岗位名称：物业经理（住宅、电厂项目管理）；物业综合体管理经理；高速服务区项目管理经理；岗位要求：1.熟悉国家相关方针政策、法律法规和物业管理操作流程；2.具有大专或以上学历，物业管理、工程管理、行政管理等相关专业；3.35年以上大型物业管理或相关管理经验，具有物业管理经理上岗证优先。薪资待遇：月薪6000~10000元。

招聘：物业经理薪资：6000~10000元/月1.熟悉了解国家的相关方针政策、法律法规，行业的管理服务标准及物业管理操作流程，有住宅、电厂项目经理管理者优先考虑。2.根据公司经营管理目标，全面负责项目的经营管理。3.按照公司要求和行业标准，制订项目工作目标计划，发展计划，人员配置及员工培训计划，采取有效措施保证经营目标的贯彻执行。4.负责完善项目的管理流程，配套服务体系，制订区域岗位职责范围，权限标准。5.按照公司制定的财务管理制度，审订项目年度开支，各部门预算。6.根据项目特点，强化对物业项目的日常管理工作的指导、考核。7.抓好全员质量管理，适应管理服务需求。8.负责提交项目经营管理工作总结报告。9.完成公司领导交办的其他工作。任职要求：1.物业管理、工程管理、行政管理等相关专业，大专或以上学历；2.3-5年以上大型物业管理、物业综合体，高速服务区项目相关管理经验、具有物业管理经理上岗证优先；3.具有较强执行力和统筹能力，**的沟通及协调能力，富有团队合作及敬业精神,工作责任心强。4、房地产、物业管理等相关专业、具有物业管理经理上岗证，有相关工作经验者优先考虑。具体上班地点根据项目而定各种业态物业管理项目经理

核心职责 1、项目运营管理：统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作，优化服务流程； 2、定期巡查项目设施设备，监督维护保养情况，保障正常运行。 3、全面负责项目消防安全管理，持消防控制室操作证书（消控证），监督消防系统运行，组织演练与培训； 4、落实安全防范制度，处理突发事件，制定应急预案并定期组织演练； 5、持高级保安员证，指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作，确保人员与财产安全。 6、及时响应客户需求，协调解决投诉与建议，提升服务满意度。 任职要求 1、学历与资质：本科及以上学历，物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先； 2、必须持消防设施操作员证书（消控证）及高级保安员职业资格证书； 3、具备物业管理类证书（如物业项目经理证）者优先。 4、3年以上物业管理经验，1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先； 5、出色的沟通协调能力，能灵活应对客户需求与突发状况；具备团队管理经验，擅长激励与培养基层员工；责任心强，服务意识突出，适应项目驻场工作模式。

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

全面物业管理

职位：物业工程主管 职责： 1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作 2至少3年主管工作经验 3高低压电工证 4做5休2 5住在浦东唐镇附近

招聘正式工焊接师傅，会拼装方管架，钣金拼装。气保焊氩弧焊都会熟练焊接，焊道匀称好看。有焊工证做事不拖拉，有责任心的优先。

岗位：修毛边 看机器 岗位要求：18-40岁 工作时间：俩班倒八点到八点 薪资待遇：白班200夜班210 满勤200

26号，找上轴加班一名330一个班，地址：黄梅吴江工业园区联系电话

1、负责入库、出库货物的逐件清点，核对实际数量与出入库单据的一致性，确保账实相符，杜绝错收、错发、漏收、漏发等问题，准确记录清点结果。 2、在出入库环节检查货物包装及外观，识别破损、变形、渗漏等异常情况，及时按公司流程详细记录货损信息并提交报备，同步协助留存证据。 3、根据货物出入库量及作业进度，结合团队整体工作负荷，合理规划自身及协助协调团队成员的加班时间，确保作业任务按时完成，同时避免无效加班。 4、按规定对出入库货物的整体状态、标识信息、破损部位等进行拍照存档，确保照片清晰、信息完整（如件数、批次、异常细节），为后续追溯及流程核查提供影像依据。 5、领导交代的其他任务。 6、有意者请联系： 庄先生。

招聘：三菱电梯安装工 两年以上安装经验

另招聘主管一名，需要有小区主管2年以上工作经验，管理15人，待遇面聊，，年纪50左右 徐经理，

招聘：物业经理 薪资：7.0K-8.0K 职位详情： 1、工作地点红旗农场 2、统筹酒店物业的管理（保安、保洁、客服、维修）； 3、责任心强、善于沟通、形象气质佳； 4、有物业管理经验，特别是酒店物业、品质物业，有人员培训经验；

招聘：储备项目经理（大连） 薪资：面议 岗位职责：1、全面负责项目物业管理及现场业务品质提升; 2、按照物业管理条例及相关法规、物业管理委托合同及公司各规章制度，制订管辖项目安全、环境、工程、客服、综合类等管理方案；3、制定本项目的年度工作计划、预算、财务经营指标，并负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查，并督促改进；4、督导项目各专业工作情况并协调各部门关系，引导掌握正确工作方法，致使日常工作有序、正常开展；5、负责项目突发事件的处理，并做好风险防范措施，杜绝安全事件和责任事故；6、与政府部门、各关联单位、业主建立并保持良好的沟通关系；7、统筹好项目团队建设，提升员工业务技能和团队凝聚力，做好人才培养和储备；8、上级安排的其他工作。任职要求：1、年龄40岁及以下，大专及以上学历；2、有3年及以上独立全盘操作住宅物业项目管理运营统筹经验；3、熟悉国家、政府有关物业管理方面的政策、法规及物业专业知识；4、具有较强的组织、沟通、协调及危机事件处理能力；5、具有较强的执行力和服务意识，良好的团队协作精神；6、为人诚实可靠、品行端正，工作认真、有责任心。 年龄要求：30-40岁 职能类别：物业管理经理

