我们是做小区维修，需要一名有物业经理的，工作中需要与业主联系，签字拍照等工作事项，与业主沟通能力强，能独自解决工作问题，

招聘：招聘物业主管和小区水电工物业主管，50岁以下，有物业管理经验，工作认真负责，比较有亲和力，负责小区日常工作安排，八小时班白班，每周单休，可以买五险，工资3000元到6000元（含午餐补助）。小区水电工要求：，60岁以下，有电工证，身体健康有责任心，负责小区电路巡检及日常维修工作，全白班，月休四天，工资3000元起（含午餐补助）。工作地址：漳河新区凤凰村附近某小区以上岗位有意者请联系，具体工资面议。

【副总助理任职要求】：1、30-45岁之间，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件；2、5年以上项目独立运营管理经验（场馆、高校、企事业单位或医院、高端写字楼为主）；3、具备优秀的计划、组织、协调能力和执行力；4、可接受出差或外派。【副总助理岗位职责】：1、负责所辖管理区域项目部的总体运营管理，制定适合所辖项目部的物业服务方案和年度运营计划及项目年度预算并落实执行；2、对上级和甲方按时汇报工作完成情况，听取公司及甲方的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集项目经理每周周检并组织周例会，检查项目重要工作及落实情况，布置工作任务，并定期将向上级汇报工作完成情况；4、定期对区域内项目部进行巡查，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，关注关键区域或重点环节，发现问题及时协调并解决；5、发生紧急事件时，立即组织区域人员进行处理，按应急方案执行。重大事件第一时间向上级汇报并在24小时内书面报告；6、每月对项目经理进行不少于二次培训(不限形式，可分专业和具体事项)，培训有记录；7、负责对分包供应商的实际工作内容调整合同的不足部分，并对其的工作质量进行监督、检查、评定，完成定期考核工作做到考核有依据；8、负责项目部团队建设和项目部服务质量及对客户满意度结果把控；9、负责项目部多种经营开展创收，做好项目成本运营平衡；10、全面负责管理区域的安全生产工作，组织各项目定期开展安全生产培训，完善安全生产制度并落实安全生产责任；11、完成上级交办的其他任务。【项目经理任职要求】1、40岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件。2、2年以上公建物业编制不低于50人的项目经理工作经验。3、熟练使用办公软件系统、擅长物业项目运营管理及服务创新。4、责任心强、作风严谨、良好的职业操守。5、退伍军人或党员优先；可接受外派。【项目经理岗位职责】1、领导项目部贯彻落实各项管理制度与流程，达成经营目标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责；2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准项目部的管理方案、服务标准、工作流程；3、结合项目部业态特点，提出业务发展建设与资源调配的建议；4、接受公司领导与公司各职能部门的业务指导，协调项目部与公司、客户及相关协作单位之间的关系；5、组织制定项目部年度工作计划，审批各部门的年度工作计划；6、维护内外部的各种客户关系，对物业服务工作进行抽查；7、负责处理项目部的重大质量问题、安全问题、突发事件/事故:并组织实施纠正、预防和改进活动；8、完成经营管理目标，负责利润、客户满意度、品牌建设、团队骨干培养等目标的达成；9、其他领导交办事宜。【经理助理任职要求】1、35岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业行业相关证件；2、半年以上物业管理工作经验，认同并热爱物业行业，具有较好的服务素养；3、退伍军人或党员优先；可接受外派。【经理助理岗位职责】1、协助项目经理完成项目部秩序，环境，工程，客服日常工作的现场管理;2、根据项目部实际情况，制定管理计划并监督落实，确保目标完成;3、负责组织实施公司品质管理体系、权限范围内处理现场各类突发事件、持续提高项目现场品质及客广户满意度;4、协助项目经理完成项目部团队建设管理工作；5、负责项目部办公室管理工作;6、完成领导交办的其它工作任务。

有3年以上同岗位经验；有物业经理证，有消防安全和工程经验丰富者优先；善于沟通、协调、管理。年龄45岁以内最佳。上班时间：8：30-17：30，7小时工作制，单休，节假日休息工作地点：硚口长丰大道

