通

中海油维保对接甲方做造价施工方案

1. 熟练使用Office办公软件及广联达、品茗、新点等计价工具。 2 具备良好的沟通协调能力，需要有实际项目工作经验（预算、结算、财政评审等）。 3 薪酬待遇：基本工资+绩效提成 4.工作地点：湖北咸宁 5. 公司福利：职工社保、工龄工资、节日福利、生日津贴、红白事慰问金、年终奖金、团队聚餐与旅游活动

岗位职责： 1. 工商事务办理：负责到工商管理部门为客户办理公司设立、信息变更、注销登记等相关手续，确保各项业务流程高效推进，提交材料真实准确。 2. 资料收集与银行对接：配合公司顾问岗位，前往客户单位收取记账所需资料；至银行网点获取银行对账单，保证财务数据的完整性与时效性。 3. 税务事项办理：前往税务机关处理需现场办结的涉税业务，如税费申报、发票领取等，确保企业税务操作符合规范要求。 4. 团队协作任务：配合团队完成企业年度报告申报等协同工作，及时响应主管或负责人交办的临时性任务，保障整体业务平稳运行。 任职要求 1. 综合素质：具有良好的服务意识、语言表达及沟通协调能力，工作踏实主动，积极进取，具备团队合作精神，能接受公司统一工作调配。 2. 专业与年龄：20 - ****，会计、财务、工商管理类相关专业优先考虑，学历要求中专及以上。 3. 经验倾向：有代理记账机构工商外勤岗位工作经验者优先录用。 4. 其他优势：持有驾驶证并自带车辆者优先安排。 5、大小周+节日福利+包住+社保

广东江门招聘二人，月薪6000元，享受月休四天和节假日额外福利。

招网吧员工网管18周岁到23周岁，负责网吧收银，网费充值，清理电脑桌面卫生，工作简单，要求初中以上文化，工资3000每日，全勤奖200元，补助费300元，有网费提成，早班8：一15：30，中班14：30一22：30，晚班22：一8：00，星汇广场三楼鲨鱼电竞手机号

招聘临时工，时薪18元，白班岗位。应聘要求为18至45岁，提供食宿，工作完成后结清工资。上班时间为8:30至12:30，14:00至18:00，加班时间为18:30至21:30。工作地点位于鹤山市共和镇铁岗工业区德星路，公司为世昌幕墙门窗。

有责任心，能吃苦耐劳，具备仓库相关工作经验者优先 工作态度端正严谨，细致耐心，具备良好的沟通能力 岗位福利：具有竞争力的薪酬体系+专业岗前培训+免费提供住宿+节日福利+定期团队建设活动

有意联系每天结账，

江门市新会区会城文华路招聘房地产兼职员工，共招聘八名，月薪范围在每月1900元至5000元之间，工作地点在广东省江门市。

江门台山招聘： 岗位：公司前台1名 工资面议，待遇优厚！！ 任职要求：善于沟通，工作细心，有责任心，熟练使用基础办公软件，有经验者优先。 岗位职责： 1.负责客户接待、引导，沟通表达流畅； 2.客户离开后整理办公桌、更换垃圾袋，保持前台区域整洁。 有意者欢迎电话联系咨询～或者私聊

南网土建预算员

岗位职责：负责工程造价概算、预算、结算、决算的编制或审核或全过程造价和相关工作； 任职条件： 1.工程类大专以上学历；两年以上岗位工作经验；有二级或一级造价工程师证； 2.熟悉使用广联达，易达等软件，能独立完成项目造价咨询业务工作； 3.熟悉行业规范、工程技术、预结、算编制或审核、财政投资评审等方面的专业知识； 4.有工程造价咨询单位工作经验、具有市政或安装建造师优先录用； 5.具有良好的职业道德，工作责任心强并善于沟通，能吃苦，能出差，有良好的团队协作精神。

岗位职责： 总经理事务支持 协助统筹日程安排、会议记录、文件整理等日常事务； 参与项目规划、进度监控及会议决策的执行跟进与闭环管理。 绩效制度推进工作（核心职责） 在副总经理指导下，参与中越工厂绩效考核体系的搭建与优化，负责KPI模板归集、数据汇总、评分流程管理； 配合制定岗位评估表、考核周期方案、激励建议，推动制度实施与持续改进。 信息整理与内部沟通 整合中越两地工厂在运营、研发、采购等方面的关键指标，编制周报/月报； 协助起草制度文档、准备会议资料、完成信息分类归档。 跨部门协调支持 协助落实绩效执行流程与跨部门协作资源配置； 追踪待办事项进展，充当总经理与团队间的沟通纽带，确保任务有效落地。 任职要求： 本科及以上学历，管理学、工商管理、人力资源、财务、语言类等相关专业优先； 1–3年助理、项目协调、人事或数据分析相关经验，有志于在组织发展、绩效管理领域长期发展； 具备较强的逻辑分析能力与文书撰写能力，工作细致、责任心强、执行力高； 熟练操作Excel、Word、PPT等办公工具，具备数据处理或基础图表制作能力者优先； 英语读写能力达标，可理解基本英文材料； 具有服务意识，抗压能力强，能适应高效、多元文化并存的工作环境。 持有驾照，具备驾驶经验

岗位职责： 全面负责人事全流程管理：独立开展招聘需求对接、职位发布、简历筛选、面试组织及录用跟进，办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护员工档案与劳动合同，确保人事工作规范高效运行。 承担薪酬与绩效基础事务：执行月度考勤汇总、薪资计算与个税申报，协同业务部门完成绩效考核数据采集与结果整理，参与基础性薪酬绩效机制的搭建与优化。 统筹行政支持与资产管控：负责办公环境维护、固定资产及办公耗材的采购、登记与盘点，对接物业及外部服务商，合理控制行政支出，保障办公秩序稳定运转。 制定并完善内部管理体系：结合公司发展阶段，起草或修订人事行政相关制度（如考勤管理、费用报销、信息安全等），推进制度实施落地，提升管理标准化水平。 策划组织文化与员工关怀活动：主导团队建设、节日慰问、周年庆典等活动执行，营造积极向上的工作氛围，协助处理员工沟通事宜，促进团队融合与归属感。 具备多任务协调与主动推进能力：在动态环境中主动发现问题并推动解决，及时响应管理层及业务端临时需求，注重执行效率与细节把控，发挥综合性支持作用。 任职资格： 学历与经验：统招大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能：掌握招聘实施、员工关系维护、薪酬核算及行政保障等模块的基础操作；熟练运用Office办公工具（Excel、PPT、Word），具备一定的数据分析和文档编写能力。 法规与合规意识：熟悉《劳动合同法》等劳动法律法规，可独立办理用工备案、社保公积金增减操作，具备初步的用工风险识别与防范能力。 综合素质：具有较强的自我驱动力和抗压能力，能并行处理多项工作任务，作风严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 工作态度：品行端正、诚实守信，具备较强的信息保密观念；认同创业型企业文化，适应高强度、快节奏、以结果为导向的工作模式，愿意与企业共同发展成长。