岗位职责： 1.负责指定区域快件的揽收、分拣、运输及派送工作，确保时效与准确率 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌、专业的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、私拆等违规行为 5. 遵守交通安全法规及公司操作规范，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2.持有有效身份证件，能熟练使用智能手机及基础APP操作 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 4.有快递、物流、外卖等相关行业经验者优先 5.无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一管理

要求能独立完成配送区域派件、揽件，能吃苦耐劳。建立良好的客户关系年龄25-45周岁 薪资待遇：前两个月保底8000元 计件薪资，多劳多得 入职缴纳（上海）五险一金 餐补入职半年后享有360元/月 全勤奖50元/月 工龄奖每满一年100/月最高500/月 防寒防暑补贴300/月 要求能独立完成配送区域派件、揽件，能吃苦耐劳。建立良好的客户关系 年终奖根据出勤时间工龄日常表现评定

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

JDL京东物流招聘快递员薪资待遇： 计件薪资，多劳多得 8000--15000上不封顶 ️自带车或者电动车，不包住，入职后有餐补 入职缴纳（上海）五险一金 餐补，入职半年后享有，360元/月 全勤奖，入职半年后 50元/月 工龄奖，每满一年100/月，最高500/月 防寒防暑补贴 多种福利政策（子女团聚补贴，春节大礼包，中秋大礼包，升学奖励等等） 7️⃣租车补贴，租电补贴，困难路区补贴等等 入职前两月保底8000-10000 要求能独立完成配送区域派件、揽件，能吃苦耐劳。建立良好的客户关系。年龄25-40周岁 通讯补贴，电话卡一张，套餐内免费 年终奖，根据出勤时间、工龄、日常表现评定. 内部晋升管理岗位 工作地点：上海市闵行区莘庄镇水清路附近

招聘：附近京东站点急招最快1天可上岗薪资：300.0

1.派费1.1元/票，件量300票以上，收入1万以上，大小件均有，8公斤以上派费3元/票 2.派费直达入职半个月后申通开5毛 3.公司提供盒饭和宿舍，盒饭600元/月，宿舍200元/月 4.车辆首月公司免费提供， 5.早6:30上班，小件有自动化分拣，大件需手工分拣 6.工资次月底开 7.送件区域混合区域，爬楼电梯均有，小区+商务楼 8.有责任心，吃苦耐劳者优先

普陀中通快递直招！ 工作内容：负责本区域内快递的收件、派件，确保快递准确、及时送达客户！ 薪资待遇：按件计提，派费1元-1.3/件，小区件，300-400 400-500 500-600票以上有能力都可以安排，多劳多得，上不封项。包吃包住，综合工10000-15000元，收入稳定有保障！ 任职要求：18-45岁，初中文化，熟练使用智能手机，熟练驾驶电动车。工作认真负责，吃苦耐劳，责任心强，沟通交流无障碍

高桥驿站招快递员 月薪7000元，薪资可面议 包住宿+提供三轮车 工作时间：9:00-21:00 凌桥招聘堆高机司机 持有有效的N1，可熟练操作堆高机， 两班倒，底薪+计件，多劳多得！工资11000左右 管工作餐，交社保

嘉定城区招中通快运送货人员。要求1：有实际货车驾驶经验能够长期稳定的工作者。不能接受搬运的不要。2:服从管理有服务意识，能吃苦耐劳需要自己搬运货物加上楼。要求住嘉定城区附近

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B2C项目负责人 战略规划与执行：制定并落实契合电商业务发展目标的物流战略规划，聚焦服务升级、成本优化及对新业务拓展的支撑作用。 项目管理：牵头组织跨部门物流项目运作，从立项策划到实施落地，保障项目按期、按预算高效交付，涵盖范围界定、进度安排、资源协调与风险应对。 服务质量提升：围绕电商全链路环节——订单处理、仓储管理、干线配送及退换货流程，识别服务改进机会，设计并推动实施优化方案，持续提升用户体验与满意度。 新业务支持：联动业务发展团队，评估新兴市场进入、新品类上线或新型履约模式所需的物流配套方案，并推进可行性验证与落地执行。 供应商管理：统筹与核心物流服务商（如第三方物流公司、运输承运方等）的合作关系，监督其服务达成情况，确保符合既定质量要求，并主导合同谈判以争取有利条件。 流程优化：系统梳理现行物流作业流程，通过流程再造、技术赋能和行业最佳实践引入，实现效率提升、成本下降与运营弹性的增强。 数据分析与报告：监控电商物流关键绩效指标（KPI），定期输出分析报告，用于跟踪成效、定位问题，并为管理决策提供数据支撑。 团队领导与协作：带领物流团队成长，强化专业能力建设，打造积极协同的工作环境；与销售、技术、客服及电商平台等多职能团队紧密配合。 预算管理：联合财务部门完成物流相关项目与举措的预算编制与执行管控，严控成本支出，确保资源投入产出最优化。 沟通渠道管理：负责跨部门协作沟通、项目运营信息同步、上下级汇报机制维护以及园区现场沟通协调工作。

招聘岗位:扫码装车5名 工作内容:用扫枪扫码货物分拣并装车 有工作经验的优先 薪资待遇:每件2.5毛多劳多得到手工资250-300元上不封顶， 地址:金山小学往南300米九州通， 联系电话:

开单、跟进订单、货物状态查询、异常情况处理等工作 岗位职责：具备较强的责任意识，品行端正，积极进取 任职要求：月休4天，需有三年以上物流行业相关工作经验 教育背景：具有高中或中专及以上学历

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