招聘：建筑|装修|物业管理 » 楼栋保洁 身体健康，责任心强，吃苦耐劳，工作认真细致，有良好的服务意识；有保洁工作经验者优先。

招聘：万科物业管家 就近分配 薪资：面议 岗位职责： 1负责提升所负责区域客户满意度，处理业主的投诉、报 修及建议； 2、负责维护物业服务中心与业主之间的良好关系，对责任 区域内客户进行走访，主动了解客户需求； 3、负责各部门各项客户服务工作的落实及跟踪与反馈; 4、负责园区内社文活动的宣传和组织; 职业规划： 1、系统化的物业专业知识培训，引1导人制的工作培训模式 2、1~2年内培养为项目客户主管，3~5年成长为项目经理 任职要求： 1、大专（含）以上学历，专业不限，物业管理、旅游管理专业优先; 2、1年以上物业、商超、酒店、餐饮等服务业工作经历优先； 3、良好的服务意识及沟通能力； 薪资待遇：

工程维修 高中以上学历，年龄25 - 45周岁，3年以上相关工作经验；持有合格有效的高、低压电工操作证；吃苦耐劳，勤奋踏实，具有服务意识，有物业行业工作经验者优先考虑。具有电气设备类专业知识，熟悉各类设施、设备、系统的维护和管理，能应对设备故障的应急处理。 招工人数:2人 工作地址:东渚街道龙景花园南区22幢（龙景路与新泾湾路交叉口）龙景物业

招聘：工程主管 薪资：8000-10000

苏州市相城区招消防维修招聘消防维护人员，要求如下 1.定期对消防系统进行全面检测、维护，包括火灾自动报警系统、消防水系统、防排烟系统等，确保系统正常运行。 2.及时响应并处理消防设备故障，迅速排查问题根源，采取有效修复措施，保障消防安全。 3.详细记录维保工作内容、设备运行状况、故障处理情况等，建立完整准确的消防维保档案。 4.参与制定消防维保计划和应急预案，定期组织消防演练，提升客户消防安全意识与应急处置能力。 三、任职要求 1.持有中级及以上消防设施操作员证书，具备消防维保工作经验优先。 2.熟悉各类消防系统的工作原理、操作规程和维护要点，能够独立完成消防设备的故障排查与维修。 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责、严谨细致，有较强的团队协作精神。 4.能够适应加班和应急出勤安排，具备应对突发消防事件的快速反应能力。 四、薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇：[5000-8000]元/月，根据经验和能力面议。 2.完善的福利体系：五险、带薪年假、节日福利、员工培训等。 3.广阔的发展空间：公司重视人才培养，为员工提供良好的晋升机会和职业发展规划。 工作时间，早8:00点至晚5:00点 五、工作地点 相城区、园区 六、应聘方式

安全检查消防维保

工程师 具备酒店工程维护相关工作经验，持有电工证，有责任心，热爱工作，服从管理，无不良嗜好 薪资福利:酒店包吃包住，待遇面议 招工人数:1名 工作地址:省苏州市吴江区黎里镇,芦莘大道511号汉庭汾湖酒店

招聘：工程主管 岗位职责 有工程师经验及工程主管管理经验

苏州木渎、香山、临湖、胥口片区，就近分配 一、任职条件： 1、45周岁以下，文化程度不限，专业不限， 2、有2年以上的综合维修工作经验，会4种以上种类维修； 3、能独立完成的检测及维修； 4、使用智能手机，简单的系统操作； 5、适应工作派单及弹性工作制，刻苦耐劳，好学，责任心强，办事认真，团结协作的工作精神。 6、有电工证。 二、岗位职责： 1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 2.有电工证、交通工具优先

招聘管家1名：25-40岁，大专及以上学历；2、良好的沟通能力和亲和力，服务意识强，抗压能力强；3、语言、文字表达能力强，普通话流利，会本地方言者优先；4、物业管理专业或有物业行业工作经验及酒店管理经验者优先，上班时间8:30-17:30，6天8小时工作制，月综合工4000-5000元，五险一金，年终奖。 联系方式：

园区维修工 干过工地上的活，会一些瓦工活，敢爬高，厂房顶上平面。每天8小时，管吃一餐 工资180/天，每个月8号发工资，可以预支 提前报名

岗位名称：物业工程主管 岗位要求：1.持有高、低压电工证书；2.持有电梯管理员证；3.懂弱电智能化设备、VRV空调设备维护、擦窗机设备管理；具备智能五年以上物业主管经验。 薪资待遇：薪资60007500，另加五险一金、法定年假、半年度绩效及年终奖。