退伍军人优先，吃苦耐劳，沟通能力强！

【副总助理任职要求】：1、30-45岁之间，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件；2、5年以上项目独立运营管理经验（场馆、高校、企事业单位或医院、高端写字楼为主）；3、具备优秀的计划、组织、协调能力和执行力；4、可接受出差或外派。【副总助理岗位职责】：1、负责所辖管理区域项目部的总体运营管理，制定适合所辖项目部的物业服务方案和年度运营计划及项目年度预算并落实执行；2、对上级和甲方按时汇报工作完成情况，听取公司及甲方的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集项目经理每周周检并组织周例会，检查项目重要工作及落实情况，布置工作任务，并定期将向上级汇报工作完成情况；4、定期对区域内项目部进行巡查，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，关注关键区域或重点环节，发现问题及时协调并解决；5、发生紧急事件时，立即组织区域人员进行处理，按应急方案执行。重大事件第一时间向上级汇报并在24小时内书面报告；6、每月对项目经理进行不少于二次培训(不限形式，可分专业和具体事项)，培训有记录；7、负责对分包供应商的实际工作内容调整合同的不足部分，并对其的工作质量进行监督、检查、评定，完成定期考核工作做到考核有依据；8、负责项目部团队建设和项目部服务质量及对客户满意度结果把控；9、负责项目部多种经营开展创收，做好项目成本运营平衡；10、全面负责管理区域的安全生产工作，组织各项目定期开展安全生产培训，完善安全生产制度并落实安全生产责任；11、完成上级交办的其他任务。【项目经理任职要求】1、40岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件。2、2年以上公建物业编制不低于50人的项目经理工作经验。3、熟练使用办公软件系统、擅长物业项目运营管理及服务创新。4、责任心强、作风严谨、良好的职业操守。5、退伍军人或党员优先；可接受外派。【项目经理岗位职责】1、领导项目部贯彻落实各项管理制度与流程，达成经营目标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责；2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准项目部的管理方案、服务标准、工作流程；3、结合项目部业态特点，提出业务发展建设与资源调配的建议；4、接受公司领导与公司各职能部门的业务指导，协调项目部与公司、客户及相关协作单位之间的关系；5、组织制定项目部年度工作计划，审批各部门的年度工作计划；6、维护内外部的各种客户关系，对物业服务工作进行抽查；7、负责处理项目部的重大质量问题、安全问题、突发事件/事故:并组织实施纠正、预防和改进活动；8、完成经营管理目标，负责利润、客户满意度、品牌建设、团队骨干培养等目标的达成；9、其他领导交办事宜。【经理助理任职要求】1、35岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业行业相关证件；2、半年以上物业管理工作经验，认同并热爱物业行业，具有较好的服务素养；3、退伍军人或党员优先；可接受外派。【经理助理岗位职责】1、协助项目经理完成项目部秩序，环境，工程，客服日常工作的现场管理;2、根据项目部实际情况，制定管理计划并监督落实，确保目标完成;3、负责组织实施公司品质管理体系、权限范围内处理现场各类突发事件、持续提高项目现场品质及客广户满意度;4、协助项目经理完成项目部团队建设管理工作；5、负责项目部办公室管理工作6、完成领导交办的其它工作任务。

监控室持中级证，有经验12小时，7点对7点包吃住5000---6000

诚聘消防设施操作员夜班（55岁以内）1.需持有中级监控方向证书2.熟练掌握消防知识、消防设施性能、监控设备的原理及运行操作。3.薪资待遇：5000元，买社保4500元工作地点：汉南菜鸟物流园联系电话：（微信同号请备注应聘监控员）

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1、执行定时和不定时责任区域巡逻，维护区域内正常秩序，包括治安、消防、清洁卫生、公共设施不受侵害、损失，发现异常及时处理并报告；2、公建项目，不需要催收物业费。3、定期与甲方沟通汇报工作。职位要求：1、大专以上学历；2、年龄35岁以内；3、具备一定的组织、协调、沟通能力； 4、有责任意识，进取心强，能接受各项挑战与成长压力；

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共兴（漳州）生活服务有限公司招聘以下岗位一、物业经理岗位职责:1、负责日常现场巡查、监督现场品质;2、加强与住户的沟通联系，及时处理业主、住户的投诉3、协助业主办理装修各项事宜任职资格:1、熟悉掌握日常办公软件，有良好的书面表达和口头表达能力;2、了解物业管理行业基础知识;3、具备2年以上相关工作经历者优先。面试地点：领秀侨城营销中心联系电话：林

要求：有五年物业管理有限公司工作经验。

物业管理45岁以下，身体健康，责任心强，服从工作安排，无犯罪记录。物业管理薪资福利:3700元/月，餐费补助上班12小时两班倒，月休4天，底薪+全勤+餐补，不包吃住

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长期招聘保安人员，月薪3200（4天休）。年龄22----48.包吃（中，晚餐）包住。要求：1.本人承诺身体健康，无重大疾病史；无犯罪记录；退伍军人优先（年龄可到55岁之内）2.勤劳善良.听说安排.服从管理！晋升空间：表现突出者可提为班长（月薪3500/月），队长（月薪4500/月-5000/月）独自负责管理公司独立项目。

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工作轻松，简单，月薪3300，包吃包住，月休四天，职位少，抓紧联系。

保安工资一个月4000元，包吃包住，月休四天，环境好有空调洗衣机，有经验优先，50以内

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